
硕士储备干部
7000-10000元/月
文员1-3年硕士
职责描述:
1、本岗位属于今麦郎面品营销中心人才发展通道的专项招聘项目;
2、由部门总监亲自担任导师,开展专业化定向培养;
3、福利待遇:五险一金、带薪年假、法定节假日、提供住宿、餐补、节日福利等。
4、培养方向涵盖品牌中心、财务中心、人资中心、工程中心、行政中心、研发中心、法务中心等部门,旨在储备公司中高层管理人才。
5、应聘流程:微信视频初试-总部笔试-人资总监与总经理复试。
任职要求:
1、国家统招全日制硕士学历,汉语言文学、工商管理、人力资源、法学、市场营销、财务管理、经济管理类、计算机类、管理科学、设计等相关专业优先考虑。
2、应届或往届毕业生优先;
3、具备较强的逻辑思维与沟通能力,反应敏捷,原则性强,工作态度认真严谨,富有进取心。
4、热爱生活,性格乐观,积极向上,综合素质优秀者优先。
5、身高要求:男性不低于170cm,女性不低于160cm;体重适中。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
1、日常行政与文书的日常起草、打印、归档等记录会议纪要,通知员工培训等,记录考勤
2、发布招聘信息并办理入职离职等
3、安排员工宿舍,办公用品的采购及发放。办理社保,意外险及组织团建等
4、协助主管整理合同及台账
5、汇总生产数据
6、接待来访客户等
郎子管培生(JD00136)
5000-8000元/月
文员经验不限本科生产管培生营销管培生储备干部职能管培生
岗位职责:
招聘今麦郎储备人才
方向:人力资源、品牌产品、经营发展、生产、研发等相关领域
入职后享受管培生待遇,参与轮岗机制及系统化培训
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士优先
2、经济管理、艺术设计、传播学等相关专业背景
3、具备吃苦耐劳精神,认同奋斗文化
办公室内勤文员
2000-3000元/月
物业内勤文员1-3年大专
1. 文件与数据处理:负责文件的起草、录入、排版、打印和归档;整理各类办公数据(如考勤、报表),确保信息准确且易于查询。
2. 行政事务协助:人事招聘;协助组织会议(如预订会议室、准备会议资料、记录会议纪要);收发快递、信件,管理办公用品的采购、申领与库存。
3. 沟通与协调:在部门内部或跨部门间传递信息,反馈需求;接待来访人员,接听办公电话并记录重要事项。
4. 后勤与记录管理:维护办公环境整洁,协助处理设备故障(如联系维修打印机、电脑);保管合同、档案等重要资料,确保合规存放。
招聘文员
4000-6000元/月
文员大专
薪资待遇:
4-6k(月20发放),住房补贴400,五险,月休6天,培训15日80元,8小时工作制(班次8-23区间排版)
岗位要求:
1.大专以上学历(可放宽中专)
2.具备基本的打字能力
3.年龄在20-37周岁之间
文员
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限附近人员
工作内容:
使用手机拍摄机械设备(如手推车、铲车、搬运车等),通过剪映进行视频剪辑处理,并发布视频
岗位要求:
1. 不限学历,需熟练操作手机;
2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力;
3. 熟悉常用办公软件及办公设备的使用;
4. 工作细致、耐心,富有责任心,具备团队合作意识;
5. 有相关工作经历者优先考虑
化妆品文员
5000-6000元/月
文员经验不限大专
日常行政管理:1.负责公司来访人员的接待工作;(买水果等)
2.负责公司各类放假通知、通告的发布与传达;
办公用品管理:1.办公用品的登记、出入库、保管、盘点;
2.负责公司办公设施的使用与维护;
3.负责公司办公用品的采购;
4.负责办公室饮用水的预定
固定资产管理:1.固定资产管理,负责公司所有物资登记、统计、调配、盘点、使用情况工作,杜绝浪费。
招聘管理:1.及时发布招工告示的招聘信息;
2.公司各岗位人员编写或调整岗位职责说明;
3.严格筛选、收集符合职位需求的简历,沟通预约求职者面试;
4.负责初试筛选、接待前来应聘的面试者,引导应聘者填写应聘人员信息登记表后面试。
5.符合公司要求的求职者结束后做回访工作,双方满意之后安排入职。
考勤管理及日常工作管理:
1.管理考勤情况:如请假、调休、补卡、等流程;
2.每月1号跟电工去抄水电表统计好一起5号之前将核算好的考勤发给相应的同事确认,对考勤有异议也及时给出解答;然后提交给财务
3.进出厂里大门要填外出单
4.每月收集好车间提交的日常资料
人事管理:1.公司员工花名册建立与保管,其他资料的登记与整理;
2.统计需购买意外险人员在后台增加;
3.车间新进入职员工一个月转正,办公室人员三个月转正;
4.负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪、辞退等相关工作;
5.新入职或者已过期的健康证通知办理;
盖章文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专合同审核合同印章管理电子合同纸质合同买卖合同租赁合同工程合同
岗位职责:
1. 负责合同类文件的印章使用核心工作,依据公司印章管理制度和审批流程,认真审核相关材料、确认手续完备后,规范执行盖章操作,杜绝任何形式的违规用印行为。
2. 建立并动态维护合同用印登记台账,完整记录用印时间、事由、经办人等信息,定期进行数据核对,确保台账清晰、可查、可追溯。
3. 承担印章的日常安全管理与保养工作,落实使用登记制度,发现异常情况及时报告,并配合开展相应处置措施。
4. 协助完成合同部门日常行政事务,包括文件收发流转、资料递送等工作,以及上级安排的其他临时性任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、档案管理等相关专业者优先考虑;
2. 具备1年以上行政文员、档案管理、合同管理或印章使用相关工作经验,有企业合同部门工作背景者优先;
3. 熟悉企业公章、合同专用章等印章使用的管理规定;年龄在20-40岁之间,身体健康,能够胜任常规性、重复性办公任务;
4. 熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备合同信息登记、台账数据录入、文档整理及档案分类归档的实际能力;
5. 工作细致认真,具备较强的文本核对能力,能准确核查合同用印审批流程及相关文件内容;
6. 坚持原则,严格执行公司印章管理制度,坚决防范违规用印风险;
7. 具备高度的保密意识,严格保护公司合同资料、商业机密及印章管理相关信息;
8. 性格耐心踏实,责任心强,工作积极主动,能适应高强度、高频次的用印作业节奏;
9. 遵守公司各项规章制度,品行良好,无任何不良从业记录。
管培生/培训生
3001-6000元/月
文员经验不限大专市场营销商务知识投资理财officeexcel
岗位:综合金融岗
1. 掌握各类金融工具的销售流程并能清晰执行
2. 熟悉综合金融相关行政事务的操作与管理
职位福利:员工旅游、补充医疗保险、周末双休、弹性工作
职位亮点:1. 北京分公司资深人士带队发展团队
2. 团队协作融洽,氛围积极向上
项目办公室文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
负责和甲方及业主的对接,办公室日常的文件收发工作。工作内容简单,要求抗压能力强,动不动就哭鼻子的就不要联系了。跟着项目走,项目都在西安咸阳周边。合适了直接电话沟通。
行吊工厂搬运工
1、招聘岗位:航吊工,浸泡工,分拣工,男女不限、临时工
2、招聘人数:8人(年龄要求50岁以下)
3、综合薪资:长期工,不招临时,具体薪资视情况。
4、岗位要求及内容:初中及以下学历,服从领导安排,主要进行分拣物资、传送物资、日常消毒、拆箱物资、装卸、浸泡、航吊等。
5、工作地点:河北省邢台市广宗县河北智腾电气设备有限公司附近
6、招聘公司:广宗牧原
7、工作地址:河北智腾电气设备有限公司
8、招聘职位: 装卸工 、 临时工/小时工
9、薪资: 3千—4千
10、联系电话:
河北邢台招工,氩弧焊工,学徒工,(工资4500-800)工资月结,地址上城华府东500米金
氩弧焊工不锈钢安装工地学徒工
招工,氩弧焊工,学徒工,(工资4500-800)工资月结,地址上城华府东500米金利泰不锈钢,电话
助理
3000-4000元/月
经理助理1-3年学历不限文件呈送/流转文字功底扎实适应出差日常行程安排差旅/公务活动安排熟悉商务礼仪PPT制作技能接待/外联文书起草
1,日常工作节奏平稳,突发任务不多,空闲时段较为自由,团队管理风格简洁高效
2,需具备踏实肯干的态度,为人诚信稳重,外在形象良好
3,承担部分事务性工作的对接与执行,如办理相关手续等具体事宜
4,品行端正为基本要求,性格沉稳,少言务实
5,负责办公室日常文职统筹,参与招投标项目的协调与管理等工作
行政
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限大专文字功底扎实物品采购/领用具备人力经验活动/会议组织文书起草
公司打扫,公司文件工具安排
公司内部文件发布,公司领导安排事物等等
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限高中行政后勤行政采购行政专员
1.负责通知与文案的编写,以及网站和邮箱文件的发送;
2.办理员工入离职相关手续,组织新员工入职培训;
3.及时更新人员花名册、组织架构图和通讯录,完成考勤数据录入与统计;
4.定期检查各部门环境卫生及员工仪容仪表规范;
5.监督公司服务车辆使用情况,维护各类办公设备运行状态;
6.负责办公用品及劳保物资的采购与发放;
7.按月缴纳水电费、电话费等相关费用;
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
行政秘书/助理(J10289)
5000-10000元/月
行政专员/助理经验不限本科秘书后勤管理前台接待大型活动组织经验软文写作经验
工作职责:
1. 协助规划并提示上级日常事务安排;
2. 负责来访人员的预约对接与登记管理;
3. 文件资料的整理、归档与保管;
4. 承担重要会议的会前筹备,完成会议记录及纪要整理;
5. 按照上级指示,跟进重点任务的执行进展;
7. 汇总整理领导会议决策、培训材料、发言稿等内容;
任职资格:
1. 文秘、行政管理等相关专业背景,具备相关工作经验者优先;
2. 外形端正、气质良好,具备较强的沟通能力,表达自然得体;
3. 熟悉使用PPT、EXCEL、WORD等常用办公软件;
4. 掌握商务交往、办公场合的基本礼仪规范;
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专3年以上管理岗位经验企业文化建设
岗位职责:
行政部门:
1. 全面负责行政工作的统筹安排、监督落实与执行推进
2. 组织各类会议并跟进会议决策事项的督办与反馈
3. 承担公司来访人员的接待与相关协调工作
4. 制定并监督执行食堂、宿舍、车辆等相关后勤管理制度
5. 统筹管理后勤部门各项日常事务
6. 负责部门文件资料的归档与保管
人力部门:
1. 招聘与配置:拟定各部门招聘计划并组织实施
2. 培训管理:开展内部培训及新员工入职培训工作
3. 制定并落实薪酬绩效、福利政策及相关行为规范管理制度
4. 建立并优化员工入职、离职、试用期考核与转正等流程标准
5. 全面负责人事制度的制定、监督执行及持续完善
6. 熟悉劳动法律法规,负责人事合同及相关档案管理
任职要求:
1. 需具备制造行业或其他工厂类企业综合办公室主任岗位3年以上工作经验,无经验者勿扰
2. 相关专业背景且持有大专及以上学历者优先
3. 性别不限
4. 熟练操作各类办公软件,如Excel、Word、PPT、Photoshop等
5. 具备创新思维、创造能力及良好的沟通协调能力
6. 文字表达能力强
薪资待遇:
1. 面议
2. 提供食宿
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