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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
等的
(6生日:生日福利:生日当天可领取
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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设施设备的保养、维修及安装,使用氩气对金属焊材的保护,通过高电流使焊材在被焊基材上融化成液态形成熔池,使被焊金属和焊材达到冶金结合的焊接技术熟练氩弧焊操作
持焊工证,大专及以上学历,持焊工证,熟练氩弧焊操作
钢结构施工图CAD绘图
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结构方案经理
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钢结构设计师3-5年本科及以上工业建筑
岗位职责:
1、负责公司工程施工过程中相关方案的编制与提交,建立并维护方案台账。
2、落实公司工程施工阶段的技术交底工作,确保技术信息准确传达;
3、配合项目部解决施工现场各类技术难题;
4、及时跟踪并汇总新工艺、新技术及相关技术动态信息;
5、整理施工节点实施过程中的问题情况,开展原因分析;
6、协助上级完成工程技术成果的总结与创新积累工作。
任职要求:
1、知识要求:土木工程(建筑工程、工民建)、桥梁工程、钢结构、结构工程专业或相近方向(如工程力学、机械类、设备类等),本科及以上学历;
2、经验要求:具备5年以上工程施工或技术管理相关工作经验;
3、技能要求:
(1)熟练使用CAD软件及常用办公软件;
(2)掌握钢结构制作与安装的专业知识,熟悉钢结构焊接、质量验收、施工等相关技术规范;
(3)具备指导团队成员的能力,支持其能力提升与发展;
(4)能主导新工艺在项目中的应用,并对实施效果进行评估总结,形成可复用的技术成果。
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钢结构设计师
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1、有土木工程、结构工程、古建筑设计等专业者,
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