
安徽滁州招聘大货车修理师傅。薪资为9000-12000元/月。工作内容包括:负责大工经验的
9000-12000元/月
汽车维修大车修理机修工社保包住包吃月结
招聘大货车修理师傅。薪资为9000-12000元/月。工作内容包括:负责大工经验的货车维修工作,涉及机修、轮胎和故障排查,主要维修车型为汕德卡及少部分乘龙重卡;在修理厂中进行汽车维修,确保车辆正常运行;无需进行销售工作,专注于维修和保养车辆;所有车辆均为公司自有,需认真负责对待。任职要求:具备1-3年汽车维修经验,熟悉大中型货车维修工作;有机修、电路、轮胎和故障排查的实际操作经验,服从公司安排;工作认真负责,具备良好的服务意识,能够提供优质的维修服务。岗位福利:入职缴纳保险;免费提供住宿;免费提供中饭和晚饭;节假日有现金红包;维修车间各种福利可自行申请。
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汽车维修
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汽车综合维修
4000-6000元/月
汽车维修1-2人
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测
3.使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准判断故障原因
4.记录维修过程与结果,确保工单信息完整、准确、可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,保障出厂车辆安全与质量
任职要求:
1. 热爱汽车行业,具备汽车维修相关工作经验
2.熟悉主流车型结构及维修工艺,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路知识和机械识图能力
4. 工作认真负责,注重安全规范与服务细节
5.持有汽车维修工职业资格证书者优先
汽车维修包住包吃
招:货车修理工数名(学徒,中工,师傅)主修牵引车,(解放,欧曼,德龙,)学徒工工资2000-4000。中工工资:7000-9000。师傅10000-15000包吃住,买雇主险,会保轮,换机油,底盘维修。,。电焊稍微会点。,(必须要驾驶证),地址和县:联系电话:,欢迎━(*`∀´*)ノ亻!同行介绍有红包!!!
汽车维修11-20人
安徽省合肥市。招收修理工师傅,主要修理轻卡jAc江淮汽车,招收修理大工五人,招收修理中工五人,修理学员工五人,电话
宣城泾县轮胎店䃼胎师傅,白天正常上班,晚上干活的另算算加班,
8000-9000元/月
轮胎工1-2人
轮胎店䃼胎师傅,白天正常上班,晚上干活的另算算加班,
汽车美容工
招聘岗位:学徒工,管吃住,不限年龄,不限学历,学徒要求:对汽车/机车行业感兴趣,虚心好学,上进积极,服从安排管理,能吃苦耐劳,做事细心。工资:面议地址:萧县中山南路大世界加油站斜对面,皖豫汽车内饰改装翻新欢迎有意向者联系哟
安徽滁州途虎养车招聘汽车保养维修大工(大师傅)。薪资为7000-8000元/月。岗位职责是
7000-8000元/月
汽车维修月结
途虎养车招聘汽车保养维修大工(大师傅)。薪资为7000-8000元/月。岗位职责是主要负责汽车保养维修,要求有经验。岗位要求熟悉汽车构造及维修原理,能够独立完成维修工作。招聘中工或高工。
六安金寨县家具安装简单,干活实在,花石乡大弯村附近
家具安装5-14天1-2人完工结算定制家具活动家具点工二把刀勿扰专业师傅自备工具吃苦耐劳技术好
家具安装简单,干活实在,花石乡大弯村附近
装修木工1-2人
阜阳市颍州区西站,做机房硅酸钙板隔音
需要木工1人。会看水平仪,找平
己有一人,俩人合伙斗。 工资平方
安徽亳州招聘开徐工电子档单钢轮压路机的师傅,年龄最好不超过60岁。工作地点在。有意者请联系
压路机司机单钢轮
招聘开徐工电子档单钢轮压路机的师傅,年龄最好不超过60岁。工作地点在安徽亳州市。有意者请联系。
伊犁奎屯市汽贸园江淮皮卡售后诚招;快修保养,学徒中工。具体情况来电详谈联系电话:
汽车维修
奎屯市汽贸园江淮皮卡售后诚招;快修保养,学徒中工。具体情况来电详谈联系电话:
洗车工机修工
招聘途虎养车机修技师数名、洗车工2名熟手优先,学徒也可培养!!!薪资待遇:底薪加提成+饭补+绩效奖金工作内容:负责进店车辆的维修保养,故障诊断,保持工位整洁任职要求:年龄40岁以内有驾照懂电路/底盘者优先服从管理工作时间:8:00-6:00月休三天(轮休制)晋升空间大,定期技术培训,老板事少好说话,工资发放准时!工作地点:途虎养车工场店(阳光尚城店)途虎养车工场店(双侯大街店)联系电话:(同步)
汽车数模工程师
2.9-3.5万元/月
汽车设计3-5年学历不限造型设计设计相关专业A面设计ALIASCAS面设计三维设计造型创意设计汽车数模
能力突出,待遇从优!
1.具备相关领域工作经验,精通ALIAS或ICEM建模工具。
2.掌握汽车内外饰CAS及A面设计流程,拥有高效的数字化建模技能。
3.沟通顺畅,具备良好的协作意识与团队精神。
4.工作态度积极,能配合公司项目进度安排。
5.能力强者,薪资可协商,提供更具竞争力的报酬。
6.接受自由职业者身份合作。
安徽滁州宝马4S店招聘钣金技师。薪资为4000-8000元/月。工作职责包括服从安排,按车
4000-8000元/月
汽车维修餐补月结
宝马4S店招聘钣金技师。薪资为4000-8000元/月。工作职责包括服从安排,按车辆维修钣金工艺要求和指定工期,保证质量完成作业项目;及时完成上级领导交办的其他工作。福利待遇:上班时间8:30-17:30,包午餐和晚餐;缴纳六险一金;提供年度优秀员工奖励、员工团建活动;带薪休假、节日福利、年度体检;提供入职培训、厂家培训以及机会,提升个人价值及竞争力。
淮南凤台县招聘汽修学徒,要求热爱汽修行业。薪资为2000-3000元/月,并提供技能培训。
2000-3000元/月
汽车维修餐补月结
招聘汽修学徒,要求热爱汽修行业。薪资为2000-3000元/月,并提供技能培训。提供住宿和餐补,以及节日福利等。工作地址位于淮南凤台县经济开发区大山政府东侧。
面套研发工程师
1.5-2.5万元/月
汽车质量工程师1-3年本科内饰CatiaAutoCAD座椅面套SolidWo
岗位职责
1.严格执行公司各项制度及环境管理体系相关规定;
2.参与产品技术资料的审核,协助完成报价相关技术支持工作;
3.承担产品的设计开发任务,包括概念方案设计与分析、试制图纸绘制、样件交付、小批量试产交付及量产图纸出图等工作;
4.与团队成员就技术问题进行交流协作,共同制定可行的技术解决方案;
5.对接客户工程部门,跟进设计进度,并及时将最新进展传达至项目组;
6.参与供应商端的技术对接,确认零部件图纸技术要求;
7.参与工装夹具及模具的验收与优化改进,负责样品尺寸、性能等方面的验证确认;
8.在新产品开发过程中,主导零部件的工程认可工作,跟踪并掌握供应商不合格品的整改情况;
9.根据集团文件管理规范,编制并归档相关技术文档,确保资料完整存档;
10.持续关注生产过程状态,收集并掌握产品质量变化信息;
11.将有效的改进建议更新至DFMEA中,按项目节点组织团队完成DFMEA、PFMEA、ControlPlan、ProcessFlowChart等核心文件的编制;
12.配合客户来访接待及相关审核工作的开展;
任职要求
1、本科及以上学历,汽车制造或机械类相关专业,具备三年以上汽车座椅行业工作经验;
2、了解汽车座椅产品性能、人机工程法规、安全标准及功能测试要求;
3、熟悉汽车座椅开发流程、生产工艺流程,掌握工装设备结构、基本原理及其应用;
4、具备良好的沟通协调与问题分析能力,具有一定的机械设计与制图基础(熟练使用CATIA、UG、AUTOCAD等设计软件);
5、具备较强的表达与协作能力,能高效开展跨部门沟通;
6、熟练操作计算机及常用办公软件。
底盘工程师3-5年本科汽车制动系统汽车悬架系统
岗位职责:
1、承担制动系统匹配计算、法规符合性校核及核心部件选型工作;
2、主导整车制动性能目标达成与开发实施;
3、负责制动系统零部件布置设计、接口定义、边界确认及动静态空间检查;
4、开展制动零部件选型,制定技术指标,编制并输出产品开发需求,组织零部件测试验证,并完成PDS、DVP、DFMEA、三维数模、二维图纸、装配调试标准及维修指导手册等技术文档的编制;
5、负责制动噪声的开发工作,按项目节点推进台架噪声匹配及整车专项噪声道路试验;
6、承担电控制动系统(如ESC、eBooster、IPB、EMB)硬件选型与布置,确认电气参数,并组织实施硬件台架测试;
7、负责电控制动系统功能定义、交互逻辑识别、信号清单制定、功能开发、诊断策略设计、软件测试、高低附着路面标定及验收工作;
8、负责电控制动系统的HIL台架测试工作;
9、为电控制动系统在整车生产过程中的工艺实现及售后诊断提供技术支持;
10、组织开展基础制动与电控制动系统在整车层面的主动验证工作;
11、承担制动系统NVH主观评价,以及电控制动功能与性能的主观评估;
12、依据产品开发流程体系要求,按时输出车型项目所需的技术交付成果;
13、针对产品全生命周期中试验、试制、生产阶段出现的质量问题,开展问题调查、原因分析、对策研讨及闭环跟踪;
14、推动制动系统零部件的“四化”建设,开展VA/VE分析及设计降本相关工作;
15、负责新型制动技术的预研、开发及推广应用;
16、组织编制和完善制动系统设计规范、故障案例库、测试清单及基础知识资料库。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备车辆工程相关专业背景;
2. 具备3年以上主机厂制动系统开发经验或制动器供应商开发经验,能独立承担整车基础制动或电控制动系统开发任务;
3. 熟悉汽车制动系统开发流程及相关常规测试内容;
4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力;
5. 持有主流试验场内部驾驶资格者优先录用。
内外饰设计工程师
1.1-1.8万元/月
内外饰设计工程师3-5年学历不限翼子板内饰外饰UGCatia格栅仪表板保险杠
1. 具备2-5年汽车内外饰设计相关经验,熟练掌握CATIA/UG参数化设计,拥有2年以上工作经验者可进一步沟通;
2. 能够独立承担零部件的开发与设计任务。
3. 当前多个岗位开放招聘,熟悉保险杠设计者优先,能力匹配者薪资可达15K以上,具体待遇面议;
4. 即使暂未列入当前招聘范围的人才也欢迎联系登记,后续若有合适机会将优先安排对接。
车身主管工程师
1.5-2万元/月
车身设计工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责白车身零部件的3D数模设计和2D图纸设计工作,包括装置图、爆炸图、二维图等的绘制;
2. 执行车身设计、开发、评审、验证与工程变更,执行车身开发项目管理和协调;
3. 参与白车身系统试制工作,发现并解决试制问题,编制试装报告和试制总结等技术文件;
4. 负责白车身零部件与工艺、供应商同步开发的技术支持工作,确保高集成度、轻量化、高强度的车身结构设计;
5. 了解正面碰撞法规要求并对车身结构对应策...
座舱域控系统开发工程师
1.3-1.6万元/月
汽车电子工程师3-5年大专智能座舱
岗位职责:
1、主导智能化电子电气产品零部件开发的规划与过程管理;
2、开展智能化电子电气产品的技术方案分析与制定,完成零部件结构设计、3D数据布置校核及2D图纸输出;
3、编制功能规范,进行产品逻辑设计,开展标准法规识别,并推进项目各节点交付物落地,包括技术协议、DVP等内容;
4、统筹电子电器类零部件供应商管理,组织二级及三级供应商选型工作;
5、负责相关零部件软件的提测、发布及实车装配阶段的技术支持;
6、对接海外区域市场需求,处理海外道路测试及售后反馈问题;
7、承担相关子系统功能规范的撰写与维护;
8、组织开展功能标定及相关验收工作;
9、持续推进电子电器产品质量改进与用户使用体验优化。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验,通过CET4或掌握其他小语种者优先;
2、专业背景:车辆工程、机械制造及其自动化、电子信息、工程材料、电子设计等相关领域;
3、具备电路原理基础知识,熟悉操作力曲线特性,掌握电池运行机制,了解PCBA生产工艺,熟知主流整车企业车机工程及音响声源相关技术,掌握车身域控制器芯片型号信息,熟悉T-BOX工作原理及E-CALL系统逻辑;
4、熟练使用CAD、CATIA、CANoe等工具,从事软件工程方向者需至少掌握一门编程语言。
座椅电气线束工程师
1.3-2.3万元/月
线束设计3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责座椅电气线束系统的设计与开发工作
2. 参与线束布置、接口定义及电气性能验证
【岗位要求】
1. 具备电气或相关领域技术背景,熟悉线束设计流程
2. 熟练使用CATIA、CAD等设计软件
3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识
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