工作周期：长期兼职 每周工期：不限 工作时间：10:00-12:00 工作时段：自由安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-18 具备较强责任心，发音标准无方言，持有教师资格证

岗位职责: 1. 负责学生日常托管工作，保障学生在托管期间的安全与身心健康。 2. 协助学生规划并落实学习安排，督促其按时完成课后作业。 3. 保持与家长的定期联系，及时汇报学生的学习情况与成长表现。 任职要求： 1. 具备3年以上中高年级学生托管工作经验。 2. 拥有较强的组织协调能力，能有效开展班级管理工作。 3. 有相关学科教学背景者优先考虑，责任心强、耐心细致，擅长与儿童互动交流。 4. 具备良好的协作意识，能够与团队成员共同推进教学工作的顺利实施

岗位职责： 1.承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研工作，持续精进教学研究水平； 3.按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1.专业不限，对教育事业有热情； 2.具备所授学科扎实的专业基础； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 工作地点：北京 薪资待遇： 1.底薪+课时绩效，综合年薪20-30w； 2.六险一金； 3.节日福利，免费零食与下午茶； 4.年度体检。

一、您的核心职责：成为学生信赖的学术导师 专业深耕：深入掌握所教学段的学科知识体系，精准把握中高考最新政策与考试大纲，保障教学内容的科学性与前瞻性。 因材施教：根据学生实际情况制定个性化学习方案，通过专业学情分析，锁定提分突破口，实施高效辅导。 全程跟进：负责作业批阅与学习反馈，持续追踪学业进展，及时与家长交流互动，构建家校共育的良好机制。 情感关怀：做学生成长路上的陪伴者，定期开展沟通，关注其心理状态与学习情绪，激发主动学习意识。 教研赋能：积极参与教研会议、教材优化等工作，在团队协作中提升教学水平，向学科带头人方向发展。 二、我们期待您具备以下条件： 必备条件：统招本科及以上学历，普通话表达清晰标准。 核心特质：热爱教育事业，富有责任心、耐心与亲和力。 关键能力：具备良好的语言表达与逻辑思维能力，善于团队合作。 职业素养：积极进取，抗压能力强，时间管理能力出色。 加分项：拥有相关教学经验者优先，熟练使用常用办公软件。 三、为什么加入我们？双轨制职业发展通道 我们坚持为优秀教师提供多元化成长路径，设立“专业发展”与“管理晋升”双通道机制，让每一份才华都有展示舞台。 快速晋升实例（基于成熟培养体系）： 入职3-5个月，可晋升为科目负责人 入职5-8个月，可晋升为教学主管或教研员 入职6-12个月，可晋升为分校校长或培训师 管理通道：教师 → 科目负责人 → 教学主管 → 教务校长 专业通道：普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师（享有专项荣誉及津贴） 四、我们如何助力您成长？全程带薪培训支持 从入职起始，即为您配备系统化成长方案： 带薪岗前培训：帮助快速适应岗位要求，顺利过渡上岗。 系统入职培训：全面了解企业文化与工作流程。 在岗技能进阶：定期组织教学能力提升课程，持续打磨专业功底。 精英专项培养：为重点人才提供深度学习与发展机会。 管理能力储备：为有志于管理方向发展的员工提供前置训练。 五、有竞争力的薪酬待遇与全面福利保障 我们坚信，合理的回报是价值体现的基础。 综合薪资：18000 - 30000元/月（课时激励上不封顶，收入与付出直接挂钩） 薪资结构：有责底薪 + 高额课时费 + 绩效奖金 全方位福利，贴心守护您的日常： 保障完善：入职即缴纳五险一金，制度规范透明。 假期充足：享受法定节假日、带薪年假、带薪病假以及婚假、产假、哺乳假等，倡导健康工作节奏。 氛围活跃：定期开展团建活动与文化项目，营造积极向上的团队环境。 稳健运营：疫情期间始终坚持不欠薪、不降薪、不裁员，与员工共克时艰。 优越区位：办公地址位于地铁6号线朝阳门站银河SOHO，地处核心商圈，生源优质，助力教学高效开展。

因学术辅导业务拓展，现招募金融/人工智能/大数据/机器学习/自然语言处理/风险控制/互联网金融/科技金融/医学/医药/药学/生物/化学等方向，专注SCI期刊论文的一对一兼职指导导师，线上合作、时间自由、酬劳优厚。 岗位职责 • 提供SCI论文全流程一对一指导：选题定题、文献梳理、框架搭建、研究设计、英文写作、数据方法、选刊投稿、返修答辩 • 严格恪守学术规范，保障辅导质量 任职要求 • 学历：博士/博士后/高校在编师资（优秀硕士需有SCI发表成果） • 成果：以一作/通讯发表过SCI论文，熟悉JCR Q1-Q2期刊优先；有国际期刊审稿经验优先 • 能力：英文学术写作扎实，能指导实证/量化/质性研究，沟通耐心负责 • 时间：可稳定线上兼职，长期合作优先 我们提供 • 高酬劳：按单结算，上不封顶，能力与收入匹配 • 时间自由：全程线上，自主安排档期 • 资源对接：稳定学员需求、学术交流圈、期刊信息共享 • 长期合作：可升级为核心导师、项目负责人 应聘方式 投递：个人简历+代表论文首页+可辅导方向 欢迎海内外优秀学者加入，共筑学术成长平台！

岗位职责：教学工作 1.计划和准备教课内容、确保课程能容符合学员提升需求‘ 2.使用有效的教学方法和技术； 3.评估学生的学习成果、通过作业、测验、考试等方式； 岗位要求： 1.具备丰富的教学经验； 2.具备一定的亲和力； 3.认真负责、对学员有一定的耐心； 岗位福利待遇： 此岗位为兼职岗位主要针对客户群体为初高

可解决北京户口!!! 可解决北京户口!!! 可解决北京户口!!! 私立中学，具备教师职称评定资质，非培训机构，提供免费食宿 需求科目：语文、数学、英语、物理、历史、地理 【任职资格】 重点大学本科、硕士或博士学历，专业与所授学科相关，具备较强的学习理解能力与创新意识，持有相应学科教师资格证者优先考虑 【工作地点】 北京大兴精华学校 【招聘对象】 2026届应届毕业生，热爱教育行业，愿意长期投身教育事业发展 【关于精华】 精华学校成立于1978年，是北京市具有广泛影响力和良好声誉的中高考辅导机构。 2021年，依托原有优质教育资源与多年升学指导经验，正式创办北京大兴精华学校，进军民办基础教育领域，致力于“健全人格培养，提升学业水平”。 2022年、2023年连续两年荣获“教学卓著新优质学校”称号。 2023年，被大兴区教委授予“中学教育教学工作一等奖”。 2024年，获评“创新型人才培养标杆学校”。

工作职责: 1. 课程设计与教学实施：承担国家统一法律职业资格考试相关科目的课程规划与授课任务，能够独立负责民法、民诉、刑法、刑诉、行政法、理论法、三国法、商经知等八大学科中至少一门。依据考试大纲及最新法律法规动态，制定科学合理的教学方案，确保教学内容精准详实、通俗易懂。 2. 教材与资料研发：牵头开发法考辅导教材、模拟试卷、授课讲义及数字化学习资源，增强教学材料的应试针对性与实际应用价值，助力学员高效复习备考。 3. 直播授课与录播制作：通过线上直播形式开展教学活动，同时参与录播课程的录制工作，保障视频课程的画面清晰、声音清楚、内容完整，提升学员在线学习体验。 4. 学员辅导与答疑：构建积极互动的师生关系，定期为学员提供学业指导和问题解答，跟踪学习进展，灵活调整教学节奏与方法，适配不同层次学员的学习需求。 5. 教学研究与交流：持续关注法考政策变化与命题趋势，积极参与教研会议，与教学团队分享实践经验，不断改进教学方式，提高整体教学质量。 6. 市场推广与品牌建设：配合公司开展招生宣传工作，包括参与公益讲座、免费公开课、咨询答疑等活动，协助扩大品牌影响力和市场认知度。 任职资格: 1. 教育背景：法学类专业硕士及以上学位，具备法学博士学位者优先；已取得国家统一法律职业资格考试A证。 2. 专业知识：掌握法考各科目知识架构，至少在一个学科领域具有扎实功底和深入理解，能准确解析法律条文及相关司法解释。 3. 教学经验：累计三年以上法考培训授课经历，熟悉考试命题规律与考生学习特点；有显著提分案例或高通过率辅导经验者优先。 4. 表达能力：具备出色的口头讲解与文字撰写能力，授课条理清晰、语言生动，能够有效传递专业知识并调动学生积极性。 5. 技术能力：熟练使用Office系列办公软件及至少一种线上教学工具，可独立完成课程拍摄、剪辑与上传全流程操作。 6. 责任心与耐心：对学生认真负责，乐于解答疑问，善于引导学习情绪，帮助学员突破学习瓶颈。 7. 团队协作：具备良好的协作意识，能与教师团队及教务支持人员密切配合，共同推进教学目标达成，服从公司整体工作安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 工作形式：通过录屏方式讲解单道题目（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量制作；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【在招岗位】岗位一： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二： 大学相关课程科目 注意：实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需具备】设备条件： 电脑搭配数位板或平板搭配电容笔（满足其中一种配置即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题 【时间自由，支持远程居家办公】

岗位职责： 1、承担各学段学科课程的教学任务； 2、参与学科及部门组织的线下教研与培训活动； 3、课后及时处理学员反馈、解答习题疑问，关注学生学习进展，定期与家长交流，制定相应的学习与教学方案； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，应届毕业生亦可接受； 2、掌握所教学科的相关知识体系，具备良好的专业基础和教学能力，有实际授课经历者优先； 3、普通话达标，具有较强的表达与沟通能力，富有团队意识和责任感，愿意在教育培训领域长期深耕

北京市昌平区招装修木工、隔断、石膏板吊顶

海淀区茶棚街道附近，埋暖气管扣槽，能干的联系我

工地力工，服从管理220一天

北京市丰台区招钢筋工

北京市昌平区招油漆工

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

1. 具备法学专业背景且拥有一定学术基础，在校硕士研究生也可。 2. 录制法学专业课程(不露脸)。 3. 能够讲解刑法、证据法或者民法、商法。 4. 薪资数额仅作参考，具体可通过面议确定。 5. 工作时间具有弹性，依所负责科目的进度而定。 6. 工作地点自由，线上即可。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

龙洞堡新世纪初级中学，年龄50岁左右，有文化，身高150cm以上，周一至周五住校，不可以回家，周五下午两点半之后可以离校，周日晚上六点之前到学校，包吃包住，薪资转正前2800，转正后3000，联系人：毛女士

持有CAAC中型多旋翼教练员执照，工资4000-12000元。五险

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-17 要求： 一、时薪标准为60-90元人民币/小时；试听课若成功成单，每节80元，未成单则40元/节。首月设有底薪，范围在1300-2500元之间。 首月需完成40小时义务授课课时。第一个月收入由底薪加提成构成（超出40小时的部分按课时费计算）。从第二个月起，仅按实际课时费用结算。 每周需提供20小时以上且固定时间段的可授课时间，要求持续稳定，长期配合。

初高中兼职教师岗位同步招聘 非K12类教育项目，不影响正常课程安排，支持线上或线下授课，需参与学习力教学模式的转型培训 岗位职责 1、依据学生实际情况制定个性化教学计划与辅导方案，承担线下一对一学科辅导任务； 2、按教学安排完成授课、答疑等教学环节，及时做好教学过程中的各项反馈工作； 3、与学生构建良好互动关系，引导其树立积极的学习观念，帮助养成良好学习习惯，掌握科学高效的学习方法； 任职资格 1、具备985、211高校本科及以上学历，所学专业与学科相关者优先； 2、有辅导机构任教经历或家教经验者优先录用； 3、热爱教育行业，仪表得体、举止大方，富有亲和力，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：07:15-21:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-14 岗位职责： 1.对新手驾驶员进行实操指导，帮助其理解并熟练掌握驾驶技能。 2.针对学员在驾驶流程与交通规则方面的疑问，提供准确解答与专业指导。 3.结合实际驾驶表现，及时给予评价与优化建议，协助改善驾驶行为。 4.维护车辆整洁，定期检查车况，保障教学期间的行车安全。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，能与学员顺畅沟通并有效传递知识。 2.工作态度认真，有较强的责任感，能够踏实完成各项教学任务。 3.服务意识强，致力于为学员提供高效、优质的培训体验。 4.身体健康，能适应长时间坐姿及日常教学中的基本体力活动。

作为行业内少儿英语知名品牌，安妮花阅读馆为你提供： 1.完善的职业路径晋升体系：按照不同路径成长成为销售总监，储备馆长，晋级新职业合伙人； 2.最有价值专业体系培训：总馆全国统一集中专项培训馆内日常培训，提升个人能力，打造核心竞争力； 3.按照业绩表现，具有行业竞争力的激励机制； 4.完善的社会保障福利：五险一金。 5.有爱的环境，积极向上的开放型进取型组织文化。 工作职责 1.遵守馆内日常教学安排，充分备课，按要求完成教学计划、教学反思等工作； 2.及时向家长反馈学员课堂表现，根据孩子状态安排家庭作业并督促家庭配合； 3.按时参加教师培训和集体教研活动，接受教学指��和考核，并按规定保质保量地完成听课、赛课、评课等工作； 4.与孩子和家长良好沟通，帮助家长提高对安妮鲜花英语启蒙理念的理解； 5.根据公司需要和个人发展方向由馆长及教学主管安排的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，专业不限；英语教育专业优先,有少儿英语授课经验者优先。 2.英语专业专业8级优先，非英语专业六级； 3. 具有较强的学习能力，逻辑思维能力、执行力和沟通能力； 4.具备良好的团队合作精神，有强烈的责任感与客户服务意识； 5.喜欢孩子，有爱心，有耐心，形象气质佳； 6.英语口语表达流利，口音纯正，语感良好； 7.有艺术特长者优先。 职位福利：五险一金、每年多次调薪、年终分红、绩效奖金、定期体检

各科教师招聘。 北京生源，班课形式，带班数量约2-3个。 工作时间：周一至周五。 岗位职责： 1、依照公司规范与标准完成每节课程教学，做好课堂记录，并根据学生实际情况制定个性化提升方案； 2、积极与家长及教学辅导老师沟通，全面掌握学生学习动态，实施有针对性的教学策略； 3、结合学生学习进度与课程内容，定期组织月度知识测评； 4、参与公司安排的教学研讨及教师月度考核，持续提升专业能力与授课水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，持有高中对应学科教师资格证； 2、具有良好的职业道德，热爱教育事业； 3、专业基础扎实，熟悉北京高考教学体系及相关教学方法； 4、形象端正，具备较强的表达沟通能力与学习能力，热衷教学工作，符合公司教学质量标准。

【岗位职责】（60%代课+30%管理+10%教研） 1. 遵守国家法律法规及机构规章制度，秉持严谨态度开展教学工作，严格执行教学规范； 2. 分解公司下达的各类任务目标，包括招生指标、转介绍数量等具体要求； 3. 跟踪各项任务推进情况，汇总、整理并分析完成数据，及时优化运营策略与执行方案； 4. 统筹管理校区数学教师团队，保障教学队伍稳定运转与高效协作； 5. 定期进行工作复盘，提炼成功经验，识别改进空间，动态调整工作重点以确保目标达成； 6. 监测人员编制缺口，提交招聘计划，并参与面试选拔合适人才； 7. 制定系统化培训方案，开发培训资料，按进度组织实施教师培训活动； 8. 定期主持教研会议与教学研讨，提升教师专业能力，强化教学服务意识与整体教学水平； 9. 开展日常校区巡查，监督教学流程规范，维护课堂秩序与教学质量； 10. 主动对接总部管理要求，高效完成各项临时交办任务； 【任职要求】 1. 普通话标准，本科及以上学历，形象端正，气质良好，教育学、师范类相关专业优先； 2. 具备3年以上教育行业教学管理岗位工作经验； 3. 具备良好的跨部门协作能力，能与销售、服务团队紧密配合，推动新学员签约、续费及教学服务质量提升； 4. 学习能力强，能快速适应策略调整，持续关注行业动态与竞品信息； 6. 具备优良的职业操守和业务拓展能力，责任心强，富有敬业精神

1、针对计算机考研学子，讲授《数据结构》、《计算机组成原理》、《操作系统》、《计算机网络》、《C语言》中的一门或多门课程，助力考生攻克重点难点，提升备考效率。接受兼职应聘，具备408或自命题辅导经验者优先考虑。 2、授课形式为线上直播（需出镜）或录播，课酬标准为300-800元/课时；线下面授课酬为400-2000元/课时，差旅费用可报销。特殊安排双方可另行协商。 3、公司提供全方位支持，涵盖教材、教辅资料、在线题库、智能组卷系统及自动化作业批改工具。 4、研芝士计算机考研李栈教学教研团队由李栈老师于2019年在北大燕园创立，现已成长为计算机考研专业课辅导领域的领先团队。研芝士题库小程序注册用户超30万，依托千万级刷题数据，聚焦高频易错题开展精准教研，打造高效、个性化的备考解决方案，涵盖系统网课、正式出版的教材教辅以及寄宿式专业课定向集训营。欢迎访问官网www.yanzhishi.cn，或微信搜索“研芝士计算机考研”公众号及小程序了解更多信息。

岗位职责 1、掌握初中或高中阶段相应学科的知识体系，现面向各学科各学段开放教师岗位招聘； 2、持续关注并理解中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生个体学习情况，制定科学合理的教学计划； 4、合理布置作业并及时批改，跟踪反馈学生的学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行有效沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研工作，承担新教材及教辅资料的编写与审订任务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力，逻辑条理分明； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业，对教学工作积极投入； 4、普通话达到标准水平； 5、性格乐观外向，工作认真负责，具备一定的抗压能力； 6、时间管理意识强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，能熟练使用常用办公软件； 8、具有实际教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司设置专业发展与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，部分在5-8个月内成长为教学主管或研究员，部分在6-12个月内晋升至分校校长或培训师岗位。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持：涵盖带薪岗前培训、入职引导、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000（按课时计酬，多劳多得，上不封顶） 1、有责底薪+课时提成 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享受婚假、产假、哺乳假、国家法定节假日、带薪病假及年假等完整休假权益，兼顾工作与生活； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作环境； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，未出现降薪、缓发或裁员情况； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

招 聘 职位：培训机构招聘课后辅导兼职老师一名。 要求:能长期合作，薪资：2000-5000元/月。 工作时间：周中：16：00—20：00，周末：9:00-20:00，每周休息1天。 工作地点:北京市昌平区西环路。 联系电话：（同步）

任职高中物理学科