岗位职责： 1. 负责机加工设备的操作、调试与日常维护，确保加工精度与效率 2. 按照图纸和技术要求完成零部件的车、铣、钻、磨等工序加工 3. 对加工过程中的质量问题及时反馈并参与改进，做好自检与记录 4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业环境整洁有序 5. 协同班组长及质检人员完成生产任务，服从工作安排与调度 任职要求： 1. 具备机加工相关实操经验，熟悉常用机床操作与加工工艺 2. 能识读机械图纸，了解公差配合及表面粗糙度等基本技术要求 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的动手能力与学习意愿 4. 身体健康，能适应车间环境及倒班安排 5. 有相关职业资格证书或企业实习经历者优先

诚聘抛丸操作工，会操作抛丸机，负责工件抛丸除锈、上下料及设备基础保养，遵守安全规范，踏实肯干，服从车间生产安排。

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招聘：普工/技工（可学徒+五险） 薪资：4500~5000元/月 任职要求： 1.初中及以上学历，有相关工作经验或技校毕业生优先。 2.身体健康，能适应一定强度的体力劳动。 3.工作认真负责，具备良好的团队协作精神和学习能力。 4.愿意从基层学徒做起，遵守公司各项规章制度。 地址在:泰州昌荣镇、大垛镇、竹泓镇，要住这附近的，不包住宿

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岗位需求：中级技工，岗位包括但不限于装配工、焊接工、测试工、备料员等岗位，需服从统一分配，用工时长15-90天，具体以项目需求为准。 福利待遇： 1、薪资架构：底薪4300+生活补贴1200元/月+加班费(工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算)+其他(夜班可享受20元/天津贴，上夜班人员工作日可到食堂免费就餐18元/人晚；上夜班人员及白班工作日延时加班结束可免费领取夜宵25元/人/晚等)，综合薪资7500-9500元/月； 2、5天8小时工作制，需根据生产需求安排加班，接受白夜班倒班； 3、食宿管理：派遣公司统一安排住宿，；食堂社会化运营，根据个人需求消费； 4、员工保障：所有员工享有齐全的五险一金(养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金)； 5、员工关爱：员工可自由参加各种协会；公司不定期组织员工慰问和文体活动； 6、学习发展：新员工享受入职培训、岗前培训、上岗技能培训等； 7、健康保障：入职免费参加体检(如涉及复检，)，招聘过程不收取任何费用。 基本资质 工作经历：具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验优先； 学历要求：持真实有效高中/中专/大专等学历证件(可以适当接受优秀的大专应届毕业生)； 用工年龄：达到法定用工年龄要求，持有效身份证件。 工作地点：东莞、深圳，工作地需要服从统一安排。

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01.岗位需求 中级技工，岗位包括但不限于装配工、焊接工、测试工、备料员等岗 位，需服从统一分配，用工时长15-90天，具体以项目需求为准 02.福利待遇 1薪资架构:底薪4300+生活补贴1200元/月+加班费(工作日延长 ，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算)+其他 (夜班可享受20元/天津贴，上夜班人员工作日可到食堂免费就餐18 元/人晚;上夜班人员及白班工作日延时加班结束可免费领取夜宵25 元/人/晚等)，综合薪资7500-9500元/月: 5天8小时工作制，需根据生产需求安排加班，接受白夜班倒班 3食宿管理:派遣公司统一安排住宿，:食堂社会化运 根据个人需求消费; 员工保障:所有员工享有齐全的五险一金(养老/医疗/工伤/生 育/失业/公积金): 5员工关爱:员工可自由参加各种协会;公司不定期组织员工慰 问和文体活动; 6)学习发展:新员工享受入职培训、岗前培训、上岗技能培训等 健康保障:入职免费参加体检(如涉及复检，复检费用需自 7 理)，招聘过程不收取任何费用。 03.基本资质 ◆ 工作经历:具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验优先; 学历要求:持真实有效高中/中专/大专等学历证件(可以适当接受优 秀的大专应届毕业生): ◆用工年龄:达到法定用工年龄要求，持有效身份证件 ◆ 工作地点:东莞、深圳，工作地需要服从统一安排

致力于电子芯片集成电路，负责 ic 芯片的封装测试，全球排名第四的半导体封测○ 面试要求：学历无要求，经验无要求，本人招聘已累计入职稳工600余人，矽品科技诚邀半导体追梦人，大胆一点，和我聊一聊吧。 普工／ OP 作业员（300人） 薪资：6800-8000元／月（每月一号发工资）要求：18周岁﹣34周岁，男女不限，能读写26个英文字母，接受站立式工作与两班倒，可适应无尘车间环境，穿无尘服，无需经验，无需学历（初中高中都可以）新人入职有老师傅带，零基础也能快速上手。工作内容：操作半自动化或自动化机台（3-6台／人），负责芯片封装测试环节基础操作，无流水线压力。品质／ QC 质检员（300人） 薪资：6800-7800元／月（每月一号发工资）要求：18周岁﹣34周岁，男女不限，最好在其他地方有质检经验，无经验可以教，工作搭配人体工学椅，部分岗位需偶尔操作显微镜，用显示屏观察产品质量。 工作内容：负责产品质量检测，记录检测数据，及时反馈异常情况，全部坐班。 薪资福利体系： 普工底薪3125元（含基本工资、工作加给、绩效）＋加班工资（基数2945元，按平时1.5倍／周末2倍／法定节假日3倍计算）＋夜班30元／一班＋250元／月综合津贴（月综合6800到7800）每个月一号发薪奖金福利：每年4次季度奖600左右＋1次年终奖1000左右，依据公司效益与个人绩效发放，节假日均有礼品礼金，生日会、开工奖等福利全覆盖保障待遇：入职派遣缴纳五险，每年上调底薪，职业发展与收入同步增长，转正最快，3~6个月时间食宿保障：免费提供两餐（工作餐）与住宿，宿舍位于矽品生活园，4-8人间，一起来的可以安排同一间，配备空调、热水器、自动洗衣机，水电均摊，厂车覆盖园区各地，厂车免费。新厂宿舍就在楼底下，走路2分钟。 工作详情：中午下午各1小时就餐时间，上六休一，每月轮班一次，月休四天，住宿离厂区2公里左右新，每天厂车接送，通勤8分钟左右，厂内有停车场，电动车棚。晋升系统：公司有完善的内部晋升体系，从作业员通过测试晋升技术员、班组长，技术岗位可向助理工程师，工程师、主管方向发展，鼓励内部竞聘转岗。 入职流程：第一天面试（中午12点）第二天体检（8点到10点）第三天报到安排住宿，我将全程引导协助，手里要是有一个月内的苏州园区合格体检单，第二天可以不去体检直接报道安排宿舍。 报名方式：点击右下角立即沟通，沟通时再回复之前可以多发一些问题，到时候好一块解答，入职一条龙服务，全天引导，全天在线，有真实线下门店，可以见到本人，另有抖音拍摄第一视角的个人招聘实录，可供大家参考，都是出来赚钱的，真心换真心，在线投递简历立刻反馈，面试通过即可快速入职。 矽品科技以技术立企，以福利留人，这里不仅是就业选择，更是半导体技术人才的成长平台。期待你的加入，与我们共赴芯片产业黄金时代！

【大金制冷：小时工/天】要人多 [愿意做包进 （26 年 6 月至 26 年 10 月底）白班312/夜班+稳岗补贴2元/小时=综合工资 7500左右 重点推荐，大金制冷 岗位如下： 1 组装作业员 20-30 岁， 身高 需 180 以下 每周可预支 1000 元 工资发放模式:月结 班次.两班倒 后期工资全年不变（白班26元每小时，夜班28每小时，每天12小时计算，具体每天工作时间根据产线安排为准） （白夜班工资中包含歺补和各种奖金和补贴。工厂有食堂：平均消费5元左右/餐） 合同两个月，也可长期做。！免费提供厂车和住宿，住宿当天录取就可以安排 需要离职提前3天写申请 大金集团上过班的不要 【大金制冷：正式工】要人多 招聘岗位：正式工 1、 电焊工 18-38 岁有焊工证，戴眼镜不要 2、 钎焊学徒工 18—35岁（做普通作业员的活，顺带学手艺） 薪资构成=3700 元底薪（加班基数）+100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖十50元安全奖十加班费，一年两次年终奖，每年4月调薪，每月25日发薪。 合同3年，试用期6个月，试用期底薪95折，底薪3500 元（加班基数） 缴纳园区五险一金（全额缴纳），公积金的基数是综合工资，进公司初期占比18.5%，后期可以选择住房公积金比率浮动。(入职16%，最高24%。) 提供免费班车和住宿，餐贴260元已经含在底薪，吃饭另外充值付费即可

1、按工艺要求组装电机产品，流水线操作。 2、计件 3、长白班，7：45—17：00，有加班，从17：30加班至20：30，周日也加班 4、250元/天，要加班

一、岗位职责 1、负责立式加工中心机床日常开机点检、设备保养、机床清洁维护工作，严格按照设备保养规范做好日保养、周保养、月保养工作，确保设备正常运行、精度稳定、无故障停机。 2、严格按照生产工单、加工图纸、工艺卡片及作业指导书要求，负责立式加工中心产品装夹、定位、分中、对刀、调机、批量操机生产，严格按工艺参数及程序加工，确保产品尺寸精度、外观质量符合图纸标准。 3、负责产品首件加工、首件自检送检，配合质检人员做好首件确认工作，首件合格后方可批量生产，生产过程中做好定时自检，及时核对尺寸变化，防止批量不良、尺寸超差及报废问题发生。 4、负责加工过程刀具更换、磨损检查、刀补调整、切削参数微调，及时处理加工振刀、断刀、光洁度不良、轻微尺寸偏差等现场简单加工异常，无法处理及时上报编程及工艺工程师。 5、严格做好产品批次标识、工件摆放、良品与不良品区分隔离，按要求填写生产加工记录、设备运行记录、生产日报表，做到生产数据真实、加工批次可追溯。 6、负责工装夹具日常维护、清洁保养、装夹检查，规范工件装夹操作，杜绝违规操作、野蛮操作，减少装夹变形及设备损坏，延长工装及设备使用寿命。 7、严格遵守车间安全生产规章制度，规范操作机床设备，做好安全防护，杜绝安全事故，做好岗位5S现场管理，保持工位整洁、物料摆放有序。 8、配合编程工程师、工艺工程师做好新产品试产、试样调试、工艺优化及程序调整工作，按要求配合完成急单、插单生产任务，保障生产产能及交货进度。 二、任职要求 1、中专及以上学历，1年以上立式CNC加工中心操机调机工作经验，熟练立式加工中心实操调试，有机加工精密零件操机经验优先录用。 2、能看懂机械基础图纸、基本尺寸及公差要求，熟练分中、对刀、刀补调整、工件装夹定位，熟悉钢材、铝材、不锈钢等常规材料加工操作。 3、熟悉法兰克、西门子等主流系统操作面板，熟练机床日常操作、简单故障排查、刀具更换及日常设备保养工作。 4、工作认真负责、责任心强，质量意识强，严格按标准加工，不违规操作，不私自改动工艺及程序，严控产品不良及报废。 5、服从生产排班及工作安排，配合加班及急单生产，适应车间工作环境，吃苦耐劳、工作稳定。 6、具备安全操作意识，严格遵守车间安全管理制度，做事踏实肯干，配合团队工作安排。 7、会简单尺寸测量，会使用卡尺、千分尺等常规量具，能自主自检产品尺寸优先。

东岳机械招聘以下岗位，工作时间为周二至周六上午9点。1.焊工：5人，45岁以下，8-10小时两班倒，持IC卡，会UT探伤。试用期40元/小时，计件综合薪资9000-16000元。2.龙门加工中心：6人，45岁以下，需要会8米的龙门，手动编程法兰克系统，宏程序，有侧铣头。试用期8000元，后期计件综合薪资9000-13000元。3.焊接修磨工：4人，会使用磨光机和行车，男女不限，50岁以下，53岁以下，能接受两班倒，计件综合薪资5000-9000元。5.坡口机器人：2人，50岁以下，有相关工作经验，识图，会使用行车，能接受两班倒，计件综合薪资5000-9000元。6.校型工：3人，50岁以下，有火焰校型相关工作经验，会使用行车，能接受两班倒，计件综合薪资5000-9000元。8.机械手焊接：4人，45岁以下，有自动焊经验优先，能接受两班倒，持IC卡，底薪加计件综合薪资5000-8000元。9.修磨板花：1人，53岁以下，有钢板修磨板花工作经验，会使用磨光机、行车，综合薪资3000-3500元。10.校型工：3人，50岁以下，有火焰校型相关工作经验，会使用行车，能接受两班倒，试用期3000元，后期综合薪资5000-9000元。11.抛丸工：2人，有抛丸经验，50岁以下，试用期3680元，转正后4600元。福利待遇：工作餐、住宿补贴、五险、节日福利、生日福利、高温津贴、年度体检等。

焊工招聘因业务发展需要，诚聘：岗位：焊工（有焊工证，识图，会氩弧焊、二保焊或激光焊）产品：钣金机架、防护罩等工作地点：宿迁耿车薪资待遇：350-400/天，长白班，包吃联系电话：

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招聘叉车工，两班倒临时工。白班薪资27元/小时，夜班薪资28元/小时，日结，第5天发放第一天工资。工作期限为2个月，要求年龄22-48岁，需持有叉车证。

招聘SMT技术员，提供五险。薪资为8000至10000元每月。岗位职责包括负责SMT生产线日常操作与维护，确保设备正常运行，监控生产过程，及时处理生产中的异常情况，按照工艺要求进行程序调试与优化，保证产品质量，协助进行物料管理与盘点，做好生产记录。任职要求为熟悉SMT生产工艺流程及设备操作，有相关工作经验者优先，具备良好的问题解决能力和团队协作精神，工作认真负责，细心严谨，能承受一定工作压力，了解电子元器件知识，具备一定的电气维修基础。

岗位职责一：行为准则 1.向当班班长汇报，服从管理、听从指挥. 2.遵守公司着装要求及行为规范. 3.按生产计划实施生产，保质保量完成任务 岗位职责二：基础操作 1.严格按照设备操作规程、生产工艺文件、安全生产等要求操作. 2.妥善保管，运输，处置 原物料、成品、半成品； 岗位职责三：日常点检 1.认真完成生产准备工作，做好生产自检与设备开机交班日常点检， 2.进行机台班班交接工作，了解自己所负责机台的运转情况； 3.对设备运转及生产发现的异常情况及时反馈并记录 岗位职责四：辅料控制 1.合理领用辅料，控制辅料消耗，降低生产成本 岗位职责五：TPM 1.配合当班维修人员处理设备故障. 2.接受设备操作保养培训，按照保养维修计划协助当班维修人员进行日常设备保养操作 岗位职责六：5S 1.维护保持生产区域整理整洁 岗位职责七： 1.完成上级主管安排的其他工作

普工男女不限25-40周岁恒温车间站班 每月15号发薪