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工作职责： 1、通过电话方式联系潜在客户或现有客户，介绍公司产品与服务。 2、挖掘客户需求，针对性提供匹配的产品方案与专业建议。 3、持续维护客户关系，保持高效沟通，促进长期合作。 4、全面掌握公司产品信息，确保向客户传递准确、详尽的内容。 5、识别潜在销售机会，主动推进销售流程，完成既定销售任务。 6、及时回应客户疑问，妥善处理异议，提供令客户满意的支持方案。 职位要求： 1、具备优秀的语言表达能力及电话沟通技巧，能流畅传递产品价值。 2、抗压能力强，性格积极自信，能从容面对拒绝并有效化解客户顾虑。 3、擅长人际互动与客户服务，可稳定建立并维系良好客户关系。 4、学习能力强，能快速掌握新产品知识，支撑高效推广与销售。 5、具有团队协作意识，能与内部成员及其他部门协同达成目标。 6、工作热情高，富有销售动力，致力于实现个人与团队业绩突破。 福利待遇： 1、基本底薪：底薪4500+提成 2、上班时间：8:30-18:00，午休2小时，双休，法定节假日正常休息。 3、其他福利：每年高端体检中心体检、年度旅游。不定期组织团建（聚餐、烧烤、轰趴、各类球技比赛）、年度中秋博饼、年度尾牙等活动。 第一页-国家高新技术企业-Google核心合作伙伴 欢迎加入第一页大家庭！

岗位职责： 1、负责电子商务平台的日常运营管理，制定并实施运营策略、方案与计划，持续优化网站界面风格、架构布局、功能模块及频道设置，确保运营目标达成。 2、开展大数据挖掘与分析，深入进行用户需求研究、产品规划及流量转化分析，提升页面访问量与平台影响力，保障运营项目高效推进与创新落地。 3、统筹平台内容的运维管理与定期更新，借助优质内容增强用户转化效果。 4、对接外部内容资源，推动内部原创内容的有效分发与传播。 5、提升访客到站后的成交转化率、客单价及用户活跃度，不断优化服务质量与用户体验。 6、组织开展产品评估、用户行为洞察、竞品动态跟踪及投入产出比分析等工作。 7、配合完成平台其他相关运营支持事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上电商网站运营工作经验，精通电商平台内容运作流程与操作规范。 2、拥有扎实的网站运营、数据处理、营销活动策划及用户体验改进实战经验。 4、具备创新意识，注重成果输出，工作认真细致，态度积极，责任心强，具备良好的沟通协调与团队合作精神。 5、具有弱电领域从业背景者优先录用。

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工作内容:负责处理项目热线下发的各类工单接听和外呼方式跟进处理 岗位要求:大专及以上学历 有经验可放宽 薪资待遇:试用期综合薪资3000-5000 转正薪资综合4000-8000多劳多得上不封顶 上班时间:早八晚六 中午休息两个小时 月休6-7天排休 纯处理工单 文职

岗位要求: 通过公司分配的资源，无需自己寻找资源，公司提供外呼系统，电话联系客户协助办理车贷业务; 偏客服，销售性质不强 岗位优势： 1、360车抵贷线索（精准），每月200万抖音投放线索（精准）等 2、同业高比例提成，月薪过万轻松 3、转化率对标同业龙头 任职资格: 1、有过电网销经验，客服/电销、保险、金融、信用卡分期、助贷类电销业务经验优先! 2、接受愿意学习的小白，赚钱欲望强烈的新手。 3、 对于风口行业感兴趣，愿意深耕沉淀，务实 薪酬州福利: 1-底薪4k+提成[提点制，同行业最高】，综合1w+ 2-上班时间9:00-19:00，月休4天。 3-缴纳五险、年假、节假日福利、部门奖励、丰富下午茶、团建; 4-上岗培训:专业知识和技能培训，公司气氛轻松，员工都是90后、00后。 公司优势: 1-公司提供精准数据，每天公司提供新名单，名单是实时更新。 2-通过电话、企业微信、等方式与客户进行沟通成单[不存在自己需要付费的成本 信息流客户日均30个准客户 绩效均薪8000-12000 综合薪资8000-15000 top：20000-30000 15号发薪日

一、岗位职责 1. 用户增长策略 -负责河姆渡App新用户获取与激活，规划线上线下拉新路径（如社群裂变、KOL合作、应用商店ASO优化）； -构建会员增长机制，制定招募方案及营销活动，扩大用户规模并提升销售转化效果。 2. 用户活跃与留存 -建立会员全生命周期运营体系，通过分层管理、召回策略提升用户活跃度与复购水平； -跟踪用户行为指标（如留存率、转化率），持续优化运营动作以改善用户体验。 3. 数据驱动运营 -评估拉新渠道投入产出比（如信息流广告、社交平台合作），定期输出增长分析报告； -结合数据洞察提出产品改进建议，并协同技术团队推动方案落地执行。 4. 资源协同 -对接代理商及外部渠道，提升投放转化效率；探索抖音、小红书等平台新型运营模式； -联合内容与产品团队，策划增长实验（如裂变活动、付费会员权益设计）。 二、任职要求 1. 基本条件 -全日制本科及以上学历，具备2年以上互联网用户增长工作经验（智能硬件/电商领域优先）； -熟练掌握数据分析工具（Excel/SQL等），具有渠道ROI核算能力。 2. 核心能力 -精通主流增长方式：社交投放、裂变运营、ASO优化等； -有会员体系搭建或线下推广经验者优先（契合河姆渡线下业务场景）； -目标感强，适应高强度、快节奏工作环境。 3. 软性素质 -思维条理清晰，富有创新意识和资源整合意识； -沟通协作能力强，能高效推动跨团队项目落地。 三、加分项 -具备智能硬件领域增长成功案例（如语音房、工具类应用）； -了解产业互联网用户特征（B端/C端融合场景）。

全国40多家分公司，专注银行信用卡属地化服务，业务量充足且稳定。 环境融洽，领导亲和，同事友善，高底薪搭配高提成，发展平台广阔，期待你的加入！ 一、工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，午休长达2小时，住得近可回家休息。 二、薪资福利： 1. 无责任底薪+提成+激励奖金，月均收入5000-8000元，业绩优异者收入上不封顶。 2. 合肥市内缴纳五险一金，保障全面，安心工作无后顾之忧。 3. 多样化员工活动，涵盖国内外旅游、节日礼品、下午茶点、生日福利、团队聚餐、趣味竞赛，惊喜不断，仪式感满满。 4. 入职即享带薪培训，配备优秀员工作为导师一对一指导。 5. 公司免费提供饮品、零食、常备药品及消毒用品，贴心关怀日常所需。 三、工作内容： 1. 依据银行提供的客户资料，通过电话与客户联系，提醒其按时偿还信用卡账单。 2. 按照标准流程向客户传达银行的减免政策，并协助客户完成相关手续办理。 3. 入职后由师傅、组长及经理全程跟进成长进度，无需担心适应问题。 四、任职要求： 1. 性别不限，年龄20-40岁（能力突出者可适当放宽条件）。 2. 具备良好的团队合作意识，有进取心和明确目标。 3. 性格积极乐观，拥有较强的沟通表达能力和抗压能力。 4. 个人征信记录良好，无不良信用及犯罪记录。 公司地址：合肥市包河区绿地赢海国际大厦C座（地铁一号线朱岗站B口直达，交通便利，楼下餐饮丰富）

工作内容 1、通过电话等渠道与客户沟通，了解其调解意向； 2、准确评估客户风险等级，并回应客户常见问题； 3、提供外呼系统支持，无需自行办理电话卡； 4、岗位聚焦前期筛选，仅需识别有调解意愿的客户，工作轻松无压力。 薪资待遇 1、无责任底薪3000元+高额提成，综合收入10000+，上不封顶； 2、每日工作时间早九晚六点半，每月休息6至7天，真实不加班！ 3、缴纳五险一金，每周提供下午茶，定期组织团建，生日关怀、节日礼品等福利丰富； 4、上班可自带手机，案源充足且均为精准资源，收入有保障； 5、每年提供1~2次晋升机会，管理层内部提拔，不对外招聘； 晋升路径：专员——组长——项目主管——区域经理 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，责任心强； 2、有客服、电销或调解相关经验者优先考虑； 3、无犯罪记录，信用状况良好； 4、普通话标准，语言表达清晰流畅； 5、欢迎无经验者及沟通能力突出的应届生、实习生加入。 博真法律咨询有限公司总部位于安徽合肥，已在广东深圳、辽宁鞍山设立分中心。目前在职员工361人。随着业务持续扩展，现正同步开拓南京、长沙新职场~

1.公司在快手、百度、抖音、天猫、京东等平台设有品牌旗舰店，电话客服需对接旗舰店会员客户，收集客户使用反馈与实际需求，推动销售转化。 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的沟通技巧和语言表达能力，发音清楚。 2、学历不限，具备基础销售能力及较强的抗压性。 3、具有团队协作意识，服务意识强，注重客户体验。 4、工作态度积极，富有热情，愿意追求高收入目标。 公司主营二类医疗器械，依据官方店铺提供的客户名单开展回访工作。