
快递分拣搬运
10-20元/时
分拣20人以上日结
深圳宝安国际机场顺丰速运(深圳机场转运中心)南
夜班18元一小时,晚上9点到早上9点中途休息半小时
深圳市大运国际货运有限公司南代仓库今晚顺丰机场日结20元/小时,。不压工资,当天结清工资。夜班班20.35一6.35,
坂田顺丰快递,十九块钱一小时白班10点到下午4点
福永现代一号门顺丰日结18元/小时,周结19一小时不压工资,日结当天结清。周结每周一发上周工资。都是小件,岗位:装卸扎包,倒包)夜班00:30一13:00(日结19/小时)夜班19:00-7:30(18日结、19/小时周结)
白班凌晨00.30-下午13.00
打包分拣员
5-9千/月
快递拣货员分拣打包有提成免费培训包住20人以上月结全职兼职
深圳连锁超市云仓
仓库空调车间
长期小时工,可借支
工资结构:白班20元一小时,
夜班23-24-25,每月逐步加1元单价,25元封顶
工资之外绩效0-500元/月,根据个人能力考核
白夜班都可以借支生活费,每个月20号发上个月薪资,工资打银行卡/微信,不会拖钱工资
工作餐自理,,水电平摊
要求:男女不限20-45岁以下会使用智能手机
白班上班时间:7:00-20.00/21:30左右
中间10-12个小时
夜班24.00-10.00/11.00
综合薪资5500-9000左右
工作内容:白班拣货打包,夜班上架
,夜班20/小时
工作地址:龙华区,罗湖区,宝安区,沙井区,南山区,
具体地址详谈!
负责打包以及售后处理
4-6千/月
发货员分拣打包1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责电商订单的打包、贴标及发货工作;
2、确保商品在打包过程中的安全,避免损坏;
3、协助进行库存商品的整理与上架;
4、参与日常订单的扫描、分拣及验货流程;
5、保持工作区域的整洁与有序,提升工作效率。
6、处理日常售后服务等问题
任职要求:
1、具备良好的细心度与责任心,能够高效完成任务;
2、手脚麻利,能够适应快节奏的工作环境;
3、有团队合作精神,能够与同事协作完成工作;
4、熟悉基本的电商操作流程者优先;
5、上班时间:10:00-17:30
连锁超市急聘分拣员就近分配
6千-1.2万/月
快递拣货员配货员分拣理货员打包免费培训11-20人月结全职兼职
一、【招聘职位】
理货盘点:
工作内容:盘点、整理、补货、拣货、调拨、数据处理等工作内容
分拣员:
工作内容:根据网上订单在超市/仓库进行配货打包
【岗位要求】
1、吃苦耐劳,接受上夜班
2、接受
3、年龄要求18-42岁
【工作时间】
早中晚轮班制:
1、早班:7:00-19:00;中班:10:00-22:00;月休4-5天
【薪资】
薪资:
1、计件工资,综合月薪6K-1W,上不封顶
2、法定假日三薪
3、不包吃住,有微波炉可带饭
4、每月10号准时发薪
分拣员+五险一金
5-8千/月
快递拣货员分拣打包3-5人月结全职健康证
捡货打包正式员工:
时间:白班6:00-23:00之间(12小时排班制)月休4~5天
底薪1200元+绩效500+计件工资(拣货sku0.3元(0号仓);0.31(混拣仓)/件)+餐补440/月+全勤奖50元 综合薪资6k起上不封顶,在职员工平均薪资6-9千,优秀的在1w以上
工龄奖:100元/月,满一年加100元,5年封顶;
京东正式合同,入职缴纳五险一金,带薪病假,法假三薪;
发薪日:每月最后一天;
电商物流仓库打包工
4-5千/月
打包包吃1-2人周结兼职
岗位职责:
1.负责电商仓库内商品的接收、分类、上架及库存管理。
2.根据订单要求,准确拣选商品并完成打包,确保发货及时准确。
3.维护仓库环境的整洁与安全,定期进行库存盘点。
4.使用仓库管理系统进行商品的出入库操作,处理退货及异常订单。
5.与团队密切合作,完成上级交付的其他任务。
任职要求:
1.具备良好的组织能力和细心的工作态度,能够高效完成任务。
2.熟练使用基本办公软件及仓库管理软件。
3.有相关电商仓储或物流操作经验者优先考虑。
4.能够适应快节奏的工作环境,具有较强的责任心和团队合作精神。
5.身体健康,能够承受一定的工作强度。
理货员
全国连锁,品牌直营,招细心负责,长期稳定
岗位职责:
1.确保货品的正确摆放和陈列;
2.提供周到的客户服务,解答客户的疑问;
3.维持工作区域的清洁和整洁;
4.参与库存管理,包括货物补充和库存监控。
任职要求:
1.具备优秀的团队合作能力;
2.对工作认真细致,具有较强的责任心;
3.友好且诚实;
4.能够有效地与客户和同事沟通。
普工,焊锡工
5-7千/月
普工焊锡工包住3-5人月结
18-38周岁、男女普工,学历不限、吃苦耐劳、有无经验均可,身心健康、无犯罪记录、品行端正、服从安排。
二、薪资待遇:
1、综合工资:5500-7000元;
2、薪资发放日:每月15号;
3、岗位底薪:2520元/月;
4、岗位津贴:100-800元/月;
5、绩效奖金:100-800元/月;
6、加班工资:平时加班22.00元/小时,周末加班28元/小时;
7、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖数千元
深圳罗湖区招空调安装,下午安装一台空调,1.5匹挂壁式的,需要高空做业
300-400元/天
空调安装
深圳市罗湖区招空调安装,下午安装一台空调,1.5匹挂壁式的,需要高空做业
奶茶店店员
5-7千/月
调饮师有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作
2.热情接待顾客,提供友好、高效的服务体验
3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生,符合食品安全标准
4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作
5.配合店长完成促销活动执行与顾客反馈收集
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和责任心
2.能适应轮班制,包括节假日及晚间工作
3.具备良好沟通能力与团队协作精神
4. 无经验者可提供带薪培训,有餐饮从业经历者优先
5. 注重个人卫生,服从管理,稳定性强
注意️:有意向直接电话联系我,本人工作忙不会逐个回消息。
洪湖急招骑手|0元入职|待遇好|包住|包车
7千-1.2万/月
配送外卖骑手包住免费培训3-5人月结待遇好包车0元入职
职位描述:
1:山姆骑手薪资方案:时间自由,多劳多得,会骑电车,会看导航。可以预支。
2:按单提成,每天人均70单以上
岗位职责:
配送食品,水果,蔬菜,面包等生活用品
单趟6-9单,系统优化派单,不用抢单
只送一家,无需多点取货
工作时间:
工作时间自由,可兼职
福利亮点:
干满一个月可免费提供住宿或600住宿补贴,次月免车(站点租达标直接免掉)(三方租600补贴)都随达标月工资发放,发放时需在职且未离职。
打包快递拣货员
招聘工作:仓库拣货包装员工20-38岁,工作地址:沙溪镇内池村工作时间:9:00-11:30,下午13:30-18:30,共7个半小时其他:室内工作,需细心耐劳,工资面议,短期工勿扰,有意者联系:林先生(同)
打包快递拣货员包吃20人以上月结全职
入库收货!包装!补货!上架!拣货等岗位做过的优先不体检!包吃!可预支!要求:男女不限18-45周岁,可带手机和时间∶9:00-21:00左右,单休一个月的计时试用17元每时!(计时工价随仓库变动)转正后转计加住宿补贴!6500-10000+每月!15日发上月工资!商保80元每月!,15每小时结算!包吃工作餐!男生提供住宿!水电平摊!地址,金华市金东区,斜塘菜鸟二期。联系电话:
长白班柚子打包轻松好上手日结180/天包吃住
170-180元/天
打包分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
长白班大量要人
电商打包轻松好上手
包吃住
男女不限 17-56岁
能过来的直接打电话
华运招物流运营人员
1.2-2.4万/月
物流运营5-10年本科货运代理三方物流企业仓储物流海运物流跨境物流
岗位职责:
1、业务运营优化:深入理解各业务模块的运作机制与流程,搭建运营监控体系,推进流程优化与再造,提升组织整体运营效率与效益;
2、项目管理与执行:主导部门重点战略项目的规划与实施,确保项目进度可控、目标达成并实现预期成果;
3、市场与竞争分析:系统收集、整理行业市场数据,定期输出市场研究及竞争格局分析报告,为管理层战略制定提供有力的数据支撑;
4、供应商管理:推动跨部门协作与资源统筹,协调内外部力量,优化供应链网络结构与资源配置;
5、风险管理与合规管控:制定供应链风险应对策略(如备用供应商机制、物流应急方案),保障业务符合法律法规要求,定期开展供应链环节审查(如采购流程、仓储安全),防范合规隐患;
6、团队管理与效能提升:构建供应链人才发展体系,建立跨部门协同激励机制,设定绩效评估标准,增强团队执行力与创新氛围;
7、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,物流管理、供应链管理或相关专业优先考虑;
2、具有5年以上物流运营管理经验,具备物流行业从业背景者优先;
3、熟悉国内外物流全链路操作流程,具备扎实的数据分析与问题处理能力,善于通过数据手段提升物流运营水平;
4、具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验,能适应较高强度的工作节奏;
5、拥有较强的组织推动能力与项目管控能力,能够高效推进项目落地执行。
原标题:《运营经理/主管》
耳机厂长白班 包吃住月薪8千
7-8千/月
长白班花园式厂耳机厂包吃保险餐补加班补贴1-2人月结经验不限只上白班
本公司主要生产新上市的手机和电脑配件
穿(普通工衣)坐着上班,做事轻松,不是流水线
(包吃包住),入职当天发饭卡和安排住宿
生活紧张的员工每周可以借支200-600元
工资待遇:
入职即按26元/时计算工资,280小时保底,月6000-8500元
也可以选择正式工,底薪2400元/月 加班费 各项津贴,月综合工资6800-8800元
(正式工):
底薪2300-2500元/月,每年13个月薪水
加班按劳动法计算
平日加班1.5倍(22.84元/时)
周末加班2倍(30.45/时)
节假日加班3倍(45.68元/时)
夜班补贴20元/天、绩效奖金250-600元
全勤奖200元/月、工龄补贴等
(小时工):
1、20-25元/时,按岗位分配
2、小组奖100-300元
3、做满3个月可选择转正式工
注:每月15准时发工资(不拖欠,不扣压)
职位要求:
1、学历无要求
2、年龄:18-45周岁
3、特别说明:持有本人有效
其他:
膳食:凭厂牌消费、入职发放
住宿:花园式厂区环境,4-6人间,配有独立卫生间、空调、洗衣机、储物柜、WII等
设施:图书馆、健身房、篮球场、卡拉OK、超市等
三角洲游戏打手
100-250元/天
游戏代练
岗位职责:
1、负责《三角洲行动》游戏服务,满足客户对游戏的需求;
2、与客户进行有效沟通,与合作的老师友好沟通;
3、协助客户完成指定游戏目标或提升账号数据,保证服务质量与效率;
4、遵守平台及公司规定,维护良好的职业形象,按时按量完成接单任务。
任职要求:
1、熟悉《三角洲行动》玩法机制,具备较高的游戏理解能力和操作水平;
2、性格开朗,具备良好的语言表达能力和沟通技巧。
3、拥有责任心和服务意识,能够耐心对待每一位客户,无不良游戏记录;
4、要求线下办公,提供游戏设备(PC/主机等),网络环境稳定,正常工作时间早9晚6午休一个小时。
5. 多劳多得,收入无上限,努力就有高回报;
高薪货代销售专员/经理
5千-1万/月
货运代理专员
工作内容:
1、主要负责承揽国际海运订舱业务,询价报价。
2、开发直接客户及维护公司交给的客户,按照公司要求开拓市场。
3、服从公司工作安排,就本职对应的客户进行洽谈,为公司争取和维护客户。
4、利用公司平台的优势航线运价,销售给市场上的其他同行,目标客户群为深圳,广州以及全国范围内的国际货运代理公司。
5、按要求完成部门和个人的销售指标,依托公司良好的资源和实力优势开发新的潜在客户。
6、有货代、国际物流相关工作经验者优先考虑(熟手薪资可谈)
7、性格积极乐观,抗压性强,具备服务意识和团队精神,善于沟通。
薪资待遇:
1.底薪+提成;.按照国家规定,为员工缴纳五险一金
2、上班实行5天7小时工作制,节假日按国家规定;
3.年底双薪或三薪的年终奖励;
4.工作地点:深圳市罗湖区国贸对面(地铁国贸站)
5、不定期组织下午茶、活动、聚餐;
6、绩效奖、年终奖一个也少不了;
7、大型节假日福利礼品、生日礼品;
8、每年一度全员工旅行
9、公司提供良好公平的晋升渠道,不用论资排辈,完全取决于自己个人能力,提升为管理层,管理团队,享受公司管理津贴、贡献决定价值,业绩突出、进步快速的员工,不仅可缩短试用期,还可根据业绩情况及工作年限不定期的加薪。
职位要求:1、能吃苦耐劳,具有一定的抗压能力。
2、善于人际沟通,口头表达能力强。
3、勤劳肯干,具有强列的上进心。
4、主动意识强,富有开拓精神。
工作时间:朝九晚六,中午12点-14点休息,双休
货运代理专员
工作内容:
1.负责执行货代行业进出口海运,空运和陆运操作(主要做东南亚航线:包括订舱,配载,拖车,报关,补料,提单,制单等)
2.联系客户以及国外代理,与客户保持良好的沟通与交流。
3.与船公司、车队、报关行等保持良好的合作关系。
4.处理各类突发事件并及时向上级汇报。
5.完成上级交办的其他相关工作。
【任职要求】
1.大专以上学历,英语四级及以上,国际贸易、物流、船舶等相关专业优先考虑。
2.有货代行业一条龙操作2年以上工作经验,熟悉货运代理海陆空操作流程的。
3.性格开朗、思维敏捷、心思缜密、工作认真负责抗压能力强、情绪较稳定。
4.具有良好的客户服务意识,熟悉办公软件的操作。
【福利】
1.五险一金、5-12天带薪年假、业绩提成、下午茶、生日奖励、节假日福利、团建聚餐、新年开工利是等等
2.工作时间:周一至周五9:00-12:00中午午休就餐两小时、下午工作时间14:00-18:00、周末双休及法定节假日
深圳志捷招物流专员
9千-1万/月
物流专员1-3年大专企业内部物流部门单证操作物流客服货物运输接受倒班电商行业经验物流/供应链专业
岗位职责:
1. 负责国内电商平台订单的发货执行工作;
2. 编制符合标准的进出口报关所需资料及相关文件;
3. 保障发货流程有序、准时、准确,做好订单台账记录及后续物流追踪;
4. 发货完成后,持续跟踪货物运输动态,处理异常情况,并及时向公司内部准确反馈相关信息;
5. 配合部门主管高效完成交办的其他工作事项。
任职资格:
1. 全日制大专及以上学历,物流管理、国际贸易相关专业优先,持有报关员证书者优先考虑;
2. 具备2年以上相关领域工作经验,有跨境电商出口报关实操经验者优先;
3. 熟悉报关作业流程及各类单证操作规范;
4. 具备良好的沟通协调能力、学习能力和数据处理能力。
公司福利:
1.完备的福利保障
国家规定的五险(养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险)、带薪年假、婚假、产假等,为您提供宽松、积极、人性化的福利关怀。
2.完善的薪酬结构
具有竞争力的薪资待遇+绩效奖励+奖金+***补助
3.规范的管理机制
依法签订劳动合同,为您的职业稳定提供有力保障。
4.先进的培训体系,助力职场新人快速突破成长瓶颈,实现能力跃升。
5.广阔的发展空间
提供管理与专业双通道发展路径,支持您科学规划职业发展方向。
6. 人性化的工作氛围
倡导开放、平等、自主的协作关系,营造轻松、灵活的工作环境,激发您的工作潜能。
7. 工作时间:周末大小周轮休
8. 公司地理位置优越,交通便捷,办公环境舒适宜人。
抖音发布任务【兼职/日结】每天5-50事少,钱多几分钟搞定
50-60元/天
兼职有提成20人以上日结抖音兼职手机兼职线上兼职
职位描述:
1.合作介绍
抖音发作品,抖音正规推广纯绿色视频内容,全程无违规、无费用。我们提供成品素材+剪辑,你只需保存发布即可。日入几十元,长期稳定保底工资,个人、宝妈、学生、团队均可做,轻松上手。
2.我提供的资源
我们负责提供抖音的素材并剪辑,提供保底工资,每天结账不拖欠,长期稳定(纯绿色)
3.我需求的资源
要有时间能够玩抖音,需要个人,宝妈,学生,想长期有个兼职副业的人
4.其他详情补充(选填)
项目纯绿色,不会封号,稳定,不收费
海运经理(FOB业务六险一金)
1.5-3万/月
货运代理经理5-10年大专传统物流 国际物流 FOB海运 团队管理海运英语能力好有客户资源开发客户
工作职责:
1,负责既有代理本地出货量的拓展和开发;
2,带领海运客服团队,日常维护海外代理关系,进行日常报价,掌握海外代理的出货需求及服务要求,促成成交;
3,负责海外代理的接待和拜访;
4,负责团队管理及员工培养和发展
5,负责客户投诉、纠纷的处理及上级交办的其他相关工作。
职位要求:
1、专员或以上学历,有大学英语四级或以上证书,英语口语沟通流利;
2、工作经验:有5年以上海运业务经验,有3年以上团队管理经验;
3、综合素养:具有较强的业务团队管理能力,能适应海运行业动态变化,具备跨部门协同能力。
员工福利:
1、购买六险一金,每月全勤奖;
2、转正享有带薪年假、带薪病假;
3、周末双休、法定节假日;
4、带薪员工产假、婚假、陪产假、育儿假等;
5、根据公司效益13薪或14薪;
6、入职一年,非shenhu二档可升为一档shebao,不定期调基数;
7、入职1年开始,有电子消费卡;
8、季度员工生日会,不定期员工体检;
9、不定期外出旅游、聚餐、下午茶;
10、各种专业知识培训、提供内部晋升机制。
操作文员
5-9千/月
物流专员1-3年大专企业内部物流部门单证操作物流配送货运代理物流跟单贸易货物运输航空物流物流/供应链专业供应链管理物流管理三方物流企业交通运输海运物流英语能力好
工作内容:
1、负责国际海运/铁路/空运货代相关单证的日常制作与处理。
2、对接国内发货人/合作代理/船公司,完成单据核对、提单确认、收付款安排、放货指令、到货预报、清关配送、账单录入等全流程操作。
3、具备基础英语能力,能熟练使用常用办公软件进行文档处理和数据管理。
职位要求:
1、大专及以上学历,英语应用能力良好,可独立撰写邮件并进行海外沟通。
2、熟练掌握办公软件操作,信息录入准确且高效。
3、英语、国际贸易、物流管理等相关专业优先考虑。
4、工作细致耐心,性格亲和,具备良好的沟通协作意识。
社保及福利计划:
1、提供广阔的职业发展空间与个人成长支持平台。
2、完善的入职培训与持续能力提升机会。
3、依法享受国家法定节假日;按规定缴纳社会保险及住房公积金。
4、年终双薪待遇。
5、根据公司经营情况与个人绩效核发绩效奖金(灵活发放机制)。
6、年度公司旅游及不定期团队福利活动。
7、办公地点位于市中心区域,交通便捷,地铁直达;办公环境宽敞舒适,配备茶水间、休息区等功能区域。
这是一个由80后、90后、00后组成的充满活力、务实进取、互帮互助、开放自由的团队,无复杂层级与职场潜规则。期待你也是一位有趣味、有内涵、有独立思考能力的新伙伴加入。
物流经理本科
公司主营中国至欧洲、俄罗斯、白俄罗斯、中亚、西亚等线路,与各中欧班列平台公司以及欧洲、俄罗斯当地头部物流代理合作,拥有一手仓位,提供包含铁路、公路、海运、空运在内的多式联运物流解决方案。
岗位职责:
1.流程体系建设:牵头推动公司全业务流程的搭建工作,打造端到端的业务流程闭环,制定并维护标准化流程体系,形成统一规范的流程文档输出;
2.流程落地与监督:负责新流程或优化后流程的推行实施,确保相关人员充分理解并准确执行,保障流程顺畅运转;持续跟踪流程运行状态,及时提供支持与指导;
3.流程持续改善:深入理解业务运作模式,识别关键业务瓶颈,开展问题分析与诊断,引导业务团队推进流程优化,高效解决实际运营问题,提升管理效能;
4.跨部门协同推进:联动IT团队,将业务需求转化为系统开发文档(如PRD、流程图、原型图),主导系统功能升级与迭代;
5.流程项目管理:统筹事业部流程类项目规划与执行,跟进各项任务进展,确保项目按时达成既定目标,支撑业务发展需求。
岗位要求:
1.统招本科及以上学历,工业工程、物流管理、信息系统等相关专业优先;
2.5年以上跨境物流领域流程优化工作经验,熟悉货代核心业务场景及国际物流相关政策法规;
3.熟悉BPMN2.0流程建模者优先,熟练使用Visio、Axure、PPT等工具;
4.具备良好的沟通协调能力,拥有产品化思维和创新意识,勇于面对挑战,工作积极主动,富有责任心。
福利:
1、同行业中具有竞争力的薪资待遇;
2、绩效奖/年终福利奖,年度优秀员工表彰会及特殊奖励;
3、超出法定年假的带薪年假;国家法定节假日按规定休假;符合条件的员工可以休五四青年假和三八妇女节假期;
4、下午茶、员工生日会、节假日员工福利;特殊岗位高温补贴及保护用品。
加分项
有以下行业经验:港口/铁路/公路/机场·公路物流·跨境物流
栏目概述
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