叉车师傅两名

成都市新都区招叉车工

成都市龙泉驿区招叉车工，23块钱一个小时，包吃一餐，有宿舍，年龄18岁到48岁，需要有叉车证。

四川成都叉车司机，叉车证满1年（包吃住，日结）长期短期都行 薪资：8000-12000元/月 地址：工作地址在天津市北辰区

成都市郫都区招叉车师傅一名有干的师傅联系，

成都市双流区招叉车工，要求有N1证

成都市龙泉驿区招叉车工，需叉车证，需2年以上开叉车经验，年龄30—50，不包吃住，需长期，短期不考虑

叉车司机 必须有叉车证，成手司机。8小时班三班倒 薪资福利:计件工资月工资5千左右

成都市邛崃市羊安街道招叉车工 1、开过电动叉车的优先。 3、年龄50岁以下优先。

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成都市（青羊区）小房量酒店急聘： 客房服务员1名：月休四天包吃住，男女不限，不上夜班，要求熟练工 底薪2800+提成 到手薪资4000➕（） 联系人：（赵总）

招聘： 熟练时装网单车工10名 要求技术全面，做事细心，认真负责，单量大单款上千件 烫工2名 有货发加工厂（做工细致按时出货） 质检一名 地址：龙桥镇渭水大道45号 电话，赵

招聘，本厂货，招车工4名烫工一名，地址安靖镇，有意来电

招聘20装机驾驶员一名，只要熟手，价格面谈<br>招聘条件/岗位职责:<br>1. 油料、配件领用对上，该记的记<br>2. 守纪律、别违章<br>3. 和同事搭手、交办的活干好

郫县安捷诚长期工 政策更新 包吃包住、当天安排住宿、年龄16-52岁、男女不限，有个别岗位不穿无尘服。 【员工工资标准】： 1、社会工：工资21/小时，多劳多得，综合薪资6000+，保证有活干 2、，，工资中。 3、面试前需准备资料：身份证复印件3张，1寸照片6张（现场可打印）。 4、入职费用：。 5、发薪日期:每月25日。

有会开手动挡3.5吨叉车的吗？

叉车工 20 - 45岁，有叉车证。操作电叉、油叉 薪资福利:五险一金、免费食宿、夜班补贴、节日福利等 招工人数:2名 简历投递邮箱： 工作地址:东港

邢台市内丘县招叉车工

天津市西青区招叉车工

招叉车工杭州临平，在工地上开叉车

要求25-55岁，吃苦耐劳，踏实肯干， 驾龄3年以上。配合安排。 负责公司完成公司安排的物流工作。 负责运输方面工作。

叉车师傅 招工人数:1名 工作地址:新繁

双流航空港申通快递诚聘快递员，年龄20-45岁，月收入5000-10000元，计件，多劳多得，生手也可以来学，有师傅手把手带，可直接到公司来面谈

【岗位职责】 -负责短途配送工作，按单完成送货任务 【岗位要求】 -年龄18-55周岁，无犯罪前科 -会骑电动车，熟悉使用导航 -可自带车、公司免费提供车 【工作时间】 -全职，具体时间班次面议 【薪资福利】 -计件工资，月薪8000--9000元，可预支工资 -提供吃住和车，各种补贴

为强化公司车队管理体系，保障车辆运营安全高效，提升车队整体运营效益，现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名，全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作，诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们！ 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业，凭借完善的服务体系、规范的管理模式，在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额，为保障业务高效推进，现搭建专业化车队管理团队，助力公司高质量发展。 二、岗位职责 （一）安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程，包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等，定期修订优化，确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控，组织开展岗前安全培训、日常安全教育（含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等），定期组织安全考核，建立驾驶员安全档案，对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作，制定定期检查计划（日常巡检、月度抽检、年度年检等），监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性，跟进车辆维修保养流程，杜绝“带病出车”，降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理，接到事故上报后，第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜，撰写事故分析报告，总结事故教训，优化安全管控措施，降低事故发生率。 （二）运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划，结合公司业务需求，优化车辆调度方案，合理分配车辆资源，保障业务订单高效履约，提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控，制定油耗、维修、保险等费用预算，监督费用支出合规性，分析运营成本数据，提出成本优化建议（如路线优化、油耗管控等），降低运营成本。 •建立车队运营台账，记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息，定期汇总分析运营数据，形成运营报告，为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系，优化合作流程，保障车队运营配套服务高效落地；处理车队运营中的突发问题（如车辆故障、路线拥堵等），确保运营顺畅。 •负责车队团队建设，带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作，明确岗位职责，组织业务培训，提升团队专业能力与协作效率，营造积极向上的团队氛围。 （三）其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作； •关注行业最新政策法规、技术动态，引入先进的车队管理理念与工具，提升车队管理标准化、智能化水平； •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 （一）基本条件 •年龄30-45岁，身体健康，持有C1及以上驾驶证，5年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录、无严重违章记录，熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先；具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验（如物流车队、企业通勤车队、工程车队等），有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策，掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能，能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 （二）能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识，严谨细致，能严格执行安全管理制度，有效规避安全风险； •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力，能妥善处理车队运营中的突发问题，保障运营秩序； •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效带领团队开展工作，协调内外部关系； •具备较强的数据分析能力与成本管控意识，能通过数据优化运营方案，降低运营成本； •为人正直诚信，责任心强，抗压能力强，能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇：月薪5000-8000元，根据个人经验与能力面议；另享绩效奖金、年终分红、安全奖金等激励福利。 •基础福利：五险、带薪年假、法定节假日、节日福利（春节、中秋等）、定期体检、交通补贴、餐补。 •发展福利：提供专业技能培训、晋升通道（主管-经理-总监）、员工团建活动、节日礼品等，打造完善的员工福利体系。

打包装车工招工人数:1名工作地址:新繁高宁

冷链招聘几名长期工，主要是冷藏食品打包，封箱，提供住宿两百元每个月，不包吃 上班时间：9.00-21.00或者20.00-8.00，根据现场单量调配时间 前期17元每小时，熟悉后计件，计件工资高于计时，综合工资6千+，20号发上个月工资，中途可预支 要求：男女不限20-52岁，无案底 仓库温度8-12度，自带厚衣服 地址：双流丰泰物流产业园

送餐员8000-12000包吃包住免费使用电动车不收费。工资保底5000一月可以日结，可预支工资 【岗位职责】：1、送餐员负责接网站下派的订单，接单后按照订单信息上门取餐送餐；2、配送的物品：外卖食品；3、及时、准确将餐品送到客户手中；【任职要求】：1、18-48岁左右,学历不限，性别不限，熟练驾驶电动车，从事过快递工作的优先考虑；2、对配送外卖食品行业感兴趣,向往配送工作者的可放宽条件;3、有较强的沟通能力，踏实肯干，吃苦耐劳，有责任心，多劳多得；4、保持与客户和餐厅商家沟通联系,为客户提供更好的优质配送服务。【薪资待遇】：1、每单提成5-50元不等，每日收入300-400，距离越远单价越高，多劳多得2、有无工作经验皆可。3、，为您的出行提供安全保障。4、骑士可享受高温补贴、高峰补贴、雨天补贴，恶劣天气补贴，每单补贴3-5元。【工作地点】全成都就近分配或者自己选择区域。可以兼职可以全职。

招聘：配送站长/组长（全成都） 薪资：5000元以上 要求：有即时配站点管理经验，有沃尔玛站点管理经验优先！！有责任心，抗压能力强，沟通协调能力强。1.负责所辖站点交付指标的达成；2.负责站点骑手的招聘、培训、留存、面谈等管理；3.严格执行公司总部下发的政策与标准；4.站点的现场管理：A.合理派单、不允许骑手挑单和等单；B、异常处理和反馈 ；C、组织早晚会召开，数据分析、服务培训、安全强调等 ；D、站点标准化执行落地；5.团队建设：良好氛围打造、帮助尾部骑手、树立标杆骑手、人才培养；6、突发事件处理；7、与仓端配合，良好沟通，仓配协作。需要一年以上即时配站点管理经验

招聘全职操作工数名（公司直招)！！ 要求:吃苦，肯干，性别不限，年龄18-50以内(做过电商打包优先考虑) 包(午餐，加班有晚餐)免费!!!买社保 工资5000-7000 工作时间：8:00-18:00（找工作可以上班时间电话联系我们） 地址：成都市龙泉驿区车城东五路678号环普聚润物流园一号门