夜班，晚上11点到早上6点左右，工资日结，时间灵活，工作稳定

在市场内生鲜蔬菜外卖负责捡菜打包，工作时间早八晚八。薪资待遇3500-4500。年龄要求，40以下，手脚麻利，工作快。

分拣瓜果蔬菜，日用百货，酒水饮料

女装打包工作轻松时间灵活

岗位描述 公司待遇：8000-13000元，面试合格后可以即时上班，计件工资 任职要求 1、19-55周岁 2、初中及以上学历，具有较强的沟通能力，组织能力，时间观念强，能吃苦耐劳。 3、工作踏实，能长期做，有相关经验优先。 4、时间自由，薪资搭配合理，计件工资，也可选择固定工资。 5、入职即是正式工，公司晋升体系完善，所属行业处于稳定上升期，适合想长期发展，有抱负的人才。 岗位职责： 1、在仓库把蔬菜打包成售卖的规格； 2、打包的菜贴上对应的标签，放进周转筐； 4、工作时间自由，可以协调上下班时间，不耽误接送孩子。 5、如果你佛系，那么轻松就能挣点零花钱，如果你有干劲，月入过万不是梦。 发展空间： 我们不看学历、不看专业、不看入职时间长短；只要你努力，只要你优秀，公司就会给你一个公正、公平展示自我的舞台。

【安能物流人事部直招分拣员，不收取任何费用及押金！】 综合薪资：7000-9000 基本工资+货量提成+多项补贴+福利奖金 每月25号发工资 福利待遇： 1、享受带薪培训、法定节假日、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴（100元/月）、节假日福利，员工集体生日会。 3、年终奖金（入职满3个月以上，人人享受年终奖金）。 4、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工，欢迎夫妻一起在安能。 工作内容： 1、对货物进行装卸操作，并对货物进行有序放置。 2、整理货区、保证操作流程标准化。 3、对货区破损货物进行修复，降低货物破损率（工作内容简单）。 招聘要求： 2、识字、管理，有良好的服务意识。 【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】

市南招聘 快递员，年龄18-40岁，会用智能手机，有经验者优先录取，固定工资7000-8000不等，计件工资10000+多劳多得，公司有宿舍 李经理 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

【京东快递兼职、全职招募】计件薪资，多劳多得 入职缴纳五险一金 餐补，入职半年后享有，360元/月 全勤奖，50元/月 工龄奖，每满一年100/月，最高500/月(满五年可享受京东专项无息住房贷款，最高90w) 防寒防暑补贴，300/月 油补，根据里程补助 通讯补贴，电话卡一张，套餐内免费 年终奖，根据出勤时间、工龄、日常表现评定 内部有晋升管理岗位要求身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，能熟练操作使用智能手机，18-45周岁。 同步招聘副站长仓管员管理岗，年龄28周岁及以下，优秀行业经验可放宽至29周岁，薪资高，岗位优，晋升快! 无经验可培训，靠谱兄弟速来！

青岛胶州生鲜分拣员 一：员工薪资福利待遇及岗位职责。 1.计件工资多劳多得月综合6000-10000/月，平均薪资7000往上 2.新员工保护期入职当日起30日内正常出勤每天计件工资不足200按200计算，超出则取最高值计算。 3.包吃住 4.工作时间16:00-晚03:00(中间休息两个小时)，月休四天 5.主要是拉着小车子进行分拣，在仓库把蔬菜打包成售卖的规格；打包的菜贴上对应的标签，放进周转筐 二：求职者入职要求 1.年龄18-50岁，男女不限 2.身体健康 三：工作地址 青岛胶州李哥庄镇，具体看定位

1.学历与专业要求 -通常要求大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先。 -无专业限制时，具备物流行业实习或工作经验者会更有竞争力。 2.核心能力要求 -流程执行能力：熟练操作订单处理、货物分拣、打包、出入库登记等基础物流环节，确保流程规范高效。 -货物跟踪与沟通能力：实时跟进货物运输状态，能及时向客户或内部反馈进度，并妥善处理延迟、破损等异常问题。 -基础办公与系统操作能力：熟练使用Excel（数据统计、表格制作），并能快速上手物流管理系统（如WMS仓储管理系统、TMS运输管理系统）。 -细节与抗压能力：对货物信息（数量、规格、目的地）的核对需严谨，能适应物流行业旺季（如电商大促）的高强度工作节奏。 3.经验与证书要求 -应届生可应聘，有1-2年物流仓储、货运代理等相关工作经验者优先。 4.个人素质要求 -具备较强的责任心，确保货物信息准确、运输安全。 -有良好的沟通协调能力，能对接仓库、运输方、客户等多方角色。 -具备一定的问题解决能力，面对物流异常（如丢件、延误）能快速响应并推动解决。

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招公司仓库管理人员，出入库管理，配货、打包等工作，最好有相关经验，，试用期工资4300试用期过后4500，有加班费，做的好有奖金，月休4天，签劳动合同，买社保，上班时间上午9.30点到18.30点，注意：要求接受偶尔加班，抽烟者不要投简历，会操作电脑、会用erp系统，有QC经验优先

另招冷库出货员联系电话：

负责捡单打包见事做事

公司直聘 非中介 1.招聘后勤 工作内容：主要负责按单子配货 拣货 理货 眼睛不花 手脚麻利 不能老请假 工作时间:7.30-18.00 电话： 公司地址：津南区北闸口月桥村

玉林韵达快递 根据公司的业务量大招兵买马 招聘如下岗位 1⃣C1司机5名，送菜鸟驿站➕电商收件，需分拣装卸快递2⃣操作分拣员10名 ，分早晚班3⃣快递进出港客服3名，购买社保 4⃣快递员3名，自备电车 勤力能吃苦，服从安排，待遇面谈欢迎你的加入。 联系方式 地址:玉林市玉州区新发集团物流停车场内韵达分拨中心

岗位职责： 1. 负责国内仓库出库、头程运输（海运/空运/铁路）、国内报关、目的国清关、尾程配送至退货处理的全流程操作及异常应对，保障订单履约时效。 2. 精细管控物流各环节成本（包括头程运费、海外仓操作费、尾程派送费等），主动提出降本增效措施。审核物流服务商账单，确保费用准确无误。 3. 负责与海外仓（自建仓/FBA/第三方仓）的日常沟通协调，及时处理退货、翻新、换标、货等环节问题，持续优化流程，降低运营损耗。 4. 熟练运用ERP等系统开展日常物流管理工作，定期提取并分析物流运营数据，支持决策优化。 5. 与公司内部各部门高效协作，确保信息传递清晰、需求对接准确、问题响应及时。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。 2. 具备4年以上跨境电商物流实操经验，其中至少2年担任物流主管或高级专员岗位。 3. 有海外仓（自建仓/FBA/第三方仓）日常运营管理经验者优先。 4. 熟练掌握Excel进行数据整理与分析。 5. 具备较强的执行能力与问题解决意识，责任心强，能承受工作压力，积极学习新知识，善于发现并推动流程改进

岗位职责 1、策划并组织团队参与行业峰会及展会，制定全流程执行标准（展前-展中-展后），通过会展渠道推广公司零库存解决方案等相关业务； 2、统筹展会客户获取目标（如单场活动获取有效线索≥100条，转化率≥10%）； 3、主导重点客户的开发与商务谈判，设计个性化物流解决方案； 4、建立客户管理机制（包括客户分级规则、拜访周期、决策链梳理等）； 5、推动合同谈判进程，确保项目毛利率符合公司规定范围； 6、组建3-5人销售团队（含地推、电销及方案支持人员）； 7、编制《展会执行手册》《大客户沟通话术集》等标准化工具； 8、落实销售漏斗管控，保障季度业绩达成率≥90%； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、具备3年以上B2B大客户销售管理经验，有实际参展组织经验者优先； 2、具备大客户攻坚能力：擅长打通从执行层到管理层再到决策层的全链路沟通； 3、具有物流/供应链/大宗商品/工业品/大型制造等行业背景者优先，了解招投标运作流程。 原标题：《物流经理》

【岗位职责】 *通过手机APP接取订单，系统导航至商家取餐并配送客户。 *老骑手带教，简单易学。 【职位要求】 *年龄18-57周岁，身体健康。 *无需经验，能熟练使用导航。 【薪资福利】 *日薪可达300元，每单7元起，含多种补贴。 *包住、交通补助、加班补助、高温补贴、全勤奖、恶劣天气补贴。 *每月15号-20号准时发薪。

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诚聘快递员数名 岗位一：专职替班人员，底薪+派费。熟悉区域后工作轻松。收入稳定。可带面包车或三轮车。 年龄22-45岁，无不良嗜好。能吃苦耐劳。服从管理。有快递从业经验者优先。 岗位二：拼多多上门取件专职人员，身体健康，无不良嗜好，会骑二轮电动车。能吃苦耐劳。

两轮电动车快递配送，4.5一个件，文件多，门头多，配送难度低 瑞幸咖啡驻店骑手，好取好送，单量稳定

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