浙江杭州一：找2个有登高证的人，干过洁净管的，能配管的 二：找2组干过洁净管会配管的人 1配管的带1人搭档 工期：1.5个月左右 活在浙江 活在浙江 活在浙江 电话：同步

招聘：技术工程师 薪资：面议 岗位职责： 1、负责风电齿轮箱现场维修技术方案制定； 2、负责风电图纸转化、图纸设计工作； 3、负责现场技术服务； 4、负责对外技术交流、技术沟通等。 有意向者直接联系：周小姐，电话：（） 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械相关专业，有机械行业工作经验； 2、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等绘图软件 3、有风电齿轮箱设计及工艺经验者优先；。

杭州市滨江区招拆架、水电

招聘电工3名薪资：薪资面议 工作时间：做六休一8:30-17:30 工资待遇：4600+300餐费 任职要求：35-55周岁，持有高低压电工操作证；2年以上现场电工工作经验，工作认真负责。 公司待遇：交社保，高温费，过节补贴，年终奖 联系人：吕经理联系电话：

浙江杭州招商局物业招聘：电工一人，5500，国定节假日3倍工资，做六休一，，联系电话：，工作地点：拱康路

杭州市西湖区招水电

水电工招聘 35-40岁，有电工证 2、有物业水电维修经验 3、会简单使用电脑，办公软件如excel、word 4、8:00-17:00单休，包工作餐 5、薪资6千/月，入职交社保 6、联系方式：吴小姐： 7、工作地点：杭州市余杭区仁和镇临港路107号艾赛斯（杭州）复合材料有限公司

杭州市拱墅区招水电、空调安装/维修

杭州市滨江区招电力、亮化维修人员，有高空作业证、电工证优先，包住宿。

招水电工一名，做六休一，工资4700

岗位名称：电焊工； 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.身体健康；3.有相关工作经验者优先。 薪资待遇：月薪为800015000元，具体面议；一经录用、年终奖、员工培训、绩效奖金、包吃等福利。

岗位职责： 【月考核方向】 +业务需求交付成果（质量、效率、协同配合） +中后台及小程序端线上问题的追踪与解决 +推进前瞻性技术研究（新工具、框架、架构等），助力业务实现更高价值 【每日核心事项】 +完成业务需求的开发迭代、冒烟验证、测试支持与上线发布 +沉淀一线业务场景中的典型问题，及时向上同步反馈 【每周核心任务】 +主导或参与多类项目（UniApp/H5、PC、小程序、营销活动、中后台系统等）的技术实现 +深入项目上下游环节，定位根本原因，推动本质性问题闭环 【常见协作岗位及事项】 +高效精准地将UED提供的设计稿转化为功能页面，保障高还原度与低修改率 +与PD紧密协作，确保需求前期清晰、开发过程透明、后期完成冒烟测试，降低返工率，提升整体交付效率 +与后端团队明确需求边界，合理规划接口设计，保持高频沟通，结合工具与流程优化，提升联调效率 任职要求： 1.【第一学历】须为本科及以上学历，具备3年以上前端开发经验，基本功扎实，编码能力强；熟悉行业前沿技术理念，具备一定实践积累 2.熟练掌握Vue框架及其生态，有复杂应用构建经验；阅读过源码或理解其底层机制者优先 3.掌握网页性能调优方法，了解浏览器工作原理，具有实际的前端性能优化案例 4.熟悉主流跨端技术方案，如Flutter、Uniapp等，有相关跨平台开发经验者更佳 5.具备良好沟通能力与团队意识，认同团队目标，能准确理解他人意图，也能清晰传达自身观点 6.对技术保有热情，学习能力强，可阅读英文文档，具备独立思考和判断能力 额外加分项： 1.对某一主流大型前端框架具备超出官方文档的深度认知与原理理解 2.具备基于Web的爆款互动活动或游戏开发经验，并输出过相应技术框架或解决方案 3.有头部大厂成熟大前端团队工作经验，参与过内部基础设施建设或熟练使用其技术体系，且能指出优化方向者更优 4.曾主导或作为核心成员参与优质开源项目，对技术社区发展有深入观察与见解

1、具备用友、金蝶、SAP等主流ERP厂商在业财一体化方向的项目实施背景，涵盖基础供应链流程、财务核算、全面预算及资金管理等模块，其中供应链与财务核算为必备专业能力，预算与资金管理经验可作为优势项； 2、或具有电商C端产品设计实战经历，熟悉C端销售链路、业务提成机制及系统架构设计，具备独立操盘相关项目的能力； 3、擅长需求分析与设计，能与业务团队深度沟通，借助VISO等工具输出标准化业务需求文档，前端联动业务部门，后端协同研发团队，主导产品规划、设计及项目推进，保障交付成果契合业务目标； 4、需承担前端产品中后台支撑职责，理顺从销售发起至财务核算闭环的全流程，推动自研与外采系统实现数字化落地目标； 5、熟悉企业票据处理、税务规则及资金收付等财务实务者优先考虑 岗位要求： 1.具备8年以上工作经验，特别优秀者可放宽至5年，本科及以上学历，能力结构建议为：中后台业财能力占比60%以上，项目主导与产品架构设计占20%，AI创新应用落地占20%； 2.具备出色的跨部门协作与项目管控能力（因需高频对接业务团队，故要求情商高、逻辑清晰、表达准确、目标导向强）； 3.拥有极强的横向协同意识与资源协调能力（内部涉及多条产品线并行，需具备良好沟通技巧以推动协作与资源获取）； 4.具备以下经历将被重点青睐：①在业财领域成功推动AI技术的创新应用与落地②具备通过产品驱动业务变革的实际经验与影响力

【月考核方向】退店率、商家履约管理 【每日核心事情】 1、带领团队成员完成至少2个客户的深度沟通（支持线上或线下会议形式）； 2、根据组内商家GMV目标达成进度，动态调整并优化运营策略； 3、主持团队日会，复盘客户问题并输出针对性解决方案； 【每周核心事情】 1、主持召开小组周度复盘会，梳理现存问题并制定下周目标与执行策略； 2、设计商家培训与交付流程，组织各类运营培训活动，持续更新CBM知识库及工具包； 【常见协同岗及事项】 1、【策略】参与各类交付策略方案的研讨与制定 2、【销售】负责赢单客户的交接与后续跟进 3、【客诉】主导商家投诉处理及退店流程跟进 【第一学历】本科及以上学历 任职要求： 【专业经验】具备5年以上互联网电商领域商家运营背景，有在单一企业连续担任10人以上团队管理者满1年以上的经历 【办公软件】熟练运用PPT开展商家培训工作 【软素质】具备良好的时间规划能力、深度分析能力、为人真诚务实

1.负责掌上大学社区（创作者运营/用户增长/会员体系/社交功能）中某一业务模块的整体推进与协调 2.协同产品负责人共同制定业务长期发展战略与阶段性目标 3.根据团队整体规划，统筹组内成员的任务分解与绩效指标设定 岗位要求： 1.具备5年以上社区运营相关经验，本科及以上学历 2.逻辑清晰，具备较强的数据分析能力与用户导向思维 3.具备良好的抗压能力与执行韧性 4.具备全局视角与战略思考能力

昆明市晋宁区招水电、给排水

沈北新区中建项目急聘电工一名，持城乡建设厅电工证，，包住不包吃，薪资待遇面议，工作期限至年底，联系方式为沈阳地区。

北京市房山区招油漆工、水电

北京市石景山区招水电

承德市平泉市招水电

杭州市钱塘区招叉车工12:30面试 【大江东富日】长白班+不体检+当天安排宿舍+0元入职+包住宿 17-50岁！男女不限 【岗位1】叉车工，持有叉车证 【岗位2】普工，分拣/扫描/内部配送 【工资待遇】 普工:21/H(含1元餐补)14:00 叉车工:24/H(含1元餐补) 【食宿】免费住宿（厂外），住顾家或者长安汽博园。，顾家走路10分钟左右，汽博园走路15分钟左右。长安汽博园4-6人间，顾家公寓4人间，独立卫浴，空调热水器都有；厂区食堂用餐，小碗菜，三菜一汤10元左右 【地址】大江东丰悦路吉利厂区 【面试】：需带身份证原件，一定要识字，不要穿拖鞋短裤

杭州恒隆广场招消防查验60岁以下，以前做过物业消防方面工程工资5000加饭贴，消防，交通补贴2000。 空调做过物业方面维护年龄60岁以下，工资同样 给排水60岁以下，做过物业给排水方面维护方面经验以上岗位有这个方面工作经历，，联系赵老师

招收精装修水电学徒工，二十岁左右，高中以上学历，

招工启示 本公司因生产需要，需招收以下工种员工： 1、气保焊工2人，有证，计件工资，月收入8000-10000元左右。 2、普工2人。要，年龄在35–50岁之间，有工作经验，工资有计时、计件两种，面议。 3、检验员1人。工资5000–6500元，根据本人工作经验、资历而定。 以上有意者可拨打陈先生联系，厂址：义桥蛟山村工业圆！

萧山临浦紫光招聘小时工，面试通过当天安排住宿！明天下午一点面试 【岗位】普工20人（组装 测试 包装 焊接 目检） 【工资】白班1⃣9⃣元/时，夜班2⃣1⃣元/时，包吃包住，综合5500-6200元，工资每月15号发放。 【食宿】包吃住，厂区宿舍4人间，设配齐全，独立卫生间，空调热水器，水电平摊。 【要求】1.男女不限，年纪18-40周岁，。 2.识字母，接受站班和倒班 ⚠（面试通过）。

杭州市拱墅区物业电工

杭州市拱墅区招充电桩安装

工作时间：8：30-16：30单休 招聘人数：2 学历要求：大专及以上学历，可接受应届毕业生 工作地点：杭州市富阳区，根据公司业务情况安排驻点场所 薪资待遇： 正式员工薪资：技术员1-2月转正，底薪4500/月，转正后有住房补贴或者安排住宿，试用期薪资为80%， 1、负责监控设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2、负责安装，调试设备 3、负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4、对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5、解决个类技术问题

岗位名称：檩托板机工（焊工）；机械工程师/技术员；设备操作员。 岗位要求：1.操作檩托板加工设备。2.完成产品加工任务。3.维护设备和工作区域清洁与安全。 薪资待遇：月薪5K~8K。

5⃣5⃣岁➕长白班➕包吃住➕人走帐清➕不体检 ⭕【杭州5⃣5⃣智能大龄】 ⭕【杭州长白班人走帐清】 打磨薪资：2⃣6⃣元/小时 焊工薪资：3⃣4⃣元/小时 普工薪资：2⃣3⃣元/小时 ✅招聘要求，年龄18-5⃣5⃣周岁以内，没有文化要求，简单认识字，身体健康， ✅薪资待遇:打磨工26/小时，需要会打磨机 手劲大些的工人 不需要证，焊工34/小时，二保焊，需要有焊工证。工作时间：8点到8点，月休2-3天，月工资6800-8⃣0⃣0⃣0⃣元/月，每月15号发薪。 ✅工作岗位:普工成品件拿锤子敲下来，打磨工，焊工等等，食宿待遇:吃住方面：包吃工作餐两餐，住宿2-4人间都有，宿舍设备齐全，水电费平摊，吃住都在厂内，，当天安排住宿。 ‼‼，面试带身份证，离职提前3天打报告，不需要体检。下午1点正常面试，做到工期结清80%。。