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电工月结电工证
办公园区 招电工,25-50岁 要有电工证,(高低压都行), 上班时间:早九晚六,做六休一。 月综合工资6500至7000元左右! 可以缴纳社保,不管吃,提供住宿! 随时可以面试。
上海
12月25日 07:36拨打电话
上海虹口区招弱电/安防、水电,中工
6000-7000元/月
弱电工水电工长期1-2人月结
上海市虹口区招弱电/安防、水电,中工
上海 虹口区 江湾
9月22日 13:08拨打电话
电工1-2人月结电工证
上海嘉定区零星维修工 );年龄60-65周岁;持有电工证书的优先考虑;身体健康,吃苦耐劳,有较强的责任心,能团结合作。需出示随申办开具的无犯罪记录证明。 薪资福利:面谈 招工人数:1名 面试请带好本人的户口本、身份证、学历证、证书等相关原件 工作地址:上海市嘉定区嘉峪关路373号
上海 嘉定区
12月14日 07:28拨打电话
上海徐汇区招强电高空证电工证双证师傅联系到江湖勿扰。
400-500元/天
强电工电工1-2人
上海市徐汇区招强电高空证电工证双证师傅联系到江湖勿扰。
上海 徐汇区 龙华
8月14日 21:03拨打电话
低压电长期6-10人月结
万科物业直招:小区维修工,要求48岁以下,持低压电工证。无证或超龄的不要) **工作职责:主要入户维修和小区公共区域维修保养。税后综合到手5600—10000,法定加班按3倍加班费、交上海社保五险,公司提供住宿,高温补贴,过节费,带薪年休假、定期体检。 **招工地点:上海浦东三林、康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场。联系电话
上海普陀区招聘50岁以下家装水电工!2.后期安装工40岁以下!全都有覆盖,就近派单!
1-1.5万元/月
水电工长期20人以上月结包工专业师傅技术好
招聘50岁以下家装水电工! 2.后期安装工40岁以下! 全上海都有覆盖,就近派单!
上海 普陀区 长征
11月29日 07:59拨打电话
上海长宁区上海市长宁区水电工可以放吊绳的。装修木工白铁皮通风管道会安装的,50岁以下的。公
外墙装修木工通风安装水电工
上海市长宁区水电工可以放吊绳的。装修木工白铁皮通风管道会安装的,50岁以下的。公司给交上海社保。
上海 长宁区 虹桥
8月28日 08:03拨打电话
电工1-2人月结
上海普陀区小区直招:兼职电工一名 要求:年龄52岁以下,有电工操作证,有综合维修电工经验 班次:做一休一,7:30点之19:30(双号) 薪资:4000,维修可提成,综合薪资5000元以上。 地址:上海普陀长征金沙江路1060号 联系人:徐先生
上海 普陀区
10月28日 19:29拨打电话
上海嘉定区水电安装工,动手能力强,服从实际工作安排,人士22-62岁
4000-5000元/月
水电工长期3-5人月结专业师傅
水电安装工,动手能力强,服从实际工作安排,人士22-62岁
上海 嘉定区
9月4日 11:07拨打电话
水电工1-2人
上海市静安区招净化水电师傅,工期5个月,也可长期用工,基本每年能做340天,要求做活规范、漂亮,人在上海可短期,最好熟悉净化水电
C/C++3-5年大专及以上音视频经验C++C分布式经验FreeswitchRedis架构设计经验unimrcpLinux开发/部署经验
岗位职责:负责基于FreeSWITCH的通信平台服务器功能开发 1.负责底层通信平台的技术研发 2.负责IVR智能语音交互系统的架构与实现 3.负责freeswitch+unimrcp集成开发 4.负责呼叫中心系统的问题定位与性能分析 任职要求 1、具备2年以上项目开发经历,计算机相关专业背景,全日制本科及以上学历; 2、精通Linux环境下C/C++、dotnet编程技术,具备Linux服务端开发实践经历; 3、掌握SIP、RTP/RTCP、MRCP协议原理;了解VoIP防火墙穿透技术; 4、熟悉FreeSWITCH、Asterisk、Kamailio、Opensips等开源通信框架,具备至少5年开发经验; 5、了解PCM、SILK、iLBC、Opus、VP8、H.264等音视频编解码技术; 6、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识,工作积极主动,抗压能力强,学习意愿强; 7、具备呼叫中心类软件开发背景,熟悉呼叫中心系统架构与业务流程者优先; 8、拥有大型分布式高并发网络通信服务端开发经验者优先; 9、掌握unimrcpasr模块接口开发,具备unimrcpasr实际开发经验者优先;
买手
1.5-2.5万元/月
买手1-3年本科及以上服装配饰男装时尚达人女装品牌买手经销商买手采购渠道丰富全职
核心方向:负责服饰品类(男女装)采购全流程,聚焦服饰选品、供应链对接与库存利润优化​ 岗位职责​ 1、市场调研与选品规划:跟踪服饰品类的市场趋势(如款式、面料、色彩、风格)、消费需求(如客群偏好、场景化穿着需求)及竞品动态,结合公司定位确定采购服饰的品类、款式、价格带,输出符合目标用户偏好的选品方案;​ 2、供应链对接与谈判:对接服饰上游供应商(含核心产业带资源),洽谈采购成本、起订量、交货周期及售后保障条款(如退换货、品质问题处理),确保服饰产品品质与供应稳定性,同时精准控制采购成本;​ 3、库存与补货管控:实时监控服饰品类库存水平(如季节款、经典款库存占比),分析库存周转数据(如动销率、售罄率),优化补货节奏与补货量,减少服饰滞销品积压(尤其针对季节性服饰),降低库存成本与滞销风险;​ 4、销售数据复盘与策略调整:定期跟踪服饰品类销售数据(如销量、毛利率、客单价、品类贡献度),复盘选品与采购效果,结合季节变化、促销活动等调整采购策略,提升服饰品类整体利润。​ 任职要求​ 经验与品类认知:1-3年服饰品类买手经验,熟悉服饰供应链全流程(含面料采购、生产加工、仓储交付),了解服饰细分领域,有成功选品案例(如打造爆款服饰、提升品类销量)者优先;​ 产业带资源与认知:了解服饰核心产业带分布,能对接产业带优质供应商(如面料商、加工厂、品牌代工厂),具备服饰产业带资源者优先;​ 市场洞察力:对服饰流行趋势、消费需求变化有敏锐判断,能精准捕捉市场机会(如新兴风格、场景化服饰需求),避免选品失误(如不符合客群偏好、滞后于趋势的款式);​ 谈判与成本意识:具备较强的商务谈判能力,能在与服饰供应商沟通中争取优势采购条件;同时有清晰的成本意识,可在保证服饰品质(如面料质感、工艺细节)的前提下控制采购成本;​ 数据与工具能力:熟练使用Excel进行服饰数据统计与分析(如库存结构、销售趋势、选品命中率),能通过数据驱动采购决策;会使用采购管理系统(如ERP、SCM)者优先; ​ 沟通与协调能力:能高效对接服饰供应商、销售、库存、设计等多部门,协调解决采购过程中的问题(如交货延迟、面料品质异议、版型调整),确保服饰采购工作顺畅推进。
培训专员
8000-12000元/月
培训师1-3年本科及以上内训企业培训经验进行内部培训的企业线下教育线上教育外训职业与技能培训电子商务
岗位职责 1、负责门店员工日常培训工作(包含直播形式),对品牌资料进行消化与梳理,转化为培训所需素材,并准确传达至一线人员。 2、支持大型活动专项培训任务,参与培训内容优化及物料筹备,全程跟进执行流程,确保人员掌握关键操作要点。 3、在门店现场带教兼职BA,帮助其迅速掌握工作流程、服务标准及基础业务技能。 4、协助开展业务员与终端人员的产品知识培训,运用案例分析和实操演练提升其应对消费者咨询的能力。 5、协助开展门店走访,收集培训反馈需求,配合整理竞品信息与销售数据,为后续培训改进提供依据。 任职要求 1、统招本科及以上学历,具备1-3年零售/美妆/个护行业培训、销售或BA工作经验者优先考虑。 2、能够使用PPT制作基础培训课件,具备良好信息提炼能力,可将资料高效转化为培训内容。 3、熟悉零售终端运作模式,有BA或促销员工作流程相关经验者优先。 4、具备基础数据整理能力,工作认真细致,责任心强,执行力佳。 5、学习能力突出,能快速理解并吸收品牌相关资料,有志于长期发展零售培训方向。
法务主管
1.3-1.8万元/月
法务经理/主管3-5年本科及以上律师执业资格证通过法律职业资格考试法学专业背景
岗位职责: 1、负责集团重大专项事务支持、突发事件应对、诉讼事务协助、培训配合及外部联络协调工作; 2、负责各类合同及用印文件的起草与审核; 3、处理日常法律事务,协同各职能部门开展工作,针对内部咨询提供法律意见与建议; 4、开展广告宣传内容合规审查,处理消费者相关争议事项; 5、针对适用的法律法规及政策动态进行研究分析; 6、组织并实施法律知识培训。 任职要求: 1、法律专业背景,掌握民商事法律知识; 2、本科需具备3年以上相关工作经验,硕士需具备2年以上相关工作经验; 3、能够独立对接各部门,主导完成经营项目全流程法务支持工作; 4、具备较强的沟通协调能力,工作积极主动,具有较强的责任心与职业素养; 5、熟悉电商运作、快消行业,具备品牌出海实践经验者优先考虑; 6、持有法律职业资格证书者优先。
财务经理/主管5-10年本科及以上CPA成本管理审计财务综合管理风险控制IPO经验
工作内容: 1.财务战略:牵头拟定集团财务发展战略,统筹财务管理与内部控制体系的建设与实施; 2.业务协同:为公司核心业务板块提供财务建议与决策支撑,参与风险识别、评估及管控执行; 3.资金管理:负责公司现金流运作,编制资金运营方案,并对资金使用情况进行监督与跟踪; 4.融资管理:规划企业融资路径,对接银行等金融机构落实授信与借款,优化流动性与财务成本结构; 5.税务筹划与应对:统筹集团税务规划与日常管理,研究税收法规政策并推动合规应用,防控涉税风险,合理控制整体税负,高效配合税务检查并及时处理相关事项; 6.审计协同:协调外部审计机构,推进审计工作安排与沟通,积极配合审计流程,确保年度审计报告按时出具; 7.维系协作关系:与工商、税务、银行及第三方服务机构保持良好互动,建立稳定的合作机制; 8.主导内部控制:建立健全财务管理制度,优化财务管理流程,保障财务工作规范运行并有效受控; 9.财务ERP建设:主导财务信息系统的应用与持续改进,提升业务财务一体化及自动化水平; 10.财务共享中心管理:统筹财务共享中心运营管理,培育具备战略视野的高素质财务人才梯队; 11.其他:完成集团管理层交办的其他工作任务。 任职要求: 1、会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历,须为全日制双一流或知名财经类院校毕业; 2、持有注册会计师、税务师、高级会计师等资格者优先; 3、具备5年以上会计师事务所审计工作经验; 4、具有出色的沟通协调能力、执行力、问题分析与解决能力,以及团队管理经验。
金华义乌市专业水电工会看图纸。350一天9小时。做到年底
350元/天
水电工长期
专业水电工会看图纸。350一天9小时。做到年底
金华 义乌市
12月28日 17:10拨打电话
福建厦门更换主板电池
水电工
更换主板电池
厦门
12月28日 17:09拨打电话
浙江金华招水电
水电工
金华市招水电
金华
12月28日 17:09拨打电话
广州海珠区做给水主管外包,一层有14个井,要专业做酒店的,想做的电话李
1-1.1万元/月
给排水工1-2人
做给水主管外包,一层有14个井,要专业做酒店的,想做的电话李
广州 海珠区 新港东
12月28日 17:08拨打电话
吉安遂川县有没有师傅有空的沙子岭有一个厂房需要接电,有3个动力柜,联系电话
1-1.1万元/月
电工配电箱1-2人
有没有师傅有空的沙子岭有一个厂房需要接电,有3个动力柜,联系电话
吉安 遂川县
12月28日 17:08拨打电话
上海杨浦区黄兴路168号,找一个安装热水器
安装热水器1-2人
上海市杨浦区黄兴路168号,找一个安装热水器
上海 杨浦区
11月10日 08:28拨打电话
贴标签普工用品厂车间操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上月结
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上海浦东新区45岁以下电焊,水电
水电工电焊
45岁以下电焊,水电
上海 浦东新区
12月26日 13:18拨打电话
上海有会修洗衣机的吗。
维修洗衣机
有会修洗衣机的吗。
上海
12月28日 08:55拨打电话
熔纤弱电工长期3-5人月结技术好二把刀勿扰
上海市奉贤区招弱电/弱电通信现场施工人员数名,主要是拉线,安装,熔接。会招不会的肯学的也招电话一起起,一起叁,
上海崇明区招强电
强电工
上海崇明招强电
上海 崇明区
8月20日 18:51拨打电话
ppr工地学徒工水管水电工
上海市浦东新区招水电装配式水管安装学徒工,上市公司管道入住上海区域,颠覆性的安装工艺改变传统的PPR管道模式,一管到底,绿色环保,新一批的产品改革时代到来!抓住机遇改变未来
电工低压电月结电工证
兼职低压电工(双号) 要求:55岁以下,有低压证 工作时间:8:00-20:00做一休一 双号白班 薪资:4800/月 高温费 年终奖 工作地点:浦东新区张江 联系人:()
上海 浦东新区
12月20日 07:33拨打电话
上海嘉定区招电焊、桥架/支架安装、水电
抗震支架安装电焊水电工桥架
上海市嘉定区招电焊、桥架/支架安装、水电
上海 嘉定区
8月25日 18:42拨打电话
电焊钢筋工泥瓦工行车工水电工
周一至周六天天面试!!!! 12:40准时到厂门口集合 远大住工——奉贤建筑材料厂 长白班,长白班 免费提供工作餐 要求:22-45岁,身体健康,能吃苦耐劳 岗位:所有工种都要,有工地经验的都可以来。钢筋工,(水电)预埋工,水泥工,(机器操作)行车工,电焊工。 上班时间:8:00-20:00,长白班 (后续产能需求会增加小夜班) 工资待遇:工资按整体产线产量计件发放,一条线20多人一起干活, 月收入平均工资在7500-10000元(年薪10万以上) 吃住情况:免费两餐(中餐和晚餐)。可提供住宿10元/天,交通工具需自己解决。 和所有奖金津贴 注意事项: 1、 2、 3、。
上海 奉贤区
12月15日 16:43拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供上海圆形船型开关公司招聘在线招聘信息,主要招聘上海普工/操作工相关人才。作为普工/操作工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解普工/操作工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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