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[任职要求] 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理，工商管理等相关专业优先 工作经验：三年以上人事相关工作经验 专业能力：熟悉人力资源六大模块核心工作；具备较强的组织协调、沟通表达和问题解决能力。 职业素养：具备良好的职业操守和责任心，原则性强，能承受一定的工作压力，具备优秀的团队管理和协作能力。 其他：熟练使用Office办公软件

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