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一、仓库运营管理 1. 全面负责电商仓库的日常运作和管理，确保仓库各项工作顺利开展。 2. 制定和完善仓库管理制度、流程和标准，并监督执行。 3. 优化仓库布局，提高仓库空间利用率和货物存储、搬运效率。 二、库存管理 1. 监督库存控制工作，确保库存数量准确、合理，降低库存成本。 2. 组织定期盘点，分析库存数据，提出改进措施。 3. 协调处理呆滞库存和不良品。 三、团队管理 1. 负责仓库员工的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体素质和工作绩效。 2. 合理分配工作任务，确保团队协作高效。 3. 培养和发掘团队骨干，为部门发展储备人才。 四、系统管理 1. 确保仓库管理系统的正常运行，提高数据准确性和及时性。 2. 推进仓库信息化建设，提升管理效率和决策水平。 3. 与其他系统进行对接和数据交互。 五、跨部门协作 1. 与采购、销售、客服等部门密切沟通协作，确保供应链顺畅。 2. 参与公司相关项目，提供仓库方面的支持和建议。 六、安全与合规管理 1. 建立和完善仓库安全管理制度，确保人员和货物安全。 2. 落实消防安全、劳动安全等措施。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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源潭清远顺丰小件区，夜班170， 工作内容: 倒包，扎包，没有装卸，工作轻松 不包吃，可自带餐可在饭堂吃10元左右 上班时间: 19:30-8点，中途休息半小时 招聘要求: 1,年龄18~55岁，男女不限 2,上班不能穿连帽衣，不能穿拖鞋，凉鞋，不能带手机入场 3,成功才能上班 4,要求能服从管理安排，有责任心 可自行到达。

工作内容：协助车间班组的生产操作（如：包装、灭菌收盘、检漏除水、灯检上瓶/收瓶等） 工作时间：三班倒8:00-16:00，16:00-0:00，0:00-8:00，月休4天 薪资：综合薪资5000-7000，每个月15号发薪资 福利：免费工作餐（一般是中餐，如有加班还包晚餐）、住宿补贴250元/月、夜班补贴30元/次、高温补贴及节假日福利按公司规定发放，法定节假日三倍薪资，每周可预支薪资，入职购买。