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陕西咸阳兴平市小工（棚内打杂，日结） 薪资：120-150元/天管中午饭 地址：陕西省咸阳市兴平市王堡11号辣椒商行南侧150米 工作性质：替班 招聘人数:1

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咸阳市兴平市招工地小工/杂工，房屋拆除小工两名，身体健康，年龄:20~55岁，工资日结，有想干的联系，

岗位职责 1.操作锯床设备，对金属材料进行切割加工； 2.按照生产计划和工艺要求完成工作任务； 3.负责设备日常检查和简单维护； 4.自检保证切割材料尺寸及加工质量。 任职要求 1.有锯床操作经验者优先； 2.能看懂基本的工艺图纸； 3.责任心强，工作细致认真； 4.身体健康，能适应倒班工作。 5.服从车间管理安排。

兴平佳帮手 主要生产家用塑料产品为主 18-52岁，男女不限(坐班为主，均为轻松手工活，辅助机器打包组装等) 八到八两班倒（少量岗位长白班） ，白班130，夜班140（） 吃饭免费，，（） 周三开始早上十点下午两点面试 注意（入职需提供无犯罪记录证明，驻厂辅助线上申请）

咸阳正合芯科招聘岗位：普工，质检员 优势：坐岗，不穿无尘服，每月5号发薪 18-45周岁 薪资：5500元—7500元（基本底薪2250元+技能岗位（100-300元）+浮动绩效，根据岗位，绩效不等100元起）加班费（周内1.5倍、周末2倍、法定假日3倍）+特岗津贴（100元~150元）+超产奖0~1000元以上不等，多劳多得+夜班津贴15元/晚+工龄奖），每月5号发上月薪资 住宿：公寓式宿舍4人间（入职安排），独立卫生间，空调热水器齐全。住宿费用200元每月，水电费平摊 吃饭 每天一顿补贴10块 补贴两顿饭20块 面试必须带自己本人身份证原件和一支笔

招聘：面点师一名，工资6000，月休4天，电话郑

本地企业【陕西正合芯科光电】 【岗位要求】作业员/质检员 男女不限！！！，18-45岁，必须会识字 【工作内容】生产化学元器件，在显微镜下操作 【工作时间】08:30～20：30 中午吃饭休息1小时，下午吃饭休息半小时，正常每天算加班2.5小时！半个月倒班一次！上六休一，一般固定每周天休息 【薪资待遇】6000元—7500元+入职 【吃住情况】餐补10元/餐，一天补贴两餐共计20元/天，厂区里面有餐厅，公寓式宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器齐全。住宿费用100元每月，水电费平摊 【厂区优势】 全坐岗，不穿无尘服，不过安检门，恒温车间，车间环境好，干净无噪音

招聘安装手机充电宝工作人员10人。年龄45岁左右。男女不限，吃住自理平摊，工作地点：全疆干。做过地堆的干过销售的，或做过生意的口才好的有销售经验的都可以，主要是走街串巷，每家每户谈商家门店，组装充电宝设备，开后台程序，工作轻松简单干净自由，计件模式，干的多挣的多。平均每人每天工资300元—800元左右。工资结算方式: ，来新人签订劳务协议。不会干的有师傅教。半天就学会，工作长期稳定。团队主要分布在在乌鲁木齐、伊宁、阿克苏、库尔勒、等好多地区。想挣钱的兄弟姐妹们可以联系我。联系人： 李姐 联系电话：

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明天用小工一人，彩钢活，用天山人，

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招聘要求：18-45岁，男女不限 岗位职责：主要检测芯片是否有瑕疵 擦拭、贴片、耦合 薪资待遇：6000-7000 入职交社保，每月五号发薪 空调车间，住宿四人间、独立卫浴

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招聘岗位：普工 全坐岗，不穿无尘服 招聘要求：20-40，男女不限 综合薪资：5000-6500 工作时间：8:30～20:30（20:30-8:30） 食宿环境：包吃包住，公寓式宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器齐全。

主要生产家用塑料产品为主 18-52岁，男女不限(坐班为主，均为轻松手工活，辅助机器打包组装等) 八到八两班倒（少量岗位长白班） 日结，白班130，夜班140 吃饭免费，提供住宿

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【薪资福利】 1.月综合薪资5-7千； 2.缴纳五险、每天15元餐补。 【任职要求】 1.中专及以上学历； 2.40以内； 【工作时间】 3班倒，8小时，上六休一 注：前期会在开远门老厂学历，后期调回咸阳新厂工作

岗位职责 1.设备操作与维护 •按照操作规程正确使用、操作生产设备或相关工具。 •定期检查设备运行状态，确保设备正常运转，发现故障及时报告并协助维修。 •负责设备的日常清洁、润滑和简单维护工作。 2.生产任务完成 •按照生产计划和工艺要求，完成规定的生产任务。 •严格执行生产工艺流程，确保产品质量符合标准。 •记录生产过程中的数据和信息，如产量、质量、设备运行情况等。 3.质量控制 •对生产过程中产品进行质量检查，确保产品符合质量标准。 •发现质量问题时，及时反馈并采取纠正措施。 •配合质量管理部门完成相关质量检验工作。 4.安全生产 •严格遵守安全生产操作规程，确保自身和他人的安全。 •正确使用劳动保护用品，防止工伤事故的发生。 •及时处理生产现场的安全隐患，确保生产环境整洁、有序。 5.原材料与物料管理 •按照生产要求领取、使用原材料和辅料。 •严格控制物料消耗，避免浪费。 •协助仓库管理人员完成物料的收发和管理工作。 6.团队协作 •与班组成员保持良好的沟通与协作，确保生产任务顺利进行。 •配合其他部门完成相关工作，如设备调试、工艺改进等。 7.异常处理 •在生产过程中发现异常情况（如设备故障、原材料不足等），及时向上级汇报。 •协助解决生产中的突发问题，确保生产流程顺畅。 8.培训与学习 •参加公司组织的培训，提升操作技能和安全意识。 •学习新设备、新技术的操作方法，适应生产需求的变化。 9.记录与报告 •认真填写生产记录、设备运行记录等相关表格。 •按时提交工作报告，如实反映生产情况。 10.其他任务 •完成上级交代的其他临时性工作。 •积极参与班组会议，提出合理化建议。

需2名干杂工师傅，上灰\挂网\拍浆。