0费用入职！！不体检入职！！ 不包吃住,不能接受的留年的勿扰！ 岗位名称：加工员/投线员 招聘要求：年龄25-50岁(有经验可放宽年龄)，要良民， 工作内容：蔬菜挑选、包装、称重、分拣，最好有1年以上蔬果包装经验。 工资：计时+全勤+绩效，综合月薪7000-9000+ 福利待遇：定期团建、生日会、节假日礼包、季度评优，大平台晋升机会多，表现优异者可晋升组长-主管等岗位。 工作时间:17:00-2～3:00.19:00-05:00.

岗位详情：包吃包住，时长6-8小时，网点进出港总票数33000左右 福利待遇：综合薪资5500+，包吃包住，空闲时间可在公司兼职送货或取件，工资无上限，购买人身意外险，节假日礼品，年底三倍工资 装卸岗位：早中晚三班，早班中班卸车，晚班装车，装车两人轮流，一人一天，平均一天8小时左右，自动化流水线操作，无需搬运，直接丢包到线上 分拣岗位：早班中班分拣，晚班扫描或骑三轮收货，扫描晚班两人轮流，收货固定客户客户打包好拉回公司即可，三轮车公司提供，固定客户，不用来回跑

线上超市招聘拣货员16-35岁 要求：责任心强有良好的沟通意识 交社保三班倒 包住不包吃 综合薪资5.8-7.5k

薪资待遇 计时：白班20元一小时，夜班25元一小时 白班：7：00-22：00时段内排班8-12小时 夜班：22：30-10：00时段内排班7-12小时 要求最低做到2.28，春节上班有三倍，除夕当天上班的补贴500元 没有吃住，20号发薪。年龄：18-36，不限经验，能稳定做事

电商打包，贴标，都是小包裹。 男女不限，年底干完就放假了，要干活利索一点的，45岁以上的请不要联系。

岗位职责： 1.负责空运小包的分拣，打包，称重，贴面单工作。 2.底薪3500加个人计件提成，多劳多得，月平均收入6000-8000元。 3.长夜班，下午18:30-凌晨2点。 4.周日固定休息一天，包住，每月有500元饭补 任职要求： 1.18-40周岁 2.初中以上学历 3.能上夜班，吃苦耐劳 4.服从管理

宝安西乡递四方跨境电商仓库招聘留年临时工。 招聘要求：,18岁～48岁， 员工工价详情： 1月工价：晚班22元/小时 2月工价：22元+4元=26元/每小时时。 2月16号~2月19号上班工价：涨到46元/时 要求至少做到3月15号 每星期可以借支600-800元 工作内容：小件快递分拣打包贴标扫描，装卸 园区有饭堂。宿舍有空调热水器。每个月15号发工资。 面试时间：下午18:00集合填表入职，无需面试，需要住宿的当天安排，可当天安排上班！

岗位职责 1. 订单打包处理：根据商城订单信息（系统工单/拣货单），核对商品名称、规格、数量，确保“货单一致”，避免错发、漏发。 2. 规范打包操作：按照商品特性（如易碎品、液体、生鲜）选择合适包装材料（纸箱、气泡膜、防震棉、密封袋等），做到包装牢固、整洁，降低运输破损率。 3. 物流信息处理：准确粘贴快递面单，同步在系统中更新订单“打包完成”状态，确保物流信息可追溯。 4. 仓库环境维护：保持个人打包区域整洁，分类存放包装材料；协助整理仓库货架、清理废弃包装，维持仓库整体有序。 5. 异常问题反馈：发现商品破损、缺货、订单信息模糊等问题时，及时上报仓库主管，避免问题订单流转。 6. 配合临时需求：大促（如618、双11）或订单高峰时，配合团队加班完成打包任务，确保订单按时出库。 任职要求 （一）基本要求 • 年龄18-45周岁，初中及以上学历，身体健康，能适应站立式工作（部分岗位需搬运轻小件商品）。 • 无不良从业记录，细心负责，有仓库打包、电商仓储相关经验者优先。 （二）能力要求 • 能熟练识别商品信息（名称、规格），看懂订单单据，具备基础的数字核对能力。 • 动手能力强，能快速掌握打包技巧，提高打包效率。 • 有责任心，能主动检查商品完好度和订单准确性，减少差错。 • 具备团队协作意识，能配合主管和同事完成仓储任务，服从工作安排。 （三）其他要求 • 能接受仓库工作环境（如常温/恒温，部分需接触包装材料）。 • 无重体力劳动疾病（如腰椎病、关节炎等），可承受日常打包工作强度

薪资范围：（转正4500）元/月(试用期4000) 发薪日期:当月15日 全职工作:不招临时工 工作地址:福田区华强北 工作;日常核对数量入库，打单配货以及打包发货 1、有相关经验熟者优先:（无经验优秀者也可培训） 2、熟悉电脑基本操作。仓库进出货流程，具备物品保管知识 3、根据当天的发货清单，按订单验货，按物流方式打包发出: 4、负责仓库日常物资的验收、入库、摆放、保管、盘点对账等工作: 5、整理仓库及公司安排的其他日常性工作等， 6、不包吃住 7、试用期2个月;上手可提前转正 8、工作时间:9；30-20；00 中午12；30-13；30（1个小时休息） 9、调休月（2天），节假日根据市场安排放假

深圳小象超市仓库（日结）+提供住宿 230元/天+男女不限+留年奖励1200-1500元 230元/天+男女不限+人走账清+无工期要求+（必须出勤12小时，不够可以累计，折合230元/天，） 大量招聘日结工18-42岁， 盐田/南山/福田/罗湖/龙岗/宝安站点，员工可以日结，按230元/天（打卡12个钟）不够可以累计，人走账清！ 分拣员： 通过系统接收线上订单，按商品类别、存储区域（如冷藏、常温、货架区）拆分订单，明确分拣任务，在仓库或分拣区快速找到对应商品，核对规格、数量，将分拣好的商品按订单归属、分类放置在配送区域！ 白/夜班理货员： 仓库接收运来的各类商品，核对商品的数量、规格等信息，按照商品的种类、用途、储存要求等进行分类，比如将蔬菜、水果、日用品等分开，将分类好的商品放置到超市内对应的货架或储存区域。 水产专员： 工作内容主要围绕水产品的养护、及卫生管理展开，负责鱼缸、水池等养殖设备的运行维护，调控水温、氧气含量等参数，确保鱼虾、贝类等水产品存活状态良好，通过系统接收线上水产品订单后，把相应的海鲜进行去鳞、分割，称重，打包等加工服务

深圳市龙华区招 做铝塑板门头招牌 焊钢架 贴铝塑板包工

深圳市坪山区招工地小工/杂工

深圳市龙岗区招工地小工/杂工，200一天8小时，早上8-12点，下午1.30-5.30，铲白墙皮和凿一点墙皮，吃苦耐劳靠谱的联系

今日订单3.11点半到龙岗区美盛岭尚苑4小时深度+擦玻璃到手180+54.下午6点到坪山区深城投中心公馆，2小时深度到手90+55.下午6点到坪山区深城投中心布艺沙发清洗两座到手85+56.下午7点到坪山区深城投中心公馆床垫双面清洗到手120+57.11点半到南山区深业云海湾花园开荒3小时到手130+58.下午6点到坪山区深城投中心公馆空调挂机清洗两台到手120+59.6点到坪山区深城投中心公馆波轮清洗到手20+510.下午6点到坪山区深城投中心公馆三开门冰箱清洗到手90+511.10点半到福田区中州湾一期南区，2小时日常到手80+512.现在去福田区时代华庭皮沙发清洗保养两座需要具体测量。

深圳市南山区明天招水电/给排水工一人，工地围挡四周pvc喷淋系统安装，300米左右。

蔬菜配货员年龄28-50岁之间，身体健康，做事细心，能吃苦耐劳薪资福利:综合薪资4000-6000，包吃包住买社保招工人数:5名（）工作地址:汉滨区新城办高井村十七组966号

180元/天，为准夜班，一天一结，晚7点30集合小饮料电商仓储工人，夜班上8点下8点，180元管吃，桶装泡面需要加班必须配合加班，加班费17/小时(夜班一般情况不用加班)工作内容：上饮料，码拍，装车的活不收烟火手机班车接送：四合庄，新业广场，驯海路，宝元村，航大宾馆，外环线报名电话：(同)带车给车补

 通知29号起中牟万三路西白沙附近，郑庵附近，大量招聘装卸工分拣打包男女不限18-50岁中牟老县城中牟新县城，白沙附近，九龙附近都可以来，白中夜班无限安排有多少人来多少人，上不封顶，，另外满17岁以上学生工同样安排+

240左右一天 日结，日结，日结 年货节京东物流短期工。 240左右/天！了！ 不体检直接入职！ 工资，天天日结免费包住，提供吃！ 新都，青白江，双流，龙泉，德阳物流短期工240元左右一天，包住，提供吃，不体检，当天安排住宿，小件快递分拣扫描 工期到，2.15号左右。没有体力活，，小姐姐多。 18到55岁哈。

240左右一天 日结，日结，日结 年货节京东物流短期工。 240左右/天！了！ 不体检直接入职！ 工资，天天日结免费包住，提供吃！ 新都，青白江，双流，龙泉，德阳物流短期工240元左右一天，包住，提供吃，不体检，当天安排住宿，小件快递分拣扫描 工期到，2.15号左右。没有体力活，，小姐姐多。 18到53岁哈。

职位职责： 1、负责现有海外仓供应商的管理，拓展并筛选优质新供应商（涵盖开发、管控、定价、成本、服务、评估与考核），分析各供应商的综合能力，搭建并动态维护供应商资源库。 2、协调处理日常运营中涉及供应商的相关问题，推动跨部门协作，优化业务流程，提升整体运作效率。 3、准确完成系统内报价及成本数据的录入、维护与实时更新，确保信息完整准确。 4、负责各仓库合同的审核与签署工作，以及业务变更、补充协议等相关合同内容的审查。 5、结合业务反馈，推进问题解决措施及报价调整，配合销售团队达成业绩目标。 6、定期组织产品相关的内部培训，及时传递最新产品政策与操作规范。 任职资格： 1、基本要求：全日制大专及以上学历，物流管理、国际贸易、电子商务等相关专业优先。 2、可接受无行业经验者，具备外贸、国际物流或跨境电商物流领域操作或商务岗位经验者优先考虑。 3、具备良好的沟通与协调能力。 4、责任心强，抗压能力佳，工作细致认真。

岗位职责： 1、配合完成跨境电商物流订单相关操作，包括订单信息录入、物流进度追踪及反馈，保障各环节数据准确； 2、汇总并分析物流运营数据，为流程优化与成本管理提供有效数据依据； 3、对接合作物流商报价信息，定期更新易仓ERP系统内容，并根据各平台发货需求进行动态调整； 4、统计仓储物流相关数据，核对运费账单，完成账单汇总与周期性归档工作； 5、掌握海外仓、FBA等目的地的最新发货政策，及时同步信息并推动销售端做出应对调整； 6、主动拓展优质物流渠道，提升配送时效，持续降低运输成本； 7、参与物流项目方案的制定与落地执行，结合实际运营提出可行性优化建议，提升服务效率； 8、熟练使用Office办公软件，具备较强的数据处理与分析能力，思维敏捷，适应多变工作节奏； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、有跨境电商物流领域工作经验或财务类专业背景者优先，熟悉海外仓内部操作及末端配送流程者优先考虑。 3、工作细致，精通Excel表格操作，具备良好的数据统计与分析能力。 4、目标感强，具备优秀的沟通协调能力、清晰的逻辑思维及较强的抗压素质。

招理货员

可以没有物流行业经验，但需具备成功的项目经验！薪资待遇优厚，入职即购买深圳一档五险一金！ 工作时间：9:20-12:20大周双休，小周5.5天工作制，整体月休7天，法定节假日正常休假！ 【岗位职责】：（不涉及任何销售类工作） 1、开展产品运营数据分析，发现运营痛点，参与市场调研及标准操作流程的制定 2、统筹业务板块的产品报价工作，并有效控制相关成本 3、协助处理异常订单问题，确保团队服务履约顺利推进 4、优化部门内部流程，并参与日常人员管理与协调 【任职要求】： ①教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑 ②工作经验：1-3年货运代理行业从业经历 ③软性素质：具备较强抗压能力，善于换位思考，拥有市场洞察力及商务谈判技巧

期待对国际物流领域充满热情的伙伴加入我们，携手共创未来 无需具备铁路卡航产品背景，只要你拥有产品化思维，热衷于从0到1打造物流解决方案，富有进取心，愿意与团队共同成长，这里就是你施展才华的舞台 岗位职责： 1、产品管理： 负责海运产品的全周期运营管理，涵盖方案设计、流程优化、市场推广及日常运营。 结合市场趋势与客户实际需求，制定拼箱类产品的运营策略与实施方案，持续增强产品市场竞争力。 跟踪拼箱业务关键数据指标，评估产品运行效果，输出可行性优化建议。 2、客户需求洞察： 深入挖掘客户核心诉求，提供个性化拼箱服务方案。 协同销售部门，确保产品设计贴合客户应用场景，提升整体服务体验与满意度。 3、供应链协同： 与承运方、港口、仓库及代理等多方协作，保障拼箱货物高效流转与准时交付。 持续梳理并优化作业流程，控制运营成本，提升整体运作效能。 4、风险管控： 识别拼箱环节中的潜在运营风险，提前制定预防与应对机制，保障业务稳定推进。 快速响应运输过程中的突发问题，妥善处理异常事件，最大限度降低客户影响。 5、市场动态跟踪： 定期开展行业调研，掌握国际市场变化及竞争者动向。 根据外部环境调整拼箱产品策略，保持业务前瞻性与灵活性。 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。 2、3年以上物流、供应链或相关行业从业经历，有国际物流或海运拼箱实操经验者优先。 3、熟悉国际海运全流程操作，掌握报关、仓储、转运等关键节点知识。 4、具备扎实的数据分析能力，善于通过数据发现问题并推动产品迭代。 5、良好的跨部门沟通与组织协调能力，能高效联动内外部资源。 加分项：具备良好英语或俄语沟通能力，可无障碍对接海外客户与合作方

岗位核心使命： 全面负责公司跨境电商业务的物流体系运营与管理，精通“小包直邮”、“FBA/头程运输”及“海外仓”全链路业务。通过优化物流模式组合、开发并管理全球优质物流供应商，保障公司国际物流链路的高效、稳定与成本最优，直接为业务增长提供坚实的物流保障。 岗位职责 1、全链路物流规划与模式优化： ①根据公司销售策略与商品特性，制定并动态调整最优的物流发货方案（小包、头程、海外仓组合），平衡时效与成本。 ②监控全球物流网络的表现，持续提出并推动物流模式与路由的优化方案。 2、三大核心业务模块管理 ①小包/专线管理：开发并管理多家邮政、商业专线等服务商，监控轨迹上网率、时效与妥投率，处理包裹遗失、延误等异常问题。 ②头程运输管理：负责FBA及第三方海外仓的头程运输（空/海/铁），管理订舱、报关、清关及到港配送全过程，确保时效并控制成本。 ③海外仓运营协同：管理与协同第三方海外仓，监督其入库、存储、分拣、出库及本地退换货服务的效率与质量，协同内部团队预防库存风险。 3、供应商开发与管理 ①持续开发、评审和整合小包、头程及海外仓服务商，建立并维护多元、有韧性的跨境物流供应商体系。 ②主导与各环节核心供应商的商务谈判与合同管理，建立并执行供应商考核与淘汰机制。 4、成本控制与数据分析 ①进行全链路物流成本分析，通过数据分析驱动成本优化和效率提升。 ②定期输出物流运营分析报告，为管理决策提供数据支持。 任职要求 1、大专及以上学历，物流、供应链、国际贸易等相关专业优先。 2、硬性要求：3年以上跨境电商物流经验，必须精通小包、头程、海外仓中至少两项核心业务。 3、加分项：拥有成熟的FBA、知名专线、海外仓服务商资源者优先。 4、专业知识与技能 ①业务精通：深刻理解小包、头程、海外仓的业务流程、成本结构和常见风险点。 ②数据分析：熟练使用Excel（需熟练掌握数据透视表、VLOOKUP等函数），能独立撰写数据分析报告。 ③系统能力：熟悉ERP、TMS系统或各大电商平台后台物流设置者优先。 ④商务能力：具备优秀的商务谈判技巧和供应商管理能力。 ⑤综合素质： 出色的跨部门沟通协调能力，责任心强，具备主人翁意识。 对数据敏感，具备强烈的成本意识和解决问题的能力。 能承受快节奏的工作压力，具备开拓精神和团队协作精神。 ⑥语言与证书 持有物流师、报关员等相关证书者优先。

吃苦耐劳，无不良嗜好 有仓库打包经验

物流操作员：负责收货、样品核对、质量检验、上架作业、拣选货物及复核工作。 物流数据员：从事数据整理与统计，需熟练掌握Excel软件操作。

工作内容： 1.新锐之星-青干班项目是京东重点打造的人才储备与发展计划，旨在用3年时间培养出能够支撑基层业务持续发展的核心骨干力量； 2.通过多岗位轮岗实践，积累实际业务操作经验，全面掌握公司供应链运作模式，识别运营中的关键问题并提出有效改进措施；通过流程梳理与标准落地，保障各业务单元高效运转，不断提升服务品质，优化整体运营效率与客户满意度； 3.统筹管理所负责区域终端营业部的日常运营工作，推动区域关键指标提升，合理控制运营支出； 4.结合集团整体战略方向，落实业务增长策略及经营管理目标； 5.负责站点日常运营复盘、数据报表整理、人员培训实施以及团队组织能力建设等工作。 任职资格： 1.毕业时间在2025年10月1日至2026年9月30日之间，全日制本科及以上学历，理工科相关专业优先，物流类专业尤佳； 2.对物流领域有浓厚兴趣，立志在行业内长期发展；认可京东企业文化与战略布局，愿意扎根一线，从基础岗位起步，目标成长为行业优秀管理者； 3.具备较强的分析判断能力与表达沟通能力，有责任心，具备良好的团队合作精神和初步的团队管理潜质； 4.保持积极的学习态度，能主动思考并应对工作挑战；善于归纳总结，推动工作流程持续改善； 5.可接受轮岗安排，愿意在基层岗位锻炼成长。

招聘／跟单文员 岗位职责： • 1、商品出入库录入 2、订单跟进，库存管理 3、与供应商保持良好沟通 4、协助上级完成临时安排的工作任务 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-45岁 2、有良好的沟通能力与服务意识 3、身体健康，能适应公司发展需要。 4、有相关跟单及库存管理经验。 5、会电脑操作 ，熟练使用办公软件等。 薪资福利： 1、 薪资：[月薪范围] + 绩效奖金 4000-5000元 2、福利：社保 + 节日福利 + 定期培训 + 晋升机会 工作地点：深圳秀峰工业城 联系人：白先生。