岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2.按标准使用清洁工具及药剂，确保作业安全与环境整洁达标 3.定期擦拭门窗、设施设备表面，保持公共区域干净有序 4.配合完成临时性清洁任务，如活动保障、突发污损处理等 5. 如实填写清洁记录表，及时反馈设施异常或安全隐患 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3. 服从管理，遵守用工单位各项规章制度及操作规范 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能理解简单工作指令

急招！急招！急招！ 公司因业务发展，现招聘以下岗位： 一、主管1名（增城区） 年龄：55岁以内 工作要求：身体健康、能吃苦耐劳。熟悉清洁机器设备与清洁药剂规范使用，服从管理与安排。 工资：5000元（8小时） 月休：4天 工作地址：广州市增城区中新镇时代倾城附近 二、员工（多名）（增城区） 年龄：60岁左右 工作要求：身体健康、服从管理、服从工作安排。 工资：3000元（8小时） 月休：4天 工作地址：广州市增城区中新镇时代倾城附近 三、员工（多名）（番禺南村万博城） 年龄：60岁左右 工作要求：身体健康、服从管理、服从工作安排。 工资：4500元（14小时） 月休：4天 工作地址：广州市番禺区南村万博地铁站附近 地址：广州市番禺区南村万博地铁站附近 联系：余经理

负责打扫卫生等杂活

跟随环卫车抽化粪池，疏通下水道，工作地点在广州市区，，年龄50岁以内，，身体健康，包食宿，工资6000元每月，每月发放工资

岗位职责： 1. 负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准操作流程完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒、玻璃擦拭等基础保洁任务 3. 合理使用清洁工具及药剂，确保作业安全与环境整洁 4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理 5. 保持工作区域工具归位、物料有序，遵守现场管理规范 任职要求： 1. 工作认真负责，身体健康，能适应常规体力劳动 2. 具备基本沟通能力，服从管理，有团队协作意识 3. 无犯罪记录，讲究个人卫生，注重职业形象 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，年龄一般在35-50周岁之间

急招清洁服务员，办公室卫生保洁后勤服务，45岁以下试用期4300元，试用期1个月，双休。8:00-12:00，14:00-18:00，工作地点:天河区瘦狗岭颐和大厦，联系:郑小姐

负责公司办公室卫生以及车间通道卫生

25-49岁，排休时间可无缝衔接快递日结工作，保障收入 吃饭时间不扣工时 室内工作大部分都有空调 避暑的好地方 冬暖夏凉恒温空调 228元/天 包住

打扫房间卫生，换床单被罩

专业擦玻璃2米一乘以3米八的玻璃自带工具

¥自己工地招2个混凝土小工，250一天不包吃，包住，2个打棒收平师傅，310一天不包吃，包住，9小时，加班另计，空调宿舍，钱好拿，2-3天可以借支，工资月结，【现在能过来的就打电话】 要求：20-54岁，能吃苦耐劳，服从安排，踏踏实实做事的人，能做的速度联系我。

南村恒美招聘下午1点半开始工作的打凤眼、菊花眼人员。

南村恒美招聘打凤眼、菊花眼的工人，工作时间为下午1点半。

招聘：保洁薪资：2200-3000元/月负责指定区域的室外保洁工作，地下室卫生清洁，保持环境整洁，1-2年相关工作经验，有室外保洁经验优先。能吃苦耐劳，服从安排，责任心强。

招聘：园区保洁提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式    谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人岗位职责：1.负责园区公共区域的日常清洁与维护2.每日清理园区垃圾并保持环境整洁卫生3.维护园区路面干净、整洁、无污渍任职要求：1.身体健康，能够胜任基础性保洁工作2.吃苦耐劳，工作态度认真踏实3.服从管理安排，遵守园区相关管理制度4.具备基本沟通能力，能与团队协作完成工作任务信息自RQR.cn联系电话：

找一位腿脚麻利大姐，打扫卫生，联系电话

招聘：男、女保洁各若干名，年龄：50-60岁以内内保洁男女：7:30-19:30外围保洁男：7：00-19：00工资：全月5400元要求：认字，会就餐自带，有冰箱微波炉地址：青浦区盈港东路与佳悦路交叉口100米，青浦网易国际文创科技园。联系电话：

家门口酒店招聘保洁到手4-5千月休4天上8下5

高铁、机场保洁长期工/临时工 228元/天 包住不包吃 18-20元/小时，每天12小时 228×22=5016元 上班时间：19:00-7:00 吃饭时间不扣工时 室内工作大部分都有空调 避暑的好地方 冬暖夏凉恒温空调 ，18-54岁，22-26天班，排休时间可无缝衔接快递日结工作，保障收入 长期工：夜班5016元/月(右左)，月休4天（左右） 面试只需带身份证原件 入职资料:无犯罪记录证明，，体检报告 每月25日发上月工资

档口箱包五金跟单.要求执行能力强.有经验优先

工作职责 1. 主导电芯产品从需求分析到量产交付的全流程开发，涵盖结构设计、材料配方调优及工艺参数设定。 2. 开展电芯性能测试与失效机理研究，运用DOE实验方法优化能量密度、循环寿命等关键性能指标。 3. 推进量产导入过程中的工艺稳定与良率改善，突破试产阶段的技术难点与质量不稳定性问题。 4. 参与客户前期技术对接，提供定制化电芯技术方案，保障项目顺利实施。 任职要求 1. 硕士及以上学历，电化学、材料科学、能源工程等相关专业背景。 2. 熟悉电芯测试流程与数据处理工具，具备独立制定验证计划并提出有效改进措施的能力。 3. 具备较强的逻辑分析能力与团队协作意识，能够高效联动研发、制造与客户多方需求，推动项目落地闭环。

【任职要求】 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2、具有3年以上在食品或保健品行业担任生产总监或厂长的工作经历。 3、精通灌装车间的生产流程管理、人员调度及生产效率提升等相关工作。 4、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与执行推动能力，工作认真负责。 5、持有安全生产管理相关资质证书，熟练操作办公软件及常用生产管理工具。 【助力保障你的工作】 ※ 提供工作餐（午餐与晚餐），试用期即缴纳五险一金 ※ 节日福利礼品，免费零食茶歇，员工生日会，节日主题活动，室内外团队建设活动 ※ 公司每年组织员工健康体检，日常享有带薪病假 ※ 工作时间：上午9:00-12:00；下午13:30-17:30；每月休息6天 【岗位职责】 一、生产运营管理： 全面负责工厂生产运营，依据公司销售规划与市场需要制定月度生产计划，科学配置人力、设备等资源，确保生产任务准时、保质、保量完成；持续优化生产工艺流程，推进作业标准化建设，提高产能效率，减少物料浪费与制造成本。 二、质量安全管控： 严格执行国家食品安全生产法规与行业规范，建立健全工厂质量管理体系，覆盖生产巡检、成品检测到仓储发货全过程的质量监督；定期开展质量与安全培训，督导车间落实卫生与操作标准，预防食品安全隐患，确保产品符合国家标准要求。 三、设备与设施管理： 主导生产设备、检验仪器及基础设施的日常维护、周期性保养和升级方案制定；建立完善设备档案，监督操作规程执行情况，降低故障发生率，保障产线连续稳定运行；统筹安排设备大修及备品备件采购，控制运维支出。 四、团队建设与人员管理： 营造安全高效、协作有序的团队环境，提升员工专业水平与责任意识，妥善协调内部人员关系与工作争议。 五、成本与安全管理： 设定工厂成本控制目标，跟踪原辅材料使用、能耗、人工等核心指标，通过技术改进与流程精简实现降本增效；严格落实安全管理制度，定期组织隐患排查与应急演练，防范火灾、机械事故等风险，保障人员与资产安全。 六、跨部门协作与合规管理： 协同销售、供应链等部门，反馈生产需求及来料质量问题；对接政府监管部门，按时完成生产许可证、体系认证等资质的年审与更新，确保工厂运营合法合规。 工作地址：广州黄埔区禾丰路89号

工作内容： 1. 负责落实并执行部门总监安排的与相关部门协作的具体工作任务。 任职资格： 1、年龄20-45岁，大专及以上学历，熟练掌握EXCEL操作，具备一年以上相关工作经验，熟悉ERP系统操作者优先； 2、工作细致严谨、责任心强、具备较强的数据意识，品行端正； 3、薪资范围5-8K；月休4天，工作时间以完成当日目标为基本要求。 职位福利：包吃、包住、高温补贴、节日福利、绩效奖金、补充医疗保险

台球厅地毯清洁

广州大型酒店，机场，高铁站急需保洁员60名4000-7000年龄59岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。

【岗位职责】 1、储备干部隶属于公司市场运营部，主要负责基础运营事务，全面了解公司概况、部门制度及对应岗位的工作内容。 2、达成公司在储干成长各阶段设定的目标任务，系统掌握部门整体运作流程。 3、为所在部门提供可行性建议，协助上级完成岗位职责履行与团队日常管理。 4、参与部门相关专业培训。该岗位为管理人才储备岗，通过系统化培养与实践锻炼，未来将逐步成长为中高层管理骨干。 【任职要求】 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2、具备进取意识，责任心强，工作态度积极端正； 3、学习能力突出，担任过学生干部者优先，具有团队带领或管理经验者更佳。 【福利待遇】 1、储备期综合收入1W+团队管理奖金，薪资无上限，能力决定回报。 2、入职即安排免费住宿，交通便利。 3、定期组织团队活动、聚餐，集团每年提供免费旅游机会。 4、端午、中秋等重要节日发放节日礼金。 5、提供系统化免费培训，注重员工成长与发展。 6、晋升机制透明，保障公平、公开、公正的发展通道。 【我们能提供的】 1、公司氛围端（营造积极向上、快乐学习的工作环境） 2、总部支持端（配套专业技能课程培训资源） 3、个人成长端（采用“传帮带”模式助力发展，传授实战技能，培养独立胜任能力） 4、晋升端（建立公平、公正、公开的数字化晋升体系，打造适合年轻人发展的平台） 特别注意： 本岗位为公司运营管理类储备岗，后期发展方向聚焦于团队搭建与团队管理，重点培养与客户及团队成员的沟通协调、任务分工、协作推进及团队运营能力，因此仅考虑短期从事电商、新媒体等线上运营方向的求职者不适合此岗位。 公司地址： 广州市越秀区解放南路123号金汇大厦3楼305室。 乘车路线 ： 地铁：地铁2号线、6号线 海珠广场站 B2出口最近 公交：5路、14路、29路、64路、88路、113路、180路，解放南路站下车步行30米即到

岗位职责： 1、主要协助试穿各类新设计服装，配合服装设计师与版师完成试衣流程，提供穿着反馈与优化建议，确保服饰版型合体、穿着舒适； 2、负责设计部门相关文件整理、数据录入及样衣库的日常管理工作； 3、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、形象良好，标准体型，适合穿着M码服装； 2、工作细致，责任心强，态度积极，具备良好的职业素养； 3、耐心周到，熟练操作常用办公软件，有试衣经历者优先考虑； 4、具备较强的沟通协调能力，做事踏实认真，团队协作意识强； 5、服装设计相关专业背景者优先，欢迎应届毕业生投递。

岗位职责 1. 统筹生产环节的各项事务，组织并参与各类生产相关工作； 2. 制定生产任务与计划，合理安排并监督生产作业的执行进度； 3. 实时跟进生产动态、产品需求、制造流程及产值指标，确保按时达成生产任务； 4. 快速应对生产过程中的突发状况，及时识别问题并跟进处理，提出可行性改进建议； 5. 参与制定并落实提升生产效率与优化产品质量的相关措施； 6. 监督生产全过程，规范作业方式，保障生产现场的安全性与整洁度； 7. 负责团队人员的日常管理、技能培训与梯队建设。 任职资格 1. 具备高中或中专及以上学历，有1～3年洁净车间生产管理经验，熟悉生产工艺及设备操作； 2. 工作责任心强，具备良好的协作能力，能高效协调各项任务并解决实际问题； 3. 具有基本的安全意识与操作能力，严格遵守安全生产制度及相关操作规程。

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