
绵阳三台县刘营镇转江村3队招工地小工/杂工,待遇3600到4000每月,中午包吃有需要找工
3600-4000元/月
小工包吃月结
绵阳市三台县刘营镇转江村3队招工地小工/杂工,待遇3600到4000每月,中午包吃有需要找工作的联系电话
绵阳三台县中心,需要挖机土改驾驶员一名,要求技术过硬有工作经验。时薪45元联系
45元/时
挖机司机农田改造1-2人
三台县中心,需要挖机土改驾驶员一名,要求技术过硬有工作经验。时薪45元联系
出纳(5000-6000元,优秀可面议)
5000-6000元/月
出纳1-3年高中及以上会计从业资格证出纳经验
岗位职责
1.出纳工作(基础职责)
资金收付管理:负责公司日常现金、银行存款的收付结算;处理工程项目款项(进度款、结算款、保证金等)的收付;每日登记现金、银行存款日记账,做到日清月结;负责员工工资、奖金的计算与发放,特别是项目工地的实名制工资发放
2.财务辅助工作(兼任职责)
单据审核:审核各类报销单据、发票、合同等原始凭证。
凭证处理:根据审核无误的原始凭证编制记账凭证,协助会计进行凭证整理、装订和归档
任职要求学历:
大专及以上学历,财务会计、财务管理等相关专业
证书:持有初级会计职称(必备),有中级会计职称或注册会计师证书者优先
经验:1-3年财务或出纳工作经验,有施工企业相关工作经验者优先(优秀应届生可适当放宽)
技能:熟练操作用友、金蝶等财务软件和Excel熟悉国家财经法规、税务政策和银行结算业务
流程薪资结构基础薪资:5000-6000元/月(根据经验与能力面议)
出纳
5000-6000元/月
出纳1-3年高中及以上会计从业资格证出纳经验
岗位职责
1.出纳工作(基础职责)
资金收付管理:负责公司日常现金、银行存款的收付结算,严格执行公司财务制度和资金审批流程
工程款管理:处理工程项目款项(进度款、结算款、保证金等)的收付,审核工程付款申请,确保符合合同约定
日记账登记:每日登记现金、银行存款日记账,做到日清月结,定期与银行对账,编制《银行存款余额调节表》
工资发放:负责员工工资、奖金的计算与发放,确保准确及时,特别是项目工地的实名制工资发放
2.财务辅助工作(兼任职责)
单据审核:审核各类报销单据、发票、合同等原始凭证,确保真实、合规、完整,符合公司财务制度和税法规定
凭证处理:根据审核无误的原始凭证编制记账凭证,协助会计进行凭证整理、装订和归档
任职要求
学历:大专及以上学历,财务会计、财务管理等相关专业
证书:持有初级会计职称(必备),有中级会计职称或注册会计师证书者优先
经验:1-3年财务或出纳工作经验,有施工企业相关工作经验者优先
技能:熟练操作用友、金蝶等财务软件和Excel、熟悉国家财经法规、税务政策和银行结算业务流程
薪资结构
基础薪资:约6000元/月(根据经验与能力面议)
工作地点:绵阳市三台县新鲁镇(项目部)
可联系项目财务主管郭君
招聘专员
5000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公
主要工作内容招聘。轻松简单自由混合办工公司举办团建偶尔下午茶底薪3000加300饭补加200全勤加提成。包住不包吃每个月有饭钱补贴。要求;可以基本沟通会基本电脑打字。欢迎咨询~
人事专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限高中及以上不接受居家办公客服互联网运营五险一金及其他福利管理人事档案管理人力资源/管理类专业
1.协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作;
2.负责员工入职、离职、转正等手续办理;
3.维护员工档案和人力资源信息系统;
4.参与薪酬福利计算和发放;
5.解答员工关于人力资源相关问题的咨询。
感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
人事专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上不接受居家办公培训实施人事档案管理免费住宿招聘与配置五险
1、协助人事经理完成员工绩效考核及新员工入职培训相关工作。
2、配合上级完成员工入职、转正、调动、离职等流程的手续办理。
3、负责员工考勤统计、人事档案管理及日常数据的汇总与整理。
4、负责前台接待工作,协调人员来访及相关事务安排。
5、及时完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历。
2、工作细致认真,具备较强的责任意识。
3、具备一定的抗压能力,能够快速调整个人状态。
4、具备良好的职业操守,品行端正。
5、熟练操作常用办公软件。
6、不限工作经验,欢迎应届毕业生应聘。
7、执行力强,积极进取。
福利待遇:
1、免费提供住宿,基本生活设施齐全;
2、试用期三个月,综合薪资4000--8000元(基本工资+奖金+工龄工资+满勤奖)。薪资随职级晋升相应提高。
3、入职后享受公司系统化培训,晋升机制不设工龄门槛。
4、公司免费组织旅游及各类会议学习活动,助力个人成长与视野拓展。
5、团队氛围轻松和谐,人际关系简单,定期开展技能竞赛、员工生日会等丰富活动。
HR人事招聘
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
人事招聘岗位(HR)
薪资待遇:
1.招聘提成总计4200元
当月招1人,提成4200元+底薪1500元
当月招2人,提成8400元+底薪1500元
当月招3人,提成12600元+底薪2000元
上不封顶,业绩优秀还有定标奖励,公司第一奖励,平时各种福利
2.招人事(HR)奖金500元
3.招楼面岗位(收银迎宾文员)
4.包吃包住,月休四天(自由调休)
晋升机制
专员→组长→实习主管→招聘主管→招聘总监/店长→公司高级合伙人
公司直聘,非中介,无任何费用!
劳务外包驻场人事专员
4000-6000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务
工作地点:项目现场-眉山(需常驻)
职位概述:
我们正在寻找一名细致负责、具备现场管理经验的专业人员,全职派驻至客户项目现场,全面负责外包劳务团队的日常运营、人事协调、安全督导及客户对接工作。本岗位是保障项目高质量交付与高效协同的关键角色,期待你成为团队与客户之间的坚实桥梁。
核心职责:
-全日制驻守项目现场,统筹现场日常管理、文档整理与数据统计;
-负责外包人员的招聘、入职离职、合同档案、考勤排班、薪酬核算及社保核对等人事全流程工作;
-组织安全交底、定期检查与培训,落实项目安全规范;
-处理现场突发情况,及时响应并与客户保持高效沟通;
-协助制定与完善现场管理制度,确保项目合规、有序运行。
任职要求:
-大专及以上学历,化工类、人力资源管理、安全工程或相关专业背景优先;
-必须持有初级(或以上)经济师(人力资源方向)、或三级(或以上)人力资源管理师、或相关专业助理工程师(或以上)职业资格证书;
-具备2年以上同类项目(劳务外包/现场人员管理)工作经验,熟悉劳务派遣/外包相关法律法规;
-具备出色的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应急处置能力;
-能熟练使用办公软件,独立完成数据统计、文件编制及档案管理等工作,具备一定的财务基础知识;
-工作踏实稳重,能适应项目现场工作环境,确保工作时间与客户同步并随时响应。
具备以下条件者优先考虑:
-持有有效的安全员资格证书;
-具备残疾人证(我们将依法提供平等就业机会及必要的工作支持)。
我们提供:
-清晰明确的职业发展路径与专业能力提升支持;
-具有市场竞争力的薪酬福利体系;
-参与大型重点项目现场管理的机会。
欢迎具备现场管理经验、善于沟通、责任心强的专业人士加入我们,共同确保项目安全、合规、高效推进!
(有意者请投递简历,我们将尽快与您联系)
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栏目概述
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