
送出线路技术总工
1.5-2万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
公司诚聘:
1. 负责220kV及以下输电线路工程技术全面管理,编制施工组织设计、专项施工方案、技术交底。
2. 图纸会审、工程量核算、技术变更、现场技术问题处理。
3. 组塔、架线、基础、跨越等施工技术管控,质量、安全、资料、竣工验收全过程负责。
4. 协调业主、监理、设计,确保工程顺利推进。
任职要求:
1. 电力、输变电、土木工程相关专业,5年以上220kV线路现场技术管理经验。
2. 独立担任过220kV线路项目总工
3. 熟悉线路施工规范、验收标准,能独立编制各类技术方案。
4. 能驻项目,吃苦耐劳,有驾驶证优先。
待遇:面议 / 15000–25000元
工作地点:河北邯郸及周边
钢结构工厂技术员
4千-1.2万/月
技术员长期1-2人月结
钢结构工厂招聘长期技术员,工作地址在肥乡与邯郸中间,中关村海淀创业园肥乡分园,能接受的再来问。不要土建技术员,要求工作经验3年以上,40岁以下,会画钢结构图纸。
河北邯郸曲周县招电力桩技术员一名,必须是干过的。
1.2-1.3万/月
技术员3-6个月1-2人完工结算
河北邯郸市曲周县招电力桩技术员一名,必须是干过的。
邯郸永年区招聘临时水利技术员,工期20-30天地址临洺关镇西洺阳村,要求会用gps
8-9千/月
技术员15-30天1-2人完工结算
招聘临时水利技术员,工期20-30天地址临洺关镇西洺阳村,要求会用gps。
技术总工
1-1.3万/月
技术负责人长期1-2人月结
市政工程经验5-7年
房建工程经验5-7年
最好有一级建造师证书
岗位职责:
1.负责建筑施工项目的全面管理与执行
2.指导技术团队,确保项目技术标准的实施
3.监控项目进度,保证工程质量与安全
任职要求:
1.具备出色的项目管理能力和团队领导力
2.能够有效沟通,协调各方资源
3.对建筑施工领域有深入理解,能够处理技术难题
4.会做施工组织设计
技术员施工员
招聘岗位1.建筑资料员1名工作地点邯郸市丛台区北苏曹2.办公室预算员1名工作地点邯郸市丛台区北苏曹3.技术员或施工员1名普通工人5名工作地点邯郸市地区内具体地点不固定月薪3000-6000元(根据能力面议)联系电话:联系人:董面试地址:邯郸市丛台区北苏曹
河北邯郸招聘家用充电桩安装师傅,工作地点位于。
8千-1.3万/月
充电桩安装长期6-10人月结
岗位职责:
1.负责充电桩设备的现场勘测、安装调试及接电作业
2.完成充电桩与电网、通信系统的联调及故障排查
3. 按规范进行施工记录、验收资料整理及客户培训
4.配合物业、电力部门完成报装、验收等协调工作
5. 定期巡检已投运设备,保障运行稳定性与安全性
任职要求:
1.有充电桩或新能源汽车配套设备安装经验者优先
2.熟悉低压电气安装规范,具备基本电工操作能力
3.能适应户外作业,具备登高、布线、接线等实操技能
4.工作认真负责,安全意识强,服从项目调度安排
5. 持有低压电工证或相关特种作业操作证者优先
充电桩安装长期6-10人月结
岗位职责:
1.负责充电桩设备的现场勘测、安装调试及接电作业
2.完成充电桩与电网、通信系统的联调及故障排查
3. 按规范进行施工记录、验收资料整理及客户培训
4.配合物业、电力部门完成报装、验收等协调工作
5. 定期巡检已投运设备,保障运行稳定性与安全性
任职要求:
1.有充电桩或新能源汽车配套设备安装经验者优先
2.熟悉低压电气安装规范,具备基本电工操作能力
3.能适应户外作业,具备登高、布线、接线等实操技能
4.工作认真负责,安全意识强,服从项目调度安排
5. 持有低压电工证或相关特种作业操作证者优先
技术员1-2人月结
垣曲县项目找一名技术员要求,有河道治理施工经验,会看图,会操作使用RTk。联系电话,张经理,薪资待遇:根据能力6-8k工作地点垣曲县。
保洁开荒保洁机电维修
美乐城东侧御赵玺台小区急招以下岗位:
1. 小区保洁多名,年龄60岁以下,每天工作7个半小时,工资2300元。
2. 秩序形象岗多名,年龄20-40岁,身高178厘米以上,工资4500元。
4. 白班普岗,年龄55岁以下,工资3300元。
5. 机电维修,年龄60岁以下,工资3800元。
每月20号准时发工资,绝不拖欠。
综合维修工1-2人月结
综合维修岗1.年龄与学历:18周岁至55周岁,高中及以上学历。2.工作经验:2年及以上住宅、写字楼物业弱电相关工作经验。3.专业技能:持有弱电专业相关证书;熟悉弱电设备运维规范与高低压配电系统,有配电室工作经验。4.综合素养:沟通能力佳,工作负责有耐心,有敬业精神与团队意识,能应对突发事件、承受工作压力。1.设备运维:做好住宅、写字楼弱电设备与设施日常巡检,保障其稳定运行。设备故障时,快速定位并修复,缩短停机时长。2.配电管理:熟悉高低压配电系统,管理配电室日常运作,处理配电问题,记录并分析设备运行数据。3.合规工作:严格遵守物业设备运行法规,确保操作合规,规避法律风险。4.沟通协作:协同物业团队完成工作,响应业主对弱电设施的需求,提升业主满意度。5.设备运维:做好住宅、写字楼弱电设备与设施日常巡检,保障其稳定运行。设备故障时,快速定位并修复,缩短停机时长。6.配电管理:熟悉高低压配电系统,管理配电室日常运作,处理配电问题,记录并分析设备运行数据。7.合规工作:严格遵守物业设备运行法规,确保操作合规,规避法律风险。8.沟通协作:协同物业团队完成工作,响应业主对弱电设施的需求,提升业主满意度。薪资福利:3800元左右。五险一金+夜班补贴招工人数:1人用工形式为外包制,录用人员与逐鹿咨询签订劳动合同,由该公司外派至医院内或者药店工作。工作时间:9:00-12:00;13:30-17:30,排班双休。添加请备注【姓名+应聘岗位名称】工作地址:邯郸丛台区
技术总工
1-1.1万/月
技术负责人3-6个月1-2人月结
会现场管理、技术全面,会使用各种市政工程仪器,CAD等办公软件会合理使用,能完成工程计量等工作
综合维修工养殖员/畜牧师/兽医水电
邯郸永年规模化猪场招聘1、饲养员若干名任职要求:55周岁以内,2年以上猪场养殖经验;单人负责1000头左右育肥猪;场区全自动上料、自动刮粪设备;会基础圈舍维护、猪只基础诊疗,熟练使用智能手机。薪资待遇:5000元以上/月,月发工资,缴纳保险,包吃住,封闭式管理,生活配套齐全。2、维修工1名任职要求:熟练电焊,精通水电,能够维修养殖各类设备,有猪场维修经验优先,薪资面议。说明:合同猪场,封闭式驻场。联系电话:王
建筑检测公司技术负责人
8千-1万/月
技术负责人长期1-2人月结
全面负责公司各项检测业务,对接各主管部门。中级以上职称,三年以上检测行业管理经验。
综合维修工1-2人月结
综合维修岗1.年龄与学历:18周岁至55周岁,高中及以上学历。2.工作经验:2年及以上住宅、写字楼物业弱电相关工作经验。3.专业技能:持有弱电专业相关证书;熟悉弱电设备运维规范与高低压配电系统,有配电室工作经验。4.综合素养:沟通能力佳,工作负责有耐心,有敬业精神与团队意识,能应对突发事件、承受工作压力。1.设备运维:做好住宅、写字楼弱电设备与设施日常巡检,保障其稳定运行。设备故障时,快速定位并修复,缩短停机时长。2.配电管理:熟悉高低压配电系统,管理配电室日常运作,处理配电问题,记录并分析设备运行数据。3.合规工作:严格遵守物业设备运行法规,确保操作合规,规避法律风险。4.沟通协作:协同物业团队完成工作,响应业主对弱电设施的需求,提升业主满意度。5.设备运维:做好住宅、写字楼弱电设备与设施日常巡检,保障其稳定运行。设备故障时,快速定位并修复,缩短停机时长。6.配电管理:熟悉高低压配电系统,管理配电室日常运作,处理配电问题,记录并分析设备运行数据。7.合规工作:严格遵守物业设备运行法规,确保操作合规,规避法律风险。8.沟通协作:协同物业团队完成工作,响应业主对弱电设施的需求,提升业主满意度。薪资福利:3800元左右。五险一金+夜班补贴招工人数:1人用工形式为外包制,录用人员与逐鹿咨询签订劳动合同,由该公司外派至医院内或者药店工作。工作时间:9:00-12:00;13:30-17:30,排班双休。添加请备注【姓名+应聘岗位名称】工作地址:邯郸丛台区
综合维修工月结
招聘:维修工薪资:4000-5000元/月要求:持有低压电工证,懂水电、管道、空调维修,有洗浴设备维修经验优先,责任心强,服从管理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供邯郸招聘工程技术员在线招聘信息,主要招聘邯郸工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。