岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，持续优化装配线作业流程。 2. 协调生产资源调配，跟踪生产执行进度，确保生产高效运行。 3. 汇总整理生产相关数据，定期开展分析并编制生产分析报告。 任职要求： 1. 具备2年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 熟知生产运作流程、质量管理规范及设备维护要点，熟练操作ERP等生产管理工具。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

岗位内容： 1. 制定生产排程，保障生产目标按期达成，兼顾生产效率与产品质量。 2. 监控生产执行情况，掌握各环节动态，快速响应并处理异常问题。 3. 汇总并整理生产相关数据，通过数据分析协助拟定生产改进策略。 任职要求： 1. 具备一定生产计划管理背景，熟悉ERP等生产管理工具的操作与应用。 2. 拥有良好的组织协调及沟通能力，具备较强的团队协作意识。 3. 注重工作实效，条理清晰、责任心强，能够适应一定的工作强度。

整理订单，配送到，会用计算机，基础表格运行，脑子灵活记性好

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

1. 根据销售订单（对接营销管理部订单审核专员）、公司产能、设备运行状态及物料库存情况，制定年度/月度/周生产计划，确保计划准确率不低于98%； 2. 明确各车间生产任务（包括产量、品种、交货周期），签发生产计划通知单，保障信息传递及时、无误； 3. 实时监控生产进度，每2小时汇总一次各车间产出数据，及时识别执行偏差，并分析产生偏差的原因； 4. 与车间主任、销售部订单审核专员保持沟通，结合实际生产进展及订单变动，动态调整生产排程，保障订单准时交付； 5. 每日汇总生产相关数据，编制生产日报，按月出具生产月报，评估计划达成情况，并提出改进生产效率的建议； 6. 联动仓储部核实原材料库存状况，提前3天向采购部报送物料需求计划，确保物料供应连续，避免因缺料造成停产； 7. 建立并维护生产计划台账，规范归档各类计划文件，保证资料齐全、可查可溯； 8. 协助生产部总监组织生产分析会议，准备分析材料，提供支持管理决策的数据支撑； 9. 持续优化生产计划编制流程，提升计划制定效率与落地执行效果。

工作职责 负责依据销售订单及产能情况，科学编制主生产计划与物料需求计划，确保生产安排与交付进度协调一致。 统筹采购执行与库存管控，跟踪物料齐套状态，及时处理来料短缺、积压等异常，保障产线稳定运行。 监控生产执行进度，联动车间、采购、仓储等环节，实现订单全流程可视化管理，提高计划完成率。 结合生产实际与物料使用数据，持续优化排产逻辑与库存控制策略，助力运营效率提升与成本节约。 任职要求 大专及以上学历，工业工程、供应链管理或机械类相关专业优先考虑。 2年以上制造业PMC工作经验，熟练操作ERP系统（金蝶），精通生产计划与物料运作流程。 具备扎实的数据分析能力与系统性思维，能准确识别生产过程中的关键瓶颈并提出有效对策。 具备良好的沟通协作能力，能够高效协调跨部门资源，推动问题快速解决与闭环管理。

岗位内容： 1. 负责统筹各车间的生产计划与任务分配。 2. 协调采购、生产、仓储等环节，保障生产流程顺畅运行。 3. 监控生产进度，确保按时完成既定生产目标。 4. 及时应对生产过程中出现的突发问题，并组织协调解决。

工作职责 1. 负责生产、交付全流程的异常情况处理，协调资源推动问题闭环，保障订单履约效率。 2. 精准核实订单信息，结合产能现状落实项目交期，编制清晰的节点计划并跟踪执行。 3. 联动生产、供应链等部门，同步计划进度与风险预警，确保跨部门协作顺畅。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计、统计或相关专业背景，具备数据敏感度。 2. 熟练掌握Office办公软件（Excel函数应用、PPT可视化），能高效处理计划数据。 3. 具备2年以上制造业计划助理或生产文员经验，熟悉生产计划编制逻辑。 4. 拥有较强的抗压能力、跨部门沟通协调能力，能快速响应生产突发状况。

岗位职责： 1、汇总、整理销售渠道订单，接收公司客户订单，并转化为内部生产订单，报经上级确认后下发生产办； 2、当客户订单不能满足生产产能需要时，组织进行客户需求预测，并根据预测制订内部生产订单（备库存），报经上级确认后下发生产办； 3、参加产销协调，积极配合解决影响产销顺畅的相关问题； 4、参与制定成品安全库存标准，合理调整库存结构，优化库存周转率； 5、接收生产办制订的生产主计划和生产作业计划，并据此制订出货计划和进行生产跟单、物流跟单； 6、日出货量的统计与上报； 7、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）及办公软件； 2. 具备较强的数据分析能力、跨部门沟通协调能力及问题解决能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应制造业快节奏工作环境 5. 大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械类相关专业优先

岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，持续优化装配线作业流程。 2. 统筹调配生产所需资源，跟踪生产执行进度，确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据，定期开展数据分析，编制生产分析报告。 任职要求： 1. 具备2年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 熟知生产运作流程、质量控制及设备保养，熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

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急急急！医院床上护理，男病人90岁，体重130左右，身高167cm卧床有胃管，肺炎在康复中。要求女护工，55岁以内，身体健康，照顾病人经验丰富，有耐心、爱心、责任心，工资230天包吃。.有意者联系我（）

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招聘岗位：粗活，打螺丝，仓库配货员，物料员，组装配件，入库摆件，产品打包，辅助工，打下手。按卡扣，看机器，操作工等工作种类多…… 月7000以上 16--55男女不限

薪资说明：19元/小时 招聘要求：18-45岁 福利待遇：包吃包住，出勤满7天可借支300-500元 工作岗位：物料员 上班时间：每天工作10-11个小时 入职须知：原件即可安排 工期时间：30天-长期 面试时间：下午13：00厂门口集合面试 工作地点：珠海小林

亮点优势一目了然 订单常年稳定、工时饱满，收入有保障 面试通过率超高，不查纹身、不用过安检门 三餐全免费+当天安排入住公寓宿舍 上班能带手机，厂区设有专用吸烟区 招聘岗位：仓库物料员/仓管 年龄：年龄24-45岁，身体健康无重大疾病，踏实肯干即可（20岁以下需提供非学生证明） 员工：（192）＝21/h，仅限7，8，9入职的新员工，在10月20号在职发放补贴的2元/h 综合月薪6000-7000，表现优异可上调薪资 薪资内含基本工资、、加班津贴 食宿福利拉满 三餐免费，四菜一汤+拉面+牛奶水果不限量；公寓式宿舍，住宿零花费 上班制度：两班倒 早8:00-晚8:00，点对点计薪 小须知：，，，入职不用提前掏钱 ，面试带本人身份证原件，入职自备常规体检报告

岗位职责： 1. 负责与客户对接，准确接收、确认及录入订单信息，确保需求清晰无误 2. 根据订单制定并跟进生产计划，协调、生产、仓储等环节，保障交期达成 3. 全程跟踪订单执行进度，及时发现并推动解决异常问题，定期向客户反馈进展 4. 整理归档订单相关单据及沟通记录，确保资料完整、可追溯 5. 配合财务完成对账、开票及售后协调等支持性工作 任职要求： 1. 学历：中专中技以上，具备良好的沟通表达与责任心 2. 有跟单、生产协调相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与报表制作能力 4. 细致耐心，抗压能力强，能适应多任务并行的工作节奏，，20～45岁，外地更佳

广东英维克技术有限公司 综合税前月收入5500-7000元，入职即缴五险一金 [红包]薪资待遇： 1、底薪：统一2080元/月，加班费按劳动法标准核算：平日1.5倍、休息日2倍、法定节假日3倍；夜班津贴50元/晚。 2、固定月度补贴：工龄奖100-400元/月、全勤奖280元/月、餐补400元/月、外宿补贴150元/月。 3、浮动奖金：岗位补贴200-4000元/月、绩效奖金0-4000元/月；每月15号准时发放上月薪资。 [红包]后勤保障： 1、宿舍6人间，独立卫生间，配备空调、热水器；食堂统一提供餐具。 2、不住厂区宿舍可申领每月外宿补贴150元。 [红包]福利待遇： 1、入职即购五险一金，足额缴纳。 2、带薪假期齐全：法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、病假、哺乳假。 3、体检福利：入职满1个月，老员工每年一次。 4、带薪技能培训：公司出资培训焊工、电工、叉车等工种，考证可提升岗位补贴。 5、多项月度激励：质量系数奖、合理化建议奖、互检奖。 6、人文福利：上下午各10分钟工间休息、员工生日会、传统节日礼品、季度部门团建。 [红包]招聘要求： 男女不限18～45周岁 生熟手均可，新人有师傅一对一带教；装配岗可接受长时间站立，操作工能适应两班倒夜班；服从车间生产管理安排。 [红包]工作岗位： 1.装配工（长白班）：空调机组组装，半流水线走动式站班； 2.质检员（长白班）：产品质量巡检检测； 3.物料员（长白班）：仓库收货、发货、物料整理； 4.操作工（两班倒）：设备简单操作，岗位有站有坐； 车间以长白班岗位为主，订单充足收入稳定，车间年轻员工居多。

岗位职责： 1，负责日常巡检和保养工作，并做好维修记录，保证各设备稳定运行； 2，提供项目实施中设备安装专业技术支持，落实小型技改项目的安装、调试及单机运行，保证项目按时按质完成； 3、根据公司、部门制定的项目计划，实施各类技术改造项目、新建项目的安装调试工作，确保各项技改项目顺利实施； 4、负责辖区内设备的备件使用、统计与提报、设备故障的统计与分析。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、一年以上相关工作经验.

招聘：二保焊工 薪资：5000-9000元/月 现招聘二保焊工。 工作内容：焊小车架长期活，会做小车底盘的优先。 薪资待遇：月薪5000-9000元。 若您认可这份岗位，期待您的加入，一起把事情做得更出色。

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河南省新乡招门框折弯1名，焊框1名，胶合1名，喷漆工1名，没有上班的可以联系，联系电话，刘厂长

岗位职责： 1.负责钢结构件、专用车厢及泵车部件的钣金下料、折弯、成型、校正等加工操作 2.按工艺图纸完成铆接、组焊前的定位装配与紧固作业，确保尺寸精度和结构强度 3.配合质检部门完成工序自检与互检，及时反馈并整改质量问题 4.保养维护钣金设备及工装夹具，保持作业现场5S规范 5.参与新车型试制与工艺改进，提出合理化建议 任职要求： 1.熟悉钣金加工流程及铆接工艺，能识读机械图纸和工艺文件 2.具备基本焊接基础或相关操作经验者优先 3.动手能力强，工作细致，具备较强的质量意识和安全意识 4.吃苦耐劳，适应制造业生产节奏，服从车间统一调度 5.无学历硬性要求，有相关工作经验者优先

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

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招聘焊工和车间操作工。焊工薪资为6000-10000。焊工年龄要求20-45岁。每个岗位各招聘5人。工作地址位于新乡市获嘉县亢村镇。