需要外线施工技工，要有高压电工证，特种作业操作证(高处作业)联系电话

招4名双证10kv以下技术熟练技工，项目部在六安市霍邱县，（）来到即可入场，11000-12000月结。只招（）混子勿扰，长期活，招长期工，电话

招聘以下岗位：1.外线电工学徒，40周岁以下，学习能力强，愿意跟随师傅学习。月薪6000元左右。2.电工（熟手），会做110Kv线路，持有有效期的电工证和登高证。月薪8000元至9000元。3.配电工区值班电工，50周岁以下，高中以上学历，有高压电工工作经验，身体健康，能吃苦耐劳，主要负责运维抢修区域线路、供电设施的巡视和故障消缺。月薪8000元。福利待遇：缴纳社保及商业险；提供食宿；享受生日及节日福利；提供团建活动；提供技能和安全培训。

六安市霍邱县招强电，需要高压电工证，特种作业操作证（高处作业）

六安市霍山县招强电、光伏安装

找合作老板， 农网改造项目 有意向来电详谈 ，找合作带队伍来做的老板， 看清楚再打电话 谢谢

六安市舒城县招强电、架子工

六安市舒城县招强电

六安市金安区招强电

明天白班差5人价格美丽

六安市叶集区招消防电、消防维修

[啤酒]【舒城汽配厂】[啤酒] [强]免水电四人间包吃3餐 [强]独立岗位非流水线 主要生产汽车铝合金件，装配，整形，机加，压铸，看机器工作简单； 模式：，点对点白班200，夜班210，； 模式：20/小时月结，每月15号发薪； 注：以上模式均有3个月工期限制，。 [太阳]年龄18--45周岁，，会简单能识字，上班时间8：00--20：00，半个月一倒班； [太阳]包吃3餐，住宿免费，水电全免，厂区离宿舍2公里，通勤自行解决，有共享单车； 住宿需提供近6个月县级及以上医院体检报告，，，自备劳保鞋，，，；

工作地在合肥，全地砖，铺过道，24不做缝

六安市舒城，带有Q2吊装挖机操作证的

水电安装项目经理 / 机电技术负责人 一、水电安装项目经理（机电现场负责人） 薪资待遇面议 岗位职责 1、全面负责工程项目给排水、强弱电、消防机电安装全流程现场管理，统筹进度、质量、安全、成本、班组、验收交付； 2、负责施工计划排布、交叉施工协调、现场交底、工序管控，合理安排班组施工，管控材料损耗； 3、熟悉工程签证、变更、进度款申报、工程量核算、分包对账结算，能有效控制项目成本； 4、负责隐蔽工程验收、管道试压、电缆绝缘测试、防雷接地、通水通电调试等关键工序把控； 5、对接甲方、监理、总包、设计院，落实安全文明施工，排查隐患，杜绝质量、安全事故； 6、跟进竣工资料配合、验收整改、移交收尾等全周期工作。 任职要求 1、持有机电二级建造师及以上 + B证，证件须配合使用； 2、5年以上建筑水电/机电安装现场管理经验，有完整竣工项目经验； 3、熟悉住宅、厂房、医院、学校、工装机电施工工艺及现行验收规范，懂消防、强弱电、给排水全套系统； 4、能独立识图、优化管线排布、处理现场突发施工及协调问题； 5、责任心强、抗压稳、执行力强，能驻场跟进项目； 6、无不良从业记录，服从项目管理，可尽快到岗。 优先条件 有成都本地项目经验、厂房/商业综合体/公建项目经验、持有C证、懂暖通、会预决算优先。   二、机电技术负责人（水电安装总工） 薪资待遇面议 岗位职责 1、担任项目机电技术总负责人，全权负责图纸、方案、技术、质量、验收所有技术工作； 2、负责施工图纸会审、图纸答疑、错漏碰缺整改、机电管线综合深化、优化排布，解决管线打架、施工难点； 3、编制机电专项施工方案、临水临电方案、技术交底、季节性施工方案、试验检测方案； 4、全程把控给排水、强弱电、消防、防雷、隐蔽工程施工标准，防治质量通病，样板引路； 5、主导试压、绝缘测试、接地测试、整体机电调试，对接监理、质监站、消防验收； 6、审核机电设备、主材技术参数，把控施工工艺标准，规避返工及技术风险； 7、指导资料编制、验收整改、竣工技术资料收口。 任职要求 1、机电相关专业中级及以上职称，5年以上机电技术负责人岗位经验； 2、精通水电、消防、弱电、防雷全套施工规范及四川本地验收流程； 3、熟练CAD深化、图纸优化、方案编制、技术交底，能独立解决现场各类技术难题； 4、做事严谨、技术扎实、质量意识强，能全程驻场把控技术质量； 5、有机电一建/二建、消防工程师、大型厂房/公建项目经验者优先。

招电工师傅。要有电工证。活不多。今晚需开工。具体电话沟通。

淮安市涟水县招电工

招长期建筑电工，梦吃苦耐劳的，短期勿扰，

周结电工，一天270元，上班8点-18点，工作9小时，加班另算一个小时45元，一天315元，要求踏实能干！工期1个月左右，事多勿扰！ 有电工证或者登高证其中一个就行 主要做配电箱或配电柜压线接线

六安金安招弱电/安防

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄23-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

焊的是托盘货架 要求平焊倒流熟练 学徒焊工也要 二保焊实心焊丝薄料1.2能干 包两餐包住水电全免 32每小时每天380左右 最低干一个月 可以人走账清 工作地址安徽铜陵

1.负责数控机床（数控车床、加工中心）的日常操作，如：装夹、对刀； 2.根据图纸和工艺要求独立完成加工； 3.进行加工首件自检，保证产品质量 4.负责所用设备基本维护保养 5.保持工作区域的6s（整理、整顿、清洁、清扫、素养、安全） 任职要求: 1.精通机械制图：能准确理解尺寸公差、形位公差、（平行度、垂尺度、圆跳动、表面粗糙度等） 2.熟悉日常加工所需的量具（卡尺，深度尺，百分表，外径千分尺等） 3.需自主根据图纸编程（广数系统） 4.加工类型：平轨和斜轨数控车床 5.能适应两班倒 6.有机械行业类型证书或CNC编程优先

有过装配经验就行，

【真实日结、无套路、工时稳定、吃住全免】 一、【薪资待遇】（精准标价） 6月份单价：290元/天（日结） 7月—12月单价：300元/天（日结） 工资天天结，不压工资、不拖欠，踏实干天天拿钱！ 二、【上班工时】 早八晚八，作息规范！ 除去吃饭、休息时间，每天实打实有效干活10小时，工时充足，收入稳定！（能倒班） 三、【工作岗位】（简单轻松、零基础可做） 主要生产优质汽车零部件 岗位任选：组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检 全部简单手工活，无需经验、不用技术、上手就会！ 四、【车间环境】 全新现代化厂区，全车间带空调恒温作业 四季恒温不热不冷，干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服！ 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭，不用自己掏伙食费 额外每天24元餐补，伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好！ 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍 住宿环境极好，设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适，拎包即可入住，全程无住宿费！ 七、【招聘要求】 18-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 不限经验，长期短期都可安排，稳定留人好厂区！ 八、【工作地点】这边分项目可能随时停招，我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训，外地过来可以报销400-600元（交通补助） 总结：日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位 靠谱好厂，无套路不坑人，想挣钱的直接联系！

弱电学员，主要弱电施工，跟着师傅学，吃苦耐劳，服从安排，，十八岁以上。

招聘氩弧焊工。岗位职责包括：按照生产要求完成氩弧焊操作，确保焊接质量符合标准；熟悉设备使用，做好日常检查和简单维护；配合车间安排，完成每日焊接任务，保证进度与交付；保持工作区域整洁，遵守安全操作规程。任职要求：能独立完成氩弧焊作业，有实际操作经验者优先；熟悉常用金属材料的焊接特性，能识别常见焊接缺陷；具备基本的安全意识，遵守现场管理规定；能适应轮班或倒班工作安排，服从合理调度。薪资待遇：4000至8000元/月，根据实际技能水平和工作表现核定；入职即缴纳五险，年终根据公司效益发放奖金。岗位长期稳定，技术熟练后发展空间明确。有意者请电话联系。

六安市金寨县招弱电/安防

六安市裕安区招光伏安装、强电

六安市霍邱县招强电10kV农网的，需要二名，双证，服从管理