招聘工程师，薪资为4000-8000元。岗位职责包括负责项目的规划、设计和管理工作，要求能看懂建筑图纸，熟练使用CAD，能适应出差，吃苦耐劳，服从管理，善于沟通，积极上进。学历要求大专及以上，有项目管理经验者优先。适应期薪资为3000-4000元/月，另有差旅补助。福利包括免费住宿、工作餐、五项社会保险、其他商业保险、免费培训、交通补贴、午餐补贴、晋升空间和节日礼物。

常州利民商贸有限公司招聘工长2人。工作内容为负责施工现场测量放线。任职资格要求45岁以内，能看懂施工图纸，有现场管理经验。薪资为7000至10800元/月，月休4天。上手快，有老员工带，面试通过即可上工，活儿长期稳定。

招聘工程师，薪资为6000元以上每月。要求会二维、三维图纸制作。

常州汇诚商贸公司急寻带班工长，薪资为7200-10000元/月，提供工作餐。

源通物流公司招聘带班工长，工作地点在省常州市。要求具备现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资为7400-10800元/月，提供节日福利，工资可预支。

招聘要求： 1、年龄不超过45周岁，具备高中或以上学历，身体健康，工作认真负责。 2、有3年以上BOPET薄膜班组管理经验，掌握薄膜生产工艺及流程调控，具备扎实的现场管理能力。 3、了解生产线相关设备，有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑。 4、如应聘者具有5年以上聚酯薄膜班组管理经验，且理论知识扎实、实操能力强，学历条件可适当放宽。

有能力带班的，精通图纸，专业做出口模块，熟悉的优先考虑，对工作认真负责！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与信息化系统操作经验者优先 5.学历不限，有同行业店长经验者优先

常州市新北区招装修木工

招聘A2司机，工作地点在遥观厂区。白班和晚班双班制，薪资为11K-16K每月。每天工作当天返回，无需出差。公司提供五险一金。工作内容为将空集装箱送往附近港口，最远至上海，空车返回。

常州（弯钢）玻璃厂招聘：弯钢钢化师傅（夜班）1名理货师傅1名打孔异形师傅1名办公室接单跟单2名电话：

1、时间：现在去地址：省常州市钟楼区金洲花城-14号楼14栋甲单元3项目：滚筒洗衣机全拆清洗带烘干到手220。

本公司新购全新电车16.5米飞翼箱车，现招聘3名驾驶员。工作范围为常州周边250公里以内。薪资按绩效计算，到手不低于12000元，多劳多得，每月准时发放工资。

雄安新区起步区大学城招聘一名小市政工长，要求有现场实际经验，月薪面谈。

北京市西城区招工长/工程师，室内装修改造，现场工长一名，月薪10000，负责现场人员组织安排，协调各工种工作安排

北京市西城区招工长/工程师，工装现场管理，各工种的人员工作安排，现场协调等

26层铝木招个工长

岗位职责： 1.负责房建项目全过程技术管理，包括图纸会审、施工组织设计编制与交底 2.现场指导施工，解决土建、结构、装饰等专业施工技术问题 3.监督工程质量、进度与安全文明施工，组织分部分项工程验收 4. 协调设计、监理、分包单位等多方技术对接，确保施工合规高效 5.编制及审核技术方案、变更签证、竣工资料等工程文档 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备房建领域实际工作经验，经验不限 3.熟悉国家及地方房建施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的现场协调能力与责任心，能适应工地环境 5. 持有建造师、施工员或安全员等职业资格证书者优先

接听电话和卫生

负责项目相关资料的整理与收集，审核项目申报材料的合规性，初步判定项目所属专业类别，承担项目文件的编制工作，组建并安排审核团队。 岗位任职要求： 1．年龄/性别：25周岁以上，性别不限。 2．学历：全日制本科（理工类）及以上学历。 3．技能：具备良好的组织与协调能力。 4．经验：具有2年以上工厂实际工作经验； 5．其它：事业心强，富有正义感与创新精神，人际关系良好，社会适应能力强，为人正直且具决断力。责任心强，工作态度严谨、细致，条理清晰，擅长沟通与统筹协调。 工作时间： 周一至周五早上8:30-17:30 周六上午8:30-11:30 法定节假日正常休息。

一、任职要求 1、熟练掌握AutoCAD等二维设计软件，以及CATIA/SolidWorks/UG（NX）中至少一种三维建模工具，具备产品结构设计及工程图输出能力 2、大专及以上学历 3、具有3年以上项目开发相关工作经验 4、了解高分子材料扩散焊接、挤塑成型、3D折弯等制造工艺特性 5、精通VDA 6.3等客户审核标准流程，具备独立主导迎审工作的实践经验 6、掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC五大质量工具的应用方法 二、优先考虑条件： 1、具备新能源汽车三电系统（电池、电机、电控）零部件开发背景者优先 2、有服务主流整车厂或一级供应商（如宁德时代、蔚来、汇川技术等）项目经历者优先 三、核心职责 1、主导新能源汽车动力电池包、电驱系统用高压铜排产品的全流程项目开发与执行管理 2、组织技术方案评审，利用2D/3D软件完成产品设计、图纸绘制及尺寸公差分析 3、制定并管控项目进度计划（APQP节点），确保各阶段任务按期达成 4、负责新产品工艺路线规划，重点覆盖高分子扩散焊、挤塑绝缘、3D激光折弯/数控折弯、电镀与喷涂等关键制程 5、牵头内部资源准备并顺利通过客户现场审核及相关体系审查 6、主导APQP、PPAP文档编制，运用MSA、SPC、FMEA、控制计划等工具解决量产过程中的技术难题 7、作为主要技术联络人，协调客户、供应商及内部生产、质量、采购等部门高效协作

负责生产管理质量

岗位职责 1、负责产品设计及产品可制造性（DFM）评估； 2、使用CATIA进行3D建模，CAD完成2D线束图纸设计，精通CATIA线束与零部件设计； 3、掌握行业内连接器类型，能根据不同应用区域完成选型与成本估算； 4、在PLM系统中创建并维护BOM结构； 5、编制与管理APOP相关技术文档； 6、持续推进产品优化与改进； 7、参与新技术导入及现有工艺的技术升级。 岗位要求 1、工科类专业，本科及以上学历，英语四级以上，具备良好英语口语能力； 2、具备3年以上低压线束研发与设计工作经验； 3、熟练运用3D设计软件及CAD制图工具； 4、有客户服务或跨部门协作经验，表达清晰，沟通能力强； 5、具备扎实的设计功底和问题分析能力，思维严谨，可独立开展失效分析工作； 6、有动力电池结构设计或汽车线束项目经验者优先；接受过TS16949、DOE、六西格玛、APQP培训并有实际应用经验者优先。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序调度与生产进度跟进 2. 监督执行作业标准（SOP），确保产品质量、效率与安全达标 3. 组织班组员工开展技能培训、质量分析与异常问题改善 4. 协调物料、设备、工艺等部门，及时解决产线运行障碍 5. 填报生产报表，汇总产能、良率、工时等关键数据并向上反馈 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业班组长工作流程 2. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队带教能力 3. 能适应倒班制，执行力强，抗压能力好 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5. 有医疗行业经验者优先 薪资待遇： 6500-7000，五险一金，三节福利，夜班补贴，过年放假两周左右

招聘：白班久诺超耐久仿石漆运营中心诚聘-店长薪资：面议久诺超耐久仿石漆运营中心【招聘岗位】：店长【薪资待遇】：底薪3000+提成【工作时间】：上午8点到11点，下午12点半到5点半【岗位要求】：全面门店运营、团队管理，擅长客户洽谈与活动落地【店铺名称】：久诺超耐久仿石漆运营中心【店铺地址】：中大商贸城A3栋106号

岗位职责： 1. 负责辖区内KA系统门店的政策传达、活动协商及落地执行，维护良好的客户关系； 2. 制定并落实有效的拜访计划，拆解年度与月度销售任务，确保业绩目标达成； 3. 组织管理促销团队，开展人员招聘与培训，统筹促销方案的策划与实施； 4. 科学管控各项费用支出及物料赠品使用，优化投入产出效率； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 职务要求： 1. 身体健康，条件优异者年龄可适当放宽； 2. 具备1年以上KA卖场运营经验，熟悉本地零售市场，能独立应对客户投诉与突发事件； 3. 熟练操作常用办公软件，具有数据分析思维； 4. 认同公司价值观，工作责任心强，能接受阶段性驻店工作安排； 5. 持有C类驾驶证，且具备2年以上安全驾驶经验。

【岗位职责】 1. 负责CCS(电池连接系统)的产品设计和产品可行性(DFM)分析； 2. 完成新产品试制任务，完成产品APQP流程； 3. 对产品持续改善； 4. 新技术引进、技术改造； 5. 提供客户技术服务。 【岗位要求】 1. 工科专业，本科及以上学历。 2. 1年以上汽车，电气或机械行业相关设计工作经验。 3. 熟悉使用2D和3D绘图软件。 4. 有客户沟通工作经验，沟通表达能力良好。 5. 有较强的设计能力具有较强的分...

工作内容 1.负责压铸工艺流程的操作与过程控制； 2.负责压铸模具的日常维护与保养工作； 3.负责压铸产品的质量检验与品质管控。 任职要求 1.具备压铸工艺相关操作经验； 2.熟悉压铸模具的维护及保养流程； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.大专及以上学历； 5.1-3年压铸工艺工作经验

招聘高炉工长，要求年龄在40岁以下，具备实际操作1000m³级别以上高炉的经验，并有3年以上相关工作经验。专业技能特别突出者，年龄条件可适当放宽。

岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求： 1. 拥有扎实的生产管理经验与实操能力，能高效组织及调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备运作，具备快速排查与解决生产异常的能力。 3. 具备良好的沟通协作能力，善于带领团队并激发成员积极性，推动目标达成。