肇庆维希龙‬音跨境电商招聘 超高工价 28元/小时 ✅ 不征查‬信、免体检、不案查‬底、四民大‬ 薪规资‬则 1. 做工到‬期/企业撤场：25.5元/小时 + 过年补贴（2.16-2.19额外4元/小时）= 28元/小时 2. 工至期‬少到，未到做‬工期/撤场：仅19元/小时，无补贴 食福宿‬利 包住，；无垫需‬付 薪资发放：次月15号 招要聘‬求 18-40岁，身体康健 联系: : 地址: 希音物流园:广东省肇庆市四会市肇庆高新区物流园北侧

分拣可日结，可短期33元/时， 涨价了，33元/时,290-350元/天。 电商直招临时工，当天直接安排宿舍！日收入290-350元左右！ 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 强调：不用体检，不用体检！ 【每周可以预支300～500元】 【年龄】：18-40岁 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！！

初四开始面试 每天下午14：00面试 岗位：打包员｛！｝质检员，拣货！供lQC！ 集包员！装车 男女不限 薪资待遇：前三天培训按小时计算，20元/小时，， 综合工资：6500元~12000元万以上 1，岗位职责： 把货物折开，进行全面检查，挑出不良品，良品进行叠好装袋 2，上班时间:（白班）8：00—根据部门时间走，月休4天。 3，岗位要求:18岁-45岁，吃苦耐劳，服从安排，有责任心，有团队精神。 4，后勤配置：不包吃，公司提供住宿， 5，福利待遇:节日礼品、员工团建 工作地点：唯品会

打包，扫描，上下架，质检，贴标签，装卸车，拉叉车，长期可以做，要来的，可以介绍朋友过来，18-43男女都要， 有住宿

【岗位职责】： 1、按照商品种类上架到指定货位； 2、熟悉库区货位信息； 3、上架途中发现破损商品及时处理； 4、每天需清理通道及货架垃圾，保持货架干净整洁； 【通用要求】： 认识 26 个英文字母，有相关仓库物流相关工作经验优先；能适应白夜班交替，遵循业务SOP，接受业务现场合理的工作安排； 【薪资待遇】：综合薪资6-9k，提供住宿，如外宿补贴220/月，餐补15元/人/天(当天满勤，)、购买五险一金等。

#分拣可日结，可短期28元/时！ 涨价了，25元~29/时,290-350元/天。 电商直招临时工，当天直接安排宿舍！日收入290-350元左右！ 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 强调：不用体检，不用体检！ 【每周可以预支300～500元】 【年龄】：18-40岁 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选。

跨境既走既结服装分拣330天 #分拣可日结，可短期33元/时， 涨价了！！！33元/时；33元/时；完全包吃住！ 内部直聘!正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 日290元~350元一天，包进！月平均300个小时起，月保底9000-12000. 小时工：33元/时，包吃住，包吃住 元/小时！包吃住.综合工资9000-12000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资9000-12000元/月，工时足！！！ 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 叉车工，需有叉车证，当天安排 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以！ 【条件要求】： 服从安排听指挥 【结算方式】：自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：必须带有效身份证原件，当天安排宿舍，当天安排入职。 切勿相信路边的拉客仔！！！！

寒假工 长期工 月结 日结 ！！！！寒假工 春节三倍工资+留年奖励，春节八天平均收入4700到10000，体验一下一天1000的滋味 #分拣可日结，可短期28元/时， 涨价了，30元~35/时,300-350元/天。 电商直招临时工，当天直接安排宿舍！日收入290-350元左右！ 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 强调：不用体检，不用体检！ 【每周可以预支300～500元】 【年龄】：16-45岁 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！！

大旺唯品会留年小时工寒假工 过年元/时 平时元/时，少量住宿 岗位：客退IQC大件。 工作内容：把货物折开，进行全面检查 要求:18岁-45岁，吃苦耐劳。长白班为主 薪资待遇：平时23元/小时，过年30元/时。，工期到2月28号 。 食宿：不包吃，少量住宿。 地址：大旺唯品会

拼多多正式工.住"员工平均工资7000-8000包住有餐补不需体检不查流水网红跨境小件电商|正式工 【招聘要求】 不查流水，不需体检。会简单用智能手机！有案底以及被企业拉黑都不能面 【薪酬福利】 平均工资7000以上，计件岗更高基本8000 1、绩效岗： 3000元底薪+3000元绩效(0.6-1.2)+餐补300+工龄奖（一年100元，300元封顶）+每天出勤大于10小时加班费25元/时。 2、计件岗： 纯计件+餐补300+工龄奖（一年100元，300元封顶）不休息可以出勤工作算薪熟手计件薪资综合在8000左右！ 【福利细节】 每月15日准时发薪 【食宿环境】 包住公寓电梯住宿、每天豪华大巴接送，有独立卫生间冲凉房热水器

大旺电池厂 30天-长期长白班包3餐 17 元/小时 生产产品:新能源电池 工作岗位:组装工、包装工 月综合收入：5000-5500 年龄要求:18-35岁 上班时间:8:00-12:00 12:30-17:30 18:00-20:00,每天11小时，月休2-4天吃住条件:包吃3餐，包住，吃住在厂里，宿舍4-6人间(三室两厅)，空调热水齐全，独立阳台卫生间，水电费用平摊，工厂旁边就是商业圈，工作生活非常方便入职要求:身上无明显纹身夸张染发，案底不接收，会识字写字，正月初八上人工作满7天可借支300元 离职出工时 入职须带身份证原件和复印件2张地址:肇庆大旺高新区

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

留年补贴2000～3000 38元/小时大旺汽配厂招聘氩弧焊工，不体检，要焊工证。 工期 3月10-长期 【入职要求】20-48岁，身体健康 【工作内容】主要做汽车托盘两面焊接口、螺丝口的补焊动作，铝焊，工作轻松 【工资待遇】38块/小时每天10-11小时，每周可预支1000-1500.月工资12000+ 工作时间：两班倒8:00-20:00 【伙食住宿】4-6人间，空调热水齐全，包吃包住，所有工资，每周可预支 二月份补贴如下： 2月15至2月23号上班的员工除基本工资另外奖励200/天 2月（16.17.18.19）共四天上班属法定休息日，法假补贴120/天 该补贴奖励要求3月10号在职才可以享受补贴 公司再奖励100元/人（劳务公司) 注意：（） 特别奖励： 留年的从入职到2月28号配合车间生产的额外奖励800元（只要是当月入职并且做到2月28号不缺勤不请假都有奖励） 【工作地点】肇庆大旺

氩弧焊铝焊工418元一天，有焊工证，包吃住，可预支。 【入职要求】20-48岁，不体检。 【工作内容】做汽车托盘两面焊接口、螺丝口的补焊工作，点焊和拉焊熟练。 【工资待遇】38元/小时，每天工作11小时左右。 【工作时间】两班倒，8点到8点。 【伙食住宿】包吃住，4-6人宿舍有空调热水。 【工作地点】肇庆大旺

本公司现招聘电商物流分拣打包，理货，质检，退供急需招聘普工3000名 【7天起，可以选择短期，下班结算薪资】 工期任选：纯工价33元一小时，可以自选工期，连续每天预支200 一、薪资福利： 每周可借支500-800元或者 -------------[小时工]------------- 1、纯工价33元/小时，日288元/天； 2、月综合收入8500—10000元，10号发薪。 -------------[正式工]------------- 1、基本底薪基本底薪2300－2850元/月+计件+绩效+补贴；月综合工资税后8000-9000元 2、加班费:平时1.5倍， 周末2倍，节假日3倍。 二、岗位情况 1、普通工衣，两班倒；有白班，夜班岗位 2、分拣员，盘点员，入库员，质检员、包装工、品管员、物料员、测试员等。 四、[住宿饮食] 包吃住 宿舍环境:4- -6人/间宿舍， 配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。

快递招长期工，有意联系

明天吉品冠1一2号库要几个零工打泡沫箱电话

 招聘长期工，短期工 计件 1分检，10人 2卸车2人 4称量5人 5司机3人 6环线摆伴件5人 年龄18-50岁 上班时间下午12点到9点左右 九曲车管所 联系电话 中介可以合作 中介可以合作

招快递打包 明天上班。

招聘 三中北门对面蔬菜公司招聘 蔬菜分拣，及自带箱货车辆配送人员 年龄不超过45岁 凌晨2.30上班之9.30 工资面议 有意者联系

大旺希音跨年临时工，最高31元小时 1.临时工25元小时 特别注意：1月26日-2月9日 2.临时工31元小时 特别注意2月10日-2月24日 2月25号以后，恢复到25块钱一个小时， 工期到3月10号 包住提供吃，

希音项目，提供吃住，五险一金，有成熟晋升空间! 员工平均薪资6000-9000 工作岗位有：打包员；分拣员；上架员；收发员；拉货员；播种员；异常员；入库员；合包员；发货扫描员等 更多岗位可以咨询联系！ 薪资待遇：这边岗位计时和计件 综合薪资6000-9000 福利制度：五险一金、节假日福利、餐补、宿舍包住 晋升规划：一线操作员-组长-主管

大旺长白班汽车座椅厂20元/时+包吃住 岗位:生产工 借支：工作满7天后，每周可以借支300-500元 ，宿舍在园区内，走路上下班 主要负责汽车座椅的组装工，工作简单，轻松易上手，面试不能穿拖鞋短裤 工期：2.14号～长期，要求年后返岗，也可以长期做 要求： 18-45岁，身体健康 可结清8号前的工资，9-14号的工资 年后结

因生产需求，现招聘包装工多名，具体要求如下： 任职要求： ●年龄18-45周岁，男女不限，学历不限； ●身体健康，无传染性疾病，能适应车间作业； ●工作认真负责，手脚麻利，有团队意识； ●会用智能手机者优先，简单操作易上手。 薪资福利： 时薪28元，多劳多得，每周结算； 包吃包住（宿舍有空调、热水器），无需担心食宿问题； 车间环境整洁，管理人性化，新手可培训。月休4天，享全勤奖、绩效补贴及节日福利。

希音物流厂内直招正式工月薪保底8000+留年奖励5000+满月新人奖1000包吃住

打包，扫描，上下架，质检，贴标签，装卸车，拉叉车，长期可以做，要来的，可以介绍朋友过来，18-43男女都要的，有住宿

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大旺电池托盘厂 过年补贴高达3700元左右，留年月薪高达10000元以上[玫瑰][玫瑰] 要求：能留年至少做到3月10日以后 补贴一、2月份出勤满22天以上，18元的基础单价+2元的补贴，就是20一个小时 补贴二、2月16.17.18.19这四天额外补贴奖励320一天，初四到初八（2月20-24日）这五天额外补贴200元一天 补贴三、2月1日至2月28日配合生产额外奖励800（注意：不能自己请假） 要求：至少做到3月10日至长期 。留年当月月薪到手高达10000元以上， 年龄要求：20-48岁，工人 工‬作内‬容：数控岗位，做汽车电池‬托盘加‬工。 两班倒，每天上班11小时左右，工时足，二个小时休息10分钟，月休2天。有夜宵吃 包吃包住，水电平摊，离职结清，每周预支300-500 工期：3月10日～长期 地址：大旺高新区古塘 面试时间：下午12：30-13：10分

唯品会长白班想做包通过 5.6.7.8.9.10.11.12.13.14仓 岗位：打包！！拣货！质检！集包！播种！退拱！上架！ 薪资待遇 综合工资：6500元~1万以上 1，岗位职责： 把货物折开，进行全面检查，挑出不良品，良品进行叠好装袋 2，上班时间:（白班）8：00—21点，月休4天。 3，岗位要求:18岁-45岁，吃苦耐劳，服从安排，有责任心，有团队精神。 4.福利待遇:节日礼品、员工团建 5.上满7天可以申请借支300-500元 6.工作地点：唯品会

具备5年以上物流/运输行业管理经验（含车队全盘运营），能统筹安全、成本、效率三大核心目标，同时精通车辆调度、合规管理及团队领导力。 一、核心任职条件（硬性门槛） 1. 行业与经验：5年及以上物流、货运、供应链等相关行业经验，其中至少2-3年车队/运输部门管理岗经验（需独立负责过50辆以上车队的全盘运营）。 2. 资质要求：需熟悉不同车型特性；掌握《道路交通安全法》《机动车运输管理条例》等行业法规；。 3. 能力基础：具备车辆调度、维修保养、成本核算（油费/路桥费/维修费管控）的实操经验，能处理突发运输问题（如车辆故障、路线调整、货物延误）。 二、核心能力要求（软性关键） -运营统筹能力：能制定车队运营SOP（如调度流程），平衡“运输效率（准时率）、成本（人均/车均能耗）、安全（事故率）”三角目标（例如通过优化路线降低10%-15%油费）。 -安全管理能力：建立驾驶员安全培训体系（如定期违章排查、疲劳驾驶管控），能处理交通事故善后（含保险理赔、责任划分），确保年度安全事故率低于行业均值。 -团队管理能力：管理50人以上团队（含驾驶员、调度员、维修员），具备人员招聘、绩效制定（如驾驶员KPI挂钩安全/油耗/准时率）、冲突协调能力。 -数据与合规能力：能通过TMS（运输管理系统）分析运营数据（如车辆利用率、空载率）；确保车队所有车辆证件（行驶证、营运证）合规，避免因违规被罚影响运营。 三、其他补充要求 -抗压性：能适应物流行业“多班次、突发任务多”的特性（如节假日运输高峰、临时加单）； -沟通协调：需对接客户（反馈运输进度）、维修厂（管控保养成本）、交管部门（处理合规事宜）等多方角色