
工地小工/杂工工地力工电焊
春熙路小工两人现在过去,随到随上班完工结算[抱拳]工作内容:小工焊架子帮忙搬搬抬抬[抱拳]招聘要求:25-55岁具备经验能独立操作[抱拳]上班时间:3号白班现在过来干9小时[抱拳]福利待遇:小工200/人/天、包午饭[抱拳]工作地点:锦江区红星路三段99号(银石广场)[抱拳]联系电话:赵老师
成都彭州市,招砼工,小工,地坪切申缩缝大工最好是附近的,长期工
面议
小工砼工长期6-10人点工吃苦耐劳技术好专业师傅
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小工
形象保护工人
工作地址:彭州市牡丹大道北二段(锦城国际)
面议
负责在室内家装工地粘贴保护膜,进行涂刷保护漆等相关工作,处理墙面和地面的固化(墙地固),有相关经验,要求有家装工地形象保护相关工作经验
25 - 50岁
小工
甘孜藏族自治州白玉县盖玉乡招工地小工/杂工,要踏实肯干听安排的,不听话偷奸耍滑的不要来,工期三个月,班组可包
力工抬石膏板小工
天府新区中建工地
招聘勤杂搬运工
招聘岗位:
勤杂搬运工
工作内容:
工地上转运轻钢龙骨、石膏板、石棉等,闲时打扫卫生。
年龄要求: 30-55岁身体健康、服从安排管理。
工作时间:
08:30-18:00左右
月休4天
福利待遇:
勤杂搬运工:4600元/月
搬运工会开叉车的补贴1400/月
包住包水电、吃自理
18号发上月工资
上班地址:
天府新区隆和街
联系电话
☎赵老师
搅拌站操作手小工
招聘辅助工
工作内容:
1.负责完成生产前和生产过程中的辅助工作;
2.负责粉状外加剂的添加和液体外加剂的倒运工作;
3.负责定期对料斗、秤斗、搅拌主机、收尘装置等重要部位积料的清理工作。
4.具备商混站及建筑行业工作经验者,会使用机械设备及电脑者优先。
年龄55岁以下;人员工资,管吃管住,工作地点牛华某国企;;+出具无犯罪记录证明+征信报告。
联系电话:刘老师
工地小工/杂工腻子/大白/墙漆
形象保护工人,1名面议负责在室内家装工地粘贴保护膜,进行涂刷保护漆等相关工作,处理墙面和地面的固化(墙地固),有相关经验,要求有家装工地形象保护相关工作经验25-50岁
成都双流区洛森堡小区招贴砖师傅,一天的活,在附近的师傅可以联系我(只招家装师傅)
面议
贴砖1-4天1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
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小工1-2人完工结算
东莞市招工地小工/杂工有没有兄弟,可以脚手架的240一天,包吃中午饭做个两天,现结,直接加我微信不要打电话
临时工3-5人
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开始 下午12:30到
报酬:20元一小时 保底三小时 5元
要求:形象气质佳 不染发 无明显纹身
叉车工
岗位名称:一汽新悦小时工、叉车工;
岗位要求:1.年龄在1848岁之间;2.需要持有叉车证;3.工作内容包含汽车零部件装箱、转运;
薪资待遇:薪资2324元/小时,月综合收入为45006000元,包一餐工作餐,提供住宿。供应商政策包括打卡奖励和小时工模式的不同结算方式。
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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岗位职责:
1、全面负责公司整个平台系统的技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略,并全面监督推进战略实施;
2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划,确保各类研发运维项目进度和质量,从技术角度提升用户体验;
3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作,完成平台整体搭建,设计、指导关键技术模块,并对系统安全性、稳定性负责,确保公司产品的研发进度;
4、组织对重大技术问题进行研发攻关,消除制约公司战略实施的技术瓶颈;
5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档,保证技术成果质量;
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1、年龄35-45岁,计算机相关专业本科以上学历,8年以上物流行业项目经验优先;精通.NET、JAVA,C/C++/C#编程,精通各种开发平台;
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5、精通主流互联网平台开发运维技术,精通大数据收集、管理和分析,对互联网行业发展及内在规律具有深刻理解;
6、对前沿技术创新具有高度敏锐度,能及时把握技术发展动态,并对公司技术发展提供决策支持建议;
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成都邛崃市综合管理员大专及以上学历,年龄在45岁及以下;具备较强的数据分析与沟通能力,有销
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大专及以上学历,年龄在45岁及以下;具备较强的数据分析与沟通能力,有销售内勤及会计相关工作经验者优先考虑。
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