找工作的meinv看过来哈！ 任职要求：热爱服装喜欢穿搭，做事积极上进肯吃苦。 年龄20-28，口齿伶俐，身高160cm以上，体重90-100斤左右，身材匀称，颜值在线。 工作内容:穿版卖货理货等…… 上班时间:早上7点~下午5点 薪资待遇:5000-12000具体需面试。

服装批发零售全职高薪 前两个月无责保底5000 上班时间：市场统一7:00-17:00 ，月休2天，暑期有淡季假15-20天，春节15-20天 薪资待遇： 底薪＋业绩提成＋多形式销售奖金＋社保 补助（月均综合收入5k-10k) 前2个月无责保底5000 任职要求： 23-38岁之间，有服装经验者优先，无经验者有人带，可以开单学起。 身高155以上，热爱时尚，喜欢服装。责任心强，具备积极乐观的工作态度，有良好的团队合作精神。

【工作那点事】: 1、掌握所有产品专业知识、价格，能熟练操作每款产品的使用、讲解； 2、按照公司要求及标准负责店铺产品的分类、陈列，包装； 3、根据店铺月度销售目标，按比重明确个人月度销售目标，并为之奋斗； 4、服从店长管理及公司下达的指令。 【优秀的你】: 1、40岁以下，身体健康，五官端正，态度真诚； 2、经验并非绝对，我们会有专人带教，但要是有销售经验就最好啦； 3、反应灵活快速，思路清晰，沟通自然流畅； 4、有较高的敬业精神，吃苦耐劳，能根据安排的学习进度背读卖点； 5、有责任感和团队合作精神，能服从领导的安排。 【福利待遇】: 1、购买社保，月休4天，前两个月保底工资4000（就是你最少能拿到4000的意思），综合薪资5000-6000 2、我们崇尚内部人才培养，不管你是想安心做个导购只想拿更高的工资，还是想往店长、区域经理方向发展，我们都有完善的职级薪级晋升通道，并伴随专业的培训； 3、公司正处于快速发展期，近1年内门店会由现180家扩张至300家，机会多多，欢迎你的加入~

潮牌童装销售 1:有服装销售经验，会搭配，陈列有一定审美 2:形象好理货麻利，眼勤手快，热情好客，吃苦耐劳 3:早7点-下午5点左右 4:欢迎喜欢挑战高业绩的小伙伴加入

岗位职责：1. 半自助购物体验顾客，无销售压力，有顾客提问，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况。 3. 保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货品充足、标识清晰、动线合理 4. 积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈市场与客户信息 5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础行政事务，维护良好服务形象与门店秩序 任职要求：1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排3. 具备基本电脑操作能力，会使用收银系统或POS设备者优先4. 学历不限，有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训5. 遵守职业规范，认同企业价值观，注重团队协作与持续学习

店铺整理，销售

服从公司安排，要有一定的抗压能力，吃苦耐劳！有销售2年以上经验！35岁以下，熟手可放宽年龄工作时间：8：50-17：30月休4天！

女装批发销售员，需要会穿版，会销售，会拍摄

女装诚聘 岗位：导购 工作地点：金牛凯德 1.薪资：底薪3000-3800➕销售提成 2.购买社保，节假日三倍工资，带薪年假 3.平时上一休一，周六周天早晚班 4.年龄20-40岁，形象气质佳，具备良好的表达能力、沟通能力与亲和力、喜欢时尚穿搭 电话:）

岗位底薪4000＋提成，综合薪资4000-12000，工作时间7；30-17:001、合理推荐介绍相关产品，做好服务；2.熟悉产品，品类、质地、颜色、尺寸及清洗等商品基本知识，了解公司提供的各项服务；3.做好店铺运营相关工作（客户服务、商品陈列、日常店铺盘点、店铺清洁等）；4.维护好客户关系，有较强的团队合作意识；5.熟手销售能力强优先，新手需要服从安排、愿意学习

【工作概况】 配送范围：定点超市配送（新人1带1，快速熟悉路线） 接单模式：系统智能派单（免抢单/公平分配） 配送效率：单次可携带5-12单（集中区域高效配送） 【薪酬福利】 薪资结构：6-12元/单×日均40-80单（月收8000-12000+） 预支保障：每周可预支300-600元 0成本入职：免费提供车辆/餐箱/工装/头盔（可自带装备） 吃住无忧：站点包食宿（面试当天安排宿舍） 【入职支持】 证件办理：免费协助办理 带教体系：资深师傅一对一全程指导 快速上岗：当天面试当天安排住宿

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

成都市金牛区招拆除/运渣(拆除)就几包泡棉

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生鲜超市店员，兼收银员

工作内容：负责收银、上货、理货工作。 上班时间：排班制，8.5-9个小时（含吃饭时间） 早班08:30-16:30，晚班15:00-23:00（早班具体根据门店情况调整） 税前薪资： 试用期3500元=（基本工资+岗位工资）2800+绩效工资700元 转正3800元=（基本工资+岗位工资）3040+绩效工资760元 福利待遇：月休4天，工龄，生日福利，节日福利（端午节、中秋节、38妇女节。

工作内容 1、为客户提供专业的建材咨询与销售服务 2、维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3、主要是销售河沙水泥、砂浆、辅材等建材 任职要求： 1、从事过建材行业的，对建材有一定的了解

招聘理货员（水货勿扰） 工作地点：零食有鸣金牛区沙湾路店 薪资待遇140/天 工作时间9小时（13点30-22点30）下午吃饭半小时，店里有微波炉 工资每周天结算 招聘人数：3-5人 联系方式：（）

酒水促销员 【工资待遇】无责保底10000百分之30-50提成每小时130到300服务费，月薪20000 【工作内容】介绍公司小吃零食商品酒水促销和推销，帮客人倒酒点歌清理桌面 【上班时间】18：00——01:00

时薪18.7-28.7元，综合2000-5000千； 朴朴公司招聘，无押金无收费 就近工作，工作时间灵活，长期兼职 室内工作，不用和顾客接触，不用风吹日晒 【工作职责】 1、依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包； 2、协助进行商品上架、补货、盘点、清理等工作； 【任职资格】 1、初中及以上学历，工作经验不限； 2、熟悉仓库基本操作流程者优先考虑； 3、入职需提供健康证（面试通过后有预约记录即可入职，公司出费用）。

【成都金牛万达2楼“海澜之家”男装招聘】 店员：3名 岗位要求： 1、有销售经验，服装优先考虑，会缝纫机最好 2、18-30岁，性格活泼外向，责任心强 工资待遇： 无责底薪最高2600+提成，综合薪资4k-7k 上班时间：早晚班，早班5小时，晚班7小时，每月带薪月休4天 福利待遇：社保、全勤奖、免费工服、 联系人：王女士（）

-，合计8天， 男生女生都可，年龄18-40岁的，不染发，不奇装异服，能吃苦愿意搬货摆货，售卖 工资120元/天， 上班时间12.30-20.30点 欧尚金牛、欧尚东升、永辉新都海伦国际、永辉龙湖天街（郫县）、永辉西单、邻里新都七一店 报名发身高、年龄、本人近照、就近的位置，尽量就近安排。 电话：

负责店铺的销售、陈列、卫生

任职要求: 1.18-40岁学历不限男女不限普通话标准 2.吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 薪资福利: 1.底薪+提成+话补月综合薪资3K-8k 2.五险 3.周休2天