
招非标自动化行业电工师傅
40-50元/时
配电箱电工1-4天1-2人完工结算点工电工证技术好专业师傅
配电箱,AGⅤ上面双线体的所有光电,电磁铁阻挡,剪刀叉马达,非标自动化行业。
门禁安装安装监控弱电工1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
公司:东莞市鸿凯智能弱电工程有限公司
工作地点:东莞(寮步,谢岗,江门市台山周边优先)
岗位职责
1、负责监控、门禁等弱电系统现场布线、设备安装、调试、故障检修;
2、看懂施工图纸,规范施工,做好现场材料、工具管理;
3、配合项目完成验收、售后维保工作;
4、持驾照,可驾驶车辆外出项目施工。
任职要求
1、2年及以上弱电安防施工实操经验,能独立完成监控、门禁整套施工调试;
2、持有有效C1驾驶证;
3、吃苦耐劳,服从安排,具备现场沟通能力;
备注:本岗位不提供食宿
薪资面议,合适可直接电话沟通。
广东东莞招弱电/安防电力项目熔纤员有做过电力项目的联系。没做过的就不要联系了。
300-400元/天
弱电工熔纤1-2人
东莞市招弱电/安防
电力项目
熔纤员
有做过电力项目的联系。没做过的就不要联系了。
广东东莞招电梯安装、工地小工,临时工勿扰凤岗塘厦清溪附近做事工资面议
6-7千/月
安装电梯小工1-2人
招电梯安装、工地小工,临时工勿扰 凤岗塘厦清溪附近做事 出粮准时 工资面议
广东东莞石碣招不锈钢临时工一名
300-400元/天
彩钢安装白钢门1-4天1-2人
东莞市石碣招临时工一名,装不锈钢门和一点彩钢板两天,350元一天!不专业勿扰,浪费时间
小工弱电工工地学徒工长期3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
苏州市姑苏区招弱电/安防 学徒小工200 中工260 大工看技术看手艺面谈。 只要长期工。 每个月发生活费
中卫沙坡头区招消防弱电电工,铺管穿线,接设备!工资大工300-400!小工240-280!
200-240元/天
小工弱电工1-2人
中卫市沙坡头区招消防弱电电工,铺管穿线,接设备!工资大工300-400!小工240-280!
上海松江区招弱电/安防招智能化大工,二把刀不要,要干活麻利,吃苦耐劳。
300-400元/天
智能化弱电工月结
上海市松江区招弱电/安防招智能化大工,二把刀不要 ,要干活麻利,吃苦耐劳。 一天9小时,350一天。工资可按月发
通信工程长期1-2人月结
岗位职责:
1.协助完成工地放缆作业,包括缆线布设、固定及基础测试
2.参与现场物料搬运,确保施工材料及时、安全到位
3. 在监护下开展登高作业,配合完成高空线缆架设与检查
4. 学习并遵守施工现场安全规范,佩戴劳保用品,落实安全防护措施
5. 配合师傅及班组完成日常施工记录与简单工具维护
任职要求:
1.学历不限,有志于建筑安装或通信工程方向发展者优先
2. 身体健康,无恐高症,能适应户外及阶段性登高作业
3. 吃苦耐劳,服从管理,具备基本团队协作意识
4. 无不良从业记录,能提供有效身份证明
5. 接受岗前安全培训与实操带教,学习意愿强
薪资过万礼仪前台+包吃住
7千-1.2万/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住五险节假日福利有空调月休四天
礼仪
试用期薪资:7k--10k
转正后:7k--12k
福利待遇:包吃、包住
每月定期有生日会、下午茶等等福利
上班时间:
早班:10:00-19:00
中班:12:00-21:00
晚班:15:00-24:00
休息:单休
工作要求:
1、形象气质佳,年龄18-30岁,身高165cm以上
2、普通话准确流利
3、亲和力强,具备良好的沟通及应变能力
4、具有团队精神及协作能力
工作内容:
1.前台礼仪
2.协助店内其他事宜
3.培训店内员工接待礼仪
司机兼助理
3-4千/月
行政专员/助理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 根据公司安排完成日常出车任务,确保出行安全并准时抵达指定地点;
2. 负责车辆的定期检查与日常保养,保障车况始终处于正常运行状态;
3. 配合开展行政相关工作,如资料归档、会务支持等基础事务;
4. 视工作需要协助处理办公室其他日常事务,提升整体运作效率;
5. 根据实际需求为服务对象提供出行建议及路线安排支持。
任职要求:
1. 持有合法有效的驾驶证件,具备熟练的驾驶技术及较强的安全行车意识;
2. 熟知城市及近郊道路情况,能合理规划最优行驶路径;
3. 具备较强的时间观念,能够有序高效地完成各项指派任务;
4. 掌握基本行政事务处理能力,可配合完成日常办公辅助工作;
5. 服务意识良好,能够在各类突发状况中保持专业应对能力。
工程文员/助理
5-6千/月
文员1-3年高中产品文员
岗位职责:
1.负责产品部相关文档的排版、打印及归档管理,具备SOP/SIP文件编写经验者优先;
2.承担产品资料的编辑工作,并完成ERP系统中的数据录入任务;
3.负责信息的传达、文件的分类整理及资料的规范化管控;
4.协助开展本部门人员的后勤支持事务;
5.完成上级交办的其他临时性工作任务。
栏目概述
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