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各科教师
英语教师
教学小学语文,数学,英语
初中英语老师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上一级甲等教师初二初三初一线下教育二级甲等
岗位职责: 1.负责学生日常教学及教研相关工作; 2.承担课程辅导与答疑,批改作业及考试试卷; 3.完成教学主管交办的其他工作任务; 任职要求: 1.具备本科或以上学历; 2.英语教育类专业背景; 3.有1-3年教学经验者优先考虑; 4.综合条件优异者可适当放宽要求。 岗位福利:五险一金、月休6天、法定节假日、带薪寒暑假、员工生日及节日福利、子女就读优惠待遇。
英语教学负责人
5000-6000元/月
英语教师1-3年本科及以上
工作内容 1、负责优智优信息科技的英语教学运营统筹,保障教学品质与成效达标 2、参与教学计划的设计与落地执行,跟进教学环节的有序开展 3、协同教师团队推进教学改进,提升课程内容与授课方式的实用性 任职要求: 1、有教学管理实践经验,具备带领和激发教师团队的能力 2、具备出色的沟通技巧与合作意识,能妥善应对教学过程中的各类情况 3、热爱教育事业,持续探索教学流程的创新与优化路径
急招英文教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上教育教资学科应试(小初高)大型教培经验专四专八培训
岗位职责: 1.负责教学团队的组建与日常管理,持续提升团队教学水平; 2.建立并完善教学流程与执行标准,保障教学工作有序高效推进; 3.关注学员学习进展,定期评估效果并优化教学方法; 4.统筹内部工作任务,推动教学部门与其他职能部门协同配合。 任职要求: 1.热爱教育行业,具备出色的组织协调能力与表达沟通能力; 2.熟悉教育心理学原理,能结合学生特点制定个性化教学计划; 3.具备良好的团队领导与激励经验,可有效驱动团队达成目标; 4.拥有较强的问题分析与应对能力,能在复杂情境中快速提出解决方案。
英语教师经验不限高中及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职(至少3个月) 每周工期:不限 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结(每月10号结算上月) 招聘截止时间:2026-12-31 工作薪资:40元/小时 工作内容: 通过公司提供的教学软件,按照标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,课程准备简便 任职要求: 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语表达清晰,无明显地方口音
小学英语老师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上一级甲等小学教师资格证教师线下教育小学教育工作经验
岗位职责: 1.负责学生日常教学及教研相关工作; 2.承担课程辅导与答疑,批改作业和考试试卷等任务; 3.完成教学主管交办的其他工作安排; 任职要求: 1.具备本科或以上学历; 2.英语教育类专业背景; 3.有1-3年相关教学经验者优先考虑; 4.综合条件优秀者可适当放宽要求。 岗位福利:五险一金、周末双休、法定节假日、带薪寒暑假、员工生日及节日福利、子女就读优惠待遇。
英语教师经验不限本科及以上
秋季班 招聘周六周日辅导老师 适合大学生兼职 适合备考群体兼职 固定周六周日能来上班的 兼职大学生辅导老师 8:00-18:00上班时间 科目:英语10人 数学10人 全职前台教务1人 上班:地址南明区油榨街 工资100一天 提供中餐晚餐 能接受的私信具体沟通 蓉蓉老师
英语
3000-5000元/月
英语教师1年以下本科及以上学科应试(小初高)作业辅导,查缺补漏
我们专注于小初高全科双师智能提分,在贵州计划布局100家智学馆,目前已成功开设8家,督学师主要负责教学实施与家校协同服务。 岗位职责: 1、承担小初高全科教学任务,制定个性化学习方案 2、课后作业批改与辅导,开展试题解析与答疑 3、定期进行家校互动,提供学习进展反馈与沟通服务 任职要求: 1、具备相关学科专业背景 2、能够胜任小学至高中阶段英语课程的教学工作 3、性格温和,具备良好的沟通能力与表达技巧 4、有实际教学经验者优先考虑 工作时间: 1、试用期为3个月(表现优异可提前转正并享受转正奖励) 2、常规工作安排: ①日常时段:每周一休息,周二、周四、周五下午13:00-21:00在岗,若有学生需排课则顺延教学安排;周末工作时间为8:30-18:00 ②寒暑假期间:周一至周日8:30-18:00在岗,周末根据学生排课情况灵活调整,有课则授课,无课则正常休息
英语老师
5000-10000元/月
英语教师3-5年本科及以上
岗位职责: 1.教授3-学生英语课程,确保教学质量和学生学习效果; 2.参与教学研讨和培训,以提高教学技能和水平; 3.有效地与学生和家长沟通,了解学生需求和学习情况; 4.设计和实施有趣的教学方法,激发学生学习英语的兴趣; 5.维护课堂秩序,创造一个积极、互动的学习环境。
英语教师
5000-6000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
有工作经验者优先,具备良好沟通表达能力 岗位职责: 1.制定并执行英语教学方案,提升学生的英语综合能力。 2.编写及优化教学资料,保证课程内容的准确性与前沿性。 3.策划并开展各类教学活动,涵盖线下授课、线上教学及学生互动环节。 4.与学生保持良好交流,掌握其学习需求与特点,实施因材施教。 5.定期检测学生学习成果,给予有效反馈以推动持续进步。 任职要求: 1.具备优秀的语言表达能力,能清晰与学生及家长进行交流。 2.热爱英语教育工作,掌握科学的教学策略与实践方法。 3.富有责任感,可独立完成教学方案的设计与落实。 4.具备协作意识,愿意与团队成员共同提升教学水平。 5.具备相关从业经验者优先考虑。
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12月28日 23:32拨打电话
保洁开荒保洁月结
各位兄弟姐妹们相宝山新印厂又开始招保洁了 60岁以下的 2800一个月休息4天 想来的 联系我 电话
贵阳
12月28日 23:27拨打电话
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黔东南
12月28日 23:26拨打电话
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12月28日 23:15拨打电话
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招聘 贵阳南明区水口寺大渡口乌江鱼 招一个打荷兄弟 工资3500 月休四天 节假日有补休 零基础都可以 只要想学都可以教 电话
贵阳 南明区
12月28日 23:13拨打电话
英语老师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
1.负责对应学段英语课程的授课工作,精心备课、设计教学方案,打造高效趣味课堂; 2.认真批改作业、跟进学生学情,及时做好学情反馈与家校沟通,助力学生提升英语综合能力; 3.积极参与教研活动、备课磨课、教学培训,不断精进教学技能,优化教学方法; 4.配合校区/学校完成各类教学相关工作,践行教书育人初心。
英语原版阅读老师
5000-15000元/月
英语教师3-5年本科及以上学科应试(小初高)
男女不限,工作经验3年以上,熟悉英语启蒙及英语原版教材RAZ,Powerup,Think,上课氛围活跃,肢体表达能力强,口语标准,英语教师资格证。
英语老师
7000-12000元/月
英语教师本科及以上
招聘中小学英语老师 综合薪资:7k-1.5K 要求: 1.本科学历,语数英专业优先 2.基本功扎实,表达能力强,愿意从事教育行业 3.有团队合作精神 4.可接受应届毕业生 5.老师不需要销售,没有义务课时 我们能够提供的有: 1.专业的带薪岗前培训 2.每年2次公平教学技能考核及加薪机会 3普通老师~教学组长~科目负责人~机构分红~公司合伙人的成长路径 4.高档公寓(家电齐全) 5.社保 6.每年至少一次公费旅游
英文绘本老师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
绘本课程老师: 1、 kid'sbox、think、newbigfun、自然拼读、ket、pet课程经验。 2、 年龄23-35 3、 学历:大学本科及以上 4、 薪酬 8000-15000、五险一金 5、 全职上五休二(非周六周日休息) 6、 工作地址北京市大兴区旧宫
英语兼晚托老师
3000-6000元/月
英语教师经验不限本科及以上留学生优先国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
英语教学一年以上,能辅导中小学生写作业,一年以上经验
招骋教师:物理,化学,数学,英语
1200-1300元/天
教师1-3年本科及以上
招骋教师:物理,化学,数学,英语
贵阳南明区西门子牌子的消防弱电施工
弱电工
西门子牌子的消防弱电施工
黔东南榕江县苗族侗族自治州招强电
强电工
黔东南苗族侗族自治州榕江县招强电
黔东南 榕江县
9月15日 10:41拨打电话
黔东南雷山县苗族侗族自治州招安装电表,拆旧换新,有电工证,
电工电表
黔东南苗族侗族自治州雷山县招安装电表,拆旧换新,有电工证,
黔东南 雷山县
9月1日 19:54拨打电话
临时工
键盘手 近期进场、人品、业务、服从管理、直接发资料。驻场、LiveHouse场、派对场、跟大编 薪资福利:价位500、天半地全 工作地址:贵州/安顺/平坝
安顺 平坝区
12月18日 13:14拨打电话
黔东南丹寨县竖井专业电工,负责日常竖井施工用电和提升系统的维护工作。要求年龄50岁以下体检
1-1.1万元/月
电工长期包住1-2人月结包工电工证
竖井专业电工,负责日常竖井施工用电和提升系统的维护工作。要求年龄50岁以下体检合格。
综合承包弱电工
贵州省遵义市有没有做弱电管网的分包队伍,包工包料挖沟预埋线管,一个队伍签50公里,滚动付款80%,签合同没有费用,资方把工程款存在当地银行三方管控才进场,
遵义 汇川区
10月17日 09:54拨打电话
毕节金沙县招聘有高空作业证,400v低压电工及10kv高压电工人员数名。
低压电强电工高空作业电工
毕节市招聘有高空作业证,400v低压电工及10kv高压电工人员数名。
毕节 金沙县
11月7日 09:29拨打电话
初中化学教师
5000-9000元/月
教师1-3年本科及以上私立学校
1.具备本科或以上学历,曾获市县级优秀教师称号者,可适度放宽条件; 2.年龄不超过45周岁,具有2年以上教学经历,持有对应学科的教师资格证书; 3.掌握教育心理学相关知识,具备良好的学习与吸收能力; 4.普通话标准,语言表达清晰流畅,具备出色的中文沟通能力; 5.亲和力强,善于交流,具备高效的知识传递能力; 6.热爱教育工作,态度积极主动,富有责任感; 7.表现优异的应届毕业生亦可酌情考虑适当放宽要求。 工作职责: 1.承担本学科一线授课任务; 2.根据学校整体岗位要求,制定并落实本学科年度教学管理计划; 3.有序组织开展学科教研活动,深入学习教育教学理论,钻研教学方法,推广先进教学经验; 4.落实教学检查、教学评估工作,监督教师对教学大纲及教学计划的执行情况,并参与教师绩效考核; 5.定期检查本学科教师的教学质量,并提供专业指导; 6.协助教学校长审阅专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训方案,结合校区实际参与制定和完善综合师资培训体系; 7.参与教学改革研究或试点项目,为教学创新提供可行性建议; 8.完成校区校长交办的其他工作任务。 招聘程序 本次招聘按发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。 (一)发布招聘公告 公告时效:招聘信息自发布之日起至招满为止,欢迎符合条件的教师积极报名。 (二)报名与资格审查 1、报名方式:本次招聘采用网上提交简历方式进行,应聘者请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱:*************************(简历须为word文档格式,邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”,如:张三+初中数学)。 2、资格审查:人事部门在收到简历后进行初步审核,通过初审者将进入初试环节。 (三)初试 1、初试时间:人事部门根据初审进度统筹安排,具体时间将通过电话通知本人。 2、初试形式:本次初试采取电话沟通方式进行。 3、结果通知:通过初试的人员将在两个工作日内接到电话通知。 (四)面试 1、面试时间:为便于在职教师参与,近期教师岗位面试集中安排在周末进行。所有通过初试的应聘者将由人事部门统一组织参加面试。 2、结果通知:通过面试者将在复试结束后的三个工作日内接到电话通知。 (五)聘用 通过面试的人员需在接到通知后按时携带相关材料前往学校人事部门办理入职手续。未在规定时间内完成入职或相关手续者,视为自动放弃聘用资格。
教师3-5年本科及以上
【岗位职责】 1、按照教学计划开展课程讲授工作 2、依据教研任务安排,完成教材研究、试题解析及模拟试卷编制等相关工作 【任职要求】 1、具备2-3年及以上所报学科的教学实践经验 2、有实际授课经历,对教学与教研工作有深入思考和独特理解,理念紧跟教育发展趋势 3、能够积极参与教研活动及日常教学任务 4、具备良好的语言表达能力和自主学习能力,擅长交流互动,富有责任感 5、薪酬结合专业水平与面试表现综合确定
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