厂里上班，9小时

台州大型锅厂开招了同厂吃住、可当天安排住宿、大阳台。独立卫浴。月6500左右，吃住好，环境好男女不限，18-47周岁，做满七天就可以预支工资。长白班车间工资18元/小时，正常每天计薪11~12小时18*12*28=6048元；两班倒车间工资19~20元/小时，正常每天计薪11~12小时20*12*28=6720；工时常年稳定（月工时300左右)，每月工资5500～7000左右，每月22号发工资。工厂主要生产各种炊具锅岗位有组装、包装、喷涂、摆锅、放锅、收锅等辅助性岗位，活简单轻松，上班有站有坐，员工在职率超高！正常出勤吃饭补贴10元/天，餐标5元/餐，有荤有素；宿舍在厂内，住宿免费，水电费平摊，4~6人间标准宿舍，有空调、独卫、热水器、阳台等。

年龄18-45岁，不限，会26个英文字母，烟疤纹身要求不严，提前发图片确认。订单稳定，每天10-11个工时，月工时300以上可以收

我们这边是浙江杭州电子厂主要生产蓝牙耳机手机摄像头零配件数据线等小时工∶岗位，包装，组装，仓库，仓管，质检，物料员，多能工等小时工工价280一天，包吃包住，月综合薪资7500左右，每月十五号发放工资入职要求】1、有效身份证年龄:16-48周岁(男女不限)2、学历不限有无工作经验均可3、身体健康4、体内无金属5、应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排住宿注:本工作岗位对学历没有硬性要求，提供一日二餐，4-6人间宿舍(宿舍水电费每月跟室友平摊，新员工入职免费提供床上四件套）【车费报销】入职打卡满30天可申请报销车费

一个月综合工资7500-8500左右，如果后期想做正式工可以转正式工，在招岗位：质检、品保、QC、组装、包装、品检、物料、测试、维修。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了）一、（准时发放薪资，不拖欠不扣，坐班，包吃住，不穿无尘服）二、1、每天按照11个小时计算工时2、工资以打卡方式打入工资卡。每个月10号发放，节假日或则周末提前发放。3、时间：早上8:00-晚上8.00，午休一小时，晚休一小时，上六休一，法定节假日放假

1.主要工作：分拣、挂单、叠毛巾等工作，简单好上手。2.年龄20-50岁左右，月休2天，加班费+全勤奖励。3.有宿舍、饭补。4.本地或过年不回老家者优先考虑。5.上班时间：14:00-00:00（次日）；16:00-02:00（次日）

18-45岁组装打螺丝，包装，检验包吃住，过年放假结清工资

00后刚出社会造的新厂区月入75000活轻松老板和蔼可亲一天300可以预支年底人走账清夫妻来可安排夫妻房提供三餐和公寓宿舍男女不限16-45岁年轻人多‘摸鱼’圣地

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！----------------------------------------------欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：32/小时，384一天，随走随结，可预支，包食宿，报销路费，入职20天可预支2000。小时工：32/小时，384一天，随走随结，可预支，包食宿，报销路费，入职20天可预支2000。小时工：32/小时，384一天，随走随结，可预支，包食宿，报销路费，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：32元/小时，综合收入8500-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：不限年龄，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。4：保险:公司缴纳五险一金;休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲

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