工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 项目介绍： 为应对市场变化，突破行业竞争瓶颈，我司已研发出多款新型LED显示产品，并启动全国及全球化推广计划。项目紧跟当前短视频发展趋势，主要依托短视频渠道进行传播与转化。虽然是兼职性质，但只要投入精力，收入有望超过普通全职岗位。经过初期熟悉流程，后续操作将更加顺畅。表现优异者，月入1~3万具备可行性。得益于产品强大的市场竞争力，我们愿意将更多利润空间让渡给合作方。 主要工作内容： 设计多样化图案，通过手机APP将图案传输至LED显示屏，拍摄成视频内容，并发布至视频号、抖音、快手等主流短视频平台。 合作方式： 以其中一款产品为例说明合作模式： 1、产品市场售价365元/台，提供给合作兼职人员的价格为235元/台，销售成交后直接赚取差价，由厂家负责一件。 2、样品为电池供电款式，便于携带与拍摄使用，样品单价299元。 3、厂家将持续提供各类产品的宣传短视频素材，供兼职伙伴在各平台分发推广，每产生一笔销售，可获得50-100元不等的差价收益。 4、即使未产生销售，发布视频也有回报，每条视频发放30元保底补贴，每日最多两条。（视频和图片内容制作相对简单。） 特别说明： 1、工作形式为居家办公，但前期需进行沟通与培训，掌握显示屏的操作方法，并确保图像与视频输出质量，优质内容更能激发客户购买意愿。整体项目定位为“懂设计的推广者”。 2、需具备平面设计能力，同时熟悉短视频拍摄与剪辑流程。 3、仅与有耐心的伙伴合作，初期部分细节需反复调整，后期操作将变得轻松高效。该项目支持长期稳定兼职，有兴趣者还可拓展海外市场或尝试直播带货。 4、本地候选人优先安排面对面交流。

岗位职责: 教育培训招生 企业服务 活动策划 我们公司专注于教育培训招生领域，属于企业服务行业，为教培机构提供线上线下招生支持及活动策划服务。现需招聘一名擅长抖音账号搭建运营及视频号账号起号运营的专业人才。 1. 负责新媒体平台的内容规划与落地执行，提升品牌曝光度与影响力； 2. 运营并维护社群体系，增强用户活跃度与参与感； 3. 与客户保持顺畅沟通，及时回应咨询，输出专业解决方案； 4. 跟踪评估新媒体运营数据，依据反馈结果优化调整运营方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能高效开展客户对接与社群运营； 2. 热爱新媒体运营工作，适应互联网环境的快速迭代节奏； 3. 拥有较强的数据解读能力，能通过数据驱动策略优化； 4. 工作踏实负责，具备独立推进任务的能力，确保运营成效稳定达标。

公司主要产品为AI智能体，后期工作重点是通过AI工具为视频剪辑提供支持 工作职责： 1.独立负责抖音、小红书、公众号、视频号等平台的日常运营与推广，统筹整体运营效果，达成粉丝增长与内容曝光目标； 2.负责线索获取与流量承接，提升账号关注量、曝光量及用户互动率； 3.对短视频平台各阶段数据进行监测与跟踪，利用数据分析工具优化内容策略，保障输出质量并实现有效客户咨询转化； 4.配合部门完成其他相关推广任务； 任职资格： 1.专科及以上学历，26年及以后毕业的在校或应届大学生； 2.熟悉互联网环境，掌握小红书、视频号、抖音等平台的运营逻辑与使用方式； 3.具备扎实的文字表达能力，擅长撰写短文及制作、编辑短视频，乐于深耕主流自媒体平台； 4.擅于捕捉热点话题，思维灵活，富有创意，具备较强的想象力与内容策划能力； 5.对新媒体运营充满热情，具有强烈的学习意愿和探索精神； 底薪3-5K，加提成

岗位职责: 1. 日常浏览抖音短视频，关注网络热点与趋势，助力艺人账号运营； 2. 协助主播开展日常直播，提供直播指导与跟播支持，提升艺人曝光与人气； 3. 对直播环境及背景布置进行提醒与优化，打造优质直播氛围； 4. 策划并执行旗下艺人的发展路径，进行全流程运营管理； 5. 负责账号数据分析，塑造鲜明人设，增强用户认知； 6. 维系粉丝互动关系，提升粉丝忠诚度，工作轻松且收入稳步增长，情商高者优先。 【工作态度端正，无经验亦可，前期享受带薪培训，一对一全程辅导】 福利: 公司定期组织团建活动，发放节日礼品，每月举办员工生日会 公司团队以90后、00后为主，同事间沟通顺畅，无代际隔阂 岗位要求: 1. 具备良好的职业素养、敬业意识，能有效协调公司与客户之间的各类事务； 2. 建立并维护客户良好关系，树立公司正面形象； 3. 拥有出色的沟通表达能力，具备团队合作精神及灵活应变能力； 4. 工作踏实积极，责任心强，学习能力突出； 5. 年龄23-30岁，全日制本科及以上学历！！！

接受挑战与委屈，勇于承担与，内驱力强，合伙人模式开展公司新项目运营！

职位描述：新媒体短视频运营 职位类型：全职 岗位职责： 1.负责公司电商短视频、抖音号、视频号、信息流短视频的创意构思、脚本创作、现场执导及后期剪辑工作； 2.根据公司品牌定位与产品特点，独立完成短视频全流程制作，并对成片质量进行把控； 3.按时完成各需求部门下达的视频制作任务量。 任职要求： 1.大专及以上学历，编导、广告等相关专业优先考虑； 2.具备1年以上信息流短视频编导经验，有账号从0到1孵化或直播运营经历者优先； 3.具备良好的网络敏感度，熟知短视频平台推荐机制与运营逻辑，能精准分析用户偏好以提升内容曝光； 4.熟练操作常用视频剪辑软件，可独立完成视频后期处理； 5.执行能力强，具备良好沟通协作能力，富有团队精神和抗压能力

1.负责新媒体账号视频剪辑及公众号日常维护，具备优秀文案能力者优先考虑 2.定期撰写内容脚本，策划并执行主题运营活动，提升账号互动与曝光 3.搜集网络热点素材，并完成再创作与优化输出 4.主动开展粉丝互动，增强用户粘性，推动粉丝增长 5.根据团队工作需要，完成相关内容的创作与制作任务

诚聘新媒体运营啊亲，想来你就来(•̀ω•́)y 【我们的薪资待遇】 ①无责底薪7000+提成， ②公司协助解决住宿（方案1：公司提供房源，与同事合租，每人住宿费1000元；方案2：协助寻找租房，并争取的支付方式）； ③早九晚六，上六休一（工作时长稍长，但任务轻松，压力小）； ④培训体系完善，内部设有“太屋大学”，确保你能掌握前沿知识与技能； ⑤节日福利、生日惊喜不断，零食水果任你享用。 【我们的工作职责】 ①负责小红书、闲鱼、抖音、安居客等新媒体平台的内容运营与推广； ②持续优化视频内容，提升短视频的完播率及用户互动数据。 【我们对新伙伴的要求】 ①大专及以上学历； ②具备相关专业背景或从事过运营类岗位； ③熟悉主流平台的运营方法，拥有脚本撰写能力及账号管理经验； ④对社会热点反应敏锐，能快速响应并灵活应对； ⑤富有创新意识和责任心，学习能力突出，审美在线，具备团队协作精神，工作积极主动，细致认真。 总部直招，非中介，求职者可安心投递！

岗位职责： 1.负责小红书、抖音、微博、B站等新媒体平台的线上运营，涵盖内容策划、内容编辑、在线宣传推广等工作；主运营平台为小红书，需对小红书、抖音等渠道的客户引流效果负责； 2.定期制定阶段性运营策略，结合当前热点话题，有方向性地开展内容创作，有效提升粉丝增长； 3.提出切实可行的运营建议，围绕运营目标，依据市场变化，实现精准流量导入； 4.负责公司自媒体账号（微信公众号、微博等）的内容更新，推进裂变传播相关工作，对潜在用户引流结果负责； 5.针对公司产品及营销活动，策划适配的新媒体传播方案，在传递品牌信息的同时促进用户转化； 职位要求： 1.大专及以上学历，需具备半年以上小红书内容编辑及独立运营实操经验，不符合者请勿投递； 2.熟悉小红书平台的运营机制； 3.具备从零开始搭建新媒体账号的成功经验； 4.深入了解移动端信息传播特点，熟练掌握各大新媒体平台的传播逻辑与增长工具； 5.具备出色的文案撰写能力、文字表达能力及基础的图片、视频处理技能； 6.具有强烈的自我驱动力与创业意识，对推动新项目从起步到成长充满责任感与成就感； 7.具备良好的团队协作意识和高度责任心，执行力强，能适应高强度工作节奏

1.负责新媒体账号视频剪辑及公众号日常维护，具备优秀文案能力者优先考虑 2.按周期输出内容脚本，策划并协同推进主题运营活动，提升账号互动与活跃表现 3.搜集网络热点素材，并完成再加工与创新性内容转化 4.主动开展粉丝互动，增强用户粘性，助力粉丝规模增长 5.根据团队实际需要，高效完成内容创作与制作任务

上海市松江区招钢筋绑扎

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

岗位名称：1.装卸工；2.快递分拣；3.电叉司机/电牛车；4.汽车配件生产工（松江新浜镇汽配厂）。 岗位要求：1.年龄范围在指定年龄段内；2.需要上晚班；3.或住宿相关安排等条件需符合职位特定要求（详见各岗位描述）。 薪资待遇：具体薪资根据岗位不同有所不同，一般包括底薪、提成、食宿补贴、全勤奖和高温补贴等，具体数额根据官方信息所得，已经给出薪资综合范围，详询相关招聘负责人以获得具体细节。注意各个岗位的底薪以及提成方式不同。在德邦物流常州岗位中，装卸工的薪资最高，综合工资可达800010000元。

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1.负责品牌及内容的全平台运营，制定并执行整体运营策略，提升品牌影响力与用户粘性。 2.策划并执行内容创意，包括图文、视频、直播等形式，提升用户互动与内容传播效果。 3.分析平台数据及用户反馈，优化内容发布策略，提升内容质量与转化效率。 4.拓展合作渠道，整合资源，推动品牌在不同平台的传播与曝光。 5.策划并执行用户增长活动，提升粉丝量与活跃度，维护用户社群关系。

私域流量运营（可长期） 时间自由·新手可带 一、工作内容： • 维护微信/社群/企微私域用户 • 日常内容发布、用户互动 • 协助活动执行与转化跟进 • 基础数据整理与反馈 二、任职要求： 会用互联网、认真负责、执行力强、有经验优先 三、工作形式： 全程线上、时间自由、提供培训、长期合作 四、薪资待遇： 按任务/绩效结算，多劳多得，优秀可转长期 五、应聘方式： 私信备注【应聘私域兼职】+个人情况+相关经验

岗位职责： 1.负责抖音等新媒体平台日常运营，包括内容策划、视频剪辑、文案撰写及发布维护，提升账号活跃度与粉丝粘性 2.协同主播团队完成直播脚本设计、选品配合、流量投放及数据复盘，助力带货转化与GMV增长 3.挖掘热点话题与用户需求，结合公司孵化博主矩阵（含300万+头部账号），制定差异化运营策略 4.监测竞品动态与平台规则变化，优化内容标签、发布时间及互动话术，提升曝光与涨粉效率5.整理分析后台数据（播放量、完播率、转评赞、ROI等），定期输出运营报告并提出迭代建议 任职要求： 1.热爱新媒体行业，熟悉抖音生态及电商直播逻辑，有MCN、直播机构或短视频运营经验者优先 2. 具备基础视频剪辑（剪映/PR）、图文排版及数据分析能力，能独立完成从策划到落地的全流程 3.思维活跃、网感强，具备良好的文案功底与用户洞察力，抗压能力强，适应快节奏工作 4.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递，公司提供系统化带教与成长路径5.工作地点为昭通总部及靖安、威信、盐津、毕节各分公司，接受阶段性跨区域协作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门推进品牌传播与项目落地，提升企业新媒体影响力 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与传播玩法 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑者优先 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 4. 经验要求：不限 5. 最低学历：不限

岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常内容策划、拍摄剪辑、发布及数据复盘，提升账号曝光量与用户互动率 2. 结合行业热点与用户画像，持续优化视频选题、脚本、封面及标题，提升完播率与转化效果 3.管理多平台视频矩阵，统筹内容分发节奏与运营策略，协同直播、图文等内容形式实现流量协同 4. 分析后台核心数据（播放量、涨粉率、转评赞、引流效果等），定期输出运营报告并提出迭代建议 5.对接内外部资源，协调拍摄、剪辑、文案等协作环节，保障内容高质量稳定输出 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台算法规则与运营逻辑，具备独立从0到1操盘账号经验者优先 2.精通剪映、Premiere等剪辑工具，能独立完成基础拍摄、剪辑、配音及字幕包装 3.具备良好的网感与创意能力，文字表达清晰，对内容调性有敏锐把控力 4. 数据导向，熟练使用飞瓜、蝉妈妈或平台后台进行数据分析与竞品监测 5.学历不限，经验不限，热爱视频创作、学习能力强、责任心强

职位描述：新媒体 短视频运营 职位类型：全职 岗位职责： 1. 负责公司抖音号、视频号的内容策划、脚本创作、现场执导及后期剪辑等全流程工作； 2. 结合品牌定位与产品特点，独立完成短视频的整体制作，并确保输出内容的高质量呈现； 3. 按时完成各业务部门提出的视频制作任务指标。 任职要求： 1. 大专及以上学历，编导、广告等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上信息流短视频编导经验，有账号从0到1孵化或直播运营经历者更优； 3. 具备良好的网络敏感度，熟知短视频平台的运营机制与推荐逻辑，能精准分析用户偏好以提升内容曝光； 4. 熟练掌握常用视频后期软件，可独立完成剪辑、包装及成片输出； 5. 执行能力强，具备良好沟通协作能力，富有团队精神和抗压能力

岗位职责: 1. 负责直播内容的规划与执行，提升直播质量及观众参与度； 2. 跟踪直播各项数据，研究用户行为，持续调整优化直播方案； 3. 配合团队工作，保障直播流程顺畅推进； 4. 直播结束后进行总结复盘，并对主播开展针对性指导培训。 任职要求： 1. 热爱直播领域，具备创新思维和自主推动力； 2. 不接受零基础无经验者！！！！！ 3. 无责任底薪5-6k＋提成点位，能力突出经验丰富者薪资可面议

1、职位信息 工作具体内容：编辑作品和负责省钱小程序的日常运营和推广 工作要求：每天2-3条作品，教用户省钱，时间自由 2、薪资详情 薪资范围：2000-8000 薪资结构：提成，月结 收益说明：收益和个人努力、推广效果直接挂钩 3、收费情况 是否收费：否 收费项目（如有）：否 收费标准（如有）：否 加入我们 不管是想做全职还是兼职，公司都手把手带教。成熟模式+灵活时间，只要你有执行力，就能收获不错的额外收入。本公司业务合法合规，利人利己，绝不会以任何形式收费真正0门槛加入。欢迎你的到来!

岗位职责: 1.负责直播内容的规划与执行，提升直播质量及观众参与度； 2.跟踪直播各项数据，研究用户行为，持续优化直播方案； 3.与团队紧密配合，保障直播流程顺畅推进； 4.直播结束后进行复盘，并对主播开展针对性培训。 任职要求： 1.热爱直播领域，具备创新思维和自主推进工作的能力； 2.不接受无相关经验者！！！！！ 3.无责任底薪5-6k＋提成，能力突出者薪资可面议

岗位:服务员/收银员/储备店长 我们正在寻找想要成为店长的你， 如果你充满活力，喜欢与人交流，热爱电竞，做事靠谱有担当， 欢迎加入网鱼，我们是一个有趣有爱的团队，让我们一起勇于奋斗、快乐工作! 我们将为你提供: 满意的薪资:底薪4800-6000+销售提成 多样的福利:培训体系完善，晋升快 长远的发展:包住宿、免费上网、免费饮品 快来加入我们吧，梦想，任何时候开始都不晚 前期岗位职责为: 收银，导座，饮品制作，客席清洁，样样精通 最快6个月可以做店长: 服务员-训练员-见习经理-值班经理-店长-区域经理

有害生物防制员/消杀员 年龄18到45岁，男女皆可，经验不限；全职，有驾驶证者优先；吃苦耐劳、勤奋好学、服从领导。工作灵活，公司提供免费培训；按照公司的计划对所负责的客户合理编排服务计划并实施执行;掌握有害生物防治基础知识，经过培训、实操后能具备四种以上虫害解决能力。 薪资福利:月薪8000-12000元，管住。 工作地区为湖北，天津 上海，，广州，广东全省，广西省可就近选择 服务类外勤工作，不需要坐班 有意向电话联系

做六休一，缴纳五险一金 岗位职责： 1、负责得物平台商品的上下架操作、后台信息编辑及日常基础运营事务； 2、运营品牌官方账号，按要求每日完成规定数量的种草内容与笔记发布，增强用户活跃度与平台粘性； 3、积极对接平台运营人员，保持顺畅沟通，争取更多活动支持与资源倾斜； 4、协调KOC、KOL合作事宜，依据既定目标推进内容执行与落地； 5、完成日常运营数据的收集与整理工作； 6、配合店长交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，年龄在20至25周岁之间； 2、具备较强的文字表达能力，擅长撰写文案； 3、工作细致认真，具备主动思考和归纳总结的习惯； 4、对数据具有敏锐度，熟练掌握excel、PS等常用办公软件； 5、学习能力突出，逻辑思维清晰； 6、具备良好的沟通能力，抗压性强，结果导向明确； 7、个人价值观端正，积极向上，有清晰的自我认知与职业定位

1、负责生产订单的全程跟踪，管控生产所需物料，协调外协加工相关事宜 2、具备钣金工厂工作经验，熟悉钣金加工工艺流程 3、有设备机架、钣金类产品相关背景者优先考虑 5、熟练操作电脑，能够识读CAD图纸

岗位职责： 1)按照需求完成产品2D图纸的绘制，并对相关零部件进行详细说明； 2)依据图纸编制产品的物料清单（BOM）； 3)编写产品技术文档如TDS等相关文件； 4)完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1）大专或以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2）熟练掌握CAD绘图软件，具备3D设计能力者更佳（如solidworks、UG、AI等）； 3）具有组装或注塑相关经验者优先考虑； 4）具备良好英文书写能力者优先； 5）性格积极，具备良好的沟通能力和学习意愿。

【工作内容】 -负责水阀生产线的日常运营统筹，确保生产计划按期达成； -指导并监督车间人员规范操作，优化作业流程以提升效率与产品品质； -推动跨部门协作，及时处理生产环节中的各类突发问题； -建立并落实车间安全管理体系，维护安全、合规的生产环境。 【任职要求】 -具备较强的组织协调能力及团队管理基础； -了解水阀产品的生产工艺及装配环节相关知识； -工作认真负责，抗压能力强，具备良好的执行力与职业责任感； -工作经验不限，欢迎有志在制造领域长期发展的人员加入。