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任职要求： 1.45周岁以下，身体健康； 2.高中/大专及以上学历，有制造业品质管理相关经验者优先； 3.有工厂QC管理工作经验优先 【岗位说明】 •负责生产过程中的质量巡检、成品检验及质量数据统计； •参与质量问题分析与改进措施落实； •协助建立与维护质量管理体系文件。 •提供住宿、低价食堂、五险等福利

保定市容城县招测量员挖排水管。用两到三人

测绘测量 -到现场测量：比如用仪器测土地的面积、地形的高低起伏，或者建筑物的大小、位置。 ​ -处理数据：把测到的数字、坐标整理好，算出准确结果。 ​ -画成图：根据数据画出地图、地形图，或者工程需要的设计图，方便后续施工、规划用。

会使用全站仪，沉降仪等测量设备

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岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

RTK测绘项目经理 1，岗位概述 职位名称：RTK测绘项目经理 核心职责：全面负责RTK及相关测绘项目的策划，实施，质量，安全，成本控制和客户沟通， 确保项目高效，精准，如期交付。 2，资格条件 (1)专科及以上学历，测绘工程等相关专业优先考虑。 (2)具有工程测量，地形测绘，不动产测绘等外业测绘工作经验。 (3)深刻理解GNSS(GPS/北斗/GLONASS/Galileo)原理，精通RTK，网络RTK，静态/动态后差分等作业模式。能解决信号失锁，精度跳变等现场常见问题。 (4)熟练操作主流品牌GNSS接收机(如Trimble,Leica,South，华测等)，全站仪，水准仪， 无人机航测设备等。 (5)熟练使用项目配套的测绘数据处理软件(如TrimbleBusinessCenter,LeicaGeoOffice等) 及常用平差软件。 (6)精通AutoCAD，南方CASS，熟悉ArcGIS或SuperMap等GIS平台。(7)熟练使用Project,Excel等进行项目计划和进度管理。 (8)能独立编制项目技术设计书，实施方案，预算及进度计划。 (9)具备出色的风险预判和问题解决能力，能应对恶劣天气，复杂地形，协调困难等突发状况，对测量精度有极致追求，熟悉国家相关测量规范和图式。 (10)能建立和完善项目质量检查流程，对最终提交的数据，图纸，报告质量负全责。 (11)能适应频繁出差和户外高强度工作，吃苦耐劳。具备极强的安全意识和保密意识(尤其涉及国土，军事，敏感区域数据)。工作严谨细致，逻辑清晰，抗压能力强。 (12)熟悉测绘行业相关法律法规，招投标流程，有成功主导项目投标的经验。 3，工资面议

1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等;2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性; 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求: 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书; 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护; 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神; 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。 修改

岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

测绘工程大专以上毕业，吃苦耐劳，能操作基础仪器，独立写报告，或者在公司的协助下完成报告

质检领班 责任心要强，能够独立处理面料异常，初中以上文化程度，年龄25 - 40岁之间。主做奥粒绒、氨超、德绒、法兰绒梳棉绒、涤氨、全棉汗布粗针等常规品种，涤棉印花和涤棉染色都有 薪资福利:年薪150000 招工人数:1名 欢迎朋友推荐

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河南旭德隆公司招聘： 1、车间操作工2名，12制两班倒，薪资5500—6000，20---45岁 ； 2、质检员1名，大专以上学历，男女不限，薪资4000--4500，22---45岁 ； 3、住家保姆1名，50岁以上，薪资3000元。 每月15日准时发工资。端午、中秋、春节专属福利，另每年职工体检、不定期各种福利发放！地址：温县朱沟口南张羌派出所东200米 电话:夏经理

岗位名称：普工、检验工、班组长、维修工、二保焊工、氩弧焊焊工； 岗位要求：1.年龄在1845周岁之间，；2.身高要求1米68以上，体重在6080公斤左右；3.焊工岗位需要有焊工证，维修工需要有电工证，会汽配编程，会操作机械臂； 薪资待遇：1.普工薪资：21元/小时，免费工作餐；2.检验工薪资：21元/小时，免费工作餐；3.班组长薪资：24元/小时，免费工作餐；4.维修和二保焊工薪资：25元/小时，免费工作餐；5.氩弧焊焊工薪资将视具体情况而定。工作时间：两班倒，每天上班11小时。每月25号发工资。住宿为200元/月，水电均摊。。，利润部分开普票。

岗位名称：西华电子厂短期工（品管、全检、普工）； 岗位要求：1.年龄在1845周岁；2.男女不限；3.员工补贴日需在职。底薪加加班费及绩效； 薪资待遇：底薪2000元，加班费按劳动法计算，满月转正底薪2000元加绩效300元/月，加班费标准严格按劳动法支付（包括1.5倍、2倍、3倍），综合月收入46005000元，加上奖励月可达5500元左右。年底额外奖励1000工资。

岗位名称：质检辅助普工/操作工； 岗位要求：1.工作经验不限；2.有无尘车间工作经验者优先；3.需要有三个月以内的体检报告； 薪资待遇：底薪3395元，加班费、夜班补贴、岗位津贴综合计算后月薪在5500至7000元之间。试用期通常为1至3个月，加班属于正常情况。

濮阳市濮阳县招光伏踏勘测量员

技能要求： QA，QC，8D，CCC，PABA，APQP 岗位职责： 1、依据产品注册/备案的技术要求、产品特性及失效问题（试产、量产、客户反馈），开展产品质量策划，设立质量监控节点，制定抽样方案，配置适宜的检测工具，并完成检验文件的修订与培训工作； 2、负责检验报告的审核与归档，汇总并分析检测数据，确保批生产记录完整保存； 3、结合风险评估结果，对来料、制程及外部反馈中的质量问题进行确认、分析与处理，联动相关部门推动改进措施落地，并形成改善报告； 4、按产品类别建立检测设备清单，定期组织检验与测试设备的校准工作，确保量测系统受控； 5、根据物料技术标准及来料品质表现，参与供应商的初选、评价及持续考核工作； 6、主导产品可靠性测试计划的执行与失效分析，收集各监测环节的质量数据，协同跨部门团队开展数据分析与优化； 7、参与工艺验证方案、验证报告及作业指导书的评审，负责检验方法和测试设备的验证与验收工作； 8、编制产品召回预案，组织实施不良事件的调查、处置及上报流程； 任职要求： 1、具备3年以上电子组装行业质量工程师工作经验，熟悉新产品导入流程及品质异常应对机制； 2、可独立承担产品质量策划任务，能够编写质量计划、风险评估报告、检验规程及异常处理等质量体系文件； 3、掌握电子产品PCBA制造流程及无菌产品生产工艺，能熟练操作示波器、耐压测试仪、漏电流测试仪等常用电子检测仪器； 4、了解医疗器械相关法规要求，具有不少于2年的医疗器械领域从业经历； 5、能识读电子原理图，熟悉CCC认证及相关安全规范，具备产品设计经验者优先； 6、精通QC七大手法、8D报告，以及SPC、APQP、FMEA等质量工具的应用； 7、熟练操作办公软件，具备英文资料阅读能力，通过大学英语四级或同等水平以上；

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