岗位职责： 1.品德优良，具备责任感，渴望通过努力实现高收入； 2.具备团队协作精神，能承受工作压力，积极进取，认同公司价值观； 3.拥有销售相关经验者优先。 薪资标准： 试用期无责任底薪5500元+高额提成+绩效奖金（500-10000元）+年终奖+额外激励+后期收益分成； 工作时间： 9:00-18:00，享受国家法定节假日休假，带薪年假。节日期间公司统一安排庆祝活动，年度大会、员工生日均配备礼品，定期开展团队建设活动，日常提供零食与下午茶。 公司优势： 1.提供系统化专业培训，对表现突出的员工给予表彰奖励，新人享有完整培养机制，晋升通道清晰透明； 2.丰富的文化生活，包含部门聚餐、户外拓展、节日关怀、生日会及茶歇等多样化员工活动； 3.公司配备充足客户资源，无需个人开拓，入职即享带薪培训，新人一对一帮扶，助力快速创收； 4.倡导公开、公平、公正的工作环境，团队年轻化，氛围轻松活跃，办公场所舒适现代，成员多为90后优秀青年，期待你的加入！

*该岗位可base全国范围 工作职责: 1、核心企业开发： 负责在全国范围内拓展具备典型供应链特征的核心企业，签署总对总合作协议并推动完成试点订单。协同供应链客户团队开展合作，助力实现公司年度经营目标。 2、战略研发： 整合内外部信息来源与研究资源；通过收集行业与市场数据，开展商业模式分析，为管理层提供战略决策依据；参与公司战略的规划、拆解与评估工作；主导客户开拓、市场运营及业务推进相关事务。 3、业务宣导： 在核心企业完成试单后，负责在所属区域开展推广宣讲与培训工作，解读合作协议内容及产品架构。 任职资格: 1、本科及以上学历，统计学、法学等相关专业背景，具备2年相关工作经验； 2、拥有投行研究或行业研究经历，具备较强的数据分析能力，对数据敏感；或具有商业保理、融资租赁、银行对公业务经验者优先考虑。 1）专业基础扎实，具备与业务相关的知识体系及持续学习能力。 2）具备良好的行业理解力，掌握基本金融与财务知识，风险意识强。 3）出色的市场营销能力与区域市场运营管理能力。 4）熟悉商业保理业务，对供应链金融领域有浓厚兴趣。 5）责任心强，诚信可靠，具备较强的自我驱动力与自我管理能力。

推广电信手机套餐、宽带等业务。每成功一单提成50-500元不等

1：北京首例支付宝官方NFC团队成员50人 2：再北京城市正式开始启动安装 3：公司可以给客户资源安装而且时间工作自由。 4：有师傅手把手教，包教包会 5，过程简单，男女宝妈均可。 6：保底10000+上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：北京支付宝官方服务商负责人董总 8:被动收入铺设奖励，干有不干了也有。 9，多劳多得，兼职全职均可。

诗碧曼招聘 底薪4500 + 提成 + 奖金 综合工资6000–12000 男女不限，年龄18–45周岁 ⏰ 上六休一，工作稳定 主要工作：为顾客做基础护理、销售产品 工作轻松，环境好，收入可观 想找稳定工作、想赚钱的速来！ 工作地点：西城区新街口北大街新华百货CCMall（联系电话）

产品介绍，客户维护，维护客户

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岗位职责： 1.负责大健康行业产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.深入了解公司产品特点与优势，为客户提供专业、个性化的健康解决方案 3.维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度与复购率 5.参与团队协作与业务培训，持续提升个人专业能力与销售技巧 任职要求： 无需坐班，年龄不限，学历不限，有销售经验者优先。

大兴区户用光伏业务员，有相关销售人员

【元佑股份能吸引人才的三个理由】 ↓↓↓ 一、创立年限久（2012年），目前聚焦⾦服行业的培训只有我们⼀家，在业内是有⼀定的影响⼒和口碑，我们全国有七家分院（广州、佛山、北京、成都、苏州、武汉），每一年我们会筹办这个行业的千人峰会。【对于大家开展业务变得更简单，而且我们这份工作是受到客户的尊重，每逢佳节还会受到客户给我们送的礼品】 二、3倍速的个人成长（在企业咨询行业待一年，相当于在其他行业待三年） 我们是一家咨询管理公司，我们更注重人才培养，我们内部培训分为：新人岗前培训、产品培训、营销技巧培训、新人成长回炉培训。目前内部已经有53套培训，供新人学习。 每半年，集团也会外聘老师给我们顾问团队学习，吸取外面的精华 我们提倡快升慢降，优秀的新人，三个月就可以晋升一个职级。（我们创始人提倡一人一座城，一人一分院，我们最年轻的分院负责人是98年的，入公司也才一年半，就敢去开分院） 三、平等尊重、相互温暖相互成就的企业文化 信息共享、技巧分享、团队协作一起为企业提供更好的帮助。（首单、首访都是由我们老人来带教） 每个月都有奖金，不用等到年底的年终奖，每个月的奖金可以马上就获得，而且累积加起来12个月比年终还多喔！!~ 【福利待遇】： 1、底薪递增式！进来就是底薪6000，封顶15000，提成8%-15%(产品价格9.8K—60W)，优秀者月薪为2W-3W+，入职一年顾问平均月薪有1.3W—1.8W，刚入职新人月薪为8K—1W 2、周末双休，不加班，提倡高效工作。 3、各项极具竞争性的奖金+完善晋升机制+内部培训机制+五险。 4、生日福利：红包及生日party； 5、节日贺礼/节日礼品； 6、不定期美味下午茶； 7、季度旅游、年度旅游、部门聚餐； 8、在CBD甲级写字楼上班，工作环境舒适。 9、入职满一年员工可获得公司买房无息垫付、买车无息垫付10万 【任职要求】： 1、大专及以上学历，形象佳； 2、热爱培训咨询事业，能自主开发客户、良好的服务意识和团队协作意识； 3、良好的学习能力，沟通表达佳、具备良好的心理素质、能吃苦耐劳； 4、能接受出差。 【工作内容】： 1、通过微信、电话、面谈等各种营销方式（主要看客户需求及个人开拓工作习惯及意愿，公司不强制要求员工），直接找到企业老板对接公司高端产品 2、为客户提供商务咨询服务、洽谈商务企业合作方案 3、通过参与客户合作谈判、制定协议和商务解决方案，来促进商务运作标准的优化 4、日常客户商务工作处理 【晋升通道】 大平台，截止目前已经拥有七家分公司，另外其他城市分公司在筹备当中 往管理发展：商务顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理→营销中心副总经理→营销中心总经理 往讲师发展：商务专员——商务导师——分院院长——助理咨询师——星级咨询师——首席咨询师——储备讲师——高级讲师 【工作时间】 工作日：周一至周五，周末双休，国家法定节假日正常放假，是真的没有骗人 工作时间：周一至周五9:00-12:00；13:30-18:00（午休1.30小时） 月底新办公场地：北京朝阳区建外SOHO东区B座1801C

面试和入职，不收取任何费用或押金!无需工作经验(PS:该岗位接受时段兼职、全职、寒假工、短期工)公司提供车住装备，有意向的可直接与我联系，优先安排您面试！ 一、职位描述: [工作地点]:全城就近安排门店，配送距离以门店为中 心半径1.5km 二、任职要求: 1、年龄18至55周岁，男女不限,身体健康，无不良嗜 好，无犯罪记录。 2、工作经验不限，学历不限，具有团队精神，吃苦 耐劳,赚钱欲望强。 3、会骑电动车，会看导航，(不熟悉路线者，有老员工带，软件自带导航 三、福利待遇 1、0元配车住+送装备+提成，，可配备员工宿舍和饭堂。 2、新入职员工第二个月开始可自由上任管理小队 长，小队长每月可额外补贴1500元工资 3、一天做4~6小时，一个月大约有4000~6000元，多劳多得，上不封顶 排全天班次的话，综合工资大约是8000-12000 4、免费休息:门店有优质休息室，有门店补贴，免费提供躺椅及饮水机、不定时团建下午茶/水果，保障休息，超时不罚款不扣款!!!!自营员工，无中介 欢迎想薪资收入高月入过万缺钱想短时间赚钱的求职者

北京地铁（日结） 【岗位职责】 负责地铁安检进出站口的检查相关工作 【职位要求】 男女不限 18周岁-40周岁 无犯罪前科、无纹身 【工作时间】 大白（早7.00-晚5.00） 小白（早9.00-晚5.00） 小夜（晚5.00-晚10:00） 大夜（晚5:00-早7:00） （大夜班地铁停运后11点-早上5点左右可以休息 地铁站内有睡觉的地方） 所有班次均平均上2小时休息半小时 正常排班白夜休 上二休一 月休十天（可选择加班） 【薪资福利】 综合薪资6000-8000元 1、免费食宿（宿舍6-8人，空调 独立卫浴） 2、入职免费发放安检制服、被褥安排住宿. 3、北京市内免费乘坐地铁 4、免费班车接送上下班

8小时之内管水管饭。260.。

下午谁没接活，天宫院有个小时工能干3小时。

中工来两个，活在北京，工资月结，有意向的同行私聊，同步

蓝月亮公司招聘 职位:冲锋队员 要求:40岁以下，有销售经验，能卖货，能带队，有直播兴趣可直播，可跑店，服从安排，团队意识强 待遇:保底+城市津贴+交通补贴+销售提成+门店目标完成奖。五险一金 联系人:梁经理 ☎:（同步）

老意法4楼，招会做弟弟一名，

玛丽老师 招聘:家政老师，派单老师，家政合伙人， 有工作经验的老师免费入职

急招！高薪岗位等你来，包食宿+车费全包！ 娱乐气氛酒水促销员 薪资超给力：保底8000元+绩效提成+服务费，月入3W+上不封顶 福利超贴心：包食宿+月休4天+带薪培训 要求超简单：18-28岁，身高160cm以上，善于沟通无不良嗜好 工作超轻松：负责包间酒水推介、消费引导，优化客户

附近优先，有很好的沟通能力。上门对接客户。自己有交通工具

岗位职责： 1、根据公司战略方向，参与拟定渠道开发策略与实施方案。 2、负责所辖区域市场布局，落实渠道搭建并达成建设指标。 3、对区域内行业客户进行分级管理，制定渠道发展路径，开发优质代理合作资源。 4、健全渠道运营机制，统筹代理商的引入、日常管理、绩效激励及优化调整。 5、提供渠道运营支持，指导代理商开展业务培训，联合推进销售目标达成。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业背景，具备3年以上渠道管理工作经验。 2. 具备良好的沟通表达、人际交往、组织协调能力以及团队协作意识。 3. 熟悉渠道开拓方法论，拥有较强的谈判技巧，能有效推动销售进展并实现业绩目标。 4. 有互联网行业面向企业客户的渠道拓展实战经验者优先。 职位福利：五险一金、年终奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游 职位亮点：企业运营稳健、核心技术自主研创、配备补充商业保险

岗位职责： 1、依据公司经营方针及部门销售目标，制定个人销售方案与工作安排并落实执行； 2、开展细胞存储领域客户的拓展、关系维护及后续增值服务推广； 3、负责合同签署、履约跟进及相关协调工作。 任职资格： 1、生物技术、药学、护理、临床等相关专业优先考虑； 2、熟悉细胞免疫治疗行业销售模式，具备相关从业经验者优先； 3、形象端正，气质良好，具备较强的亲和力与沟通技巧； 待遇： 工资+补贴+提成+绩效，具体额度结合个人业绩与公司整体效益核定

优秀8090后的最后机遇！!!】 00后更是机会难得 【三年内的风口，错过不会再有】 工作内容： 1．负责对接本地生活类（吃喝玩乐）优质商户的老板或负责人，洽谈抖音团购合作。2．负责协调商家，网红达人做好后期服务。薪资待遇： 1．阶梯底薪（4000-7000)＋阶梯纯利提成 （最高50%)＋五险一金 2．双休＋节假日＋年假 3．平均收入2-3.5W， 队，北京最高月薪记录10.3W 应聘要求： 1.【赚钱欲望】拥有极强的赚钱欲望和实干精神，目标月薪低于2W的请不要投简历；2.【事业野心】认可短视频团购赛道前景，有极强的事业野心，想赚块钱搂一波就走没有长性的人请不要投简历； 3.【销冠潜力】需要TOP销售背景（不限行业），销冠，有销冠潜力的人优先bd- 晋升阶梯-销售专员-储备主管-主管-分区负责人-城市负责人 公司老板00后背景实力派毋庸置疑现在正是招兵买马的时候大家赶快上车，新公司创业团队，欢迎新朋友加入

岗位职责： 1. 开拓并维护新老客户资源，参与客户的招投标相关工作。 2. 负责与客户进行合作洽谈，推动合同签订。 3. 深入了解客户各职能部门的实际需求，制定可落地的交付方案，并协同交付团队完成需求落地。 4. 对所辖项目实施过程中的风险及时预警，并做好项目利润管理。 5. 负责客户费用的核算、发票开具及回款跟进工作。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，具备2年以上人力外包领域TOB销售或交付相关工作经验。 2. 熟悉人力资源外包服务流程者优先考虑。 3. 具备优秀的沟通协调与表达能力

招聘亚健康调理创业合伙人条件 1.理念契合：认同亚健康调理行业的发展前景，认可项目核心价值观（如“预防为先、自然调理”），愿意长期投入健康事业。 2.专业基础：具备相关领域经验或知识储备，如中医养生、康复理疗、健康管理、营养学等（有从业资格证者优先）；或对亚健康问题有深入观察，能快速学习行业知识。 3.资源能力： -有一定客户资源、渠道资源（如社群、线下机构合作资源等）者优先； -具备市场开拓、运营管理、品牌推广等任一专项能力，或能补全团队短板（如擅长线上运营、线下服务落地等）。 4.投入意愿：能投入足够的时间与精力，接受创业初期的不确定性，具备风险共担意识，愿意按约定承担资金、人力等方面的投入。前期收入，后期收入是上不封顶，时间自由。 5.个人素养：具备良好的沟通能力、责任心与执行力，认同合作共赢，能与团队高效协作，有抗压能力和解决问题的主动性。 （注：具体可根据项目模式（如线下门店、线上平台、产品+服务等）调整细节，技术型合伙人或市场型合伙人都需要。）黄十字亚健康专业服务中心趋势中之趋势。

岗位职责： 1.负责各地区学校、教育局的电话邀约，推广公司线下研修活动，精准传递活动亮点与价值； 2.跟进客户意向，耐心解答客户关于活动内容的疑问，建立良好客情关系； 3.按要求详细记录客户信息，同步至团队共享表格，确保跟进闭环； 4.配合团队完成每日 / 每周邀约目标，参与团队复盘会，分享沟通经验与客户反馈，共同优化邀约话术； 5.协助完成客户报名后的资料发送、等后续衔接工作。 任职要求： 1.年龄 20-45 岁，高中及以上学历（有相关经验可放宽）； 2.有 1 年以上电话销售、教培机构课程顾问、教务工作经验者优先，无经验但性格耐心细致、愿意学习者也可考虑； 3.沟通表达清晰有条理，有共情力，能理解教育工作者的工作节奏与需求，不功利化推销； 4.抗挫能力强，能接受电话沟通中的拒绝，善于从反馈中调整沟通策略； 5.执行力强，能严格遵守团队工作安排，按时完成工作目标。 薪酬待遇：底薪+高提成+首单奖+月度业绩奖励+季度奖金+年终奖，多劳多得，上不封顶； 带薪培训：入职即享系统培训，小白也能快速上手； 工作氛围：销售精英小团队，扁平化管理，无复杂层级，互帮互助，共享资源与经验； 其他福利：周末双休、法定节假日正常休息、定期团建、节日福利； 成长空间：可晋升为销售主管，负责团队管理与业务拓展，同步享受教育行业专业知识沉淀。

岗位职责: IT服务行业，涵盖系统集成、运维业务及人工智能领域 1.学习并掌握公司技术与产品知识，结合产品特点及市场方向，配合销售经理或独立开展客户调研、报价支持、客户回访等相关工作； 2.及时响应客户咨询，整合内部资源推动项目落地，保障重点客户业务顺利流转； 3.负责销售采购合同、招投标文件及其他业务相关文档的起草、分类、归档与日常管理； 4.跟进已签合同的执行进度，做好催款提醒、回款追踪及记录工作； 5.维护销售数据信息，完成数据统计与核算相关任务。 任职要求: 1、性格开朗，具备良好沟通能力，有无经验均可； 2、学习能力强，具备持续学习的意识和习惯； 3、愿意在本领域长期深耕与发展； 4、熟练操作Office、PS等办公软件，具备良好的语言表达和文书撰写能力； 5、执行力、沟通力、规划能力突出，具备一定的判断力与应变能力。

小米工厂普工，协助机器人组装，薪资6000-7000元，福利食堂一餐7-12元，住宿每月，上六休一，工作简单上手快，要求：18-45周岁，身体健康 ，无不良习惯，纹身。大量要人。 同时招聘北京全区域安保 保洁人员 薪资3000-6000元，包吃包住。福利待遇好。工作轻松，年龄8-50岁 身体健康 长期招人

岗位职责: 1.通过电话进行贷款产品的销售与推广 2.解答客户关于贷款的咨询，提供专业建议 3.维护客户关系，确保服务质量 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够在团队中积极工作，共同达成销售目标 3.对销售工作有持续的热情，愿意接受挑战

家装设计部经理职责 1，负责订单跟进，针对分配的设计师所对接的客户进行全程垂直追踪直至最终成交。在客户到店前组织客户预演工作，过程中把控关键节点：设计师完成量房后及时回访并电话沟通，协助邀约客户首次到店，客户到店后再次回访并推动二次到店，持续跟进直至成功签约 2，协同店长开展客户关系分析、数据整理，并对复杂疑难客户提出优化应对方案