
技术负责人
薪资可谈,按月发薪,缴纳社保,极限提成,年终奖金,双休,江苏省内竣工项目优先考虑。
主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与度不低于70%,以下业绩4选2:
1.地上12层以上民用建筑工程1项,
或者地上8-11层民用建筑工程2项。
2.高度50米以上的构筑物工程1项,
或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。
3.建筑面积6万平方米以上工程1项,
或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
技术员
招聘:炒酱技术员(有食品行业经验优先可培养+社保+奖金福利)
薪资:5000-8000元/月
【招聘岗位】:炒酱技术员
【招聘数量】:2名
【招聘要求】:
1.身体健康,能办理食品健康证。
2.有酱料炒制、火锅底料、调味品、卤料加工等相关工作经验优先;无经验但动手能力强、肯学习可培养。
3.能服从车间安排,适应加班,吃苦耐劳,责任心强。
4.工作细致,重视品质与安全,无不良嗜好。
【岗位职责】
1.严格按照生产工艺、配方标准,完成酱料炒制、投料、控温、搅拌等操作,保证产品风味、色泽、口感稳定统一。
2.负责炒酱设备的日常操作、清洁、保养与简单故障排查,确保设备正常运行。
3.遵守食品生产卫生规范、车间安全制度,做好现场 6S 管理。
4.完成领导安排的其他工作。
【薪资标准】:5000-8000元(综合工资)
【福利待遇】:缴纳五险、工作餐、生日金、过节费+礼品、高温补贴、工龄工资、加班费、国家法定假期(婚假、丧假)、年假等
【上班时间】:7:30-17:30,单休
【上班地址】:溧水区和凤镇和凤西路128号
【联系说明】:投递简历后可拨打电话联系!
技术员技术负责人3-5人月结
江苏中压电气工程集团有限公司
近期人员招聘情况
一、公路工程资质所需人员、技术总工:
1、人数:5名;
2、人员要求:①年龄:45周岁以下;②学历:大专及以上;③专业:通讯工程;④8年以上从事工程施工技术管理工作经验;⑤具有公路工程相关专业高级职称(如有公路工程或机电工程专业一级建造师优先考虑);⑥主持完成本类别工程业绩不少于2项(主管部门系统平台注册备案过);
二、防雷接地检测资质所需人员:
1、人数:6名;
2、人员要求:①年龄:45周岁以下;②学历:大专及以上;③专业:雷电防护(原雷电科学与技术);④具备雷电防护装置检测技术能力,熟悉雷电防护相关法律法规、技术规范和检测方法。掌握雷电形成机制、防雷措施、检测仪器操作等专业知识;⑤省级气象学会组织的防雷专业技术人员证书;⑥具有高级工程师或工程师职称。
三、智慧化光伏场站网络、视频监控等管理所需人员:
1、人数:6名;
2、人员要求:①年龄:35周岁以下;②学历:大专及以上;③专业:计算机(网络工程专业、信息安全专业);④3年以上从事网络、监控设备设施施工技术管理工作经验;⑤具有工程师及以上职称;
联系人:吴总
治具夹具工装非标设计
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限CAM350JdpaintAutoCAD
岗位职责:
熟悉各类过锡炉治具、SMT托盘、回流焊托盘及工装夹具的设计原理与核心要点,工作积极主动,执行力强,能配合公司任务安排,适应加班需求,态度端正,责任心强,具备良好的抗压能力和团队协作精神。负责带领白夜班团队完成客户所需治具的设计工作,独立完成3D治具图纸绘制,并进行编程后交由操作人员执行加工任务。
任职资格:
熟练掌握SolidWorks、CAD、北京精雕等设计与编程工具,深入理解并可熟练操作精雕机、雕铣机、铣床、钻床、攻丝机等机械加工设备及其操作系统。具备独立完成治具结构设计、加工制作及装配全流程的能力,精通CAD制图,能熟练使用北京精雕软件完成2D与3D绘图及编程作业,具备SolidWorks进行三维建模能力者优先考虑。
学历不限,性别不限,需具备2年以上工装夹具、回流焊、波峰焊、测试治具等相关领域的设计与制作经验
产品技术工程师
8000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上尺寸设计工艺设计结构设计新能源汽车UGNX3D MAXSolidWorks
1. 负责新产品导入工作(包括3D图纸分解、工艺流程规划、评审与标准化,编制作业指导书、工艺卡、BOM表、SOP等)
2. 参与产品开发阶段的工艺可行性分析及可制造性(DFM)相关文档制定
3. 识别现有生产工艺中的瓶颈环节,通过优化设备、工装、参数或方法提升生产效率,降低不良率
4. 处理生产过程中的工艺异常,联合相关部门进行问题溯源并落实改善对策
5. 建立并完善产品检验标准与外观判定规范
任职要求:
1. 具备多年机加工领域五金冲压工作经验,且有3年以上新能源汽车五金零部件产品工程岗位经历
2. 熟练掌握工艺设计类软件(如CAD、UG、SW、CAM)等
3. 精通新能源汽车五金零部件加工全流程工艺
4. 熟悉MES系统的信息流规划、运行管理及持续优化
5. 具备工艺文件的编制与维护能力
6. 大专及以上学历
7. 薪资面议
气保焊折弯工工厂焊工库管
岗位名称:仓管员;折弯冲压工;气保焊工;激光切割操作工;普工。
岗位要求:仓管员:1.具有仓库管理经验;2.熟悉电脑操作;3.具备良好的组织沟通能力。折弯冲压工:1.了解折弯和冲压工艺原理;2.熟练加工图纸和数控设备调整;3.独立完成操作全过程。气保焊工:1.具有焊工证;2.有货架制造行业工作经验;3.年龄在18~50岁之间。激光切割操作工:1.具有激光切割工作经验;2.能够服从领导安排;3.熟悉柏楚激光系统者优先。普工:1.身体素质良好;2.吃苦耐劳;3.年龄在56岁以下。
薪资待遇:仓管员(40005000元/月);折弯冲压工(60007000元/月);气保焊工(7000~10000元/月);激光切割操作工(700010000元/月);普工(43005000元/月)。
南京建邺区招指挥/司索工,指挥5200+20。12小时后加班另算。,。
5200元/月
司索工指挥工月结
南京市建邺区招指挥/司索工,指挥5200+20。12小时后加班另算。,。
技术员1-2人
需要一名技术员全能的,工地在大通县和门源县境内,主要是桥梁施工 ,有意向的可以联系我 ,工资面议,联系电话:
技术员
河北邢台抽水蓄能筹建工程招聘隧道工程技术员,要求具备质检能力,半调子勿扰,春节后直接上岗,有意者可联系。
研发主管/经理
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
1. 负责研发团队的组织与领导工作;
2. 制定并落实研发规划,保障项目按期交付并满足质量标准;
3. 参与技术方案评估与决策,攻克关键技术问题与潜在风险;
4. 推动跨部门协作,确保项目高效推进;
5. 对接高层管理团队,定期汇报研发进度及关键事项。
6. 具备斗士提升机、螺旋输送机、皮带输送机相关项目管理经验
生产主管
9000-11000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上现场管理生产计划管理安全管理
工作职责
1、负责生产现场的人员纪律管理、出勤监督、生产任务分配及安全管控;
2、依据标准产能监控产线运行效率,快速响应并解决生产异常,落实多能工培训与培养;
3、按指定区域规范摆放物料,确保标识清晰完整,严格执行7S管理制度;
4、控制产线物料出入库数量与损耗情况,准确记录台账,保持物料区整洁有序并设置明确标识。
任职要求:
1、高中及以上学历,大专优先,具备1年以上锂电池生产企业工作经验;
2、有锂电池行业或产线生产管理经验者优先考虑;
3、掌握锂电池生产工艺流程,熟悉物料管控、产线异常应对及人员组织管理;
4、积极主动、责任感强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,以及问题分析与应急处置能力。
高级伺服系统工程师
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士及以上设计研发
1、主导伺服产品线的整体规划,推进产品迭代升级及全生命周期管理;
2、关注电力电子、电机控制等前沿技术动态,制定伺服产品预研方向与技术平台发展路径;
3、开展市场与用户需求调研,进行竞品分析,精准把握客户痛点,持续推动产品改进;
4、参与伺服驱动器软硬件研发过程,提供专业技术支持与开发指导;
5、统筹研发团队运作,协调跨部门资源,保障项目高效执行,促进技术创新落地。
任职条件:
1、电气、电力电子、自动化等相关专业,硕士及以上学历;
2、具备五年以上伺服产品研发经验,熟悉自动化应用领域,具有伺服技术发展的战略视野;
3、掌握扎实的控制理论知识,了解伺服系统核心性能指标及测试验证方法;
4、熟练掌握ARM、DSP软件开发,精通C语言,熟练运用IAR、KEIL或CCS开发工具;
5、熟悉FPGA、ARM、DSP等处理器的控制电路设计,掌握典型采样、驱动与保护电路;
6、深入理解CANopen等工业通信协议,具备相关开发实践经验;
7、具备优秀的团队管理能力,能带领团队完成复杂技术研发项目;
8、具备良好的沟通协作能力,可在多部门协同中有效推进工作;
9、有成功主导成型产品开发的经验者优先。
生产班组负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常管理,及时应对并解决各类生产异常问题。
2. 监督生产现场人员纪律与出勤状况,落实7S管理制度。
3. 依据标准产能监控产线运行效率,快速响应异常情况,并完成产线人员的培训工作。
4. 管理产线物料出入库数量及损耗情况,规范物料区域整理,完善账目记录与标识管理。
岗位要求:
1. 大专学历,具备两年以上电子制造行业相关工作经验。
2. 具备良好的协调管控能力、组织能力以及质量管控意识。
3. 熟悉电子产品的生产工艺流程、物料控制、产线异常处置及团队管理。
4. 工作积极主动,责任心强,拥有优秀的沟通协调、组织能力和团队协作精神,能进行异常分析并实施应急处理。
5. 有新能源领域从业经历者优先考虑
订单专员
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1.负责客户订单的全流程管理,保障各环节高效衔接与顺利推进
2.保持与客户的积极互动,快速响应订单动态,及时处理相关疑问与需求
3.负责订单信息的归集、核对及排期规划,确保执行有序
4.对接物流部门安排发货,并全程跟踪订单交付进度
5.根据订单实际情况协调厂内资源调配,持续优化作业流程,提高服务品质
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能准确理解客户需求并提供有效解决方案
2.具有团队合作意识,能够与同事协同配合,共同达成工作目标
3.具备主动优化工作流程的意识,不断提升订单处理效率与准确性
4.工作时间中午12:00--晚10:00每周轮休一天
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责
1.制定生产计划:依据销售订单与客户实际需求,科学编制生产计划,有序安排各工序及工作任务。
2.组织生产人员:结合生产任务与工作负荷,合理调配作业团队,严格落实计划内容,保障生产进度按时推进。
3.技术支持:参与并指导生产环节中工艺流程、操作步骤、设备运行及材料使用的优化调整,确保产线稳定运行。
4.质量管控:监督生产过程中的质量状况,落实各环节的品质检验与管理工作,确保产品达到既定质量标准。
5.现场管理:负责生产车间的安全、环保与卫生管理,保证作业环境及生产条件符合规范,整洁有序。
6.持续优化:关注行业前沿技术与先进管理模式,持续推动生产流程、产品质量与成本控制的改进,提升整体效率。
7.团队建设:带领团队完成生产目标,对员工进行指导、关怀与培训,激发团队积极性与创新意识。
岗位要求:
1.高中及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验。
2.具备良好的沟通协调能力与团队组织能力,熟悉生产流程及现场管理实务。
3.执行力强,责任心高,能适应一定强度的工作压力。
4.熟练使用计算机办公软件及OA等信息化办公工具
服装后道负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理服装生产
岗位职责:
1、为生产线员工提供技术指导,并对批量产品开展质量检验工作
2、可前往外发加工厂进行质量巡查与生产进度跟进,发现问题时能主动与厂方沟通协调,提出合理化建议和技术支持,保障大货按时保质交付
3、依据客户具体要求及既定的质量标准执行产品验收流程
4、配合生产团队推动质量优化,协助把控生产周期
任职资格:
1、具备2年以上相同岗位工作经历;
2、责任心强,工作踏实敬业,具有团队协作意识,良好的沟通与表达能力
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责车间的生产运行、质量管控、技术管理、设备维护保养以及安全管理工作。
2.根据公司下达的生产任务,组织并推进车间生产,协调各生产环节,掌握生产节奏,确保生产均衡及任务按时完成。
3.严格执行公司安全生产相关制度与规定,服从上级工作安排。
任职要求:
1.具备五年以上压力容器、反应釜、配液罐或化工机械类生产管理相关工作经验。
公司福利:五险一金、包食宿(或每月餐补)、节假日福利
上班时间:8:00-17:00(上六休一)
职位福利:餐补、节日福利、五险一金、出差补贴
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京扬子石化设计工程有限责任公司招聘信息在线招聘信息,主要招聘南京石材加工相关人才。作为石材加工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解石材加工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。