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文员经验不限大专
一:工作内容 1、网申客户收件:客户通过线上渠道自主申请中信信用卡,其中80%以上为自愿办卡,持卡意向强烈。主要职责是依据卡中心规范完成收件及面签流程,同时积极维护现有客户关系,推动老客户推荐新客户,实现业务延伸。工作门槛较低,但需具备较强的主动性和责任心。 2、场景营销:在商场、写字楼、超市等客流密集区域设立服务点,开展现场推广与客户拓展工作 二:中信银行信用卡中心提供哪些福利待遇? 1、入职即缴纳五险一金,公积金按年收入12%比例缴存(个人12%,企业12%) 2、发放餐卡,每月享有固定餐饮补贴 3、节日津贴,涵盖元旦、春节、五一、中秋、国庆等法定节假日 4、通讯补贴,每月100元,全年共计1200元,可用于本人名下移动、联通、电信号码充值 5、季度风险奖励金,合规操作且无重大风险事件发生的员工,每季度可获得500-1000元不等的奖金 6、生日礼券,可在指定合作平台兑换蛋糕或礼品 7、每年享受一次免费健康体检,依法享有带薪年休假 8、工会节日关怀慰问 9、年终绩效奖励 三:晋升发展(卡部内部岗位优先从推广团队选拔)[非常重要] 业绩优异者,三个月可参与储备主管竞聘,半年可竞聘主管职位,主管阶段表现突出者,一年内有机会晋升为室经理。每年开放行编名额,优秀员工可参与正式行员竞聘。拥有业内领先的培训体系:围绕员工职业发展阶段,匹配标准化成长课程,助力员工高效提升 中信银行的工作特点:第一,平台稳固,具备强大的背景支撑,经营稳定性高;第二,收入透明,绩效决定回报,不受入职时间、人脉资源、资历或人际关系影响;第三,团队氛围简洁,成员普遍年轻化,协作无利益纠葛。隔行如隔山,再详细的介绍也不如亲身尝试。建议以开放心态实地了解,或许这将是一次改变职业轨迹的机会。期待你我一样,在中信实现成长,收获理想未来 四:公司简介 中信银行信用卡中心是中信银行在深圳设立的专门负责信用卡业务统一管理、集中运营、独立核算的直属部门,隶属于总行一级机构。自2003年底启动发卡以来,累计发卡量已突破一亿张,持续为中国信用卡行业的进步发挥重要作用。母公司中信集团,由改革开放总设计师亲自倡导并批准,于1979年10月4日成立,系四大正部级之一。截至2022年,集团总资产超10万亿元。成立以来,中信集团始终承担经济改革试点与对外开放窗口职能,核心业务覆盖金融、实业及其他服务业,是中国最具规模的综合性企业集团之一。2023年,中信集团连续第15年入选美国《财富》世界500强榜单,位列第100位
餐饮储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1. 参与餐饮门店各岗位轮岗培训,系统掌握运营全流程 2. 协助管理团队开展日常运营事务,确保服务质量稳定达标 3. 按照人才培养方案持续提升综合素养,为未来管理角色做准备 4. 与团队协作优化顾客服务流程,助力门店经营业绩增长 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 具备优良的服务意识与责任感,能适应高强度工作节奏; 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作能力; 4. 愿意在一线岗位扎实学习并发展,具备管理培养潜质; 5. 能主动应对挑战、高效执行任务,保持积极向上的工作心态
文员1-3年高中弹性工作制
能接受拍抖音和直播,招办公室文员职位描述:经营与养成共存的稀缺岗位真正体现个人能力和变通能力的大集体工作内容 上班时间早9~晚5中午休息两小时 工作内容: 公司提供资源有人带无需经验任职要求:会使用办公软件,要求普通话标准, 性格开朗。 无学历要求小白可教 具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流, 有敬业精神。 法定节假日休息有提早下班福利!企业福利多多! 生日宴会!不定期团建! [工作亮点] 工作内容无技术性要求,不内向会聊天即可。 前期公司有专业主管和技术人员指导工作直到你能独立完成工作为止。 同事间相处和睦,氛围融洽,公司管理人性化, 开开心心上班,快快乐乐下班
录入员月7k双休
6000-7000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
一、实习内容及薪资: 数据文员岗需先在苏州总部实习 1 个月,核心是熟悉产品数据,为转正后文员工作(数据整理、文档核对)打基础,实习考核通过直接转正。 薪资福利:综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 (含 2 小时午休,实际工作 10 小时),周日单休,不加班 二:转正内容及薪资: 工作内容:主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪:5500 元 / 月(无责任要求,收入基础有保障) 额外补贴:每月合计 1500 元 收入范围:正常月收入 6000-7000 元 住宿安排:免费提供电梯公寓双人间,单人间可申请,仅需自行承担水电费用 假期福利:覆盖带薪年假、国家法定节假日,同时包含产假、婚假,兼顾工作与生活 薪资发放:每月 10 号准时发放上月薪资,时间固定,无需等待 工作时间:转正后为 8:00-17:00,午休 1.5 小时,周末双休,作息规律不加班
办公室开单员
5000-9000元/月
文员1-3年中专/中技
公司主要经营,装饰装修用的各种板材,是兔宝宝千年舟等一系列品牌的区域总代理。工作的主要内容是,处理公司客户的各种订单,负责对接客户,处理订单,维护客户。需要熟练的电脑使用经验,热情的为人处世,严谨的做事风格。待遇可以面议,按能力定薪资。需要长期规划的人员。
文员经验不限本科销售管理方向综合运营方向综合行政方向
【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实操,深入理解企业运营机制。 - 轮岗实践多个岗位方向,包括渠道管理、培训讲师、综合运营及行政管理类岗位(属管理职能序列,无保险销售任务),全面提升综合管理素养。 【任职要求】 - 面向2026届国内外高校应届毕业生,需取得本科及以上学历(国内院校毕业时间范围为2026年1月至2026年12月,海外院校毕业时间范围为2025年1月至2026年12月)。 - 不限专业,保险、金融、经济、财会、法律、管理等相关专业优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景,具备优秀的学习能力、沟通协作能力,责任心强,积极进取。 【其他】 - 公司将为每位入选者配备专属职场导师,并提供覆盖多维度、全周期的系统化培训支持,强化专业指导,助力人才加速成长。 - 可选工作城市包括台州市、金华市、绍兴市、嘉兴市、衢州市、温州市、舟山市。
文员经验不限本科
岗位职责: 1、负责公司内部网络平台及刊物的新闻内容审核,撰写省公司层级相关新闻稿件; 2、统筹指导全省宣传人员,落实公司对宣传任务的各项考核指标; 3、协助起草公文及相关文字材料; 4、参与各类公益活动与品牌推广活动的策划与组织实施; 5、承担官方微信公众号的日常维护与内容更新。 岗位要求: 1、具备本科及以上学历; 2、热爱文字类工作,具备一定写作能力,擅长视频剪辑与制作; 3、性格沉稳踏实,责任心强,工作积极主动; 4、不限性别; 5、优先考虑汉语言文学、新闻学或广告学专业背景,其他专业若具备良好写作水平者亦欢迎投递。
综合内勤
6000-7000元/月
文员1-3年大专接待事务
工作职责 1. 负责公司日常行政事务的执行,涵盖文件收发、档案归档、办公用品采购及库存管理。 2. 协助筹备内部会议,承担会议通知发布、纪要撰写及后续任务跟踪落实。 3. 负责跨部门间的沟通协调,衔接物业项目端与各职能部门的信息流转,确保工作指令有效传达与执行。 4. 完成员工考勤汇总、社保公积金相关手续办理等人事支持性工作,维护员工基础信息资料。 5. 办理公司各类资质证照的年检、变更等相关流程,保障企业运营符合合规要求。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、文秘或物业管理类专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上行政内勤或物业管理领域相关工作经验,了解常规办公运作流程。 3. 熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备基本的数据整理与文档编辑能力。 4. 性格细致沉稳,具有较强的责任感和服务意识,能够高效处理多项并行任务。 5. 具备良好的语言表达与沟通协作能力,能较快融入物业行业的工作环境与节奏。
金融储备生 双休
1-1.5万元/月
文员经验不限本科市场营销方向运营方向金融保险业务客户关系维护风险管理合规
工作职责 1. 参与公司核心业务模块的轮岗实践,涵盖保险产品设计、客户服务、渠道运营等环节,全面掌握金融保险业务运作流程。 2. 协助开展市场调研、数据整理与分析,并完成相关业务报告,为团队提供有效的决策依据。 3. 参与客户关系的维护与拓展工作,协助策划并执行金融知识宣传类活动,优化客户体验。 4. 学习并落实公司风险管理制度,保障业务操作的合规性与规范化。 任职要求 1. 本科及以上学历,金融、经济、管理、市场营销等相关专业者优先考虑。 2. 具备良好的金融理论基础,了解保险行业或对该领域有较强兴趣。 3. 具备出色的学习能力、语言表达能力和团队合作意识,能够迅速融入新环境。 4. 拥有较高的职业操守和责任感,认同国有企业文化理念与价值导向。 工作时间:8:30-17:00 双休
浙江杭州招氩弧焊
氩弧焊工
杭州市招氩弧焊
杭州
7月11日 16:59拨打电话
杭州萧山区招水电工3到5人
300-400元/天
水电工1-2人
杭州市萧山区招水电工3到5人
杭州 萧山区
7月11日 16:58拨打电话
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
【薪资待遇】 综合月收入 6000-12000+工资每月准时发放,绝不拖欠! 【工作时间】 早班、晚班、正常班自由选择,可排班调休 【任职要求】 1、年龄18-55周岁,男女不限 2、身体健康,无犯罪记录,吃苦耐劳
杭州建德市招工地小工/杂工
200-300元/天
小工餐补包住1-2人月结
杭州市建德市招工地小工/杂工,包住,公司按月发放,工资5400吃饭补贴300
杭州钱塘区青东一路明天需要2个砌轻质砖师傅手艺要好点工400_天
400元/天
轻质砖1-4天1-2人
杭州市钱塘区青东一路明天需要2个砌轻质砖师傅手艺要好点工400 _天
杭州 钱塘区
7月11日 16:57拨打电话
文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容负责文件资料的整合编写和打快递单,上午10:00到12:00或者晚上7:00到9:00工作,可以选择时间来做 岗位要求大专及以上毕业生,需要坐班,不限经验,工作态度较好,年龄18到26岁 薪资情况薪水66元两小时,薪水日结,工作轻松 欢迎加入哦
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
会电脑,会做账表,不限年龄,详细内容,请打电话了解
广州黄埔区,科学城中心,
4000-6000元/月
文员经验不限大专
资料整理,
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与内部传达 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理基础人事事务,如考勤统计、入职/离职手续协助等 5.配合上级完成数据汇总、报表制作及其他行政支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
内勤综合文员
4000-6000元/月
物业内勤文员3-5年大专
建材公司的内勤文员,本质是销售与仓库的“连接中枢”。工作核心不是简单的行政杂务,而是围绕订单、库存、物流展开的数据与协调工作。 核心工作内容 订单与合同处理(最关键) 接销售或客户订单,录入系统(ERP/OA),生成销售单、出库单。 核对产品规格、单价、数量,确保与库存及合同一致。 库存与数据管理 每日/每周盘点库存数据,与仓库对账,处理差异。 跟踪库存水位,协助制定补货计划,避免断货或积压。 物流与客户协调 安排发货车辆或协调物流公司,跟踪在途货物。 处理客户简单的售前咨询及售后问题(如到货时间、单据补办)。 基础行政与结算 整理销售报表、对账单,协助财务对账。 部门考勤、办公用品管理等常规行政事务。
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岗位杭州顺丰日结工 52 岁,50 岁,不体检,不面试 全是小件,日结240一天 岗位长白班,豪华住宿,全下铺,管吃住 岗位,门窗厂,组装,包装 年龄;18~45岁,月薪7000 岗位电梯材料厂,管吃住,全下铺 岗位,辅助工,上下件,打包装 年龄,18~46岁,月薪6500
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浙江杭州见习岗位/梅城区双休+6小时班+节假日1800元
临时工普工
见习岗位/梅城区双休+6小时班+节假日1800元
杭州
7月10日 14:10拨打电话
助理(周末双休)
6000-10000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限内勤管理销售助理
岗位职责: 1.负责招聘渠道的日常维护,发布招聘信息并完成简历筛选工作。 2.协助主管处理日常文件的整理归档、打印复印等事务性工作。 3.配合主管进行客户关系维护,收集整理客户信息并建立档案,负责保单的及时递送。 4.办理员工入职相关手续,编制各类人事统计报表。工作内容清晰,上手轻松! 任职资格: 1.具备良好的语言表达与沟通能力,有亲和力,服务意识强,善于理解与协调。 2.掌握办公室行政管理基本知识与流程,熟练使用office等常用办公软件。 3.性格积极向上,具有较强的自主工作能力和团队协作精神。
浙江杭州咏梅街六号诚招白班临时工1名,包吃包住
临时工
杭州咏梅街六号诚招白班临时工1名,包吃包住
杭州
7月7日 19:08拨打电话
长白班/坐班
6000-7000元/月
长白班车间免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础 有长白班有坐班全部恒温车间 包吃住,公寓住宿 任职要求; 1.年龄18-45周岁,身体健康,能适应站立作业及两班倒工作节奏
萧山真恒包装厂
6000-8000元/月
包装厂普工包吃交通补助包住20人以上月结
萧山真恒包装厂需求50名包装普工,年龄18至40岁,男女不限,工资20元/小时,12小时一周一倒班,算11工时,220元/天。每月15号发工资,包吃两餐,包住。四人间酒店公寓,每周可预支。活轻松,可以带手机,免费体检。
辅助机器工作
7000-10000元/月
普工免费培训包吃包住11-20人月结
高工资(压力大的,想赚高工资的来)
储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向运营方向国际物流
一、岗位职责 1. 参与产品全生命周期运营管理,涵盖研发协作、单证制作、运营质量把控、渠道商管理及仓储现场作业等环节。 2. 调研并分析目标市场的产品需求、政策规定及竞争情况,形成市场分析报告,为产品迭代、渠道扩展和客户分级提供决策依据。 3. 协助开发跨境电商业务客户,参与商务洽谈与合作方案设计,持续维护客户合作关系。 4. 统筹内外资源,推动解决合作过程中的各类问题,提升供应链运作效率与服务质量。 5. 按要求完成公司安排的轮岗计划及临时交办任务,积极适应跨境电商物流多变的工作环境。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。 2. 具备清晰的逻辑思维、良好的沟通表达、学习能力、责任心、数据分析能力和自我驱动力。 3. 有跨境电商物流相关实习经历,或具备可作为工作语言的英语/西班牙语能力者优先。 4. 对跨境电子商务物流领域具有浓厚兴趣
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