工作职责： 1. 熟练掌握三维设计类软件； 2. 承担非标机械的设计、制图、方案制定、部件选型及图纸审核等相关工作； 3. 具备独立完成非标机械结构设计及方案规划的实际经验； 4. 主导非标设备的前期技术开发与整体项目方案设计； 5. 配合公司安排的其他工作任务，具备认真、严谨、细致的工作态度。

公司专注于高精度检具、气动夹具、液压夹具及非标零部件的生产与制造。 1、大专及以上学历，机械设计相关专业，具备5年以上相关工作经验。 2、精通CAD、UG、Solidworks等制图软件，具备细致严谨的工作作风。 3、责任心强，态度端正，具备良好的适应能力与学习能力。 4、具有3年以上汽车夹具、检具或同类产品设计经验者优先。 5、提供住宿、工作餐、工龄补贴、绩效奖金、节日福利等各项待遇。 6、实行六天工作制，要求吃苦耐劳，多劳多得。 熟练技术人员可采用底薪加项目提成的薪酬模式。 其他事项面谈。

岗位内容： 1. 负责机械产品的研发工作，提供专业技术支持与系统性解决方案。 2. 评估机械产品的性能表现与运行可靠性，提出优化改进方案。 3. 联动生产、品质及营销团队，保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在设备使用与日常维护中出现的技术问题。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近领域的专业背景。 2. 掌握扎实的机械产品知识，具备技术支持实践经验。 3. 了解机械产品从生产到制造的全流程环节。 4. 具备出色的沟通协调能力及问题处理能力。

本公司因业务发展需要，诚招以下专业人才的加盟： 1、检具设计主管一名5年以上工作经验1名；薪资待遇：12000-15000， 要求：责任心强，能力特别强者工资面议。 2、检具设计工程师2年以上工作经验3名；薪资待遇：7000-12000， 能力特别强者工资面议。 3、检具三次元调试工程师2年以上工作经验3名；薪资待遇：7000-10000， 能力特别强者工资面议。 以上岗位提供免费食宿，购买社保。 工作地点：重庆市北碚蔡家自贸区盈田工业园29栋 。 联系电话（同）：，非诚勿扰。

机械设计、电气、自动化控制、销售

熟悉非标自动化设备、工装夹具，以及汽车行业中各类检具的开发与制造。 精通气动液压系统及伺服传动技术的实际应用。 工作态度认真细致，具备良好的沟通协调能力

非标自动化设备设计

非标设备设计 主要从事汽车内外饰焊接 热板焊接 热铆焊接 超声波焊接 激光焊接

你好！我们公司现诚邀一位富有激情与创造力的机械工程师加入团队！你将全面参与机械设备的设计、研发及维护工作，携手团队共同打造卓越的产品！ 你的主要职责包括： 1. 负责抛丸机械设备的设计与开发； 2. 分析并优化现有设备性能，提升运行效率； 3. 参与新产品的技术研究与创新开发； 4. 编写及管理工程图纸、技术文档及相关标准，保障项目规范推进。 我们希望你具备以下条件： 本科及以上学历，拥有3-5年机械工程相关经验，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备出色的沟通能力与团队合作意识，热爱机械技术，乐于钻研与突破。 期待你的加入，与我们一起开拓创新，共筑未来！

项目旨在对车载仪表与ECU相关机械结构及配套系统进行系统性开发与验证，覆盖从产品概念设计、结构开发、样件验证到整车搭载全过程。需要候选人具备车载仪表经验、并能够兼任ECU机械开发能力的专业机械设计人员。 本次岗位重点聚焦于： •车载仪表机械结构开发与优化支持：包括根据客户提供的CAS面数进行汽车仪表产品造型结构设计、内部布局规划、安装支架/固定件开发、耐久性与强度分析等。 •ECU机械结构协同开发：承担部分ECU外壳、支架、密封结构及接口布局设计工作，支持ECU与仪表集成设计方案评审与优化。 •负责根据外观曲面，完成仪表外壳、按键、安装结构及内部零件的三维建模及工程图绘制。 •机械装配与接口匹配验证：对仪表及ECU与车身、线束、连接器、通信接口等进行布置检查与结构适配性分析，解决装配与空间冲突问题。 •样车搭载与环境验证测试支持：进行仪表与ECU在实车环境下的振动、冲击、热循环、防水防尘等验证与数据记录，并撰写分析报告及优化建议。 岗位职责： •负责车载仪表机械结构与零部件设计开发，包含内部结构布局、外观件、连接件及支撑件设计，确保满足装配、强度、热管理及制造要求。 •主导CATIA环境下的2D/3D图纸绘制与设计输出（含建模、装配图、工程图、BOM定义），确保设计数据完整性、准确性与可追溯性，负责PLM系统中产品数据的管理。 •参与产品结构验证与样件调试，完成装配性确认、机械公差分析、结构优化及问题整改工作，确保仪表部件在整车环境下的可靠性与适配性。 •编写并维护设计及验证文档，包括设计说明书、DFMEA、DR文档、测试验证记录、设计更改与相关资料维护。 •跨团队协作（电子、电气、软件、工艺、生产及客户团队），确保产品外形、接口及安装需求落地，支撑项目按计划推进。 •与供应商开展DFM/工艺可制造性评审与设计优化合作，参与模具评审、材料选择、制造评估及成本控制，保证产品结构可靠性及批量制造质量。 •负责产品性能/结构数据分析与持续优化：结合测试结果与现场反馈，对结构设计、材料、安装方案等持续迭代，提升产品可靠性和机械性能稳定性。 岗位要求 •机械设计、车辆工程、材料成型、工业设计或相关专业本科及以上学历。 •熟悉机械结构设计、尺寸链分析、装配设计、材料与加工工艺，具有车载产品或精密结构设计经验者优先。 •具备车载仪表或汽车内饰结构开发经验者优先，熟悉塑胶件、钣金件,压铸件设计,熟悉相应工艺,具备散热与耐久性设经验计更佳。 •能够独立进行3D建模与工程图绘制（如CATIA、Creo），并保证数据准确性与完整性；熟练应用GD&T。 •具备与供应商开展DFM/可制造性评审能力及量产优化经验，可解决结构与制造技术难题。 •具备系统验证、样件调试和装配问题分析能力，能够推动结构优化与量产解决方案落地。 •具备良好的团队协作能力与跨部门沟通能力，可与电子、软件、工艺、装配及客户团队顺畅协作

打磨工 工作地址:重庆市九龙坡区西彭，公交站-斑竹林 综合工资7000-10000 学习期150一天，学会了计件 20-53岁

重慶綦江，城區馬上要人代班廚師工期，5天，接到這个業務希望大家不要放水呀，工資，280.一天，.感謝平臺[握手][握手][握手][握手][抱拳][抱拳][抱拳]。

带发。江南新区，中餐，找炒菜师傅一名，主要十几个家常菜，下饭菜。电话，

招自助餐炒菜师傅，月休四天，工资6000—6500，工作地址：南坪上海城，电话.

渝中区人和街附近，招大锅菜师傅，要求会开菜单简单管理。人品要好不怕吃苦有团队精神等优先。工资见面谈，双休，58岁以内，联系人，陈经理

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM表编制 2. 参与产品开发全流程，完成方案设计、样机验证与优化改进 3. 配合生产、工艺及采购部门解决设计相关技术问题 4. 对接客户需求，提供技术支持与设计方案说明 5. 持续优化设计标准与规范，提升设计效率与质量 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

招：本公司专业生产包装自动化设备：机械设计工程师 月薪8000/12000

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制 2. 参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机验证与优化 3. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保设计可制造性与可维护性 4. 配合生产、工艺及质量部门解决设计相关问题，支持试产与量产落地 5. 跟踪行业技术动态，参与新技术、新材料在机械设计中的应用研究 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制 2. 参与产品开发全流程，配合完成样机试制与测试验证 3. 编写设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 4. 协同生产、工艺、质量部门解决制造与装配中的技术问题 5. 持续优化设计方案，提升产品可靠性、可制造性与成本竞争力 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金 支持线上面试

【机械设计师】 岗位职责: 1. 参与航天器结构、电缆、管路设计，完成三维建模与图纸输出； 2. 编制技术图纸及相关技术文档，确保设计符合行业标准； 3. 优化产品设计方案，保障设计符合规范要求； 4. 与团队成员协同完成项目任务，推动项目高效推进。 任职要求： 1. 统招本科以上学历 2. 具备2-5年机械设计经验，熟练使用SW、UG、CATIA、Creo等三维设计软件； 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 4. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 5. 对机械设计与制造有浓厚兴趣，具备较强的责任感。 三、福利待遇 上班时间：9:00-18:30，法定节假日正常休息 薪酬福利：六险一金，加班补贴，出差补贴、全勤奖，年终奖 补充福利：工作服、员工团建、年会活动 人才发展：入职培训、师傅一对一指导、技能培训、管理培训、员工晋升通道

岗位职责： 1、参与产品设计开发过程，提供工艺可行性评估建议； 2、协助完成工程样机的装配工作，开展工艺验证相关任务； 3、负责电子产品设计向生产转化的全流程工作，包括工艺规划、作业指导文件编制、BOM维护管理； 4、主导新产品导入流程，跟进试产进程，处理生产中的工艺问题，并协调各方资源推进生产顺利进行； 5、牵头工装夹具的设计与制作，完成验证工作并编写相应技术文档； 6、对新导入生产设备在产品生产中的应用进行工艺验证，并输出完整的验证资料； 7、协助开展产品质量异常分析，撰写分析报告并推动改进措施落地； 8、持续优化产品及产线生产工艺，提升效率与质量水平。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，电子类相关专业背景； 2、具备两年以上电子工艺领域实际工作经验，动手能力强，能读懂电路原理图，掌握电子组装与测试工艺知识，熟悉设计转换各环节的组织与技术文件编写； 3、具有系统性规划产品及部件测试方案的工艺开发经历，具备较强的故障排查与分析能力； 4、有自动化测试工装或相关设备开发经验者优先考虑； 5、了解产品质量控制方法，具备PFMEA应用经验者优先。 1、上班时间：8:30-18:00，双休、法定节假日休息； 2、入职即缴纳五险一金，提供食宿、带薪年假、业绩奖金、年终奖、团建活动、生日及节日福利、系统化培训及晋升发展通道等。

工作职责： 1、熟练掌握三维设计软件及二维制图工具； 2、承担非标机械的结构设计、图纸绘制、方案制定、零部件选型及图纸审核等相关工作； 3、具备独立完成非标机械设计及方案制定的实际经验； 4、主导非标设备的整体开发与项目设计，涵盖方案布局图、工艺流程图、关键部件设计及其评审工作； 5、负责产品开发或优化改进，指导并监督团队成员高效推进结构设计任务，确保按时保质交付，同时兼顾成本控制与品质保障； 6、跟进生产与装配过程中的技术难题，及时提供现场技术支持； 7、对异常问题进行分析处理，并跟踪解决结果，形成报告，为售前售后提供专业技术服务； 8、积极配合公司安排的其他工作任务，工作态度认真、严谨、细致。

主要工作内容: 1. 负责离心压缩机及整机系统结构设计，并编制配套设计技术文档； 2. 参与离心压缩机试制过程，开展性能测试及机组现场调试工作； 3. 配合项目负责人完成各类设计任务的实施与推进； 4. 提供产品售前与售后阶段的技术支持服务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备3年以上离心压缩机或类似设备结构设计经历； 2. 热能与动力工程、机械工程及相关专业背景； 3. 熟悉常用机械制图软件操作； 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神； 5. 拥有ansys进行机械强度有限元分析能力者优先； 6. 本科需5年以上或硕士需3年以上相关工作经验，且参与过离心压缩机、鼓风机、膨胀机等旋转类机械项目者优先。

工作职责： 根据公司高层人才发展计划，按时完成各阶段培养目标，实现预定成长要求 工作要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业毕业 2、年龄在27至30周岁之间，具备良好沟通能力与表达能力，工作条理清晰、方法得当 3、掌握机械加工、设计及制造相关知识，具有2年以上机加工领域从业经历 4、仪态端正，气质良好，事业心强，有明确意向朝公司管理高层方向发展的优先录用 5、踏实肯干，勤奋学习，积极进取

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅的结构设计工作； 2、独立承担新产品的零部件结构设计及优化方案制定，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关人员沟通协作，及时处理设计阶段的技术问题。 任职要求: 1、大专以上学历，主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、具备3年以上汽车座椅设计工作经验，熟悉面套、骨架、塑料件、发泡及整椅等全系开发流程； 3、精通CATIA或UG软件操作； 4、了解汽车座椅开发全流程，掌握其结构组成及工艺特性。

岗位内容： 1. 负责仓库日常运作管理，保障货物存储、装卸及配送的及时性与准确性。 2. 制定并优化库存管理策略，提升货物流转效率，有效控制库存成本。 3. 统筹团队人员管理，推动跨部门协作，保持仓库运营的高效与顺畅。 4. 参与企业重大项目的物流规划与执行方案制定，助力公司拓展业务机会。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理相关专业，具备云仓管理经验者优先考虑。 2. 三年以上仓储管理工作经历，其中至少两年团队管理实践经验。 3. 熟悉物流各环节操作流程，掌握仓储管理、物流调度、运输安排及客户服务等相关知识。 4. 具备良好的沟通与谈判能力，能从容应对高强度工作环境，拥有较强的时间管控与执行效率。

岗位内容： 1. 落实公司战略部署，统筹业务单元的任务规划与目标分解。 2. 统筹管理项目进程与资源配置，推动跨部门协作与高效沟通。 3. 研判市场动态与行业竞争格局，为管理层提供决策依据与发展策略。 4. 开拓新业务方向，挖掘潜在商业增长点。 任职要求： 1. 身体健康，积极进取，具备学习意愿，能适应高强度工作，富有事业心。 2. 具备良好的独立作业能力、人际交往技巧、表达沟通水平及团队协作意识。 3. 勇于突破自我，充满激情与干劲的青年人才。 职位福利：五险、周末双休、无夜班安排、绩效奖金、年终分红、提供住宿、弹性办公、表现优异者享年度海外旅游机会。 职位亮点：上市企业平台，职业发展空间广阔，团队氛围融洽，专人指导带教，倡导协作共进。

工作职责： 1、负责工艺验证、特殊过程确认，以及设备、厂房和公用系统的验证工作； 2、开展新产品转化过程中的工艺开发任务； 3、完成相关技术文件的撰写与整理。 岗位要求： 1、具备化工、制药、生物医学等相关专业背景； 2、在药企或无源医疗器械企业从事工艺研究及工艺验证工作满3年以上； 3、具有较强的文件编写能力。

岗位职责： 1.负责新产品工艺设计、验证及量产导入，编制PFMEA、控制计划、作业指导书等工艺文件 2. 分析生产过程中的工艺问题，持续优化制程参数与作业方法，提升良率与效率 3.协同研发、品质、生产部门开展跨职能改善项目，推动DFM可制造性落地 4. 主导工艺异常处理与根本原因分析，制定并跟踪纠正预防措施 5. 参与新设备、新材料的工艺评估与导入验证，确保稳定量产能力 任职要求： 1、学历不限，机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2.具备3-5年制造业工艺工程（PE）相关工作经验，熟悉精益生产与SPC工具 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等绘图软件及Minitab等数据分析工具 4. 具备良好的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及项目推进能力 5. 工作细致负责，有较强的问题解决意识和持续改进思维

1.独立负责过SMT且有班组长管理经验 2.会看机械制图，能使用常规计量器具 3.工作时间:8:30-17:00，，产量多会安排两班倒 4.员工食堂、员工宿舍、节假日礼品、车补、餐补、季度福利品等 5.穿无尘服，工作简单，管理轻松，恒温车间 6.年龄:25-40岁