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1：管理仓库(配件和成品)货物，确保货物安全；2：制定并执行仓库库存管理制度，及时准确地完成库存盘点和调整；3：收/发货时，要做到核对物料，质量检验，清点货物；4：整理堆放货物，保证仓库整洁6S管理，配合生产计划整理物料；5：熟练操作ERP，确保仓库实物和账面保持一致；6：不定时盘点/月盘点/年终盘点及抽盘，分析问题作出整改建议并执行；7：听从上级领导安排的其他工作；任职要求:1：有在用ERP管理的仓库工作经验1年以上经验；2：高中或以上学历，能苦耐劳，有责任心；3：能按收货的流程和标准认真验收产品品质和清点数量；4：能搬货、能整理货、能拉拖车拉货；5：上班时间不玩手机的，心态好，态度好，情绪稳定。

【工作内容】1.负责接送T3平台乘客，接单时间自由安排2.公司合作方提供合规运营车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)3.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客【服务时间】1.每天上线接单时间司机自行安排，自由无限制2.每日流水300-700元，具体收入以司机本人服务接单时长决定(平均每小时接单收入*服务时长)多劳多得，接单收入周结(司机可每周五自行提现)【重要提示】收入供参考，实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响【司机要求】1年龄22-60岁，男女不限,身体健康2.驾龄3年(含)以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录3无犯罪、酒驾醉驾记录【正规车源】1.车辆营运证齐全，所有车辆均属于合规营运车辆2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担3车辆自然损坏由车辆供应方承担

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工作内容：电子产品的组装、检测、包装，扫描，工作轻松简单。任职要求：16-50岁，男女不限，无经验要求；薪资待遇：工资24~26/小时，月综合收入9000~12000元；福利：4-6人间宿舍，空调热水器齐全，园区有食堂、生活超市；

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二，薪资待遇：1，正式工，小组计件，个别岗位个人计件，多劳多得2，3，工资范围：6000-80004，发薪时间，每月28号工厂发放上月工资5，发薪方式，工厂转账个人建设银行卡6，正式工，无借支安排7，做满300工时额外补贴500元给员工三，招聘要求：1，18-39.99岁2，不体检面试需准备7，身份证原件及复印件1张，照片2张，建设银行卡复印件1张四，工作内容：1，长白班2，工作时间，8:00-20:003，坐班4，每2小时休息10分钟5，月休时间，月休2-4天6，正式工辞职提前一个月申请五，食宿安排：食：工厂补贴中餐晚餐各3元，早餐自费，饭堂标准餐7元/餐，超出从工资里面扣，不用自己充值；住宿：厂内公寓宿舍，空调，热水，独立卫生间

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