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招聘高压电工，工资4000-4600元交5险，月休四天

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岗位职责: 1.负责每晚七点至九点期间万能师傅的相关事务处理 2.按时完成上级安排的各项工作任务并及时反馈进度 3.与团队成员协同配合，高效推进工作目标达成 4.提供油费补贴 任职要求: 1.具备良好的表达与倾听能力，能够顺畅开展人际沟通 2.具有团队意识，能迅速适应集体协作环境 3.拥有主动学习意愿，持续提升个人专业能力

110千伏及以下变电站的一次、二次系统设计，以及10千伏配电室的工程设计。

熟练掌握设计施工图纸和测量仪器，并能做各种专项方案，工资面议。

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

工作内容：1、10KV电力设计，居配，厂房等用电设计

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1、能够准确识读消防安装施工图纸； 2、掌握消防水系统、电系统、风系统的施工流程、工艺方法及相关验收标准。 3、持有专科及以上学历，所学专业为消防工程相关方向。 4、遵守公司管理要求，主动完成上级交办的各项任务。 5、具备较强的沟通协调能力，责任心强，工作踏实，能承受现场工作压力。 6、可独立组织项目施工作业，合理安排施工进度。 7、熟悉消防工程现场管理流程，具备应对和解决现场技术问题的应变能力。 8、能够与甲方、监理、设计单位及总包方有效沟通，协调处理项目实施中的各类问题。 9、可配合经营部门开展项目材料计划编制及成本管控工作。 10、有建设单位或监理单位工作经验者请勿报名。

持证电工380-400/天，长白班 工作简单，会简单接线就可 20-45岁，不是流水线，不体检，可预支

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