道路桥梁建造师有相关的工作经历能够出差在项目上坚守，待遇从优

任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，并确保工程质量 3.对建设有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升技能

一级或二级建造师带四库一平台七项数据齐全业绩！要有个人业绩技术指标，且在本项目上为项目经理。市政或房建专业都可以。竣工验收时间三年内。带B证，年签。房建要公共建筑。

一级通信、矿业、机电建造师，高级/中级工程师，带业绩，有现场管理经验优先

1、工程建造师负责工程项目的技术方案设计，编制施工进度安排及施工规范。针对施工过程中出现的技术难题开展分析研究并提出解决方案。对工地现场实施监督与管理，确保作业流程符合国家规范与质量要求，杜绝安全事故发生。

工程现场负责人

合肥到九江线铁路设备土建，装饰，修缮等施工项目现场负责人，会开车，有施工经历，随时在岗，有项目经理证优先。

岗位职责: 1.全面负责家装项目的整体规划与执行，保障项目按计划高效推进； 2.与客户保持密切对接，精准把握并落实各项项目需求； 3.全程监督施工实施环节，确保工艺规范与工程质量达标； 4.快速响应并妥善处理项目中出现的技术及管理类问题； 5.严格把控项目支出，实现成本的有效控制与合理优化。 任职要求： 1.具备家装项目管理相关经验，掌握完整的装修作业流程； 2.拥有良好的团队组织协调能力及领导才能； 3.善于与客户交流互动，准确捕捉客户需求并推动落地； 4.具备较强的应变与问题解决能力，能在高强度环境下稳定输出； 5.熟悉各类装修材料特性与施工工艺，能有效保障工程品质。

铜陵市义安区招工长/工程师

漂浮式水面光伏发电工程项目负责人：预决算，图纸会审优化，进度款、变更资料上报，制定材料、人员、机械周密工期计划、全面施工组织管理。甲方，监理，设计单位沟通配合。

现诚聘 打和学徒1名月薪4000-45000 福利待遇: 月休4天 提供宿舍（洗衣机、空调、热水器）有节日礼品、生日福利.假日另加休.绩效.工龄奖等 ，需要做年夜饭，非诚勿扰！ 地址：合肥宝文财富中心 电话（）： 大叔，阿姨也可以。

青阳路与贵池交叉徽润楼，招牌服务员2名工资4500，领班一名工资面议， 电话尤

招聘： 格力高短促（百奇&百醇） 要求： 25-45岁，有健康证，形象好有亲和力，商超售卖经验丰富。 薪资：130+10+20 档期：1月2.3. 2月11.12.13.1 门店如下：永辉包河万达店，永辉宝文店，永辉滨湖金源店，永辉瑶海万达店 有意者速联系 （）

合肥瑶海区要挖机代班

急招： 合肥合家福高新店急招长促， 薪资：底薪＋绩效提成＋单品提成＋，月休4天。，年龄要求在35-45周岁，有良好的销售沟通技巧，积极主动性高。有健康证（有超市经验者优先） 急招合家福高新店临促一名 薪资待遇：面谈 电话：（同步）非诚勿扰！

甘孜州新都桥招一级建造师

缴纳湖南社保，项目地点位于内蒙古各盟市

一建机电专业带B，详情面议，工作地址一般在四川省

负责编制施工进度计划并监督实施，确保项目按时交付。 对施工现场开展质量巡查，参与分部分项验收及隐蔽工程核查。 建立安全生产管理体系并落实监管措施，保障现场作业安全。 拟定物资采购方案，管控成本投入，提升资源利用效率。 对接设计、施工、监理等各方单位，处理技术问题并指导现场施工。 须持有一级或二级建造师执业资格证书。 ‌经验要求‌：需具备施工管理实践经验，一级建造师可承担大型工程项目，二级建造师适用于中小型项目管理。 ‌能力要求‌：掌握工程建设相关规范标准，具备良好的组织协调与风险防控能力。

水利一级建造师，工作地点在那曲市

有家装经验能跑工地有想法

寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责项目装修（规模小，工期7-15天/项目）。 薪资：保底450元/天，工长年收入20万以上。 要求： 1.35周岁左右，优秀者可适当放宽； 2.木工出生，会水电； 3.项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4.会开车优先。 联系人谭先生，手机： 有意向者可直接电话联系。

岗位职责: 1、负责项目施工现场的指导与监督，统筹协调操作班组及工艺设备，落实现场施工计划，确保工程进度符合公司要求； 2、全面监管施工过程中的安全工作，落实安全文明施工措施，推动成本控制与效率提升，协助开展施工班组的组建与培训； 3、严格执行公司制定的质量、施工及安全等各项标准，确保工程质量与项目周期达标； 4、协调建设单位、监理单位及施工团队之间的资源需求，及时处理现场各类工程问题； 5、规范记录施工现场管理信息，定期开展巡检并提交项目管理相关资料； 6、完成工程经理安排的其他工作任务。 任职资格: 1、品行端正，诚实守信，具备强烈的责任心和良好的团队协作精神； 2、年龄22-50岁，本科及以上学历； 3、能适应中短期出差，具备较强的应变能力和抗压能力； 4、持有二级建造师证书者优先（机电专业并配备安全员B证）； 5、具有带班经历或熟悉光伏发电项目质量管控流程，有光伏工程背景者优先考虑。 职位福利：五险一金、餐补、通讯补助、交通补助、绩效奖金

1.项目整体策划与目标管控 项目负责人需从全局出发，明确项目方向并把控核心目标。 组织编制项目管理规划大纲、实施细则，明确质量、安全、进度、成本四大核心目标的管控标准和措施。 分解项目总目标到各阶段、各部门，定期复盘目标达成情况，及时调整资源分配或管理策略，避免目标偏离。 负责项目团队搭建与分工，明确技术员、施工员、安全员等关键岗位的职责，协调团队内部协作。 2.对外沟通与合同履约 作为项目对外的核心代表，需处理各类外部关系并保障合同顺利执行。 对接建设单位、监理单位、设计单位及政府监管部门，汇报项目进展、协调争议问题、获取审批许可。 严格执行项目合同条款，把控工程款支付、设计变更签证等关键环节，避免合同纠纷，保障项目合法合规推进。 3.安全与风险全面负责 项目负责人是安全生产的第一责任人，需全面管控项目风险。 组织制定项目安全生产责任制和应急预案，定期开展安全检查和培训，杜绝违章作业，确保无重大安全事故。 识别项目全周期的风险（如工期延误、成本超支、质量隐患），制定应对预案并及时处理突发问题，保障项目稳定推进。 公司是做钢结构项目的，目前这个岗位地址是在合肥。 岗位要求：需持有二建房建带B证跟社保，可接受出差。

熟悉家庭装修的流程、工艺及常用材料，具备团队管理能力，能够带领并指导团队，对施工工艺、沟通技巧进行培训，统筹管理工地现场，负责工程部门各项制度的制定与落实。能准确识读施工图纸，具有五年以上工程部经理工作经验。

岗位职责： 1、主导项目从启动到交付的全过程管理，确保各阶段按计划高质量完成； 2、统筹项目各关键节点会议，包括规划、执行、监控及收尾，负责会议记录整理与后续事项跟踪； 3、调配项目所需资源，及时应对并处理实施过程中的突发状况，保障项目平稳运行； 4、跟踪项目进展，定期向管理层提交项目执行情况报告，识别潜在风险并提出应对策略； 5、持续改进项目管理机制，提升团队整体执行效率与项目管理水平。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队协作经验，能高效推动跨部门联动； 2、掌握项目管理理论体系，持有PMP或相关认证者优先考虑； 3、精通常用办公软件，尤其擅长运用PPT、Excel等工具进行项目数据管理与呈现； 4、工作积极主动，责任心强，具备目标意识，能在高强度环境下稳定输出； 5、具有信息技术或工程类项目管理经验，熟悉软件开发或工程实施流程者优先。

工程部负责人 工作内容：负责公司工程部的施工组织与协调工作，以外墙清洗及房屋修缮项目为主要业务方向。 任职要求：具备相关领域工作经验，有外装工程项目管理经验者优先考虑，年龄要求25至40岁，需持有驾驶证。 薪资：6000--10000元

1.项目管理 2.有机电二级建造师证书，带B证

岗位职责： 1、协助项目经理进行工程项目的日常管理，确保项目按计划推进； 2、组织并参与项目现场会议，记录会议内容并跟进决议的执行情况； 3、协调项目各方资源，包括供应商、分包商及内部团队，保证信息流通顺畅； 4、负责项目文件的整理、归档及更新，确保资料的完整性和准确性； 5、支持项目经理处理突发事件，提供及时有效的解决方案。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力，能够高效处理多任务； 2、熟悉工程项目造价、投标、管理、结算流程，有相关行业实习或工作经验者优先； 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel、CAD等，以提高工作效率； 4、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与不同背景的人有效沟通； 5、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力； 6、30岁以下，C1驾照，两年以上实际驾龄。

主持编制施工组织设计、进度计划及资源配置方案，制定质量安全目标；‌‌ 组织图纸会审与设计交底，协调解决重大技术问题。‌‌ ‌资源与团队管理‌。 调配人力、材料、设备等资源，监督分包单位履约情况；‌‌ 建立岗位责任制，组织技术培训与绩效考核。‌‌ ‌目标控制体系‌。 实施动态成本管控，定期分析工程效益并优化资源配置；‌‌ 监督质量安全检查与整改，落实文明施工要求。‌‌ ‌外部协调与合规‌。 对接业主、监理及政府部门，协调验收与结算流程；‌‌ 确保项目符合国