咸阳申通日结1月1号开始 工作内容：小件分拣、装车，卸车； 马庄进港:7:30-7:30白/夜班 北杜出港:18:00-5:00夜班 装车190，卸车180，分拣170男，女160 ；需要带身份证原件打卡

好想来临时仓元旦后需求临时工30人， 岗位：拣货岗，复合岗 工资待遇:170/天每月4天假提供宿舍5元/天水电均摊。宿舍有空调 年龄限制:18-40男女不限，可接受干到年前的寒假学社工，最少干到2月10日（2.16过年）。 上班时间：5:00-17:00， 工资发放方式周结，每周五发上周工资 面试时间：元旦前每天早上8:30/13:00两个时间段都可以面试。 ​地址秦都区万维西安空港园区

咸阳圆通（管饭） 工作内容：小件分拣，拆包，倒包，卸车 上班时间：白班7-19点 岗位要求：工人18—50岁 薪资待遇：工人，日结17元/小时，17*11.5=195.5元/天；

咸阳马庄极兔夜班 岗位：拉包、倒包、分拣 时间：19:00-6:00， 分拣男150元/天，女140元/天 时间：19:00-7:00， 分拣男165元/天，女155元/元 半班：19：00-1：30分拣95元

负责固定区域上门收件，问题件派送，薪资7000左右。

男女不限18-55岁， [强]分拣、扫码贴面单、拆箱子，装卸，活轻松简单

18-50男女不限 主要工作拉包、捡篮子 上班时间 07：30-19:30 10.5工时150，加班一小时14 当天来可以安排住宿

岗位一：马庄万维4号库饮料仓，长白班，有宿舍 岗位：打包，捡货 上班时间：8—20 要求：18—45，男女不限， 需要试岗3到4小时 工资：周结15.5元每小时 岗位二：马庄万维1号仓库好想来零食仓，有宿舍 工序:货物分拣； 上班时间:5:00-17:00 工资：周结15.5元/小时，提供住宿；水电费均摊要求20-岁42岁，男女都可以安排。 需要试岗3-4小时。试岗时间每天13点之前。

长白班日结 18-53岁男女不限 岗位：拉包、捡篮子 工资：10.5工时180 当天来可安排住宿（带空调洗衣机）

冷库库房配货出库 工22-40吃苦耐劳 第一实习期保底5000 第二个月计件6000-8000 住宿260管三餐可以带手机

乾县招光伏安装来工队，会做创维的，活多钱稳。详情可致电咨询。

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沣西安博园区198一天，工资周结 1.鞋服质检员/分拣员/打包员，18元/小时 月综合5500+，工资周结，每周三发工资 2.白班8-8点，夜班13-1点，半个月倒一次班 3.男女不限，20-35岁，电脑熟悉。 4，免费提供公寓楼宿舍 需面试+试岗3-4小时

1.鞋服质检员/分拣员/打包员，18元/小时 月综合5500+，工资周结，每周三发工资 2.白班8-8点，夜班13-1点，半个月倒一次班 3.男女不限，20-40岁 4，免费提供公寓楼宿舍

卸车平均工资6500-7500元，装车平均工资7500-8500元，计重薪资，多劳多得 分拣员，扫描员，平均工资，长夜班，5800元-6500元， 工作时间，7点30分-19点30分，20：00--次日7点30，17:00-次日4:00 包吃包住，宿舍冬暖夏凉，饭菜干净卫生， 工作地点：咸阳市秦都区民熙物流园 2250底薪+全勤奖300+计件工资+月休3天，分拣扫描综合收入在5500元-6500元；装卸7500-8500

一、岗位基本信息 1.岗位名称：退货理库专员 2.所属部门：仓储部/物流部 3.直接上级：仓储主管 4.岗位性质：全职 5.工作地点：仓库园区 二、岗位职责 1.退货接收与验收 ◦对接快递/配送人员，核对退货包裹的单号、数量、客户信息，确保与退货申请单一致。 ◦开箱检查退货商品的完好度、规格、批次、保质期，区分完好品、瑕疵品、残次品，严禁不合格商品混入良品库。 2.退货处理与分类 ◦对验收合格的商品进行清洁、整理、归类后办理入库手续。 ◦对瑕疵品、残次品登记，按公司流程处理 3.库存整理与维护 ◦定期对退货专属库区进行盘点，核对系统库存与实际库存，排查差异并及时上报。 ◦维护库区整洁，确保商品码放规范、通道畅通，做好防火、防潮、防损工作。 ◦配合仓储团队完成日常盘点、分拣、补货等辅助工作。 ◦遵守公司仓储管理制度，完成上级交办的其他任务。 三、岗位任职要求 1.学历与经验 ◦学历：初中及以上学历。 ◦经验：有1年以上仓储、物流、退货处理相关工作经验者优先，无经验可接受带薪培训。 2.能力要求 ◦能熟练识别商品，会使用扫码枪、仓储管理系统（如WMS）者优先。 ◦具备基本的数字敏感度，能准确核对数量、登记，避免数据错误。 ◦工作认真负责，细心严谨，能承受一定的体力劳动（如搬运小件商品、整理货架）。 3.素质要求 ◦遵守规章制度，服从工作安排，具备良好的团队协作意识。 ◦能适应仓库的工作环境，可接受倒班/加班（根据业务需求）。 四、福利待遇 1.薪酬：底薪+绩效提成+全勤奖 2.保障：1-3个月试用期，带薪年假、节日福利。 3.发展：完善的岗前培训、清晰的晋升通道

快递分拣，扫描装袋

要求会开车有C驾照，细心