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我们是一家集开发设计、生产与销售为一体的跨境电商女装供应链企业，月均出货量达150万至200万件。 岗位职责： 1.根据设计主管提供的开发方向，独立完成款式设计、改款及爆款开发工作； 2.通过市场数据收集与分析，挖掘畅销产品，提炼热销元素，并预判未来销售走势； 3.协调并推进服装打版工作，全程跟进审版流程； 4.负责产品调研与趋势分析，结合用户需求及客户反馈，提出产品优化与创新建议，持续推动产品迭代升级； 5.定期复盘部门工作问题，协同相关部门解决协作中的障碍，制定改进方案并同步更新至设计部操作流程，防止同类问题重复发生。 任职要求： 1.服装设计相关专业，大专及以上学历； 2.具备2年以上女装设计经验，有跨境电商女装项目背景者优先； 3.对时尚潮流敏感，掌握常用面料及辅料特性； 4.沟通能力强，富有责任心，具备成长型思维与理性判断力，拥有良好的组织协调和项目管理能力，能主动与团队上下级及跨部门高效协作，抗压性强。

工作内容：熟悉广告物料，能熟练使用蒙泰等非版软件；能熟练操作户内外写真机，UV卷材； 控制材料损耗，日常机器维护。 职位要求：18-45岁，一年以上单独操机相关经验优先，能吃苦耐劳，适应上夜班，服从工作安排。无相关工作经验，肯学，有上进心，我司给予带薪培训，直至上手。

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