小区门岗，年龄55以下，懂简单电脑操作，无案底，无明显纹身，管住不管吃，无休月工资5200。

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.及时发现并处置安全隐患，协助处理突发事件及治安问题 3.维护责任区域内秩序与环境卫生，配合开展消防巡查与应急演练 4. 规范使用监控、对讲、报警等安防设备，做好值班记录与交接工作 5.遵守职业操守，文明执勤，树立良好服务形象 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识 2. 服从管理，责任心强，具备良好的沟通与应变能力 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 能适应轮班制工作安排，包括夜班及节假日值守 5.无学历硬性要求，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备

小区招聘保安数名 45以下，身高173以上初中以上学历 工作时间：12小时 薪资待遇：4700_5300，法定节假日双倍工资。 包住不包吃

过年不回家人员

招聘要求： 1.     年龄20-45岁 2.    身高170以上，无纹身，无犯罪记录 3.     初中及以上学历 4.     有保安证的经验优先考虑 5.     工作时间：白班：7：00-19:00，夜班：19：00-7：00，做六休一 6.     持中级监控证的有补贴 工资待遇： 1.     工资拿到手在4800-5100元，有相关证书的补贴另算。 2.     提供住宿，年休假。 3.     金地物业平台正规，发展空间大。 4.     工作关系简单，团队健康乐观。 5.     工作内容简单，易上手，适合长期稳定发展，短期勿扰。

新项目急招保安5名、240块钱一天、包吃包住长白班、没有保安证也可以 主要负责巡逻登记、工作轻松简单、上班能带手机 工作地点安徽芜湖

【岗位名称】：保安员 【工作内容】：人员出入登记，车辆登记，园区巡逻 【工作要求】：白班：年龄18至35周岁 夜班：18至45周岁(以身份证为标准)，无不良嗜好及犯罪前科，需持有保安证 【工作地点】： 【薪资结算】：白班：5400-6000 【招聘人数】：3人

招聘岗位：安保员（保安） 一、岗位职责 1. 负责园区/厂区/小区出入口值守、人员车辆登记、门禁管理； 2. 定时园区巡逻，排查消防、水电、门窗安全隐患； 3. 维护现场秩序，劝阻违规行为，处理简单突发情况； 4. 做好值班记录、交接班台账，配合消防检查。 二、任职要求 1. ，年龄20-42周岁，身高1.75米以上，身体健康，无纹身、无犯罪记录； 2. 持有保安证优先录用，无证件可安排后续考证； 3. 服从管理，责任心强，会基础手机登记操作； 4. /长白班/ 三、薪资福利 1. 月薪5100元，按月准时发放 2. 包住，配备宿舍、热水； 3. 节日福利 4. 工作稳定，环境轻松。 四、联系方式 联系人：郑队长 工作地址：宁波鄞州区慕尚集团

1.门岗车辆管控， 2.人行管控， 3.车辆登记，

服从安排听指挥

焊工日结一天400 吃住全免，全免费 有五险一金

宁波市鄞州区招工地小工/杂工(小工)

宁波市象山县招电焊

计件焊接货架35岁左右焊道要求高焊接速度快

宁波市鄞州区招工地小工/杂工、水电中工

招聘：保安员长白班工资2700。主要负责办公楼周边停车场，工作轻松环境非常好（午餐7元也可以选择不吃）双休每月一天值班节假日正常休息年龄55岁以内无前科劣迹！地址：新发路附近联系电话：

和院物业小区安待遇:薪资4700元/月，试用期一个月，月休4天，公司有饭堂吃饭5元一餐，包住法定假、带薪年假，入职购买社保。身高1.70m以上，年龄30岁～40岁，身体健康，无犯罪记录，有责任心，能服从工作安排。有安保证退伍军人和从事过相关工作经验的优先。两班倒制每个月16号转班每天12小时白班时间:8:00——20:00夜班时间:20:00——8:00联系电话:禁止凌晨联系

急招保安。干12个小时，休息24个小时。64岁以下，身体健康。日工作餐。高区哈大附近。(单位)。

急招：一名保安位置：林周县春堆乡工资：4500全勤+500：包吃包住需要：保安证联系方式：

招聘保安6名，薪资2000-3000元/月，提供节假日福利。工作地址为书香雅苑小区。

岗位职责： 1. 负责各项目检测线及EOL电检设备TREG开发需求的评估与研发端技术对接； 2. 制定检测线、EOL电检设备软件系统的开发规划与实施方案； 3. 主导编制检测线设备、制动液加注设备与电检设备间的通信协议标准，并参与相关审核流程； 4. 承担检测线及EOL电检工位相关测试程序的开发与验证工作； 5. 负责新车型导入及改款车型EOL设备脚本开发策略的拟定与落地执行； 6. 主导GEEA1.0/GEEA2.0/CMA1.0电检服务器与IT系统间接口规范的制定与评审工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、硕士及以上学历，软件工程、计算机等相关专业； 2、具备1-3年相关工作经验，熟悉新能源及动力集成领域的基础理论与项目运作，具有系统化思维与分析能力； 3、工作态度积极，擅长系统性思考与整体方案策划，对系统集成工作有高度热情； 4、具备出色的英语综合应用能力，可使用英语作为工作语言开展技术沟通、文档编写及国际协作； 5、具有海外教育经历或海外项目实践经历者优先录用。

协助安排日常工作，组织并做好会议记录，传达工作通知； 完成领导安排的其他工作，高效执行各项任务。

任职岗位：急招物业项目处综服科 会务领班1名 岗位要求：三十五及以下，身高163cm以上，试用期一个月，能熟练运用办公软件。具有良好的团队合作精神和协作能力，坚强的责任心和社交能力 岗位职责：机关单位会务统筹管理，安排会议室布置、设备调试、茶水席卡等会前准备，做好会中服务与应急处理，会后整理复位；管理会务团队仪容礼仪、排班培训，对接甲方需求，保障会议规范有序、服务标准统一等等 工作时间：8:00-17:30（午休两小时），双休 工资：综合4500元/月 地点：鄞州区和济街36号附近

本岗位简单易学，无其他临时性工作，做好前台工作即可。 工作地点：集装箱堆场 注意：因堆场24小时营业，需上夜班，非诚勿扰 ！！！！！！ 工作内容： 负责集装箱进出场登记管理，确保信息准确无误； 每日做好台账记录，及时整理相关数据，确保可追溯性； 与客户保持良好沟通，顾客的消息需及时回复； 遵守公司管理制度，发现异常情况及时上报； 做好领导交代的其他任务 工作时间：二班倒（上一天一夜休一天一夜） 任职要求： 高中及以上学历，年龄28-45岁 要求责任心强！能适应倒班制度 会简单操作电脑 有相关登记、台账管理经验者优先 具备良好的沟通能力，服从公司安排 薪资范围：实习期5500，两班倒转正后税后7500+ 餐补：提供中餐

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续办理及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备亲和力 5.有行政相关实习或工作经验者优先

身高1.72以上，年龄45岁以下，能吃苦耐劳，执行力强，工作时间：9：30—22：00 ，国家法定节假日双倍工资，有高温费

日常行政内勤事务 负责公司日常基础行政工作：办公用品采买与管理、文件资料归档、会议安排及接待支持、内部事务协调、临时交办事项处理，事务多样但工作量适中，整体节奏平稳有序。 商务文书撰写（主要职责） 可独立完成公司各类商务文档的起草、修订与整理，包括工作函件、通知公告、汇报材料、会议纪要及常规对接公文，要求语句通顺、格式标准、内容严谨规范。 辅助招聘支持工作 协助开展基础性招聘事务：简历初步筛选、面试邀约沟通、候选人接待引导、入职材料准备、基础台账维护，无考核指标，无招聘压力。 项目文职协作支持 配合项目团队提供内勤协助：资料收集整理、进度信息登记、文件归档管理、简单对外对接、关键节点提醒，不涉及业务主导，仅承担辅助支持角色。 上级交办的其他综合性临时任务 任职核心要求（重点考察项） 1. 品德为先，高度重视责任心与主动担当意识 工作中积极主动，不推卸责任、不回避问题、不流于形式。面对事项能主动沟通、持续跟进、推动落地，确保事事有回应、项项有结果。无需督促，具备良好的职业自觉性与归属感。 2. 基本能力条件 • 大专及以上学历，有行政、文秘、内勤相关工作经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可考虑； • 熟练使用常用办公软件，具备撰写常规商务文书和书面材料的能力； • 思路清楚、细致沉稳，可并行处理多项琐碎事务，具备一定抗压能力。 3. 职业素养要求 沟通顺畅，听从工作安排，作风踏实可靠，执行高效到位，对待日常事务认真投入，不抱怨、不懈怠，乐于承担岗位范围内的各项工作。

招厂区夜班保安2名，60周岁以下 身体健康，会表达，包吃住，薪资面议，有意向请电话沟通柯经理

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

1. 向运营专员传达释放指令、移动指令，并同步银行发布的操作要求与通知。 2. 汇总并登记开票信息、发车信息，及时转交运营专员执行。 3. 审核运营专员提交的各门店销售未回款及未经批准转移二网车辆的情况报表，迅速报送至银行对接人员。 4. 对突发事件进行调查、协调处理、持续跟进，并落实相关风险防控措施。 5. 在日常作业中为监管员提供业务指导，及时回应其工作中的疑问。 6. 保持与银行客户经理的日常沟通与联络，确保信息畅通。 7. 协助运营专员按银行规定整理并归档每月业务资料。 8. 根据银行需求，配合完成我司系统与银行间质押物台账的数据核对。 9. 按照既定业务模式，负责质押物的保管或代管，并办理出入库相关手续。 10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。