北京平谷线，现场需要驻站防护员，安全员，现场巡查防护即可，不干活，工资5000，包吃住。需求10人左右年龄55以内电话

北京市海淀区招安全员/安全负责人

四个月工期，管吃管住，工资8000，公司给交社保，工地在朝阳十八里店，需要安全员一名，C3证。大家给问问。

诚招安全员一名，有意者联系

北京市朝阳区，国家电网，隧道工程，招聘有限空间监护人，必须持有限空间操作证，有电网工程工作经验者优先，包吃住，可立即上岗，月工资8000-9000元，工资月结。联系电话：

消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位，需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作，确保商场符合国家消防法规及企业安全标准，具体职责可分为以下八大核心模块： 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规，结合商场实际（如业态分布、客流高峰、设备特性），制定并完善消防安全管理制度，包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行，明确商场各部门（如营运部、工程部、商户、安保部）及岗位的消防安全职责，定期检查制度执行情况，对违规行为（如堵塞消防通道、违规用电）进行纠正与追责。 定期修订制度：根据消防法规更新、商场业态调整（如新增餐饮、影院等高危业态）或安全事件教训，每年至少1次修订消防安全制度，确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护： 牵头建立消防设施台账，涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等，记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域（如配电室、厨房、仓库、消防控制室）的设施完好性，每周全面排查商场消防设施，发现故障（如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮）立即协调工程部或第三方维保单位维修，确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保： 按法规要求，组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测（出具检测报告并备案），每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试，每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约：审核维保合同条款，跟踪维保进度与质量，避免“走过场”式维保，留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患： 日常排查：每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题；重点关注餐饮商户的油烟管道清理（要求每月至少1次）、燃气阀门密封性，以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理（堆垛高度不超过消防规范要求，与灯具、开关保持安全距离）。 专项检查：在节假日前（如春节、国庆）、重大活动期间（如促销活动、展览）开展专项消防检查，重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性；针对季节性风险（如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多）开展专项排查。 联合检查：每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查，接收专业指导，对复杂隐患（如消防分区不合理、消防水源不足）制定整改方案。 闭环管理隐患： 对排查发现的隐患，按“轻重缓急”分级（一般隐患、重大隐患），下达《消防安全隐患整改通知书》，明确整改责任人、整改期限及整改标准；对重大隐患（如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞），立即上报商场总经理，同步采取临时管控措施（如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引），直至隐患消除。 跟踪整改进度，整改完成后组织验收，对逾期未整改的部门或商户，按商场制度进行处罚（如扣减履约保证金、暂停营业），并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训： 新员工培训：所有新入职员工（含商户员工、保洁员、安保员）必须参加消防安全入职培训，内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法（如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤）、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧，培训合格后方可上岗。 专项培训：每月对消防控制室值班人员（需持《消防设施操作员》证书上岗）开展专项培训，强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力；每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训，重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置；对商场管理人员开展消防安全责任制培训，明确管理职责。 普及培训：通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道，每月推送消防安全知识（如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房，关燃气、关电源、关门窗），提升全员安全意识。 常态化应急演练： 按法规要求，每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练，模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程，确保员工掌握疏散路线（尤其是就近安全出口位置）、疏散时的注意事项（如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻），商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域，每季度开展专项应急处置演练（如电气火灾处置、燃气泄漏处置），提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘，总结问题（如疏散速度慢、部分员工操作不熟练），优化应急预案，留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置： 接到火警报警（自动报警系统或人员上报）后，立即启动应急响应：第一时间安排人员到现场核实火情（区分真实火警与误报），若为真实火灾，立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施（如喷淋、防排烟），同时组织义务消防队（由商场员工组成）利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾，控制火势蔓延。 若火势无法控制，立即拨打“119”报警，清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话，并上报商场管理层，按预案组织人员疏散。 人员疏散引导： 疏散过程中，指挥员工按“先顾客、后员工，先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散，确保不遗漏人员（尤其是儿童、行动不便者）；严禁乘坐电梯疏散，引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后，组织各部门、商户清点人员，确认是否有被困人员，及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理： 火灾事故扑灭后，配合消防救援机构开展事故调查，提供商场消防管理记录、监控录像等资料，查明火灾原因（如电气故障、人为操作失误）；对事故责任进行内部追责，总结教训，修订应急预案或管理制度，避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作（如财产损失统计、伤员安抚），按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核： 商户装修阶段，审

知名管理公司需求，欢迎投递推荐 【项目业态】办公楼 【项目地点】北京、上海 【项目工期】4-5个月 【工作时间】5*8 【学历要求】大专及以上学历 【语言】英文读写能力 【年龄】50岁以内 【岗位一】施工经理 【岗位要求】 1、管理公司经验 2、装修项目经验，办公室优先 【岗位二】安全经理 【岗位要求】 1、管理公司经验 2、装修项目经验，办公室优先 简历请投递至 联系方式:()

招聘安全员要求带 C 证，全国可查，工资待遇 7000，包住不包吃，负责现场的一点安全资料跟现场安全管理，过年留守项目有一千块补贴（能接受的再联系）

北京工地招聘安全员、电工各一名，要求年龄 18~55 岁，持证上岗。工资待遇，安全员公司给买社保包月 7000 块钱一月，包括饭补工作 9 个小时，9 个小时以外算加班电工持证上岗18~55 岁包月7000 块钱包括饭补有诚意者，电话 6

岗位职责 负责装修工程项目施工现场的安全管理工作，严格贯彻执行国家及地方有关安全生产的法律法规、标准规范和公司的安全管理制度，确保施工现场安全生产无事故。 参与编制装修工程安全专项施工方案，包括但不限于临时用电、脚手架搭设、动火作业等方面的安全方案，并监督方案的具体实施情况。 对施工现场的作业人员进行安全培训和安全教育交底，提高作业人员的安全意识和自我保护能力，培训内容涵盖安全操作规程、应急处理方法等。 每日对施工现场进行安全巡查，重点检查施工设备、防护设施、作业环境等是否符合安全要求，及时发现并消除安全隐患；对违反安全规定的行为予以制止和纠正，情节严重的按公司制度进行处理。 负责施工现场安全防护用品的管理，确保作业人员正确佩戴和使用安全帽、安全带、防护手套等防护用品，并定期检查防护用品的质量状况。 参与施工现场安全事故的调查与处理工作，协助收集事故相关资料，分析事故原因，提出整改措施和防范建议，避免类似事故再次发生。 负责整理和归档施工现场的安全管理资料，包括安全检查记录、培训记录、事故处理报告等，确保资料的完整性和准确性。 配合公司其他部门开展安全生产相关工作，积极参与公司组织的安全宣传活动，营造良好的安全生产氛围。 四、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，安全工程、土木工程、建筑装饰等相关专业优先；具备[X]年及以上装修工程安全管理相关工作经验。 知识技能：熟悉国家及地方关于装修工程安全生产的法律法规、标准规范和行业惯例；掌握装修工程施工流程和安全管理要点，能够独立编制安全专项施工方案和进行安全技术交底；具备一定的安全风险识别和隐患排查能力，能够及时发现和解决施工现场的安全问题；持有注册安全工程师证书、安全员C证等相关资格证书者优先。 个人素质：具有较强的责任心和敬业精神，能够认真履行安全管理职责，确保施工现场安全生产；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与施工人员、管理人员等进行有效的沟通协作；具有较强的应急处理能力，能够在发生安全事故时迅速采取有效的应对措施，减少事故损失；工作严谨细致，能够严格遵守公司的各项规章制度和工作流程。 薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪资，月薪6000-7000元，具体薪资根据候选人的学历、工作经验、专业技能和证书情况面议；享受年终奖金、绩效奖金、安全奖金等。​ 福利保障：依法缴纳社会险提供带薪年假、带薪病假、法定节假日休假等。​ 职业发展：为员工提供完善的职业发展通道和培训体系，定期组织内部培训、外部专业培训和行业交流活动，助力员工提升专业技能和综合素质；优秀员工有机会获得晋升机会，参与公司重要的消防安全管理项目。​ 五、招聘流程​ 简历投递：候选人请将个人简历（附照片）发送至公司招聘邮箱：;邮件主题请注明“消防主管-姓名-联系电话”。​ 简历筛选：公司人力资源部将对投递的简历进行筛选，符合任职要求的候选人将收到面试通知。​ 面试安排：面试分为初试和复试，初试由人力资源部和相关部门负责人进行，主要考察候选人的基本素质、专业知识和工作经验；复试由公司管理层进行，重点考察候选人的综合能力、职业素养和岗位匹配度。​ 背景调查：对通过复试的候选人进行背景调查，核实候选人的学历、工作经历、职业素养等信息。​ 录用通知：背景调查通过后，公司将向候选人发放录用通知，明确入职时间、薪资待遇等相关事宜。​ 入职办理：候选人按照录用通知的要求，准备相关入职材料，到公司办理入职手续，签订劳动合同。​ 六、联系方式​ 招聘邮箱： 联系电话：；​ 公司地址：北京市大兴区绿地中央广场​ ​ 我们期待您的加入，携手共进，共同打造安全、稳定、高效的工作环境，为公司的发展保驾护航！

丽枫酒店招聘公区保洁PA一名管吃管住工资4000➕有经验的优先另外招聘客房服务员一名

后周结 怀柔汽车配件招工 入职后，住宿费每人每月80元，水，电费均摊，管两餐 18-55周岁，两班倒 工作时间：早8:00-下午5.30 以后有加班，每天加班2一3小时 叉车司机：8小时，白班200天，夜班210/天。加班25一个小时 综合工资7500一8500 转运司机：工厂内部电瓶牵引车运输配件(C1驾照)8小时 白班170/天，夜班180/天   加班20元/小时 综合工资6500一7500 理货员(男女不限）: 8小时 白班170元/天夜班180/天，加班20元/小时 综合工资6500一7500 分装工：8小时 白班170/天，夜班180/天。加班20一个小时 综合工资6500一7500 以上工作要求：长期稳定 地址：怀柔区庙城镇 电话:

兆京海淀工地招信号工1人，工资6千加班20，。电话号码

年也过完了出来挣钱了，现招200人，工作简单，来钱快，只要你认干轻轻松松过万，还有各种奖励与福利，速度联系我（海淀，大兴，朝阳，通州—七鲜，山姆，外卖商圈均可安排好）联系电话

明天有人干活吗。

安徽省霍邱县一铁矿项目部需安全经理一名，工作轻松，交社保，每月四天假，独立个人单间，待遇自己聊，联系电话：徐经理

招聘 国核院重庆分公司招安全岗，风电光伏项目，总包方，要求大专以上学历，持有安C证书，45岁以下，有完整风电光伏项目安全管理经验，劳务派遣形式，签的项目合同。项目地点：重庆、湖南、河北、贵州等地，地点能接受安排。自带电脑，面试合适尽快到岗。 有意向请联系：张（）

1·岗位：采矿工程师 薪资：12000—15000/月 项目：金属矿 工作地点：河北 2·岗位：安全生产管理员 薪资： 11000元/月 项目：金属矿 工作地址：新疆 3·岗位: 地质技术员 月薪：12000元/月（税后） 项目： 金属矿 地点：湖南 更多上百矿业岗位免费推荐，欢迎随时联系鞠鑫健（）

大庆项目招一名安全员有去的联系 陈经理

郑州航空港高铁站附近工地需要安全员一名，联系电话杨

在北京施工的电渣压力焊的班组您跟我联系一下。

北京市房山区招钢结构安装/打板、彩钢板安装、工地力工、电焊、氩弧焊

要求：专科以上；年龄：45岁以下；性别：

【薪资待遇】 · 月薪： 7500元/月 · 食宿： 包住宿（提供工地板房或宿舍），不包吃 · 社保： 入职即购买北京社保（五险），需有社保。 · 工期： 长期项目，工期稳定约一年，有意者加微信发证书及简历详谈，无需电话。 【岗位职责】 1. 负责施工现场日常安全检查，监督落实施工现场安全规范，重点排查装修阶段的高空作业、临时用电、消防隐患等； 2. 对施工人员进行安全教育及安全技术交底，组织每日班前会议； 3. 检查施工现场的安全防护用品、消防设施的配备及使用情况，确保符合标准； 4. 负责安全资料的收集、整理、归档，配合上级部门的安全检查； 5. 发现重大安全隐患及时制止并上报，督促整改。 【任职要求】 1. 工作经验：年龄55以下，， 具有3年以上施工现场安全管理工作经验； 2. 专业优先： 有装修工程（工装或家装）现场安全管理经验者优先考虑； 3. 持证上岗： 必须持有有效期内的安全员C本； 4. 职业素养： 工作认真负责，原则性强，敢抓敢管，能适应工地环境，吃苦耐劳。 有意者加微信详谈。

北京市西城区招二保焊/气焊

焊工有本，价格面谈

北京丰台南四环招钣金大工一名，管吃住，工资一万多，联系人

北京 招聘钣金师傅 待遇丰厚 有意者联系我

施工员实习生（土建/市政方向） 1.2025/2026届在校生，土木工程、建筑工程技术、工程管理、市政工程等相关专业。2.能全职实习3个月及以上，能适应项目现场工作环境，可常驻工地。3.态度端正、吃苦耐劳、学习能力强，有责任心、服从管理。4.了解建筑基础理论知识，会使用基础办公软件，有实习经验者优先。5.持有学生证，无不良记录，具备良好的沟通与团队协作意识。1.协助正式施工员完成施工现场日常管理、工序巡查、进度跟踪等基础工作。2.协助完成测量放线、标高复核、图纸核对、技术交底记录等技术辅助工作。3.协助整理施工日志、隐蔽工程记录、现场资料、报验资料等基础文档。4.配合现场安全文明施工管理，服从项目安排，完成领导交办的其他实习任务。5.学习施工现场规范、工艺流程、质量标准，快速提升现场实操能力。 薪资福利:1.实习补贴：3000 - 4000元/月（根据出勤与表现核定）2.专人带教、系统学习施工全流程，提供转正机会3.开具实习证明、提供实习鉴定表盖章 招工人数:一名 信息源自【2.26】 工作地址:怀柔县城周围

北京顺义后沙峪广告公司需要2名手持激光焊人员，1名台式小激光焊人员，要求成手。联系电话