金华兰溪市钢结构车棚安装支架，需要登高作业证
300-400元/天
抗震支架安装棚结构钢结构15-30天包住保险3-5人完工结算
钢结构车棚安装支架，需要登高作业证
丽水缙云县壶镇招钢结构安装、电焊工，二保焊，小工，能上高，二把刀勿扰，年龄25一45之间
钢结构小工电焊二保焊
缙云县壶镇招钢结构安装、电焊工，二保焊，小工，能上高，二把刀勿扰，年龄25一45之间
绍兴嵊州市招工地小工/杂工，钢结构钢板设备安装工地小工，不提供住宿
200-300元/天
钢结构小工1-2个月1-2人月结劳务
绍兴市嵊州市招工地小工/杂工，钢结构钢板设备安装工地小工，不提供住宿
模具工
冷冲模具制作/模具老师
工作地址:瑞安市飞云街道横河工业区华明路333-1号（老农伯超市边）
具体面议
懂基本设计软件，CAD、三维、ug，pro－e等
50岁以下
保安中控员
绿亚科技服务（浙江）有限公司 文成怡宝招聘保安2名，工资3300，上班时间上一休一，消控员2名，4000，上一休一，有意者请打电话董，上班地点：文成县巨屿华润怡宝公司
厨房帮工月结
招聘厨房阿姨
职位要求：1.遵纪守法、品行端正、政治立场坚定，思想素质好，身心健康，工作责任心强，具有较强的敬业精神
2.65周岁以下
薪酬福利：月薪4000元 (包吃住)
工作地点：文成县百丈漈镇天顶湖敬老院（百丈漈卫生院旁边）
联系电话：
浙江温州诚招：花样机车工5名，年底不放假长期优先，现金，临时都可以，学徒也行款式简单。电话
花样机3-5人
诚招：花样机车工5名，年底不放假长期优先，现金，临时都可以，学徒也行款式简单。
电话：
钢结构设计工程师
6000-11000元/月
钢结构设计师5-10年大专及以上工业建筑结构工程师商业建筑
诚聘：
•岗位名称：钢结构设计师
•工作地点：［枣阳］
•招聘人数：［2］人
薪资待遇：5000-25000元
•岗位职责：
1.承担钢结构类项目（如厂房、场馆、高层钢框架等）的方案设计、施工图出图及结构计算分析工作。
2.熟练操作结构设计软件（如PKPM、3d3S、MIDAS、SAP2000等），完成建模与荷载分析，确保设计成果满足相关规范要求。
3.与建筑、机电等专业协同配合，推进联合设计，及时解决施工现场的技术难题，提供必要的现场技术指导。
•任职要求：
1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、钢结构等相关专业背景。
2.工作经验：［5年］及以上钢结构设计工作经验，具备［厂房/大跨度空间结构/高层钢结构］项目经历者优先考虑。
3.技能要求：熟练掌握AutoCAD制图，精通不少于2种结构分析软件；熟悉《钢结构设计标准》等技术规范，具有独立承担设计任务的能力。
4.其他：具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，工作认真负责，能承受一定的项目节奏压力；持有一级注册结构工程师资格证书者优先录用。
联系人：康女士***********
膜结构设计工程师
8000-10000元/月
钢结构设计师1-3年大专及以上工业建筑民用建筑商业建筑
一、岗位职责：
1、独立承担钢、膜结构方案图、施工图及裁剪图的设计工作。
2、参与项目实施过程中的设计调整与现场技术支撑。
3、依据客户需求完成结构方案设计及图纸深化任务。
二、任职资格：
1、具备工民建、结构类相关专业背景者优先；
2、具有2-3年膜结构或钢结构设计经验，熟悉结构计算流程；
3、具备较强的三维建模能力，熟练操作CAD、3D3S等专业设计软件。
员工一经录用，享有以下待遇：
1、上班时间：5.5天工作制；
2、带薪假期：享受国家规定节假日、春节长假、婚假、产假、丧假、病假等各类带薪休假；
3、带薪培训：提供入职前培训、岗位技能提升培训等发展支持；
4、入职即办理五险（养老、医疗、工伤、生育、失业）、住房公积金及商业保险；
5、团队活动：组织年度旅游、趣味竞赛、生日庆祝、下午茶、年终晚会等丰富活动；
6、福利政策：全勤奖励（100元/月）、单项目绩效奖金、优秀员工分红激励（没有轻松的工作，但你的才华值得被充分回报）。
力工钣金工铆工打板钢结构
温州市苍南县招钢结构安装/打板、铆工/钣金工、工地力工，主要是钢结构安装，平台，爬梯，要有特殊工种证
温州文成县招电焊，气割，钢结构安装/打板，其他钢结构人员400一天包住两名专业老师
电焊打板气割工钢结构其他钢结构人员
温州市文成县招电焊，气割，钢结构安装/打板，其他钢结构人员400一天包住两名专业老师
温州瑞安市招电焊，二保焊/气焊、钢结构安装（钢结构）2名
面议
二保焊电焊气保焊钢结构长期3-5人月结点工技术好高空作业证焊工证
温州市瑞安市招电焊，二保焊/气焊、钢结构安装（钢结构）2名
文旅规划设计师
5000-10000元/月
建筑设计3-5年大专及以上园林设计注册咨询工程师工程师职称控制性详细规划旅游开发注册城乡规划师文化产业建筑工程修建性详细规划概念规划前期调研总体规划
文旅规划设计岗位招聘要求
一、岗位职责
1.负责文旅项目的整体规划与设计工作，涵盖景区布局、主题乐园构思、旅游小镇建设等内容，从初期创意到深化方案全过程参与，为项目落地提供完整的设计支撑。
2.根据文旅项目特性及实际需求，使用平面设计工具（如Photoshop、Illustrator等）完成宣传资料、推广海报、导视标识等视觉内容设计，增强项目的品牌识别度与传播效果。
3.运用3D建模软件（如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros等）搭建项目三维模型，包括建筑形态、景观环境、空间场景等，通过高质量渲染与动画呈现，直观展现设计方案，辅助决策与汇报展示。
4.与策划、营销、工程等多部门协同配合，确保设计成果兼具创新性与可实施性，符合功能定位和市场需求。
5.关注文旅产业前沿动态与技术发展，持续吸收先进设计理念与表现手法，提升专业水平与项目质量。
二、任职要求
1.教育背景（非硬性条件）
-本科及以上学历，景观设计、建筑设计、城市规划、环境艺术等相关专业优先考虑。
2.技能要求
-熟练掌握Adobe系列设计软件（Photoshop、Illustrator、InDesign等），能独立完成图像处理、版式设计等工作，具备出色的视觉表达能力和审美素养，可输出高水平平面作品。
-精通3D设计工具如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros等，拥有扎实的建模、材质设定、灯光布置及渲染能力，能够高效构建复杂三维场景，并通过可视化手段清晰传达设计意图。
-熟悉CAD类绘图软件，可进行图纸绘制与修改，支持后续施工图阶段的技术衔接。
3.经验要求
-具备3年以上文旅规划设计领域工作经验，有成功案例或完整项目经历者优先，需提供作品集以证明设计实力与实践积累。
4.专业能力
-能将创意概念有效转化为具体设计方案，并借助平面与三维工具进行生动呈现。
5.其他要求
-具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与跨职能人员顺畅交流，保障设计执行顺利推进。
-学习能力强，适应快节奏工作环境，能根据项目变化快速调整状态，不断提升综合专业素养。
-能够应对阶段性高强度工作，具备合理的时间安排与任务管理能力，确保设计任务按时保质交付。
三、加分项
1.持有注册规划师、注册建筑师等相关执业资格证书者优先。
2.具备手绘功底，可快速绘制设计草图，用于构思表达与方案讨论。
3.拥有文旅项目策划或市场推广经验者优先，能从多维度为项目提供整合性建议。
4.了解BIM（建筑信息模型）技术并能在实际项目中应用者优先，助力项目实现数字化协同与管理。
四、职位信息
1.薪资待遇：面议，依据个人能力确定
2.工作时间：朝九晚五，单休，法定节假日正常休息（项目紧急加班可安排调休）
3.福利待遇：节日发放现金红包，团队氛围融洽
栏目概述
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