招聘：工程机电 薪资：4000-5000元/月 职位详情： 18-50岁，，中专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业优先。熟悉强弱电、给排水、暖通及各类景区游乐设施、机电设备的日常检修与维护；具备独立排查、解决机电设备常见故障的能力，持有电工证等相关资格证书者优先；负责景区机电设备定期巡检、保养、维修，建立设备维护台账，确保设备正常运行；严格遵守安全操作规程，及时处理设备突发故障，排查机电相关安全隐患并落实整改；具备良好的责任心、执行力及应急处理能力，能适应节假日值班及突发维修任务。

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招聘水电工 待遇：3800元/月双休（轮流值班） 工作时间：8:00-16:30 要求：55岁左右，电工证，具有物业服务及同岗位工作经验优先考虑。 工作内容：主要负责园区的设备房巡查记录、设备维护、以及设备应急处理维护。 工作地点：湖北省武汉计量测试技术研究院（茅店山中路2号） 联系人：姜经理

招聘：设备维修员 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 执行本职工作，协作团队，履职尽责，遵规守制，高效完成各项任务。

职位描述岗位职责： 1、安装配电设施，照明设备 2、定期检查和维护电力设备，包括配电箱，开关，熔断器等，更换老化部件，并做好维护记录。 3、迅速排查和修复电力故障，快速恢复供电，减少停工损失 4、有电工证 5、会开叉车

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公建项目招聘: 地点洪山区东湖风景区街道访梅路。 办公楼保洁员包吃住，55岁以内，工资3000元，绿化修剪工3200元包吃住，60岁以内，工程综合维修4000-4300元包吃住，60岁以内，需持有效证件（高低压证都可）。有意者联系李经理:

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【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

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负责楼层保洁卫生工作协调，眼科医院保洁领班（核心职责+工作要点） 一、核心定位 眼科医院保洁团队的现场管理者，院感防控+清洁质量+人员管理三管齐下，保障诊疗环境洁净、安全、合规。 二、核心职责（眼科专属+通用管理） 团队与排班管理 • 每日分配保洁员岗位（门诊/病房/手术室/验光区/卫生间等），高峰增派人手 • 考勤、仪容、纪律管理，新员工带教与技能培训（含院感、医废、眼科专用清洁） • 排班、替班、应急补位，保障24小时/门诊时段无空档 清洁质量与院感管控（眼科重点） • 高频巡查：门诊大厅/走廊每2小时、卫生间每30分钟、诊疗室/手术室术后即清 • 眼科特殊要求：精密仪器区无尘、防刮；诊室/验光室无粉尘、无异味；术后区域严格消毒 • 执行医用级清洁+消毒标准，配合院感科检查，杜绝交叉感染风险 • 垃圾分类：医疗废物（棉签/纱布/耗材）严格分类、密封、转运，生活垃圾日产日清 物资与设备管理 • 清洁工具/药剂/耗材申领、发放、盘点，控制成本、杜绝浪费 • 指导员工正确使用医用清洁剂、消毒水、无尘布、专用拖把，避免损伤眼科设备 • 工具分区使用（诊疗区/卫生间/公共区），定期清洗消毒 安全与服务 • 监督安全操作：防滑、防化学品伤害、防器械损伤 • 处理医患投诉，快速整改；文明服务，不干扰诊疗、不泄露隐私 • 配合医院应急（停水停电、突发污染、疫情防控） 行政与汇报 • 填写巡查/交接班日志，每日/每周向上级汇报质量、问题、整改情况 • 组织班组例会，传达院方/公司要求，收集员工反馈 三、任职要求（常见） 医院/物业保洁经验，有管理经验优先 • 熟悉院感、医废、医用清洁规范，责任心强、沟通协调好 四、眼科医院保洁关键标准（必记） • 诊疗区：无尘、无污渍、无积水、无异味，台面/仪器无指纹、无残留 • 卫生间：无异味、无黄渍、纸巾/洗手液充足，每30分钟巡检 • 手术室/治疗室：术后立即清洁消毒，符合院感无菌要求 • 医废：分类、密封、贴标、按时转运，绝不混放

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【订单类型】：白班 【工作地点】：洪山区珞喻路 泛悦城 （华中科技大学地铁站） 【上户时间】：8:00-18:00 【薪资待遇】：4800单休 【工作内容】：做3人左右饭菜，打扫卫生,洗衣，督促老人吃药。 【阿姨要求】：阿姨有体检证明，随和，长期稳定。55岁以内。

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融侨物业招聘： 物业工程主管（年薪10万+）月薪6k-8k 工作地址：武汉武昌区融侨华府物业服务中心 职位描述： 1、负责制定年度和季度物业工程类工作计划，编制工程类制度。 2、负责制定设施设备维护保养计划、工程改造计划、设施设备购置计划等。 3、负责对所管项目的设施设备运营、维护和保养及设施设备资产进行管控。 4、抓好节能工作，降低能耗、物耗和人耗，负责所管项目的防火防盗防事故的管控。 5、负责工程突发事件的处理。 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、年龄45岁以内，有电工操作证及相关证书。 2、三年以上大型住宅项目物业工程管理工作经验。 3、熟知工程部各工种、各岗位的工作规范。 4、掌握设备维修和定期保养管理程序。 5、熟悉物业管理相关法律法规。 6、有一定的组织协调和处理突发事件的能力。 其他福利 1、购买五险、公积金、意外伤害险等； 2、员工享有法定假期、病假、丧假、婚假、产假、陪产假、年休假等 3、其他福利：法定过节费、高温津贴、生日津贴、员工活动津贴、健康体检、年终奖等。 联系人：李女士，电话： ：

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