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店员有提成3-5人月结全职
招聘-沈阳市 新天地便利店(24小时营业) 需要早晚倒班-两班倒 店员3700底薪加200满勤300绩效 工作时间:7.30-7.30半个月一倒班 夜班补助20元一天,休四天 年龄20-42岁 干满半年再原工资基础上加50干满一年在原工资加100干满一年半在原工资加200干满两年在原工资加300封顶 工作地址-地铁9号线,铁西广场
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职
招聘:超市营业员,20-40岁之间 早7.30-晚7.30 晚7.30-早7.30 综合工资4000-6000元,能接受倒班,半个月一倒班。 我们希望你有责任心,有耐心。能有效的和顾客沟通。期待你的加入,工作氛围很好,都是一些性格开朗的人。有兴趣的就联系我吧。 岗前带薪培训;不包吃住;每月休息4天, 岗位职责: 1.负责超市日常收银工作,确保交易流程的准确性; 2.管理货品的摆放和补货,保持货架整洁; 3.协助顾客咨询,提供商品信息和购物建议; 4.处理顾客投诉,确保顾客满意度; 5.维护超市内部环境,确保卫生标准。
抓娃娃店店员
3.3-3.5千/月
店员有提成月结
周一到周五早班10.00到18.30,周六周日早9.30到18.00,晚班13.30到22.00,可接受倒班。 薪资待遇: 月休3天,底薪3300+200全勤奖,月销售额达到16万以上,提成200元。
超市
3-4千/月
营业员1-2人月结全职
自家超市拣货员每天下午四点到晚上十二点下班
零食店员
3-5千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
收银理货卸货,综合薪资最低3800,月休两天,早8-4.30晚2.30-11点两班倒
招聘熟食营业员 招聘熟食加工学徒
3-5千/月
营业员包吃1-2人月结全职有经验优先
招聘 熟食营业员 后厨加工学徒 年龄30到50优先
驿站店长/店员
5-6千/月
店员免费培训20人以上月结兼职全职
辽宁沈阳于洪新城片区招聘长期驿站入库人员,负责出入库,处理问题件,薪资5000+ 有意向的联系
营业员店员有提成免费培训包住1-2人月结全职
我们的工作: (1)果切店水果制作打包销售 (2)区域卫生 收货摆放 辅料制作 我们要求你: (1)18-35岁 身体健康 学历不限 (2)吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 (3)我们能提供:底薪3000+满勤200+提成+工龄工资,提供宿舍
夜班全职店员
3-5千/月
店员免费培训1-2人月结全职夜班
工作时间21-7 周休一天 可交五险
面食售货员
4-5千/月
营业员店员有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作 3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验可带教培养 3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致,责任心强,具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神,服从门店管理与工作调配
辽宁沈阳招聘挖掘机司机,要求能够操作三一245机型,并具备刷坡技能。
挖机/钩机司机
招聘挖掘机司机,要求能够操作三一245机型,并具备刷坡技能。
沈阳
10月3日 23:22拨打电话
沈阳苏家屯区有3500米栏杆需要上楼安装,现招聘有卷扬机操作经验的师傅。有意者可报名。
栏杆安装
苏家屯有3500米栏杆需要上楼安装,现招聘有卷扬机操作经验的师傅。有意者可报名。
沈阳 苏家屯区
10月3日 23:19拨打电话
沈阳苏家屯区有3500米栏杆需要搬运上楼,现寻找有卷扬设备的师傅。有意者可联系。
栏杆安装
苏家屯有3500米栏杆需要搬运上楼,现寻找有卷扬设备的师傅。有意者可联系。
沈阳 苏家屯区
10月3日 23:19拨打电话
辽宁沈阳文大路招聘铲车替班人员,工作时间为下午。
铲车司机
文大路招聘铲车替班人员,工作时间为下午。
沈阳
10月3日 23:15拨打电话
沈阳大东区下午宝马招聘微挖替班人员。
挖机/钩机司机
下午大东宝马招聘微挖替班人员。
沈阳 大东区
10月3日 23:15拨打电话
店员有提成1-2人月结
双利全家福超市招聘熟食店员1名(全天班7:30--12:00到2:00--7:30)长期工,底薪2500元+300元满勤+提成+工龄奖(3200元+3800元)活不累好干!地址:鑫源小区门口联系电话:
通辽
10月3日 23:27拨打电话
营业员有提成1-2人
招档口小弟1.负责档口日常配货、打包、整理货品;2.协助老板处理店内杂务,保持档口整洁;3.记忆款号、位置,准确快速拿货。任职要求:1.勤劳踏实,吃苦耐劳;2.记忆力好,做事细心;3.眼里有活,主动性强,有服装二批档口经验者优先做得好有提成工作地点:新中洲联系电话:()请不要打电话
北京
10月3日 23:21拨打电话
店员营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3.熟练操作收银系统,准确完成结账 4.协助盘点库存,核对销售数据,及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业服务经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强 5.无不良从业记录,认同企业服务文化
肉类分割师月结
招聘:门店分割师薪资:3000-5000元1.负责验收猪肉,并检查猪肉的来货质量及价格;2.负责按销售情况进行整猪分割,既保证销售,减少废肉,又不积压商品;3.负责肉馅的制作;4.负责进行白条猪的分割;5.保证本岗位的安全操作,负责肉类加工间的清洁.消毒工作,注意排面的卫生。岗位要求:1.性别不限,年龄不限,能够长期稳定工作,有超市猪肉分割经验;2.掌握基本的分肉技术和常识,踏实负责;3.有责任心、敬业、爱岗。
天津
10月3日 23:16拨打电话
快递入库出库
3-4千/月
营业员有提成1-2人月结全职
1.店内快递入库出库。 2.日常货架补货。 3.园区内送货。 4.工作时间12:00--22:00
服装导购月结学历不限初中及以下本科全职门店销售区域销售
中街恒隆 李维恩直营品牌/女装招聘 导购6人 月均5000-8000(上不封顶) 导购要求;有服装销售经验,38周岁以下;爱笑;抗压能力强;执行力强 福利待遇:提成+三薪+储值奖+月休2天+超额奖励
超市营业员
3-5千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
#新天地超市 急招️营业员: 底薪3300+满勤200+夜班补助300+额外绩效=3800-4500, 每月带薪休假3天 能上夜班速来 有经验者优先
服装导购月结
HAI乐园特步导购◎岗位要求:1、40岁以下,1年以上服装品牌销售经验2、高中及以上学历优先3、形象气质佳,身材勻称,◎薪资福利:1.综合工资3000-6000上不封顶2.满勤+工龄+公休+带薪年假+法定三薪+学历津贴3.晋升晋级机会工作地址:金融中心附近电话
沈阳
9月26日 14:38拨打电话
店员
4-5千/月
店员3-5人完工结算全职
岗位职责: 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3.收银结算 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
店员有提成1-2人月结
店员 工作时间:早10点-晚10点 薪资福利:工资3000提成,综合工资4000 招工人数:一名 工作地址:辽中翡翠城旁二号门市
服装导购
dzzit品牌招聘导购要求:有服装销售经验,学习能力强、善于沟通,形象好、有亲和力,目标感强。有奉献精神,免打扰。年龄:20-38岁身高:160以上薪资:底薪+个人销售提成+联单奖+销冠奖等待遇:月休三天+节日三薪+五险+工龄工作地点:中兴大厦、三台子万象汇联系电话:
沈阳
9月25日 02:13拨打电话
营业员11-20人月结
招聘:日月眼镜连锁企业招聘营业员薪资:4000-5000招聘岗位:营业员人数:20人要求:1:**不限2:****或有眼镜从业经验者优先录用。3:会简单使用电脑工资待遇:试用期2500元,转正后,保底薪资3300,综合工资4000至5000元福利:国家法定假日休息,入职纪念日带薪休假满一年第二年加1200元工龄奖转正之后第三全年15天国家法定假日休息,入职纪念日带薪休假和入职纪念礼品,节假日礼品,公司定期团建。工作地点:修水15家门店就近安排应聘地址:帝王国际西北门92电话:徐*士
九江 修水县
10月3日 23:30拨打电话
服装导购
dzzit品牌招聘导购要求:有服装销售经验,学习能力强、善于沟通,形象好、有亲和力,目标感强。有奉献精神,免打扰。年龄:20-38岁身高:160以上薪资:底薪+个人销售提成+联单奖+销冠奖等待遇:月休三天+节日三薪+五险+工龄工作地点:中兴大厦、三台子万象汇联系电话:
沈阳
9月23日 20:23拨打电话
服装导购月结学历不限
沈阳播牌招聘1人月薪3000-5000上下午倒班应聘要求:吃苦耐劳有事业心抗压能力强,执行力强学历不限年龄35-48岁之间(有经验者可放宽)有销售经验,有团队合作精神。电话:
沈阳
9月23日 12:49拨打电话
储备店长高中
岗位职责: 1. 协助店长完成日常运营管理,包括人员排班、库存盘点与销售数据分析 2. 独立负责门店早/晚班带教与员工辅导,提升团队服务与销售能力 3. 执行公司营销活动落地,跟进执行效果并反馈优化建议 4. 处理顾客咨询与投诉,维护门店服务标准与品牌形象 5. 完成业绩目标分解与过程追踪,定期提交经营改善报告 任职要求: 1. 热爱零售行业,具备良好的沟通表达与团队协作意识 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识、系统操作及管理流程 3. 有1年以上零售一线工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 4. 具备基础办公软件操作能力,责任心强,抗压能力好 5. 认同企业文化,愿接受轮岗锻炼与阶段性外派安排
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