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招聘套装门制作相关岗位人员，包括压机、架子一组（夫妻优先），要求服从安排、质量意识强，工厂位于重庆市江津区珞璜工业园区，工资准时且发放稳定。

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岗位名称：仓库普工（打包、分类、可机动调岗）； 岗位要求：1.年龄不限；2.初中以上学历，能认字写字；3.有打包工作经验者优先； 薪资待遇：1.基础薪资：月薪三千，根据工龄可上调；2.加班费：每小时12元；3.工作时间：长白班，冬季8:0012:00，13:0017:30；夏季7:3012:00，13:3017:30；4.包吃。

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岗位名称：电池技术支持； 岗位要求：1.本科及以上学历，5年以上电池技术支持工作经验；2.熟悉电池法规标准，具备较强的电池技术支持能力；3.具有大电池检测经验，熟悉相关检测设备，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资待遇：面议。工作内容：负责电池技术支持，负责撰写电池技术报告，协助完成电池检测工作，跟踪项目进度，并负责与其他部门的沟通与协调。主要职责还包括协助完成其他与电池技术相关的工作。工作时间及其他待遇：1.工作时间：早8:30晚18:00，周六日双休，法定节假日正常休息；2.员工福利：入职购买社保，每月15日发放薪资；3.晋升机会：公司快速发展，带来大量晋升机会，提倡内部提拔；4.其他福利：加班费、全勤奖、带薪年假、员工旅游、员工培训、五险一金、年终奖等。

岗位名称：门窗厂扇部开料员； 岗位要求：1.有23年门窗开料经验；2.根据门窗设计图纸和规格要求进行开料工作；3.能适应环境，吃苦耐劳，服从安排； 薪资待遇：薪资计件0.83/套，具体可面议，包吃包住。

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浙江金华武义百花山的木门厂正在招聘一位经验丰富的门套全套制作师傅。

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岗位名称：临时熟手；开料工。 岗位要求：1.门窗厂机加、拼装等岗位经验皆可；2.能吃苦耐劳，适应车间工作环境；3.有一定的团队协作精神和沟通能力。 薪资待遇：月薪为综合月薪79k，能力强者待遇另议，包住宿，有餐费补贴，购买社保。

招聘：车间辅助工（会开叉车） 薪资：4千-5千 1、内部搬运，负责车间内部搬运工作； 2、机台物料领送、货架搬运等； 3、会开叉车； 4、具备良好的沟通能力、能够有效协调工作； 5、十二小时制，不限性别，年龄20-45岁。

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岗位概述： 负责工厂基础设施及公用动力系统（水、电、气、暖通空调、空压、环保等）的安全、稳定、高效运行与维护管理，确保生产活动正常开展。参与厂务系统的规划、改造、优化及节能降耗工作，及时处理突发故障，保障系统符合安全、环保及相关法规要求。 主要工作职责： 1.系统运行与维护： 负责厂区配电系统（高/低压）、给排水系统（纯水、废水）、暖通空调系统、空压系统、楼宇自控及BA系统等公用动力设施的运行监控、预防性维护、年度检修计划实施、日常问题响应、系统优化与技术升级。 及时识别并处置系统运行中的异常情况与设备故障，制定应急措施并组织抢修，最大限度降低对生产的影响。 建立健全设备运行记录、维护保养台账、点检数据等管理档案。 2.设备管理与维修： 负责厂务相关设备（如水泵、风机、冷却塔、制冷机、空压机、变压器、开关柜等）的维修作业、故障排查及备品备件管理。 监督外包维保单位的服务质量、施工进度与现场安全管理。 参与关键设备的选型评估、安装调试及验收流程。 定期评估设备运行状态，落实预防性维护策略，必要时提出设备更新或替换建议。 3.工程改造与优化： 参与厂务设施的新建、扩建及技改项目的技术方案设计、过程支持、施工监管和竣工验收。 分析系统运行瓶颈，提出并推动实施改进措施，提升系统稳定性与运行效率。 推进节能降耗、减排技术的应用，持续降低厂务系统运营成本。 4.安全管理与合规： 严格执行公司及国家有关安全、环保、消防、职业健康等方面的法律法规与操作规范。 组织开展厂务区域的安全风险识别、隐患排查及整改落实工作。 确保厂务系统运行满足环境保护相关法规要求。 统筹压力容器、压力管道、电梯、行车等特种设备的定期检测与合规管理工作。 5.技术支持与文档： 为生产及其他职能部门提供必要的厂务技术支持。 编制、修订厂务系统操作规程、维护标准、应急预案等技术文件。 协调厂务类计量器具的周期校验与管理工作。 6.团队协作与沟通： 与生产、EHS、采购、工程等部门保持有效协作与信息互通。 指导或协助技术员/技工完成工作任务，组织内部技能培训，提升团队整体专业能力。 任职资格要求： 1.教育背景： 本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、动力工程、自动化或相关工科专业。 2.工作经验： 5年及以上制造业企业（电子、半导体、化工、医药、汽车、机械等行业）厂务、设施或动力设备运维工作经验。 具备厂务系统改造或新建项目经历者优先，有新项目承接查验经验者优先，具有节能项目管理经验者优先。 3.专业技能与知识： 具备扎实的电气或机械基础知识，能够独立完成设备故障诊断与维修。 熟悉常用厂务设备（如空压机、冷水机组、水泵、风机、变压器、配电柜、PLC控制系统等）的工作原理、操作方式及维护要点。 了解工厂动力系统运行逻辑、能源管理体系及行业内的节能实践案例。 掌握AutoCAD等绘图工具，能识读电气图、管道图、布局图等工程图纸。 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）进行文档处理与数据分析。 4.能力素质： 具备强烈的安全意识和责任感，严格遵守各项安全制度。 具有较强的分析判断、问题解决和应急处置能力，能在压力下高效响应突发事件。 良好的沟通协调能力与团队合作精神。 积极主动，学习意愿强，关注行业新技术与新标准的发展动态。 工作认真细致，具备优秀的计划组织与执行能力。

主要生产汽车，零部件，不穿无尘服，非流水线操作 ---【招聘优势】---- ①常规体检，持三个月内报告可不体检 ②高工资可预支工作简单 ③不穿无尘服可以带手机 ④包吃工作餐提供住宿 ---【岗位要求】---- ①普工/辅助工（不限经验）：18-50岁，不限经验 ②叉车：男女不限18-50岁，持叉车证

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