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1. 拣货作业： 根据订单信息，使用手持终端、准确、高效地在指定库位拣选货物。 严格遵守“先进先出”或其他库存管理原则。 仔细核对物料/产品编号、名称、批次号、数量等信息，确保拣选无误。 轻拿轻放，注意货物安全，避免损坏。 2. 货物复核： 对拣选完毕的货物进行仔细复核（品项、数量、规格、批次、质量外观等），确保与订单完全一致。 及时发现并上报拣选差异或货物异常（如破损、过期）。 1. 体力要求：身体健康，能适应长时间站立、行走、弯腰及搬运一定重量的货物（酒水饮料零食）。 操作技能：熟悉基本的手动搬运工具（如液压车、手推车）操作 安全意识：强烈的安全意识和责任心。 2. 责任心强：工作认真细致，有高度责任感，确保出库准确无误。 吃苦耐劳：能适应仓库环境（可能涉及噪音、粉尘、冷热）。 效率与条理：注重工作效率，做事有条理，能在规定时间内完成任务。 3.工作时间：弹性工作时长，14：00-01：00 薪资待遇：计件制，多劳多得

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1、战略规划与经营落地： 协助制定公司中长期发展战略及年度经营计划，对整体营收规模、运营成本控制及利润目标的实现承担相应责任； 2、履约质量管控： 构建全球数据中台与运力资源池，推动跨部门协同运作，及时应对重大履约异常问题，持续优化全链路交付品质； 3、系统产品建设： 协同信息科技与产品研发团队，推进三方运力平台系统及司机APP的开发与落地，实现业务财务一体化线上管理及系统化资源积累； 4、需出差海外，现场支持海外纭毅业务的运营开展。 职位要求 1. 本科及以上学历，具备以英语作为工作语言的能力者优先 2. 5年以上物流车队运营管理相关工作经验 3. 具备同行业快递企业车队管理经验者优先

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岗位职责： 1. 负责图书上架、分类、贴标、整理及排架工作 2. 做好图书标签粘贴、信息核对，保证书目规整有序 3. 维护阅览区域秩序，保持馆内环境卫生 4. 协助读者借阅、咨询引导，简单登记台账 任职要求： 1. 做事细心有耐心，喜爱阅读，品行端正 2. 手脚麻利，能熟练完成图书分拣、贴标等基础工作 薪资福利： 220-300元/天，当天下班结清，一天一结

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