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维修，保养，底盘维修

检修员 夜班为主，调休制 工资=基本工资+效益工资+补贴，工资5500-6000 五险一金 车辆（高速动车），设备检修，维保，故障处理沟通能力强，能处理突发状况，能接受出差 18-35周岁中专及以上学历

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工作仔细负责、认真能吃苦耐劳有学习精神完整的收拾工具学习技术

招个大工，中工也行，南四环，

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独立熟练操作，有技术诊断能力，有汽车改装经验优先。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

北京市通州区招工地小工/杂工，需要一个小工，民房工地，220元每天，包吃住

A2司机，跑快递专线 单驾双驾均有，48岁以下 京津发车，固定往返线路，自动挡新车 要求:能开会倒，服从管理执行力强，干过快递优先

有饭店工作经验！本店位于小区内，工作量不大，主要做会所生意跟公司生意！善于与客人沟通！ 服务员（18-45）岁，男女不限 工资4800-5500元，提拱被褥，有空调，有热水器，宿舍到上班的地方走路5分钟 1.负责顾客点单、上菜、做卫生 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 上班时间上午9:00-14:00下午16:30-21:00

本公司直招C本15名B本5名装卸工10名要求能吃苦耐劳入职无任何费用无任何套路，没有以租代购的模式纯雇佣关系的招聘年龄45岁以下 原标题：《公司直招工人数名》

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务流程可追溯 5. 配合质检人员完成完工验收，提升客户满意度 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有4S店或大型修理厂经历者优先 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，掌握常见故障判断逻辑 3. 具备基础电路知识，能独立操作万用表、解码器等工具 4. 持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）者优先 5. 责任心强，注重安全规范，具备良好沟通与服务意识

阜康润亚汽车销售有限公司招聘 1⃣汽车销售经理1名 2⃣新媒体专员1名 3⃣销售顾问数名(年龄25-45岁) 底薪+提成+餐补+年底奖金（3000-8000） 4⃣机修师傅1名 ， ☎电话： 地址：阜康市

星槎同沙头大水车汽车维修请人： 1.汽车美容（洗车）人员2名 2.汽车维修学徒2名 3.汽车机电师傅1名 4.新能源维修师傅1名 5.文员 顺德均安大水车（捷兴）汽车服务 联系人：何生（同步）

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明天用一名邻时工，修车会拧螺丝的，一天二百四十元。

生产线包装工/操作工/质量检测员/设备操作工身体健康，适应白夜倒班。12小时工作制（7:20-19:20），管一餐薪资福利:一天200元，个别岗位有奖励30-80元不等工作地址:北京市怀柔区

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我们正在寻找一位专业的汽车维修技师，负责为公司和客户提供高质量的汽车维修服务。 工作内容： 1.对车辆进行故障诊断和维修； 2.定期进行车辆保养和维护； 3.对客户进行维修咨询和建议； 4.使用专业工具和设备进行维修作业； 5.遵守安全规定，保证工作场所的整洁。 岗位要求： 1.至少1年以上汽车维修工作经验； 2.熟悉汽车原理和维修流程； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.责任心强，有团队精神。

因产能提升，招焊工多名（必须有焊工证）有客车车架焊接经验者优先。招普工5名。名额有限招满为止，工作地点:北京欧辉客车，薪资待遇电话联系：

工作认真，态度良好负责，熟练操作车工，完成加工件工作

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 能熟练使用各类维修工具及诊断设备（如解码仪、示波器等） 4. 具备基本电路识图与机械装配能力 5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先

职位描述 认真贯彻执行岗位责任制，严格遵守公司颁布的各项规章制度，具备敏锐的市场洞察力，熟悉公关活动的策划与落地流程，拥有出色的沟通协调能力。 1、组织实施企划营销活动方案，跟进客流量、媒体传播效果及销售转化情况的评估；负责活动预算编制及执行后费用汇总分析等工作。 2、策划企划营销活动的宣传推广方案，提出媒体渠道选择与组合策略建议。 3、开展活动资源的对外联络，搭建合作单位信息库，为营销活动提供资源整合支持。 4、开展营销策划相关的市场调研工作，包括商圈分析、竞品动态、商户需求、活动资源摸排及可借势事件研判等。 5、贯彻落实上级领导的工作指示，接受本部门主管的直接管理。 6、严格执行公司各项规章管理制度，切实履行岗位职责要求。 工作经历： 优秀应届毕业生或具有一年以上工作经验，有大中型商业企业从业背景者优先。 知识及技能要求： 1、了解物料制作流程及相关执行细节。 2、熟悉活动落地执行环节，或具备一定设计相关认知。 3、具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，责任心强。