专职司机1、年龄28岁-40岁之间；2、驾照类型C1及以上；3、驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验；4、无犯罪记录、无纹身，必须退伍军人；5、熟练使用办公软件。薪资福利:综合税前9200元六险一金、双休（可能有加班）工作地址:北京·丽泽附近

司机单工作地址:大屯路东不住家11000-13000司机主要负责家庭、学生用车，偶尔负责领导商务用车、接送客人等事务；负责准时出车、安全驾驶，遵守交通法则，确保行车安全；负责对使用车辆定期维护保养及不定期检查等；负责保持车辆内外卫生整洁，执行出车任务前对车辆进行检查，保持车辆良好的运行状态；服从调配，接受领导安排的其他工作，有3年以上正规公司的司机工作经验，对北京道路熟悉，驾驶技术娴熟，在京实际驾龄5年以上；身体健康，无不良嗜好，谨言慎行，保密意识强；做事稳重，责任心强，能够做到随时待命状态，能适应灵活工时；懂接待礼仪，具有良好的服务意识；无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，安全意识强；家住北四环附近周边者优先考虑；退伍军人、有企事业单位工作经验者优先不怕狗，可以遛狗，年龄40左右男女都接受，【东北，河北，】，司机要提供工资流水，有3年以上正规公司的司机工作经验，对北京道路熟悉，驾驶技术娴熟，在京实际驾龄5年以上40左右

北京商务会所直招商务司机 退伍军人优先。 1.C1 及以上，1 年以上驾龄，熟悉北京路线 2.综合 5000‑7000，缴纳社保，包工作餐，可住宿 3.无押金、无任何收费项目，退伍军人优先 4.岗位职责：客户商务接送、车辆日常维护，服从调度，严守保密。 5.年龄20-28岁

需要两个大本司机有人老板联系

岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规与公司用车管理制度，如实记录行车日志及 费用明细 4. 协助处理临时性事务，如文件传递、简单行程协调等，展现良好职业素养 5.保持得体仪容仪表与沟通礼仪，维护企业专业形象 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.具备基本服务意识与应变能力，能适应弹性工作时间及短 途出差 4.无违法犯罪记录，征信状况良好，服从管理安排 5.学历不限，具备良好沟通能力与责任心者优先

岗位职责】 1、负责公司业务用车，安全高效完成接送、配 送等任务 【职位要求】 1、持C1驾照，有3-5年驾龄 2、无一次性扣12分违章记录 3、公司提供车辆，无需自备车 【薪资福利】 1、综合薪资9000-12000元／月 2、五险一金|包住|房补|年底双薪【面试须知】 1、面试时间：周一至周日 9:30 - 17:002、请携带身份证和驾驶证到公司面试3、正规公司只招10名，招满即止

先生您好！欢迎加入我们车队大家庭[握手] 公司正在高新诚聘专线专职司机， 工作内容: 公司车队内部平台24小时指派任务，固定路线， 机场专线 ，酒店，旅游景区 。全北京市区接送旅行社  携程平台的游客乘客 ，外宾及高端领导等，提供合规5座 7座商务车辆 ，免费住宿，每天8小时，试用期可日结350-450/天  试用考核期一个月，转正后纯上班专职司机，保底工资＋提成＋油电补助。 有意向的话可携带本人身份证驾驶证到公司面试，面试通过当天即可入职提车上岗！ 面试要求: 1，年龄21-60周岁，身体健康！ 2，持C1以上驾驶证，驾龄需满三年以上（含三年） 3，无酒驾，无重大交通事故记录，无犯罪前科案底。 4，会使用导航，服从基础平台规则，服务态度良好。踏实肯干。 符合以上条件的即可上岗。

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、车容整洁 3. 妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，配合完成用车登记与行程报备 4. 遵守交通法规及公司行车管理制度，无重大责任事故记录 5.具备基本服务意识，言行得体，能适应临时调度与弹性工作安排 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无严重交通违法记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.形象端正，沟通礼貌，具备良好的职业素养与保密意识 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具 5. 有高端商务车（如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等）驾驶经验者优先

岗位职责】 机场接机送机领导及客户 负责公司车辆的日常驾驶，确保行车安全；保持车辆清洁， 【任职要求】 持有C1及以上驾驶证，至少3年驾驶经验；熟悉本地交通规则，具备良好的驾驶技术；责任心强；无不良驾驶记录，无重大交通事故。 【福利待遇】 月薪10000+提成，按月发放；公司提供；包住，配备基本生活设施；包油，每月提供固定燃油补贴；

北京市海淀区招工地小工/杂工

明天需要两名年轻灵活的工人，负责在鸟巢体育馆组装桁架。薪资为20/小时。

北京理想叉车 【薪资待遇】28元/小时，月综合工资：8000-9500左右 【招聘要求】18-50岁，男女不限，持N1证 【工期要求】60天一长期，提前7天申请离职 【福利待遇】6-8人间，厂区门口有快餐、厂区食堂均可就餐 【工作内容】配件转运 【入职要求】:持N1叉车证到场填写入职资料一试岗安排住宿 【工作地点】北京理想

林萃桥现在来六个活不累展台，8小时240没有埋汰活干净，没有体力活近的给搭车

北京市门头沟区招腻子/大白/墙漆

招聘：司机（奖励）薪资：3000-4500元岗位职责:1.根据公司安排，安全、准时完成出车任务，确保乘客或货物安全送达。2.负责车辆的日常检查、清洁与维护，保持车况良好，发现异常及时上报。3.遵守交通法规及公司行车规范，文明驾驶，杜绝违章行为。4.协助处理行车过程中的突发情况，如事故、故障等，并及时汇报。5.完成上级交办的其他相关工作。任职要求:1.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉本地路况。2.工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识。

招长期驾驶员一名要技术过梗，联系电话

急！今天闲私家车联系我，两个小时200另油补！能来的联系

岗位职责： 1、负责公司领导外事接送，给公司高管开车； 2、负责公司车辆保养、和清洁工作； 任职资格： 1、45岁以下，5年以上商务驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 注明：有短期出差，有补助，出岛有补助 原标题：《行政司机（要求有5年以上商务驾驶经验，给单位领导开过车）》

商务车司机，年龄20-55岁以下，身体健康、无不良嗜好，持有C1及以上机动车驾驶证，熟悉本地交通路线及周边县市道路，具备良好沟通能力，能吃苦耐劳，遵守纪律，无违法犯罪记录。负责车辆驾驶、货物运输、客户接送、家庭服务等工作，具体根据岗位要求执行薪资福利:月薪4000-9000元+提成工作地点：都匀市区范围内；工作时间：每日工作8小时，部分岗位可弹性安排

岗位职责 1，开展电话邀约，通过有效沟通技巧增强客户参与度； 2，准确理解客户需求，初步了解和解答当事人咨询的法律问题，邀约到所； 3，与谈案人员清晰全面对接并配合进行现场法律咨询； 4，做好客户关系维护，跟踪回访提高到所率。任职要求： 1，有律所案源邀约，拓展销售的岗位经验 2，工作积极主动，自律性强，有强烈的赚钱欲李里 3，沟通能力强，应变能力强；岗位福利： 1，底薪+绩效+提成2，五险一金

C端销售！C端销售！C端销售！（主要负责集团旗下金融私募产品的推广与销售） 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金【具备销售经验者底薪可达8000！！】 2、公司配备班车，往返于14号线东风北桥地铁站，方便员工通勤。 3、设有员工餐厅，转正后可享受三餐免费用餐福利。 4、按国家规定享受法定节假日休假权益。 5、每月享有2天带薪病假。 6、入职即缴纳五险一金，试用期同样享受该项保障。 7、员工活动：定期组织丰富多彩的团队活动，如徒步挑战、篮球赛、趣味运动会等，增强团队凝聚力。 8、公司自建健身房及高尔夫俱乐部，全体员工均可免费使用。 工作内容： 1、依托公司提供的客户资源，通过电话沟通进行客户开发与维护，结合微信沟通与面对面洽谈方式，持续服务高净值客户，逐步建立个人客户网络，推动长期合作关系达成； 2、培训机制：拥有系统化培训体系，由营销总裁亲自指导，欢迎跨行业转型或无经验人员加入，全面提升专业素养与实战能力，助力实现可持续业绩增长； 3、平台优势：隶属大型集团企业，成立于2007年，经营稳健，现有员工超三百人，成立以来从未发生拖欠薪资、裁员或降薪现象； 4、办公环境：固定坐班制，无需外出扫楼或地推，团队氛围年轻活跃，办公场所整洁舒适，便于客户接待与业务开展。 任职要求： 1、大专及以上学历，学信网可查； 2、具备强烈的赚钱意愿，对家庭和未来生活有高度责任感； 3、渴望职业成长，追求晋升机会，不愿安于现状。

招聘房产置业顾问，房屋带看员。

工作内容 1、负责国产硬盘（忆恒创源、大普微、忆联、英韧、鹏钛等）服务器（华为、超聚变、浪潮、H3C、DELL）等产品的销售工作，实现销售目标 2、维护现有客户关系，拓展新的客户渠道、有硬盘销售2年经验者优先 薪资待遇: 1：无责任底薪+提成+奖金，团队旅游,节日福利,年底奖金分红。 2：每月准时发放工资,对优秀员工给予奖励,对新人有完善系统的培训,帮助员工提升销售技能和管理技能。 任职要求： 1、有1-2年硬盘、服务器、网络产品、安全产品、软件行业的销售经验优先 2、优秀的商务谈判及客户管理能力 3、能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力

因公司发展需要，北京福田招聘客车焊装熟练工50名。待遇需电话详谈，有意者可电话联系。

【工作内容】 - 负责公司高管及重要客户的日常接送工作，确保安全、准时、舒适； - 保持车辆整洁，定期检查车辆状况，确保行车安全； - 根据安排合理规划行车路线，处理突发交通情况； - 配合公司其他部门完成临时用车需求，提供高效服务。 【任职要求】 - 持有有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录； - 熟悉本地路况，具备良好的驾驶习惯和服务意识； - 语言表达清晰，沟通能力较强，能适应灵活工作时间； - 具备较强的责任心和保密意识，能妥善处理敏感信息。 - 年龄在25岁到40岁之间，退伍军人优先，持C1驾照。 - 不是网约车司机！！是给领导开车的。 原标题：《司机c1》

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职责描述： 1. 电子元器件行，拓展开发新客户，销售公司物联网连接方案、通讯模组、物联网软硬件产品及服务； 2. 根据公司下达的销售任务制定年度销售经营计划和目标，推进实施进度，控制销售费用； 3. 负责重点行业、渠道、关键客户的开发、维护、管理和资源对接，包括但不限于模组厂商、硬件方案公司、ODM以及车联网行业、新零售行业、共享经济等。 任职要求： 1、本科及以上学历35岁以下，有芯片、半导体、电子元器件营销背景优先； 2、通信模块、通讯相关电子器件，IT产品相关行业销售工作经验，市场产品技术背景也可考虑； 3、具备独立拓展业务、独立建立和维护当地企业客户关系能力； 4、有优秀的沟通、协调、合作能力、工作踏实、敬业； 5、智能硬件/移动通讯/物联网领域，相关经验优先。

请应聘者务必上公司官网了解本公司，认真查看本公司产品资料。 公司成立于1985年，主要以粉末冶金材料、复合材料、地坪材料、环保水处理材料、污水处理材料的制造、研发与销售为主；拥有国内一流的研发团队，研究机构；拥有多项国际发明专利和国家发明专利。产品编入《国家建筑标准设计图集》（工程做法J909、G120、14J938、13J811)等国家标准图集。目前NFJ金属骨料地坪已发展成为防爆地坪行业的佼佼者、行业技术的领导者、行业标准制定者。国内下属六家分公司保证公司销售网络覆盖全国，国际贸易公司保证国际业务畅通。公司氛围融洽，员工精诚合作以“创造新的行业”的目标而努力。 我们能给予你的不只是一份工作，更能给予你一份事业！我们给予你的不仅是一份工资，更多的是一份自信！我们能给予你的不仅是一份提成，更多的是一个机会…… 我们不要求学历，不要求工作经历，不要求专业知识。只要踏踏实实做事，公司众多岗位中必有一个适合你。 职业规划： 1、入职先在公司市场部进行工作，学习公司项目操作流程。 2、根据工作情况选择个人发展方向：①继续在市场部工作②成为公司分公司负责人③成为公司代理商。 岗位职责： 1、负责所属区域（行业）设计院的维护、项目开发； 2、负责系统中商机的项目预算工作，并推荐产品型号； 3、负责对产品进行宣传推广工作； 4、负责组织设计院、项目相关方进行产品技术支持工作； 5、负责产品咨询、方案拟定、业务指导、商务协助等； 6、负责客户的统计、整理、分析，各阶段资料上报； 7、根据市场动态，负责收集相关资料。 任职要求：1、学历大专及以上，有销售经验者、有设计院工作经验者优先； 2、有团队性及沟通性，思维敏捷，有从事销售的毅力； 3、能够适应不定期出差； 4、具有敬业精神，良好的人际沟通能力和协作能力； 5、良好的协调沟通、表达和分析判断能力；

【薪酬待遇】新入职无责底薪最高8000元+提成，高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己【公司福利】五险一金、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 【岗位职责】（1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护；（2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询；（3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配；（4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务； 【任职要求】（1）年满18周岁以上，初中以上学历，热爱房地产经纪行业；（2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观；（3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；（4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。

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