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制版师包吃社保1-2人月结
绣花厂招制版师1名,熟练至少一种主流绣花打版软件(如TajimaDG/ML,Wilcom,Pulse等),熟悉各种面料特性(如针织、梭织、牛仔、皮革等)对其绣花效果的影响。了解不同绣花线,针,底衬的选用,独立完成从图稿输入到打出合格样版的全部流程。要求:2-3年以上相关经验,薪资待遇面谈
服装打版师
6000-7000元/月
打样餐补社保1-2人月结
1.工作内容 1.负责服装制版工作,从初样到大货版。 2.推档和计算面辅料耗料。 3.与团队成员紧密协作,确保生产流程的顺畅 任职要求 1.具备细致耐心的工作态度,能够准确完成制版工作; 2..具备团队合作精神,能够与其他部门紧密配合,保证生 产顺利进行。 3.具备快速学习能力,能够适应新的挑战
箱包打样开发
5000-8000元/月
打样1-2人月结
行李箱开发,制版等工作,具体细聊
广州番禺区招看图打版师2名,5年以上工作经验,熟悉欧美人台尺寸
1-1.3万元/月
打样1-2人月结
招看图打版师2名,5年以上工作经验,熟悉欧美人台尺寸
打样1-2人月结
招板房(全能)。男装真皮挂包,要求:30岁以上,5年板房工作经验,诚用期7天,月薪9000元/月左右,上班地点:狮岭镇葛岗村,电话:()。
8月23日 13:56拨打电话
制版师包吃1-2人月结
工艺厂 【岗位】布艺制版师傅 【待遇】每班80元-100元 【上班时间】8:30-12,13:30-17:30 【相关福利】月休2天/做满一年13薪 【地址】澄海区冠山万创玩具智造产业园 【具体要求】主要做圣诞工艺品,同岗2年经验
服装样衣工
5000-7000元/月
样衣工包吃社保1-2人月结公积金
岗位职责: 1.根据设计师图纸及工艺单,独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作 2.配合开发团队进行版型调整与工艺优化,确保样衣精准还原设计效果 3.规范记录样衣制作过程中的问题与改进建议,及时反馈至设计及技术部门 4. 管理样衣制作相关辅料、工具及样布,保持工作区域整洁有序 5.协助完成大货前的工艺确认与产前样审核 6.能看懂日文式样书,会合版 任职要求: 1. 有服装样衣制作经验,熟悉各类面料特性及缝制工艺 2.熟练操作平车、拷边、绷缝等常用缝纫设备 3.具备良好的立体裁剪意识与细节把控能力 4. 责任心强,注重效率与品质,能适应快节奏开发进度 5.初中及以上学历,有服装厂样衣间工作经验者优先
压胶版师
8000-12000元/月
打样1-2人
压胶版师 岗位职责: 1.负责服装打样与制版工作,精准还原设计图稿结构与工艺要求 2.独立完成纸样绘制、放码、排料及样衣试制,确保版型合体、工艺可行 3.协同面辅料、工艺、产前会议等环节,提供专业制版支持 任职要求: 1.熟练掌握手工打版、CAD制版(ET或富怡系统)及样衣制作全流程 2.具备压胶版工艺经验,熟悉热压、高频、超声波等压胶设备特性与参数调试 3.对版型结构、人体工学及面料性能有深入理解,能独立判断工艺适配性 4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.有相关行业制版经验者优先,学历不限
服装样衣工
7000-10000元/月
样衣工餐补社保1-2人月结
能够独立完成样衣制作自裁自检吃苦耐劳有10年以上的工作经验在定制店工作经验优先年龄30~50岁
染整打样技术员
7000-12000元/月
打样包吃保险高温补贴社保6-10人月结
1. 染整打样技术员 (1)岗位职责 样品开发与打样:准确解读客户色卡、布样或工艺要求,独立进行实验室配色、打小样,并能模拟大生产条件进行中样试验。 配方制定与调整:计算并拟定初步染色/印花配方,根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整,直至符合标准。 工艺试验与优化:协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究,优化现有工艺,降低成本或提升品质。 数据记录与管理:详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果,建立完整的打样档案,保证数据的可追溯性。 沟通协调:与业务部、生产部、品管部密切沟通,明确打样要求,反馈打样进度与问题,为生产大货提供技术支持。 设备维护:负责实验室打样设备(如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等)的日常维护与校准。 (2)任职要求 学历专业:大专及以上学历,纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。 专业知识:熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理(如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程)。 核心技能: ,具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备,如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件,有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。 工作经验: 1、初级岗:1-2年以上染整打样相关经验,优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗:3-5年以上经验,能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗:5年以上经验,精通复杂品种(如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物)或特殊工艺(如涂白、荧光色、高日晒牢度要求)的打样。 个人素质:工作严谨细致,有耐心,对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术,善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神,能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境,按时完成紧急打样任务。 (3)通常优先考虑的条件 熟悉国际标准(如AATCC, ISO)或客户特定测试标准者优先。 有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。 有调色经验者优先。 (4)薪资与福利构成 薪资:月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。(具体面议,常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩) 福利:、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。
水电工水管改造1-4天1-2人日结点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
上海市宝山区顾村,还有一点水管改造,灯具安装的收尾工作,不到半天的工作量,需要一名水电工师傅完成。。
上海 宝山区 顾村
8月29日 17:51拨打电话
上海闵行区招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工
上海市闵行区招泥瓦工
上海 闵行区
8月29日 17:50拨打电话
上海闵行区招装修木工
390-400元/天
装修木工1-2人日结
上海市闵行区招装修木工,400一天,9小时,日结
上海 闵行区
8月29日 17:50拨打电话
上海青浦区招打胶
400-450元/天
打胶1-2人
上海市青浦区招打胶
上海 青浦区
8月29日 17:50拨打电话
上海普陀区招外墙/滑板、幕墙安装
580-600元/天
外墙幕墙安装长期3-5人完工结算点工二把刀勿扰高空作业证
上海市普陀区招外墙/滑板、幕墙安装
上海 普陀区 金沙江路
8月29日 17:50拨打电话
其他服装纺织人员
3000-4000元/月
服装纺织人员餐补1-2人月结
岗位职责: 1.主要负责服装包装剪线头、订扣子、分拣与入库管理 2.协助生产线进行裁剪、缝制、整烫等环节的质量巡检 3.记录并反馈生产过程中的工艺问题,配合优化作业流程 4.服从车间调度,完成服装纺织相关临时性生产任务 任职要求: 1. 对服装纺织行业有基本认知,热爱一线生产工作 2.吃苦耐劳,具备良好的手工操作能力与细致耐心 3.能适应车间环境,服从管理,团队协作意识强 4. 无经验者可提供岗前培训,有相关经验者优先 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
其他服装纺织人员
3000-5000元/月
服装纺织人员包住包吃3-5人月结
岗位职责: 1.负责服装纺织类生产、质检、包装、仓储等基础操作工作 2.按工艺要求完成布料裁剪、缝制、熨烫或后整理等工序 3. 遵守安全生产规范,正确使用设备及工具,保持作业环境整洁 4.配合班组长完成日常生产任务,及时反馈异常情况 5.参与岗位技能培训,持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求: 1. 学历不限,有相关岗位经验者优先 2.能适应流水线作业节奏,具备基本动手能力与责任心 3.无不良记录,身体健康,能胜任站立作业 4. 服从管理,具备良好的团队协作意识 5.接受岗前培训,愿意长期稳定发展
其他服装纺织人员
4000-5000元/月
服装纺织人员1-2人
岗位职责: 1. 负责服装的整理、归类及日常维护,确保服饰整洁完好; 2. 根据演出需求完成服装的搭配与准备工作; 3. 配合团队进行服装的熨烫、陈列及更换,保障流程顺利进行; 4. 与相关团队沟通协调,落实服装使用安排; 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 对服装搭配和服饰风格有基本理解,具备良好的审美能力; 2. 工作细致认真,具有较强的责任意识和执行力; 3. 具备良好的沟通协作能力,能适应团队工作节奏; 4. 有相关实操经验或对服装行业有浓厚兴趣者优先。
套口工
7000-8000元/月
其他服装纺织人员包住包吃3-5人
羊毛衫套口,计件,管吃管住,外住一个月补助200
服装纺织人员保险3-5人月结
岗位职责: 1. 负责织带机穿纱、接纱及日常操作,确保生产流程顺畅 2. 按工艺要求调整设备参数,控制织带质量与规格一致性 3. 巡检设备运行状态,及时发现并反馈异常情况 4. 配合质检完成产品抽检与不良品分类处理 5. 保持工作区域整洁,遵守安全生产与车间管理规范 任职要求: 1. 学历不限,有纺织行业操作经验者优先 2. 能适应倒班作业,责任心强,动手能力好 3. ,视力良好,能专注完成精细穿纱作业 4. 吃苦耐劳,服从安排,具备基本团队协作意识 5. 无犯罪记录,身体健康,符合岗位用工基本要求
服装/纺织设计1-3年本科五险一金现场办公周末双休服装
⁃ 根据既定计划推进各款式的开发设计,注重细节打磨,突出设计理念与美感;编制工艺制单,与技术团队高效对接版型与制作要求 ⁃ 高效完成款式确认流程,改版过程做到迅速响应、全面覆盖、精准无误,尽可能减少打版及修改次数 ⁃ 对调样或打样阶段的面料及样衣进行评估,判断其是否符合设计预期与品质标准 ⁃ 拓展设计主题内涵,从设计元素、面料选择、廓形结构、色彩搭配、图案纹样等维度进行创意延展 ⁃ 依据当季设计企划方案,承担部分图案与花样的原创设计工作 ⁃ 协同完成搭配方案的制定与落地,支持订货会及视觉大片拍摄中的陈列与造型搭配 ⁃ 梳理每款服装的核心设计亮点,参与销售培训与讲解,助力产品市场转化 岗位需求: ⁃ 服装设计相关专业本科背景,具备2-3年相关领域工作经验 ⁃ 倡导原创设计,对色彩运用与流行趋势有敏锐感知,擅长穿搭构思,乐于探索新型材质与创新单品 ⁃ 对从0到1的产品打造充满热情,热爱设计创作,审美出众,时尚触觉灵敏,富有创意与实验精神 ⁃ 工作主动性强,具备良好的自我驱动力、责任意识、团队协作能力以及出色的沟通与组织协调能力 ⁃ 有创业团队经历或独立设计师品牌工作经历者优先 ⁃ 喜爱运动者优先考虑 ⁃ 具备基础手绘能力,熟练掌握AI、PS等设计软件操作
设计专员
1.5-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科鞋子设计图案设计女装设计男装设计
岗位职责: 1、通过消费者与市场调研,提炼核心要素并融入品牌基因,形成系统化的设计方案。 2、独立承担系列产品开发任务,主导每季款式图设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果及版型调整等工作。 3、协同支持公司时装秀、展会、订货会等市场相关活动的视觉与产品呈现。 任职要求: 1、服装设计、美术等相关专业本科及以上学历,具备海外学习经历者优先。 2、三年以上服装设计工作经验,专注于男装领域。 3、热爱时尚产业,对流行趋势、色彩运用及年轻群体消费偏好具有敏锐洞察力。 4、深度了解街头文化,对潮流走向具备高度感知能力。 5、掌握扎实的服装制作工艺及面料辅料应用知识。 6、具备较强的抗压能力与团队沟通协作能力。
服装/纺织设计1-3年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休童装设计师
岗位职责: 1. 关注行业动态,掌握当前流行趋势,完成市场信息的搜集与整理分析; 2. 熟悉常用面料、辅料、版型结构及成衣制作工艺流程; 3. 归档管理服装设计资料与文档,协助完成设计图稿绘制及工艺单制作; 4. 跟踪样衣开发进度,确保各环节按时推进; 5. 协助组织选样会与订货会,参与样品评审并整理修改意见; 6. 配合团队完成其他相关事务性工作; 任职要求: 1. 具备0-3年相关领域工作经验; 2. 本科及以上学历,服装设计相关专业,无经验者东华大学、浙江理工大学、江南大学毕业生优先; 3. 近三年内有New Balance kids、onmygame、FILA kids、asics kids、Anta kids、Balabala等品牌工作经验者优先考虑; 4. 具备与品牌调性相符的审美能力,对时尚艺术有良好感知与理解; 5. 热爱服饰行业,性格积极乐观,富有好奇心,实践动手能力突出; 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作主动、认真负责、态度踏实; 7. 熟练操作办公软件及图像处理工具,如Excel/AI/Photoshop等; 8. 面试需提交个人作品集。
男装设计专员
1.3-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金年终奖现场办公男装服装设计初稿制定工艺文件大小周潮流趋势调研
一、工作内容 设计构思:洞察男装时尚潮流,参与季度产品规划与创意设计,确保设计理念契合品牌调性。 图纸创作:绘制服装效果图,明确标注工艺细节及面料选用方案。 样衣审核:跟进样衣开发过程,把控样衣效果与设计标准的一致性。 沟通协作:协同版型师、工艺技术人员高效配合,保障设计方案顺利实施。 二、任职要求 教育背景:本科及以上学历,服装设计类相关专业。 工作经验:具备5年以上男装设计岗位经验,拥有成熟落地的设计案例。 专业技能:熟练使用服装设计相关软件,熟悉男装常用面料特性及制作工艺流程。 其他能力:具有创新思维和良好的团队协作意识。
缝纫工包吃3-5人月结全职
岗位职责: 1. 负责服装类产品的商标缝制、线头修剪等基础缝纫作业 2. 按工艺要求完成指定工序,确保缝制质量符合标准 3. 配合产线节奏,按时保量完成当日生产任务 4. 保持工作台整洁,规范使用缝纫设备及工具 5. 遵守车间安全操作规程,配合加班安排 任职要求: 1. 年龄18-50周岁,性别不限 2. 无经验要求,能适应长白班工作节奏 3. 手眼协调能力良好,有责任心和耐心 4. 身体健康,能胜任坐姿重复性劳动 5. 服从管理,具备基本团队协作意识
服装设计主管
3-5万元/月
服装/纺织设计10年以上硕士饰品皮具鞋履外套制定工艺文件T恤/卫衣潮流趋势调
岗位职责: 1、精通女装全品类的产品开发流程; 2、整合流行趋势信息,结合商品需求与企划方案,拟定设计方向及研发策略,输出主题企划内容; 3、依据企划方案,主导或组织设计项目的评估与评审,确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理性与有效性; 4、系统性研究行业趋势与设计潮流变化,持续提升公司核心业务的市场竞争力与盈利能力; 5、围绕公司战略目标,参与制定相关管理制度与流程,主导所辖领域内流程体系建设,保障各环节衔接高效顺畅; 6、基于产品战略与竞争策略,结合设计开发工艺标准,主导产品工艺优化、升级或改造,增强产品质量、成本与效率优势; 7、分解开发任务,制定可执行的进度计划,组织并推动部门完成设计开发工作,根据实际进展及时调整方案,确保项目按时落地; 8、组织按系列和波段进行产品搭配,协同商品部门优化上货陈列安排,完善系列产品整合; 9、依照公司制度,主导或参与重大技术、质量问题的处理,保障业务稳定运行; 10、跟进样衣制作与修改过程,审核设计与工艺细节,提供专业指导,有效控制开发成本; 11、负责团队管理、内部流程搭建与优化,配合人力资源部门构建绩效考核机制,提升整体工作效率; 12、跟踪分析销售数据及竞品动态,为后续产品开发提供决策支持,及时规划补充新品; 13、达成开款率、爆款率、利润目标及相关指标要求; 14、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,全球TOP前100院校研究生优先; 2、具备10年以上时装设计开发经验,其中至少4年同级别岗位工作经验,熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作; 3、具备全年产品结构规划能力,精通服装生产工艺,沟通能力强,所跟进产品具备较高品质感; 4、熟练掌握面辅料应用与服装版型工艺,具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力; 5、情商高,抗压能力强,具备良好的跨部门协作与应变能力。
设计主管
2.5-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科女装男装
岗位职责: 1、根据品牌调性与市场定位,融合消费者洞察、流行趋势分析、历史销售表现及商品规划需求,独立制定创意设计方案,平衡商业目标与设计理念,推动所负责产品线的销售增长 2、主导设计全流程执行工作(涵盖设计构思、核心款确认、主推款选定、系列整体开发、面辅料选配、印绣花与水洗工艺设计、方案整合输出) 3、统筹并审核各系列产品、品类及款式的开发进度,完成详细设计资料制作,包括款式图稿、色彩规划、版型规格、面辅料搭配方案,确保从图纸到样衣转化的精准性 4、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控,确保符合品牌既定的成本结构要求 5、参与并协调跨部门内外部会议(涉及企划、市场、视觉陈列、生产及供应链等环节),保障信息高效传递与协作推进 6、支持公司订货会等相关活动的提案讲解与产品搭配工作 7、维护所负责产品相关系统数据的完整与准确 8、定期开展市场调研与门店走访,为产品营销策略及后续季度开发提供专业建议 9、协助团队主管完成新员工的日常带教与工作指导 任职要求: 1、设计、美术或相关专业本科及以上学历 2、具备5年以上相关领域工作经验,有团队管理背景者优先 3、具备扎实的设计功底,熟练掌握AI、PS等设计工具及办公软件,熟悉面料特性与工艺应用,认同并热爱牛仔文化 4、能够独立承担产品设计任务,完整执行从概念构思到最终落地的全过程 5、具备良好的沟通表达能力、抗压能力与团队协作意识,可高效推进跨部门协作事项 6、思维活跃,对市场动态、用户需求及潮流走向具有敏锐感知力,能精准把握品牌基因与消费诉求的结合点 7、具备较强的项目节点管理能力,能带领小组按时保质完成各项设计任务
服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金现场办公周末双休服装设计初稿女装潮流趋势
职位详情: 1、主导品牌女装每季的设计与开发工作; 2、根据品牌年度研发规划,推进灵感构思、款式创作,掌控当季整体产品调性、主题方向、系列划分及波段安排,统筹面料选择、流行色彩应用与工艺设计等要素; 3、按照既定的产品开发节奏,在规定周期内高效完成高质量的设计图稿任务; 4、落实公司每月设计目标,完成产品设计输出、工艺单编制,跟进样衣制作流程,确保设计理念通过样衣准确呈现,协同版师完成打版、审版及样衣修正,保障样板精准落地; 5、负责全品类产品的搭配设计,并参与Lookbook拍摄相关工作。 任职要求: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备5年以上品牌女装设计岗位工作经验; 2、具备扎实的手绘能力,熟练操作各类电脑设计软件; 3、精通品牌服饰设计与开发全流程,拥有较强的版型把控经验及面辅料应用能力; 4、持续关注时尚动态,了解市场需求变化; 5、具有出色的创意表现力与设计执行能力,工作认真负责,善于团队协作,能适应高强度工作节奏。
服装/纺织设计经验不限本科现场办公男装周末双休服装AI
职位描述: 1.协助设计团队完成产品开发与设计相关任务 2.熟练运用AI和PS绘制款式平面图 3.完成设计部门日常交办的其他工作 任职要求: 1.精通AI软件,具备良好手绘能力者优先考虑 2.工作态度端正,认真细致 3.可稳定实习4-5个月,每周出勤不少于4天,暂不提供转正机会 4.薪资待遇:24元/小时,工资按月发放 5.工作时间:周一至周五,上午9:00—下午6:00 6.工作地点:上海市黄浦区华旭国际大厦7楼
鞋类设计师5-10年大专童鞋设计师设计师鞋履设计师
岗位职责: 1. 开展市场动态与竞品品牌的分析,实施有针对性的市场调研与样本采集; 2. 结合产品开发规划,配合设计经理推进设计企划方案的制定; 3. 根据设计任务要求,独立完成适用于线上专供及线下销售的产品设计工作; 4. 跟进样品打样全过程,持续优化设计图稿直至实现从图纸到实物的转化; 5. 协同产品经理开展产品订货会、产品讲解及推荐会议的相关支持工作。 任职要求: 1. 具备5年-8年童鞋品牌设计从业经历,精通童鞋产品开发与规划流程; 2. 拥有扎实的手绘能力,熟练操作AI、PS等专业设计工具; 3. 熟知潮流品牌调性与流行趋势,具备创新思维,对时尚与市场需求有敏锐感知; 4. 掌握各类鞋用材料及功能性技术的应用; 5. 具备较强的成本意识,能在产品开发初期提出合理的成本控制建议; 6. 富有团队合作精神与进取心,工作认真负责; 7. 具备良好的内外部沟通技巧和服务意识,积极主动完成工作任务; 8. 具备英语交流能力者优先考虑。
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