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发传单加微信推广店里的产品

岗位职责： 负责企业开发项目拓展工作，北京地区旧城改造、老旧小区停车改造、政府机关单位停车场建设的项目的市场开拓工作。 1、负责区域内的市场开发，推广宣传以及客户信息收集 2、区域内代理商开发、关系维护以及销售支持。 3、负责区域内直销项目的客户关系维护，项目推进以及履约配合。 4、对所辖项目执行情况以及售后服务状况的监督及反馈。 岗位要求： 有街道社区物业渠道资源

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申通韵达两家共配全自动分拣不需要快递员分拣和扫派件管吃住三轮车免费派件1.05-1.1元一周开派费直达韵达一块申通六毛，剩下的下个月月底返还。要求有D本20-45周岁

招工启事 本公司中山市琪睿木门有限公司，因业务拓展需要，现面向社会诚聘木门业务员若干名。 岗位职责： 负责木门产品销售、客户开发、订单跟进及客户维护。 任职要求： 1. 男女不限，有销售经验者优先 2. 沟通能力强，吃苦耐劳，有责任心 3. 热爱销售工作，有上进心 薪资待遇： 底薪+高提成、收入上不封顶，待遇优厚，具体面议。 工作地点： 中山市琪睿木门有限公司 **联系人：**琪琪 **联系电话：** 有意者欢迎来电咨询，期待您的加入！招工启事 本公司中山市琪睿木门有限公司，因业务拓展需要，现面向社会诚聘木门业务员若干名。 岗位职责： 负责木门产品销售、客户开发、订单跟进及客户维护。 任职要求： 1. 男女不限，有销售经验者优先 2. 沟通能力强，吃苦耐劳，有责任心 3. 热爱销售工作，有上进心 薪资待遇： 底薪+高提成、收入上不封顶，待遇优厚，具体面议。 工作地点： 中山市琪睿木门有限公司 **联系人：**琪琪 **联系电话：** 有意者欢迎来电咨询，期待您的加入！

五官端正，20到45岁，热情大方，有责任心

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

网管，服务员，收银员！

欢迎小白、应届生加入！！ 今天面试！明天上岗！ 有挣钱动力，负债也可来！月入10w＋ 【工作内容】 1.通过电话对接公司提供的精准客户资源（客户均为线上推广主动咨询，自带明确需求，无需盲目拨打，无需低声下气，无需无效筛选）。 薪资详情： 1、试用期底薪8000＋45%高提成＋3000-30000奖金，全额发放不扣减 2、提供配套齐全的双人间住宿，步行5-10分钟即可到达公司 3、五险一金+下午茶+生日会+每月团建+半年度旅游+透明晋升通道 上班时间：9:00-18:00（中午休息两小时） 不强制加班，法定节假日照常休假 2.网络销售一手资源支持（配备信息流运营团队+AI智能筛选系统，客户信息完整），每日更新多条新线索（专属分配，未被触达），入职3天内安排首通客户沟通（线索量与老员工持平），新人开单周期普遍为3-5天 3.晋升速度远超传统行业，全部岗位内部提拔，主管享受团队业绩10%管理激励 4.每月举办生日会，定期组织团建活动，每周两次下午茶，节假日更有公司组织的全国旅行 【职位要求】 1.热爱销售工作，充满自信，目标清晰。 2.渴望高收入，具备强烈赚钱动机和执行力。 3.性格外向，敢于表达，勇于尝试新挑战

年龄要求20~48岁，先到先得！中专以上学历能上夜班需要有健康证开具无犯罪记录证明早上八点到晚上八点夜班晚上八点到早上八点具体工作时间已生产车间的排班为

岗位职责： 1. 客户拓展与开发： 根据市场目标，通过电话、网络及实地拜访等多种方式，积极挖掘潜在客户资源，拓展业务渠道，推动新客户签约，完成公司下达的客户开发指标。 2. 客户关系维护与跟踪： 负责现有客户的日常沟通与关系提升，定期回访了解使用情况，快速响应并处理客户反馈，增强客户粘性，助力持续合作与业务延伸。 3. 销售目标与跟进： 对潜在客户进行有效跟进与商务洽谈，主导签约流程推进，确保销售任务按时完成，并协同完成合同签署及回款执行工作。 4. 团队协作与执行： 服从上级工作安排，高效落实各项任务，与团队成员协同配合，共同实现团队业绩目标。 任职要求： · 中专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； · 具备1年以上销售或客户服务相关经验，有[您的行业，如：互联网、软件、制造业]行业背景者优先； · 具备良好的沟通能力、服务意识及谈判技巧； · 主动性强，责任心强，具备团队协作精神； · 能适应一定强度的工作节奏，具备较强的学习与应变能力。 · 拓新客： 主动出击，多渠道挖掘新客户，为团队持续引入优质资源。 · 稳老客： 精细维护存量客户，化解问题，提升满意度与复购率。 · 跟到底： 全流程跟进客户意向与项目进展，推动成交与回款闭环。 · 强执行： 高效落地领导交办任务，聚焦目标，协同共赢。 【我们希望你】 · 不甘平凡，充满激情，热爱销售与人际互动； · 以结果为目标，有韧性，擅长应对挑战； · 具备出色的执行力和团队协作意识； · 有[相关行业]从业经验者优先！ 我们正在寻找一位既能前线“攻城略地”，又能后方“深耕细作”的伙伴！如果你善于沟通，享受从开拓到成单的全过程，那么这个岗位正是为你准备！ 你的战场： · 开拓新大陆： 凭借专业与热情，发现并连接更多潜在客户，将我们的产品/服务传递给真正需要的人。

(别的岗位内容里边有惊喜呦) 无责底薪8000！无责底薪8000！无责底薪8000！重要的事情说三遍 新人2W+起步，真的很赚钱，你可以不问，但我必须说 1. 零经验可投，专注培养职场新人，配备专属导师一对一指导，机会难得，错过不再 2. 薪酬构成：无责任底薪8000 + 行业内最高45%提成 + 月度奖金10000-30000 3. 客户资源：每日分配百度搜索精准线索20-40条，持续投入支持直到你顺利成单 4. 交通便利：办公地点紧挨地铁出口，步行100米直达公司大楼 5. 成交难度高吗？新人入组当天即可开单。如此给力的平台，大家收入如何？99%以上新人首月收入突破2万元 6. 入职即享15天带薪年假，缴纳北京五险一金，日常零食、下午茶等福利齐全。在这里没有二八法则，只有快乐赚钱

岗位职责： 1、通过电话进行产品销售：完成各项销售指标，通过电话沟通了解客户需求，寻求销售机会并完成销售业绩。 2、开发新客户，拓展与老客户的业务：建立和维护客户档案，开发新客户，拓展与老客户的业务。 3、提供全方位的服务：根据客户的需求提供全方位的理财服务，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 4、完成领导临时分配的工作任务，如搜集新客户的资料并进行沟通，维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力等。 5、遵守公司规章制度：所有公司员工都必须遵守国家的法律法规和公司的规章制度，所有销售人员均应遵章守纪、保证自身安全。 6、树立公司良好形象：销售人员在日常工作中要注意自身言谈举止，树立公司良好形象。 7、深入理解公司销售政策：销售人员应当深入理解公司相应的销售政策，并且把它变成自己的语言，流利地把它表达出来。 8、填写销售报表和总结报告：销售人员必须按照实际工作情况填写相应的销售报表和总结报告，并按时上交这些报表。 9、制定工作计划和销售目标：销售人员每月底都要根据公司总体销售目标，制定出下月自己的工作计划和销售目标，并把它们分解到每周甚至每天。 10、制定老客户回访计划：销售人员每月底都要制定出自己下月的老客户回访计划，以便在开发老客户的同时，稳定老市场，稳定基础销量。 11、收集与公司有关的市场信息：销售人员作为公司领导作出销售决策时的助手，必须及时收集与公司有关的市场信息，并把自己认为有用的信息整理出来，及时上报销售内勤备案或直接找自己的主管反映。 12、跟踪处理客户投诉或建议：销售人员在走访市场时，必须认真听取客户投诉或建议，并认真作出记录，回公司后报与销售内勤备案并反馈处理建议；能够当场处理的，尽量及时处理，并把问题及处理结果及时报与销售内勤备案，以免客户再次追诉。 13、参加公司组织的销售会议：销售人员要准时参加公司组织的销售会议，遵守会议秩序。 14、自觉遵守办公室制度：销售人员在办公室要自觉遵守办公室制度，有临时工作时，要主动配合其他人员完成。 15、销售人员应认真执行公司领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄在20-45周岁之间，身体健康，相貌端正者为佳； 2、中专及以上学历，会开车，市场营销及销售相关专业为佳，有1-3年工作经验； 3、做事细致踏实，脑筋灵活不死板，可以举一反三； 4、抗压能力较强，有团队合作精神，遵纪守法

薪资优厚：月薪10000-15000元，底薪6000元起，具体可面议。 每完成一台设备的安装与激活，即可获得200-400元提成，收入持续稳定，真正的被动收益，市场需求旺盛，付出越多回报越高！ - 工作简单：主要负责设备安装，操作简便，无需开发客户、无需线下推广，公司统一派单，对接现有用户进行系统升级，成交率极高。 - 入职宽松：年龄22-45岁，表达清楚即可，不限学历，无论是否有经验都可报名，入职即安排专人指导，配套专业培训课程。 - 时间灵活：工作时间自主安排，无需坐班打卡，全职兼职均可自由选择，公司直接招聘，非中介岗位。只要你愿意努力增收，欢迎立即加入我们

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工作职责： 1.负责区域电脑、计算机、服务器等产品销售，向客户推荐最优的产品方案，完成区域内客户销售任务目标。 2.积极开拓新市场、新客户，扩大市场占有率。 3.配合公司策略完成行业展会等行销活动，扩大公司品牌影响力。 4.协调公司内部资源服务客户，提高客户满意度。 任职资格： 1.大专以上学历，2年以上计算机、服务器器等工业自动化设备/产品销售经验，有计算机行业销售经验尤佳。 2.较强的沟通能力，逻辑思维能力。 3.具有一定的市场行业分析能力。 4.其他：普通话流利，良好的团队协作精神，性格开朗热情，有亲和力，积极乐观，有责任心，能承受加大压力。

9000-13000招聘清洗工 本公司现有职工50人，因业务发展需要，再诚聘商用油烟机清洗工10名。 50岁以内，干活麻利，有无经验均可，会开车的优先考虑，事多耍滑头者免聊。 待遇：提成制，有晋升空间，有保险，管住，有饭补，住宿环境优越 9000-12000 优势；常年有活，工资有保障，每月公司组织聚餐。