明天南京菜鸟小件装车分拣 白班7.30-7.30 工资220，包吃一餐 7.30班次6.00在体育馆东门上车，包吃一餐 加班提前下班按照实际工时计算，能做的私聊我 明天最后一天

南京地区的装卸工在一定年龄段内（3050周岁）完成特定打卡任务，累计打卡35天可获得总计2000元的报酬。

一、应聘前准备 确认自身条件 身体：身体健康，无犯罪记录。 能力：能适应夜班，认识基础汉字，能服从现场管理。 准备材料 身份证原件及复印件。 体检报告（）。 交通票据（入职后可）。 二、联系与报名 联系渠道 联系人：郭先生 电话： 也可扫描海报中的二维码投递简历。 沟通要点 说明意向岗位（分拣扫描、供件集包、拆包倒包、装车卸车等）。 确认入职时间（若想享受春节返乡内推激励，可选择2026年-入职）。 询问具体面试/入职流程、食宿安排等细节。 三、入职后激励 基础内推奖励（2026年-）： 满1个月：300元 满2个月：400元 满3个月：500元 春节返乡内推激励（2026年-入职）： 推荐人：100元/人 被推荐人： 四、工作地点 地址：省南京市江宁区苍穹路16号（申通快递南京转运中心）

取派司机需要装卸12小时月休3-4天

招聘仓库搬运工，计时30一小时，36O/天，每月9500-10000+！夜班补贴40一晚 工资周结 不压工资，准时发放，不拖欠。工厂直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-48岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【厂区‬吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住在厂内，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：，过年不回家留任奖励5000 工作时间:面议

岗位职责: 1.负责金陵天地区域内的物品搬运工作 2.确保搬运过程中的安全与效率 3.与团队成员协作，完成日常搬运任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与上级有效协调 2.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作 3.具备学习能力，能够适应工作中的各种挑战

槽车装卸工 1、年龄:45岁以下，；2、学历：高中或中专学历以上；3、工作经验：化工专业，有危化品装卸工作经验；。1、进岗前检查好自身所需的PPE;2、监督检查车辆和人员PPE安全要求;3、负责液硫、液氨、氢氧化钠、硫酸、MMP、AT;4、每日进行所属5S责任区域的保持工作;5、服从工作安排，能接受日常工作加班安排。 薪资福利:综合薪资:4300元/月，五险一金，加班另算，提供工作餐 招工人数:2名 邮箱：，邮件主题请务必注明“应聘岗位+姓名” / 工作地址:赵桥河路附近

装卸工计件制，综合工资8000以上可缴纳五险一金30-50周岁以内

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/480天，每天10个小时，每月10000-15000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。【招聘要求】年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

招年前叉车短期工3人（工期至）280一天，包两餐【岗位】叉车工【工作要求】，18-45岁，服从现场领导安排，工作细心【工作时间】两班倒8-8（休息0.5小时，吃饭休息0.5小时）【工作内容】开叉车装卸货【薪资待遇】260元/天，做到工期结束额外奖励20元/天，工期结束一次性结清【食】提货两顿工作餐【工作地址】将军大道苏宁云仓

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，350/380天，每月10000-12000+！夜班补贴30一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。

过完年有没有想长期安装集成吊顶的，想干的话联系我。

诚招1一2名长期的断桥铝门窗制作大工，工作地点：南京，要求技术熟练过硬，手脚麻利，人品端正，不耍滑，有意者电联：

镇江市丹阳市招建筑木工

招聘校园保安员，工作轻松 【工作地点】江北新区顶山街道 【 年龄 】18--50岁 【工作内容】门岗 【薪资待遇】月均工资4800左右，160元/天，长夜班：19:30-7:30，包住不包吃，水电、燃气费均摊。 【 要求 】无犯罪证明，有责任心，有保安证、退伍军 【联系电话】（）

希音项目正式工...入库、上架、分拣、拉货、异常、 员工平均工资6000-9000包住吃有餐补有五险一金 跨境小件服装电商|正式工有本人带磁身份证 [工作内容]: 入库、上架等等负责小件衣服包包首饰等商品打包分拣贴标签手上活。不需文化经验小白也接收 异常员需要会电脑办公软件，正式工，我们可优先安排 [薪资待遇] 平均工资7000以上，计件岗更高基本9000＋。 计件岗：1600底薪+计件工资不封顶看档次(具体档次按经验和实际表现分)+高温补贴300+房补220/月+餐补15/天+夜班补25/晚春节期间值班补贴180/+天车费补贴400/人+用餐补贴50/天 2。计时绩效岗：1600底薪+绩效3000-5000+高温补贴300+房补220/月+餐补15/天+夜班补25/晚春节期间值班补贴180/+天车费补贴400/人+用餐补贴50/天 新员工可预支一次800-1000元，月综合6000-9000 [岗位福利]: 1.每月10日准时发工资 2.有五险一金； 3.包住餐补15元/天，不住宿外宿补贴220元/月； 4.公寓式宿舍，有空调热水器，周边有小吃摊网吧杂货铺； [上班时间]：两班倒白班：8:00-20:00晚班：20:00-8:00

公司直招装卸人员10人 主要负责10-25公斤的货物装卸 码排工作 每天300-500不等 计件工资 多劳多得 工资可日结可半月结 包吃住 长期有活 保证货量充足 长白班 没有夜班 想来的可以过来

招聘4.2米司机，装卸工数名，初八开工，工作地址堂二里北方物流附近，联系电话

大量招装卸工，有来的联系。

岗位职责:主要是按照公司下达的要求完成工作任职要求:长期及短期工作简单易上手工作8小时年龄18-50 岗位福利:月薪12000 全南京就近安排 保底8000高薪工作离家近，提供住宿，无住宿公司提供公寓式住宿(当天可安排)想赚钱，当天安排住宿，支持短期过渡 【中介勿扰】

岗位职责： 1、聚焦新能源车辆板块的市场开拓与客户需求挖掘，设计并落地新能源车运营解决方案，构建运力产品标准模型，实现模式标准化推广，并定期在中心内分享优秀产品、案例及实施经验； 2、开展项目客户调研工作，维护在运项目的客户关系，提升客户满意度； 3、主导新能源重卡项目体系建设，完善管理制度、业务流程、岗位分工及运营规范； 4、推进车辆运营管理系统的搭建，牵头技术需求对接与跨部门沟通，保障系统功能顺利上线运行； 5、统筹车辆保险、金融方案、充换电设施建设的协调联动，落实车辆资产全流程管理； 6、负责车辆日常管理、维修保养及报废处置等全生命周期运营服务； 7、开展项目运营数据与财务数据的整合分析，建立业务与财务联动模型，有效识别并管控经营风险； 8、参与部门运营复盘，识别执行短板，提炼成功实践，持续优化作业流程。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流、市场营销、管理等相关专业背景； 2、具备10年以上物流行业从业经历，其中5年以上管理岗位经验，3年以上车队运营管理实操经验； 3、精通新能源重卡领域运营流程及关键管控环节； 4、具有较强的项目操盘能力和数据驱动决策能力。

岗位职责： 1.体系维护。 2. 负责车辆日常调度、运营监控及运行数据分析，保障运力高效匹配需求 3.协同合作方完成车辆准入、证件审核、保险及年检等合规性管理工作 4.处理车辆异常事件（如故障、事故、违章），及时协调处置并优化应对流程 5.维护车辆运营台账，定期输出运营报表，为运力规划与成本优化提供数据支持 6.配合业务部门开展车辆资源拓展、合作模式优化及运营效率提升项目 任职要求： 1.学历不限，具备物流、交通运输、汽车服务等相关专业背景者优先 2. 有1-3年车辆调度、车队管理或共享出行/货运平台运营经验者优先 3.熟悉车辆管理法规及行业标准，具备基础数据分析和办公软件操作能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及多任务统筹能力 5.持C1及以上驾驶证，能适应阶段性外勤及灵活工作安排

岗位名称：管理岗：禄口招聘现场负责人；岗位职责为反费岗招聘管理岗位相关，岗位编号和部门根据实际设置。具体要求如下：招聘管理岗员工共计招聘人；。该职位待遇和详情为薪资底部分以底薪加绩效的方式支付，薪资根据个人表现和绩效有提升空间。工作时间是包食宿月薪制；其他未说明部分可能会按照法定节假日和规定的公司制度执行。薪资待遇面谈。具体岗位职责如下：岗位名称要求：年龄要求为2045周岁；岗位职责一，每天负责统计货物进出数量与规格，工作内容条理清晰、工作细致负责。岗位职责二，确保货物日常搬运安全顺利进行。岗位职责三，管理安排员工的班次及日常请假与调休情况。岗位职责四，持续发掘现有产能的提升潜力并实施改进计划以提高产线产能效率。

装卸工打卡20天1000元，再打卡15天1000元，合计打卡35天2000元可缴纳五险一金计件制30-50周岁以内

主要负责车辆安排 1，用车需求预测和资源整合，确保运力供给与需求的动态平衡 2,实时调度、通过TMS接收订单接收订单，时效要求，及车辆属性，优化线路。 3,动态运力，监控实时订单增量与运力闲置情况，及时调整派单策略，确保运力利用率最大化。 4，交付闭环 5,异常问题处理

招聘搬运工，男女不限，18到58岁都可以，食品仓库要求识字勤劳有责任心，免费住宿免费中餐，工资计件，月收入通常在6000～7000元左右地址：南京市江宁区 滨江开发区 喜燕路

18:00:::7:00 半班 19:00::24:00 240一天 都是小件，有货就干，没货就休息 60周岁以内

岗位职责： 一、订单调度与路由规划 1. 负责发货订单的统筹管理，依据销售订单需求科学调配配送车辆，设计高效运输路径，确保时效性与成本控制之间的平衡。 2. 实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速响应并调整运输方案，保障货物准时交付。 二、运力资源与安全管理 1. 统一协调车辆使用与运力配置，确保在业务高峰期具备充足运输能力，支持业务持续增长。 2. 执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。 三、成本控制与效率优化 1. 主导物流成本管理，制定运输运营计划及收益目标，监控各环节配送支出，通过提高满载率、路线精简等方式实现降本提效。 2. 持续开展运输数据分析，识别节约机会点，推进节流举措落地实施。 四、团队协作与供应商管理 1. 组织承运商及司机例会，强化车队标准化运作，提升整体服务可靠性与执行力。 2. 与仓储、销售、采购团队及外部运输单位紧密配合，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅衔接。 五、合规管理与文档处理 1. 核查运输协议、派车单等相关文件，确保作业流程符合法律法规及行业规范要求。 2. 维持物流操作的合规运行，定期核查安全制度落实情况。 六、数据分析与客户服务 1. 定期编制物流运营报告（包含时效达成、成本结构、客户反馈等），为流程优化提供数据支撑。 2. 响应客户关于运输事宜的咨询与投诉，快速处理异常问题，持续改善服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，注重团队合作，工作细致认真 3. 具备较强的抗压性与责任意识，能适应长期夜间作业安排 4. 保持学习心态与高效执行力，愿意投入时间精力提升自我，认同公司文化理念，具备长远发展意愿 工作时间：凌晨1点-上午11点 岗位福利：五险一金，加班补助

绿博园招快递打包工，长短期均可，一天8小时

石家庄装卸工（初九面试） 装卸车啤酒瓶，管吃管住，6500/月，30-50岁工人 每月15号发工资 报名☎：